• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    面向畢業(yè)生第一任職能力提升的航空航天臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)模式優(yōu)化與改革探討

    2020-12-20 12:01:54薛軍輝王小成
    空軍航空醫(yī)學(xué) 2020年2期
    關(guān)鍵詞:航空航天航空醫(yī)學(xué)

    阮 柏,張 遷,王 瀚,王 斌,薛軍輝,王小成

    空軍軍醫(yī)大學(xué)航空航天醫(yī)學(xué)系是全軍唯一的航空航天醫(yī)學(xué)專業(yè)本科、碩士和博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),擔(dān)負(fù)著為全軍培養(yǎng)和輸送航空航天醫(yī)學(xué)專業(yè)人才的重任。我??蔗t(yī)專業(yè)本科生長干部學(xué)員畢業(yè)后,大多數(shù)會分配到我軍航空兵部隊(duì)的醫(yī)療衛(wèi)生崗位當(dāng)中,他們是維護(hù)和促進(jìn)航空兵部隊(duì)官兵身心健康的排頭兵,是鞏固和提升部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重要保障力量,其工作的重要性不言而喻。因此,如何培養(yǎng)出能夠及時(shí)適應(yīng)新時(shí)期航空衛(wèi)勤保障工作需求、充分滿足航空醫(yī)療衛(wèi)生崗位任職需要的合格人才,是我們在平時(shí)教學(xué)工作中需要不斷思考和持續(xù)改進(jìn)的問題。

    1 新形勢下航空衛(wèi)勤保障工作所面臨的挑戰(zhàn)

    隨著當(dāng)前空軍現(xiàn)代化建設(shè)和軍事斗爭準(zhǔn)備不斷深入推進(jìn),新型航空武器裝備和作戰(zhàn)力量快速跨越式發(fā)展,這些變化對航空兵部隊(duì)飛行人員的生理、心理和智能等方面提出了高要求。空軍實(shí)戰(zhàn)化訓(xùn)練改革穩(wěn)步推進(jìn),訓(xùn)練難度和強(qiáng)度也不斷加大,特別是自由空戰(zhàn)、體系對抗和突防突擊等品牌訓(xùn)練的全面展開,使飛行人員面臨前所未有的生理、心理極限考驗(yàn)。例如高加速度載荷、高發(fā)飛行錯(cuò)覺、高認(rèn)知負(fù)荷、高空缺氧、高度心理應(yīng)激和嚴(yán)重飛行疲勞等“五高一嚴(yán)重”問題[1],無疑會對飛行人員的身心健康和飛行效能造成不可忽視的影響。另一方面,新機(jī)種陸續(xù)列裝部隊(duì)、新形式訓(xùn)練任務(wù)接踵而來,也給飛行人員帶來了新的考驗(yàn)。例如,全新數(shù)字化座艙帶來的海量信息輸入和嚴(yán)重認(rèn)知負(fù)荷、夜間光學(xué)污染導(dǎo)致的視功能受損和遲發(fā)性近視、常態(tài)化高原輪戰(zhàn)輪訓(xùn)造成的低氧刺激、與大型預(yù)警機(jī)或轟炸機(jī)長航時(shí)飛行相關(guān)的電磁輻射和生物節(jié)律紊亂等都將是新形勢下航空兵部隊(duì)飛行人員所要面臨的醫(yī)學(xué)問題,也是未來航空衛(wèi)勤保障工作者所面臨的挑戰(zhàn)。

    除此之外,調(diào)查顯示,近十多年來隨著空軍裝備發(fā)展和訓(xùn)練大綱調(diào)整帶來的影響,飛行人員在各類疾病的發(fā)生率、住院率和停飛率等方面,與上世紀(jì)相比發(fā)生了一定的變化。首先,得益于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展,以及先進(jìn)篩查技術(shù)手段和治療方式方法的不斷改進(jìn),飛行人員器質(zhì)性疾病發(fā)病率、停飛率顯著下降,而頭痛、暈厥、神經(jīng)衰弱、抑郁癥、抑郁狀態(tài)、心境不良、惡劣心境及應(yīng)激障礙等功能性疾病和精神類疾病占比逐年升高,這與飛行工作的高風(fēng)險(xiǎn)、高負(fù)荷、高度精神壓力、復(fù)雜航空特殊環(huán)境等因素的影響不無關(guān)系[2]。其次,科學(xué)技術(shù)發(fā)展帶來飛行器座艙環(huán)境的不斷改善,以及飛行人員選拔、航空生理訓(xùn)練、改裝體檢等各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)或制度的不斷完善和嚴(yán)格實(shí)施,使得航空性疾病發(fā)生率逐年下降[3],但高機(jī)動(dòng)性和高飛行載荷新型戰(zhàn)機(jī)的列裝以及飛行訓(xùn)練科目強(qiáng)度和難度的加大,會不可避免地造成飛行錯(cuò)覺、眩暈等前庭功能相關(guān)疾病的發(fā)病率不斷上升。此外,隨著后勤保障水平和生活水平不斷提高,新時(shí)期飛行人員高脂血癥、高尿酸血癥、超重、肥胖、脂肪肝等內(nèi)分泌代謝性疾病發(fā)病率逐年攀升,已成為影響航空兵部隊(duì)官兵身體健康和飛行績效的一類重要疾病[4]。最后,受實(shí)戰(zhàn)化飛行訓(xùn)練強(qiáng)度不斷加大的影響,因飛行疲勞引發(fā)的急慢性訓(xùn)練傷也呈大幅度上升趨勢。例如頸腰疾病,長期居于飛行人員發(fā)病率和住院率的首位,調(diào)查顯示約40%~50%的飛行人員長期受頸腰痛問題困擾[5]。可見,在空軍加速轉(zhuǎn)型發(fā)展的新形勢下,圍繞“人-機(jī)-任務(wù)-環(huán)境”相適應(yīng)的新矛盾和新問題將不斷突顯,飛行人員所面臨的考驗(yàn)將不斷加大,這對航空軍醫(yī)的衛(wèi)勤保障工作帶來了更大的挑戰(zhàn),對其崗位勝任能力也提出了更高的要求。

