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    如何加強(qiáng)國(guó)有農(nóng)場(chǎng)的企業(yè)文化建設(shè)

    2020-12-28 07:00:31崔婷婷
    新農(nóng)業(yè) 2020年12期
    關(guān)鍵詞:規(guī)章制度農(nóng)場(chǎng)建設(shè)

    崔婷婷

    我國(guó)國(guó)有經(jīng)濟(jì)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中起主導(dǎo)作用,越來(lái)越重視國(guó)有企業(yè)的文化建設(shè)。國(guó)有企業(yè)作為社會(huì)主義建設(shè)的重要組成部分,需要做到以企業(yè)員工為中心,全面貫徹黨中央的領(lǐng)導(dǎo)以及思想,深化企業(yè)文化改革與創(chuàng)新,打造出具有特色的企業(yè)文化。

    1 優(yōu)秀的國(guó)有農(nóng)場(chǎng)必然有優(yōu)秀的企業(yè)文化支撐

    優(yōu)秀的企業(yè)文化建設(shè)必定吸收了傳統(tǒng)文化的營(yíng)養(yǎng),融合了民族文化和歷史人文精神的精華來(lái)充實(shí)、豐富、發(fā)展自己的企業(yè)文化。對(duì)于有特色的、被社會(huì)大眾所理解的企業(yè)精神形成的企業(yè)文化,具有強(qiáng)大的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力,企業(yè)文化是不可替代的,是整個(gè)企業(yè)的精神支柱。優(yōu)秀的企業(yè)必然有優(yōu)秀的企業(yè)文化支撐。

    1.1 企業(yè)文化建設(shè)為國(guó)有農(nóng)場(chǎng)提供重要的精神支柱

    國(guó)有農(nóng)場(chǎng)想可持續(xù)的健康發(fā)展離不開(kāi)頑強(qiáng)拼搏、患難共濟(jì)的精神。該精神能促使農(nóng)場(chǎng)所有領(lǐng)導(dǎo)、職工團(tuán)結(jié)一心、熱愛(ài)工作、積極奉獻(xiàn),為農(nóng)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展投入最大的熱情,盡最大的努力。擁有該精神的農(nóng)場(chǎng)企業(yè),就算遇到再大的困難,也很難阻止該農(nóng)場(chǎng)的發(fā)展。

    1.2 企業(yè)文化建設(shè)能夠提升國(guó)有農(nóng)場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度的科學(xué)性和執(zhí)行力

    企業(yè)文化建設(shè)能夠促使農(nóng)場(chǎng)企業(yè)形成科學(xué)、有效、合理的規(guī)章制度,這些規(guī)章制度里面凝聚著農(nóng)場(chǎng)最廣泛的價(jià)值理念并且能夠獲得廣大干部職工認(rèn)同和遵守。農(nóng)場(chǎng)企業(yè)正常運(yùn)行及有序發(fā)展的前提就是科學(xué)有效的制定各項(xiàng)規(guī)章制度。規(guī)章制度是否科學(xué)、合理是十分重要的,決定著是否能被農(nóng)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和職工認(rèn)可并執(zhí)行,更是影響農(nóng)場(chǎng)企業(yè)發(fā)展方向的重中之重。

    1.3 企業(yè)文化建設(shè)能夠促進(jìn)國(guó)有農(nóng)場(chǎng)人力資源的優(yōu)化

    企業(yè)文化建設(shè)能夠促使廣大職工樹(shù)立現(xiàn)代管理理念,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),促使他們誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓創(chuàng)新,形成積極向上的價(jià)值觀和社會(huì)責(zé)任感,從而促進(jìn)農(nóng)場(chǎng)人力資源的優(yōu)化。