    2 現(xiàn)階段航空航天臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)模式在航空軍醫(yī)人才培養(yǎng)方面存在的問題

    目前,航空航天臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)員的培養(yǎng)方式和培養(yǎng)計(jì)劃與普通臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)員基本處于同軌道,僅在第四學(xué)年的第二學(xué)期集中學(xué)習(xí)航空航天醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)知識。課程內(nèi)容包含了航空航天知識、航空航天生理學(xué)、航空航天生物動(dòng)力學(xué)、航空航天心理學(xué)、航空航天衛(wèi)生學(xué)、航空航天衛(wèi)生勤務(wù)學(xué)、航空航天流行病學(xué)以及航空航天臨床醫(yī)學(xué)等,所有課程學(xué)習(xí)需在3個(gè)月時(shí)間內(nèi)集中完成。在這其中,航空航天臨床醫(yī)學(xué)作為一門首次崗前任職專業(yè)課,課程的授課質(zhì)量和教學(xué)效果將直接影響學(xué)員未來到崗后的任職能力和業(yè)務(wù)水平。但結(jié)合新形勢下內(nèi)外部及主客觀因素對航空軍醫(yī)人才培養(yǎng)提出的新挑戰(zhàn)和新要求,目前該課程的教學(xué)模式還存在以下幾方面問題。

    2.1 理論課教學(xué)內(nèi)容與部隊(duì)實(shí)際問題和現(xiàn)實(shí)需求貼合不夠緊密 根據(jù)以往飛行人員的疾病譜特點(diǎn),目前航空航天臨床醫(yī)學(xué)理論課程的教學(xué)內(nèi)容設(shè)置以??浦R為主,包括了眼科、耳鼻喉科、神經(jīng)內(nèi)科、心血管內(nèi)科和外科等。在以往的授課過程中,注重講授與飛行人員密切相關(guān)的各??浦攸c(diǎn)疾病的發(fā)病機(jī)理、臨床表現(xiàn)、診治原則和醫(yī)學(xué)鑒定原則,具有較強(qiáng)的專業(yè)性。但部分課程內(nèi)容可能與普通臨床專業(yè)課程存在重復(fù),有些課程的航空醫(yī)學(xué)特色不夠鮮明,容易導(dǎo)致學(xué)員學(xué)習(xí)興趣降低。另一方面,大多數(shù)課程內(nèi)容采用很多年來一成不變的教學(xué)模式和標(biāo)準(zhǔn)套路,未能針對新形勢下顯現(xiàn)的新問題和新矛盾進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn)和更新,因此容易導(dǎo)致教學(xué)內(nèi)容與學(xué)員未來的工作實(shí)踐相脫節(jié)。最后,航空臨床醫(yī)學(xué)本應(yīng)具有臨床醫(yī)學(xué)和預(yù)防醫(yī)學(xué)的雙重屬性,預(yù)防醫(yī)學(xué)的理念應(yīng)該始終貫穿航空軍醫(yī)日常的醫(yī)療衛(wèi)生保障工作當(dāng)中。但我們在既往的教學(xué)活動(dòng)安排中更多的是以疾病為中心,以診治和鑒定為重點(diǎn),而忽略了整體教學(xué)內(nèi)容中疾病預(yù)防環(huán)節(jié)所占的比重。

    2.2 實(shí)踐課教學(xué)內(nèi)容與崗位勝任需求匹配不佳 從實(shí)踐課程設(shè)置的角度分析,目前一大部分實(shí)踐課程設(shè)置如隱斜視檢查、夜視功能檢查、睡眠障礙檢測、前庭功能檢查、低壓艙檢查、下體負(fù)壓及立位耐力檢查等等,大多數(shù)僅在上級醫(yī)院、療養(yǎng)院或醫(yī)學(xué)鑒定中心這一級別的醫(yī)療單位中才能開展,但在平常航醫(yī)室的醫(yī)療衛(wèi)生工作中較少用到。而額鏡、鼻鏡、電子耳鏡、心電圖機(jī)、各類型理療儀或中醫(yī)理療包等多種基層單位標(biāo)準(zhǔn)配發(fā)的檢查器械或儀器對于航空醫(yī)生來講,更為實(shí)用。能夠熟練操作這些器械,或掌握常用檢查儀器的使用方法,更有助于提升學(xué)員畢業(yè)后的業(yè)務(wù)水平和崗位勝任能力,更能夠?yàn)楣俦峁?shí)實(shí)在在的醫(yī)療衛(wèi)生保障服務(wù)。航空軍醫(yī)人才培養(yǎng)是一種以全科醫(yī)師為特點(diǎn)的培養(yǎng)模式,新形勢下的軍隊(duì)航空衛(wèi)勤保障工作要求我們必須為部隊(duì)培養(yǎng)一批“六會四懂”的航空軍醫(yī)專業(yè)人才,即:會飛行衛(wèi)勤保障,會衛(wèi)生防病,會一門臨床專科技術(shù),會心電圖操作診斷,會營養(yǎng)衛(wèi)生指導(dǎo),會航空醫(yī)學(xué)訓(xùn)練基本操作;懂航空醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論,懂飛行訓(xùn)練基本常識,懂心理衛(wèi)生基礎(chǔ)知識,懂常用理療操作技術(shù)[6]。因此,如何調(diào)整和改良實(shí)踐課程教學(xué)內(nèi)容,不斷提高學(xué)員的崗位勝任能力,是我們需要及時(shí)思考的問題。

    2.3 當(dāng)前培養(yǎng)計(jì)劃和課程體系不利于以第一任職能力提升為目的的教學(xué)活動(dòng)實(shí)施 按照當(dāng)前航空航天醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)員的培養(yǎng)計(jì)劃和課程體系安排,在整個(gè)航空航天醫(yī)學(xué)相關(guān)課程的學(xué)習(xí)過程中,航空航天臨床醫(yī)學(xué)的教學(xué)活動(dòng)僅為1個(gè)月左右。由于時(shí)間短,排課緊密,因此在課程內(nèi)容設(shè)置上難以做到面面俱到,而且學(xué)員需要在較短時(shí)間內(nèi)接收繁多冗雜的理論及實(shí)踐課知識,期間還夾雜著其他課程的緊張學(xué)習(xí)任務(wù),并且面臨多項(xiàng)考試的壓力,因此難免會造成教學(xué)效果不理想、學(xué)員消化吸收和掌握知識的程度偏低。此外,整個(gè)航空航天醫(yī)學(xué)課程安排在大四下半學(xué)期,學(xué)員即將步入臨床實(shí)習(xí)階段,又將面臨聯(lián)考和畢業(yè)分配壓力,受外界因素影響較多,容易產(chǎn)生學(xué)習(xí)倦怠心理。調(diào)查顯示,我??蔗t(yī)專業(yè)學(xué)員與臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)員相比,在學(xué)習(xí)倦怠程度上高于后者,在學(xué)習(xí)投入程度上也顯著低于后者,這與學(xué)員專業(yè)思想不牢固、專業(yè)認(rèn)同感較低等因素不無關(guān)系[7]。

    3 航空航天臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)模式優(yōu)化與改革思路

    3.1 革新培養(yǎng)計(jì)劃和課程體系,增強(qiáng)學(xué)員專業(yè)認(rèn)同感,促進(jìn)第一任職能力提升 轉(zhuǎn)隸后的空軍軍醫(yī)大學(xué)是為航空兵部隊(duì)培養(yǎng)和輸送航空衛(wèi)勤保障人才的重要基地,在本科教育教學(xué)方面,應(yīng)該針對現(xiàn)有航空航天臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)的培養(yǎng)計(jì)劃和課程體系進(jìn)行深入廣泛調(diào)研,針對有理可行的優(yōu)化方案和改革措施進(jìn)行充分論證,及時(shí)調(diào)整培養(yǎng)計(jì)劃和課程體系,以適應(yīng)新形勢下基層部隊(duì)對畢業(yè)生崗位勝任能力的新要求。按照現(xiàn)有的培養(yǎng)計(jì)劃,學(xué)員接觸航空航天醫(yī)學(xué)相關(guān)課程的時(shí)間較晚,并且這些課程集中安排在3個(gè)月時(shí)間內(nèi),專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課扎堆進(jìn)行灌輸式講授,難以實(shí)現(xiàn)良好的教學(xué)效果,不符合任職能力培養(yǎng)的教學(xué)規(guī)律,也難以調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情和積極性。因此建議將部分航空航天專業(yè)基礎(chǔ)課調(diào)整至大二或大三進(jìn)行學(xué)習(xí),同時(shí)可建立寒暑假期間學(xué)員到航空兵部隊(duì)航醫(yī)室、體系醫(yī)院空勤科和空軍療養(yǎng)院進(jìn)行見實(shí)習(xí)的制度,讓學(xué)員早期接觸航空航天醫(yī)學(xué)知識,早期了解飛行,了解航衛(wèi)保障工作,增加學(xué)員對航空醫(yī)學(xué)事業(yè)的認(rèn)識,培育學(xué)員對航空醫(yī)學(xué)崗位的專業(yè)認(rèn)同感、使命感和榮譽(yù)感。在大四階段,對照基層部隊(duì)對航空軍醫(yī)崗位任職能力的新要求,適當(dāng)增加航空航天臨床醫(yī)學(xué)課程的教學(xué)時(shí)數(shù),減緩原有高密度、高強(qiáng)度、滿堂灌式的授課節(jié)奏,給學(xué)員留有足夠時(shí)間和精力來學(xué)習(xí)知識和掌握技能。在大五實(shí)習(xí)階段,根據(jù)飛行人員常見病和多發(fā)病的疾病特點(diǎn)和學(xué)科分布特點(diǎn),應(yīng)該有選擇地將實(shí)習(xí)學(xué)員重點(diǎn)分派至耳鼻喉科、神經(jīng)內(nèi)科、心血管內(nèi)科、脊柱外科、眼科、康復(fù)理療科等科室進(jìn)行輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí),并且安排足夠時(shí)間的體系醫(yī)院空勤科實(shí)習(xí),以進(jìn)一步達(dá)到以飛行人員疾病防治和健康維護(hù)為中心的實(shí)踐教學(xué)目的,促進(jìn)學(xué)員崗位勝任能力的生成。