    2 農(nóng)場(chǎng)加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)的做法

    2.1 建設(shè)文化觀光長(zhǎng)廊,塑造企業(yè)新形象

    為更好的塑造企業(yè)新形象,建議建立新文化長(zhǎng)廊。以廣西壯族自治區(qū)農(nóng)墾局的農(nóng)場(chǎng)為例,該農(nóng)場(chǎng)位于南寧市橫縣西部,與橫縣的六景工業(yè)區(qū)相鄰,距離南寧市70公里、橫縣35公里。轄區(qū)內(nèi)電力十分充足,鐵路、公路、水路四通發(fā)達(dá),非常便利,現(xiàn)已形成小城鎮(zhèn)規(guī)模,投資環(huán)境優(yōu)越。農(nóng)場(chǎng)內(nèi)主要以種植提子、甘蔗、飼養(yǎng)瘦肉型豬以及制糖、制板等為主,擁有約15.33平方公里的提子基地,在每年7月中下旬到11月中上旬均有銷售;生產(chǎn)“涌泉”牌白砂糖和優(yōu)質(zhì)生豬,儲(chǔ)量可達(dá)到100萬(wàn)噸的優(yōu)質(zhì)高嶺土,生產(chǎn)“欣豐”牌復(fù)合肥可廣泛用于瓜果蔬菜的種植。管轄區(qū)內(nèi)設(shè)備完整,含有無(wú)線廣播、數(shù)字電視等娛樂(lè)設(shè)備,土地面積約4667平方公里,總?cè)丝谟?100多人。國(guó)有農(nóng)場(chǎng)以得天獨(dú)厚的地理位置、齊全的設(shè)施設(shè)備、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù),進(jìn)而廣開(kāi)招商引資大門。所以為更好的塑造企業(yè)形象,提高企業(yè)知名度,在原有的參觀走廊上面進(jìn)行大規(guī)模的改造,使其變成展現(xiàn)企業(yè)文化的觀光長(zhǎng)廊,使得參觀者更好了解企業(yè)文化。

    2.2 建立標(biāo)準(zhǔn)化體系,推行精細(xì)化管理,樹(shù)立企業(yè)品牌

    打造管理模式和過(guò)硬的員工隊(duì)伍,這是打造企業(yè)品牌的第一步。為樹(shù)立更好的企業(yè)品牌,國(guó)有農(nóng)場(chǎng)管區(qū)應(yīng)著力推行標(biāo)準(zhǔn)化體系管理,例如ISO9001質(zhì)量管理體系和ISO22000食品安全管理體系等管理制度,以此打造行業(yè)品牌。嚴(yán)格按照“五精四細(xì)”的原則,細(xì)分對(duì)象、職能和崗位以及分解每一項(xiàng)具體的工作,在公司管理方面需要狠抓細(xì)節(jié)樹(shù)立精細(xì)化管理。

    國(guó)有農(nóng)場(chǎng)是國(guó)家大農(nóng)業(yè)的載體,在長(zhǎng)期的艱苦創(chuàng)業(yè)中,形成農(nóng)墾人能吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì)。在經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展和融合的時(shí)期,企業(yè)文化建設(shè)成為國(guó)有農(nóng)場(chǎng)之間軟實(shí)力競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵所在,也是提升農(nóng)場(chǎng)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段。國(guó)有農(nóng)場(chǎng)需要不斷從形式和內(nèi)涵等角度,充分發(fā)揮員工的主體性,完善企業(yè)文化的建設(shè)。國(guó)有農(nóng)場(chǎng)企業(yè)文化等軟環(huán)境,不僅事關(guān)農(nóng)場(chǎng)形象,而且事關(guān)農(nóng)場(chǎng)人心向背;不僅事關(guān)農(nóng)場(chǎng)當(dāng)前,而且事關(guān)農(nóng)場(chǎng)長(zhǎng)遠(yuǎn)。為了農(nóng)場(chǎng)的可持續(xù)健康發(fā)展,農(nóng)場(chǎng)應(yīng)該更加重視企業(yè)文化建設(shè),讓優(yōu)秀的企業(yè)文化幫助農(nóng)場(chǎng)走出一條自成風(fēng)格、獨(dú)具特色的復(fù)興與發(fā)展之路。

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