    3.2 持續(xù)優(yōu)化課程內(nèi)容,廣泛開展崗位任職需求調(diào)研 航空醫(yī)療衛(wèi)生崗位對任職能力需求的改變也促使我們應(yīng)該不斷地對課程教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整。例如,飛行人員群體凸顯的高負(fù)荷飛行所致的飛行疲勞和生物節(jié)律紊亂、長航時(shí)夜間飛行訓(xùn)練帶來的視覺疲勞甚至視功能受損、長期高壓工作環(huán)境誘發(fā)的各種精神性疾患和睡眠障礙、以及飛行員群體高發(fā)的內(nèi)分泌代謝性疾病和頸腰痛等問題,已逐漸成為威脅飛行人員身心健康、影響飛行績效、限制戰(zhàn)斗力生成和保持的重要因素。如何針對飛行人員的以上醫(yī)學(xué)問題進(jìn)行健康維護(hù),在以往的教學(xué)過程中我們往往未予重視,常常忽視了實(shí)際工作中此類醫(yī)學(xué)問題的教學(xué),導(dǎo)致學(xué)員常常僅對飛行人員常規(guī)經(jīng)典疾病知識如氣壓損傷性疾病、空暈病、屈光不正、高血壓、冠心病、心律失常、頭痛、暈厥、尿石癥等教科書內(nèi)容掌握較好。而飛行人員的疾病防治和健康維護(hù)重在“防”,因此針對飛行員“防病”需求較高的醫(yī)學(xué)問題,建議適當(dāng)開設(shè)相應(yīng)的衛(wèi)生宣教實(shí)踐培訓(xùn),培養(yǎng)和鍛煉學(xué)員們開展多方面處置飛行人員各類常見病和多發(fā)病的能力,提升其業(yè)務(wù)水平。此外,從教員角度,也應(yīng)堅(jiān)持開展廣泛的航空軍醫(yī)崗位任職需求調(diào)研,定期深入航空兵基層部隊(duì),及時(shí)了解飛行人員群體在疾病防治和健康維護(hù)方面的新矛盾和新訴求,適時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)計(jì),使教學(xué)工作更加貼近航空兵部隊(duì)的實(shí)際需求。

    3.3 豐富教學(xué)活動(dòng)形式,促進(jìn)學(xué)員學(xué)習(xí)內(nèi)動(dòng)力提升 現(xiàn)階段,高年級的軍醫(yī)大學(xué)學(xué)員廣泛存在學(xué)習(xí)倦怠水平較高、學(xué)習(xí)投入和學(xué)習(xí)內(nèi)動(dòng)力明顯不足等問題[7],影響學(xué)員成才成長。因此,在教學(xué)活動(dòng)的組織和實(shí)施過程中,應(yīng)當(dāng)注重運(yùn)用多種手段有效促進(jìn)學(xué)員學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性,努力提升學(xué)員的學(xué)習(xí)內(nèi)動(dòng)力。首先,在思想上,應(yīng)注重在課堂教學(xué)過程中對學(xué)員加以正面引導(dǎo),使其樹立“為戰(zhàn)而學(xué)”的思想,培養(yǎng)學(xué)員自立、自主精神,幫助學(xué)員克服學(xué)習(xí)惰性。其次,在授課方式上,可以先選擇部分理論課程和實(shí)踐課程進(jìn)行教學(xué)改革探索,逐步引入“雨課堂”“慕課”或“對分課堂”等新穎的授課模式,以達(dá)到增加課堂趣味性和學(xué)員參與度的目的。在教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)上,以學(xué)員第一任職能力提升為中心,對照崗位需求,突出學(xué)員實(shí)踐技能培養(yǎng)。實(shí)踐課程內(nèi)容的學(xué)習(xí)和實(shí)踐技能的考核可適當(dāng)安排在學(xué)校附屬醫(yī)院相關(guān)科室的門診或檢查治療室。例如,在康復(fù)理療科診療室進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),使學(xué)員熟悉和掌握康復(fù)理療的基本理論知識和相關(guān)儀器的規(guī)范操作。在眼科或耳鼻喉科門診進(jìn)行有選擇性地見實(shí)習(xí),真實(shí)接觸患者,實(shí)地操作眼底鏡、裂隙燈、擴(kuò)鼻器、額鏡等,使學(xué)員掌握常規(guī)檢查儀器的使用。按小班制輪流安排學(xué)員在心電圖室承擔(dān)短期的心電圖檢查和診療任務(wù),使學(xué)員能夠熟練掌握心電圖檢查操作并能對結(jié)果進(jìn)行準(zhǔn)確判讀。上述培訓(xùn)內(nèi)容也可靈活安排在大五實(shí)習(xí)期間,由教務(wù)部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)組織,制定出一套真正符合航空航天臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)員崗前任職能力提升的實(shí)習(xí)計(jì)劃。最后,在課程考核方式和管理方法上進(jìn)行改革,應(yīng)破除以往以課堂理論知識筆試成績?yōu)槲ㄒ辉u判標(biāo)準(zhǔn)的考核模式,最大程度地將學(xué)員在課程學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)過程中的“參與度”和個(gè)人表現(xiàn)納入考核體系中,促使學(xué)員積極、主動(dòng)地參與第一任職能力培養(yǎng)當(dāng)中去,變應(yīng)試教育為能力和素質(zhì)教育。

    猜你喜歡
    航空航天航空醫(yī)學(xué)
    第十五屆航空航天月桂獎(jiǎng)
    航空世界(2022年10期)2022-12-08 03:02:30
    第十五屆航空航天月桂獎(jiǎng)
    軍工文化(2022年7期)2022-08-24 11:07:08
    “閃電航空”來啦
    “閃電航空”來啦
    趣味(語文)(2021年11期)2021-03-09 03:11:36
    醫(yī)學(xué)的進(jìn)步
    預(yù)防新型冠狀病毒, 你必須知道的事
    祝您健康(2020年4期)2020-05-20 15:04:20
    醫(yī)學(xué)
    新校長(2016年5期)2016-02-26 09:29:01
    達(dá)美航空的重生之路
    一飛沖天——中國航空航天史
    醫(yī)學(xué)、生命科學(xué)類
    亚洲av熟女| 在现免费观看毛片| 日本av手机在线免费观看| 成人特级av手机在线观看| 久久精品国产自在天天线| 国产 一区精品| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 久久久久精品久久久久真实原创| 国产真实伦视频高清在线观看| 2021天堂中文幕一二区在线观| 日本五十路高清| 大香蕉久久网| 男人狂女人下面高潮的视频| 偷拍熟女少妇极品色| av在线亚洲专区| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲国产精品成人久久小说| 1024手机看黄色片| 久久6这里有精品| 国产成人福利小说| 99热网站在线观看| 99久国产av精品| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲五月天丁香| 大香蕉97超碰在线| 亚洲五月天丁香| 春色校园在线视频观看| 国产人妻一区二区三区在| 在线免费十八禁| 日韩 亚洲 欧美在线| 久久精品夜色国产| 国产精品国产三级国产专区5o | 别揉我奶头 嗯啊视频| 日本欧美国产在线视频| 亚洲va在线va天堂va国产| av国产免费在线观看| 免费av毛片视频| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 国内精品宾馆在线| 成人av在线播放网站| 午夜福利在线观看吧| 亚洲五月天丁香| 亚洲最大成人手机在线| 乱系列少妇在线播放| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 最近的中文字幕免费完整| 桃色一区二区三区在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 啦啦啦韩国在线观看视频| 国产激情偷乱视频一区二区| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 黄色一级大片看看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 男人舔女人下体高潮全视频| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 免费观看人在逋| 国产精品精品国产色婷婷| 毛片一级片免费看久久久久| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 校园人妻丝袜中文字幕| 激情 狠狠 欧美| 久久久精品欧美日韩精品| a级毛片免费高清观看在线播放| 日韩强制内射视频| 91久久精品国产一区二区三区| 国产亚洲最大av| 国产成年人精品一区二区| 国产成人免费观看mmmm| 国产av不卡久久| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 午夜福利在线观看吧| 三级毛片av免费| 国产精品一二三区在线看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 99久国产av精品国产电影| 亚洲国产精品久久男人天堂| 高清av免费在线| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 少妇的逼水好多| 啦啦啦观看免费观看视频高清| av黄色大香蕉| 一级av片app| 高清在线视频一区二区三区 | 欧美成人免费av一区二区三区| 国产片特级美女逼逼视频| 亚洲欧美清纯卡通| 国模一区二区三区四区视频| 成人漫画全彩无遮挡| 能在线免费看毛片的网站| av国产久精品久网站免费入址| 久久午夜福利片| 亚洲国产精品成人综合色| 国产精品一区www在线观看| 中文字幕久久专区| 插逼视频在线观看| 精品国产三级普通话版| 最近手机中文字幕大全| 高清毛片免费看| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国产精品综合久久久久久久免费| 日韩三级伦理在线观看| 毛片一级片免费看久久久久| 99热全是精品| 色5月婷婷丁香| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产精品一区二区性色av| 草草在线视频免费看| 综合色av麻豆| 国内精品宾馆在线| 国产成人aa在线观看| 观看免费一级毛片| 波野结衣二区三区在线| 免费看a级黄色片| 久久久久久久久久黄片| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 欧美丝袜亚洲另类| 久久久久久久久久久丰满| 免费av不卡在线播放| 内射极品少妇av片p| 国产精品野战在线观看| 亚洲国产精品sss在线观看| 国产午夜福利久久久久久| 日本免费一区二区三区高清不卡| 亚洲av中文av极速乱| 九色成人免费人妻av| 天美传媒精品一区二区| 日韩一区二区三区影片| 99久久成人亚洲精品观看| 老司机影院毛片| 2022亚洲国产成人精品| 搡女人真爽免费视频火全软件| 搡老妇女老女人老熟妇| 99久国产av精品国产电影| 女人被狂操c到高潮| 国产av一区在线观看免费| 亚洲在久久综合| 久久久欧美国产精品| 丝袜喷水一区| 99热这里只有精品一区| 亚洲国产精品国产精品| 久久99热6这里只有精品| 精品久久久久久久末码| 免费观看的影片在线观看| 免费观看性生交大片5| 成年女人永久免费观看视频| 边亲边吃奶的免费视频| 黄色一级大片看看| 亚洲欧美日韩东京热| 在线观看66精品国产| 免费av不卡在线播放| 赤兔流量卡办理| 99久久人妻综合| 国产在视频线在精品| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 看黄色毛片网站| 国产免费男女视频| 免费av不卡在线播放| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲真实伦在线观看| 亚洲精品自拍成人| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 最近最新中文字幕免费大全7| 日韩精品青青久久久久久| 国产成人福利小说| 男女下面进入的视频免费午夜| 久久久亚洲精品成人影院| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 精品久久久久久久久亚洲| 久久99热这里只有精品18| 国产精品一区二区三区四区久久| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲国产欧美在线一区| 成人无遮挡网站| 久久久久网色| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 久久精品国产亚洲av天美| 久久鲁丝午夜福利片| 色综合亚洲欧美另类图片| 久久韩国三级中文字幕| 日韩欧美国产在线观看| 中文字幕av成人在线电影| 一边亲一边摸免费视频| 插阴视频在线观看视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 久久久久久九九精品二区国产| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 岛国毛片在线播放| 日本wwww免费看| 熟女人妻精品中文字幕| 中文资源天堂在线| 国产三级在线视频| 日本一二三区视频观看| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 一个人免费在线观看电影| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产伦精品一区二区三区四那| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 综合色丁香网| 久久99热6这里只有精品| 一个人看的www免费观看视频| 少妇被粗大猛烈的视频| 久久国内精品自在自线图片| 亚洲,欧美,日韩| 国产亚洲5aaaaa淫片| av在线天堂中文字幕| 亚洲美女搞黄在线观看| 日本免费在线观看一区| 国产一区亚洲一区在线观看| 亚洲人成网站在线播| 亚洲国产精品合色在线| 亚洲最大成人av| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 亚洲国产最新在线播放| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲成人av在线免费| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 丝袜美腿在线中文| 免费av观看视频| 麻豆久久精品国产亚洲av| 午夜亚洲福利在线播放| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲欧美精品自产自拍| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 亚洲美女搞黄在线观看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 1024手机看黄色片| 国产午夜精品论理片| 欧美bdsm另类| 六月丁香七月| 联通29元200g的流量卡| 国产不卡一卡二| 亚洲高清免费不卡视频| 久久久a久久爽久久v久久| 久久99蜜桃精品久久| 国产黄片视频在线免费观看| 成人亚洲精品av一区二区| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国国产精品蜜臀av免费| a级毛色黄片| 成人亚洲欧美一区二区av| 免费电影在线观看免费观看| av女优亚洲男人天堂| 国产探花极品一区二区| 色噜噜av男人的天堂激情| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 高清日韩中文字幕在线| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 久久人妻av系列| 国产精品一区二区在线观看99 | 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产毛片a区久久久久| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 最近视频中文字幕2019在线8| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲欧美精品自产自拍| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲在线观看片| 午夜福利高清视频| 99久国产av精品国产电影| 国产欧美日韩精品一区二区| 亚洲综合色惰| 午夜激情欧美在线| 边亲边吃奶的免费视频| 一个人免费在线观看电影| 亚洲丝袜综合中文字幕| 婷婷色麻豆天堂久久 | 尾随美女入室| 亚洲av福利一区| 午夜爱爱视频在线播放| 国产成人freesex在线| 日韩大片免费观看网站 | 国产毛片a区久久久久| 搡女人真爽免费视频火全软件| 午夜老司机福利剧场| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲在线自拍视频| 亚洲乱码一区二区免费版| 日本欧美国产在线视频| 亚洲性久久影院| 成人三级黄色视频| 久久久国产成人免费| 久久这里有精品视频免费| 日本与韩国留学比较| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 亚洲最大成人av| 又爽又黄无遮挡网站| 亚洲最大成人中文| 久久久久久伊人网av| 国产精华一区二区三区| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 亚洲av成人精品一二三区| 国产精品久久久久久av不卡| 国产精品人妻久久久久久| 2021天堂中文幕一二区在线观| 色播亚洲综合网| 又爽又黄a免费视频| 一区二区三区高清视频在线| 99九九线精品视频在线观看视频| 午夜激情欧美在线| 国产午夜福利久久久久久| 色综合站精品国产| 晚上一个人看的免费电影| 中文亚洲av片在线观看爽| 在线观看一区二区三区| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国语自产精品视频在线第100页| 日韩强制内射视频| 级片在线观看| 男人舔女人下体高潮全视频| 亚洲欧美一区二区三区国产| 日本黄大片高清| 听说在线观看完整版免费高清| 啦啦啦韩国在线观看视频| 日本色播在线视频| 毛片一级片免费看久久久久| 岛国毛片在线播放| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 国产一区二区三区av在线| 丝袜美腿在线中文| 一级爰片在线观看| 国产成人91sexporn| 亚洲人与动物交配视频| 亚洲精品aⅴ在线观看| 综合色丁香网| 又爽又黄a免费视频| 婷婷色麻豆天堂久久 | 少妇高潮的动态图| 丰满人妻一区二区三区视频av| 日韩 亚洲 欧美在线| 精品酒店卫生间| 五月玫瑰六月丁香| 亚洲综合精品二区| 一级黄色大片毛片| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产单亲对白刺激| 色尼玛亚洲综合影院| 午夜福利在线在线| 国产精品一二三区在线看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 午夜激情福利司机影院| 一级黄色大片毛片| 丰满少妇做爰视频| 亚洲丝袜综合中文字幕| 久久久久精品久久久久真实原创| 精品人妻熟女av久视频| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | videos熟女内射| 中文天堂在线官网| 男女视频在线观看网站免费| 亚洲欧美成人精品一区二区| 欧美又色又爽又黄视频| 在线免费观看不下载黄p国产| 黄色日韩在线| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 亚洲成av人片在线播放无| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 男人舔奶头视频| 午夜激情福利司机影院| 日本黄色视频三级网站网址| 久久久久九九精品影院| 伦精品一区二区三区| 一级毛片久久久久久久久女| 九九爱精品视频在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 有码 亚洲区| 韩国av在线不卡| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| av国产免费在线观看| 色噜噜av男人的天堂激情| 久久久精品94久久精品| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产免费又黄又爽又色| 一级黄色大片毛片| 久久久久久久久大av| videossex国产| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产精品人妻久久久久久| 一个人看的www免费观看视频| 日韩精品青青久久久久久| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 精品欧美国产一区二区三| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 日韩中字成人| 欧美激情在线99| 成人综合一区亚洲| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 男人舔奶头视频| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 免费看av在线观看网站| 久久久久久久久久久免费av| 免费看美女性在线毛片视频| 久久这里有精品视频免费| 日韩制服骚丝袜av| 中文在线观看免费www的网站| 亚洲成人精品中文字幕电影| 欧美性猛交黑人性爽| 国产片特级美女逼逼视频| 日本熟妇午夜| 有码 亚洲区| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 国产成人精品久久久久久| 九色成人免费人妻av| 麻豆乱淫一区二区| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 久久久久九九精品影院| 伦理电影大哥的女人| 久久人人爽人人爽人人片va| 天堂影院成人在线观看| 91久久精品电影网| 午夜激情欧美在线| 高清午夜精品一区二区三区| 日日干狠狠操夜夜爽| 欧美高清成人免费视频www| 亚洲av免费在线观看| 欧美成人午夜免费资源| av播播在线观看一区| 欧美成人免费av一区二区三区| 日本-黄色视频高清免费观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 高清在线视频一区二区三区 | 男人的好看免费观看在线视频| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 久久久欧美国产精品| 成人三级黄色视频| 一区二区三区免费毛片| 欧美日本视频| 欧美bdsm另类| 国产黄片视频在线免费观看| 久久久久久久久中文| 久久久久久九九精品二区国产| 欧美精品一区二区大全| 久久人人爽人人爽人人片va| 欧美丝袜亚洲另类| 中文字幕av在线有码专区| 在线a可以看的网站| 久久久久久久久久成人| 高清av免费在线| 国产中年淑女户外野战色| 少妇高潮的动态图| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲国产色片| 欧美变态另类bdsm刘玥| 高清av免费在线| 秋霞在线观看毛片| 亚洲国产精品合色在线| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 成人二区视频| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲怡红院男人天堂| 国产老妇伦熟女老妇高清| 欧美日本视频| 亚洲av成人精品一二三区| 女人被狂操c到高潮| 久久久久国产网址| 久久久久久久久久黄片| 好男人在线观看高清免费视频| 波多野结衣巨乳人妻| 亚洲精品日韩av片在线观看| 一个人观看的视频www高清免费观看| av黄色大香蕉| 免费无遮挡裸体视频| 国产精品精品国产色婷婷| 国产真实伦视频高清在线观看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 精品久久久噜噜| 1000部很黄的大片| 国产精品精品国产色婷婷| 亚洲av电影不卡..在线观看| 91aial.com中文字幕在线观看| 97热精品久久久久久| 成人午夜精彩视频在线观看| 亚洲精品色激情综合| 午夜激情福利司机影院| 国产探花极品一区二区| 精品久久久久久电影网 | 国产真实乱freesex| 国产成人aa在线观看| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 亚州av有码| 免费黄色在线免费观看| 亚洲国产精品合色在线| 国产男人的电影天堂91| 国产精品熟女久久久久浪| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 99久久精品热视频| 午夜精品在线福利| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲中文字幕日韩| 国产精品人妻久久久影院| 好男人在线观看高清免费视频| a级一级毛片免费在线观看| 国产av在哪里看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 男女那种视频在线观看| 婷婷色麻豆天堂久久 | av又黄又爽大尺度在线免费看 | 男人舔奶头视频| 久久久国产成人免费| 天堂中文最新版在线下载 | 成人av在线播放网站| 国产精品久久久久久久电影| av国产久精品久网站免费入址| 日韩国内少妇激情av| 男女国产视频网站| 嘟嘟电影网在线观看| 国产老妇女一区| 神马国产精品三级电影在线观看| 色综合站精品国产| 1024手机看黄色片| 欧美日本视频| 亚洲怡红院男人天堂| 最近手机中文字幕大全| 一级爰片在线观看| 在线天堂最新版资源| 日韩欧美三级三区| 国产在视频线精品| 日韩视频在线欧美| 亚洲国产精品sss在线观看| videossex国产| 黄色欧美视频在线观看| 久久99精品国语久久久| 精品免费久久久久久久清纯| 欧美丝袜亚洲另类| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 久久久国产成人免费| 高清视频免费观看一区二区 | 亚洲国产成人一精品久久久| 国产成人freesex在线| 久久久久久久久大av| 免费黄色在线免费观看| 久久久久久久久中文| 久久久久久大精品| 极品教师在线视频| 久久久久久九九精品二区国产| 毛片一级片免费看久久久久| 国产欧美日韩精品一区二区| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 啦啦啦啦在线视频资源| 在线a可以看的网站| 亚洲最大成人av| 国产av一区在线观看免费| 亚洲欧洲国产日韩| 国产亚洲av嫩草精品影院| 人人妻人人看人人澡| 久久精品综合一区二区三区| 午夜久久久久精精品| 日韩大片免费观看网站 | 国产单亲对白刺激| 国产免费福利视频在线观看| 免费电影在线观看免费观看| 国产精品久久电影中文字幕| 日韩av不卡免费在线播放| 综合色丁香网| 日本熟妇午夜| 精品午夜福利在线看| 国产精品永久免费网站| 色综合亚洲欧美另类图片| 欧美丝袜亚洲另类| 永久网站在线| 精品免费久久久久久久清纯| 老女人水多毛片| 黄片无遮挡物在线观看| 能在线免费看毛片的网站| 熟女电影av网| 最近中文字幕高清免费大全6| 亚洲在久久综合| 精品久久国产蜜桃| 精品久久久久久久久久久久久| 我的女老师完整版在线观看| 国产v大片淫在线免费观看| 三级国产精品欧美在线观看| 两个人视频免费观看高清| 亚洲在久久综合| 色哟哟·www| 三级毛片av免费| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 欧美日本视频| 七月丁香在线播放| 一级av片app| 国产高潮美女av| 精品人妻熟女av久视频| 人体艺术视频欧美日本| 日本免费a在线| 国产日韩欧美在线精品| 国产一区亚洲一区在线观看| 亚洲国产成人一精品久久久| 欧美精品一区二区大全| 1024手机看黄色片| 免费av不卡在线播放| 一个人免费在线观看电影| 超碰97精品在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 欧美另类亚洲清纯唯美| 在线免费观看的www视频| 日韩一区二区视频免费看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 欧美日本视频| 毛片一级片免费看久久久久| 永久网站在线|