農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的促進(jìn)作用

趙艷鳳

（孟津縣城關(guān)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心，河南 洛陽(yáng) 471100）

隨著城市化進(jìn)程的快速發(fā)展，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展差距越來(lái)越大，嚴(yán)重影響著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。為保證農(nóng)業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展，就需要在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中加強(qiáng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理，才能保證農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的科學(xué)性、有效性，才能為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供動(dòng)力，從而提高農(nóng)民群眾的經(jīng)濟(jì)收入水平[1]。

1 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用

1.1 提供制度支持和管理規(guī)范

目前，我國(guó)正處于新農(nóng)村建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期，對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理能有效幫助農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)和健康發(fā)展。可對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提出針對(duì)性、科學(xué)性指導(dǎo)意見(jiàn)，根據(jù)各個(gè)地區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況因地制宜，進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，使農(nóng)村資源得到有效利用及合理配置，讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理機(jī)制能順利建立和逐步完善[2]。通過(guò)規(guī)范化、制度化的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，能夠使農(nóng)民積極參與進(jìn)來(lái)，提高他們對(duì)建設(shè)新農(nóng)村的熱情和積極性，利用農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理機(jī)制，讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獲得勃勃生機(jī)，從而得到發(fā)展動(dòng)力。

1.2 提供理論指導(dǎo)和解決措施

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理處理對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供發(fā)展方向，還對(duì)具體的農(nóng)業(yè)發(fā)展提供了理論指導(dǎo)。管理人員根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村實(shí)際發(fā)展情況，結(jié)合農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論，對(duì)當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展制定相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方案，保證了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展是符合相關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論的，使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展是符合科學(xué)發(fā)展要求的。通過(guò)規(guī)劃科學(xué)、合理的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理，能讓農(nóng)村經(jīng)濟(jì)在發(fā)展過(guò)程中克服各種困難和艱辛，從而能及時(shí)找到相應(yīng)的解決辦法和措施。

2 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理存在的問(wèn)題

2.1 城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)差距較大

盡管在國(guó)家政策的指導(dǎo)下，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)在不斷發(fā)展和進(jìn)步，但其發(fā)展速度和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和城鎮(zhèn)增長(zhǎng)速度的。城鄉(xiāng)之間經(jīng)濟(jì)差距大，不僅造成農(nóng)民收入較低，阻礙農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，還會(huì)導(dǎo)致農(nóng)村過(guò)剩的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn)，加劇這種差距，從而惡性循壞，是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)止步不前。再加上農(nóng)村土地規(guī)模較小，大多采用零散經(jīng)營(yíng)的方式，造成大型農(nóng)業(yè)高科技無(wú)法集中運(yùn)行，也會(huì)造成農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的落后，降低農(nóng)民對(duì)生產(chǎn)工作的積極性[3]。

2.2 農(nóng)民文化程度不高，傳統(tǒng)管理觀念影響太深

相對(duì)于城鎮(zhèn)的教育程度而言，農(nóng)村的教育工作是較落后和低下的。這是由于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)條件較低，一些農(nóng)民沒(méi)有重視教育，無(wú)法認(rèn)識(shí)到教育工作的重要性。一些在城鎮(zhèn)接受過(guò)教育的孩子，往往會(huì)選擇在城市工作和生活，加重了農(nóng)村知識(shí)性人才的缺乏，使農(nóng)村出現(xiàn)知識(shí)結(jié)構(gòu)斷層的現(xiàn)象發(fā)生，嚴(yán)重阻礙農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的發(fā)展。再加上受到封建思想的影響，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理觀念根深蒂固，導(dǎo)致現(xiàn)代農(nóng)村管理辦法無(wú)法有效的落實(shí)到實(shí)踐中。人們對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展沒(méi)有正確的認(rèn)識(shí)，從而在開(kāi)展經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)中，無(wú)法調(diào)動(dòng)他們會(huì)管理工作的積極性和熱情，大部分農(nóng)民都敷衍了事，嚴(yán)重阻礙農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理工作的正常開(kāi)展和順利完成。

3 加強(qiáng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的應(yīng)對(duì)措施

3.1 建立和完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度

想要做好農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理，就必須對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理體制進(jìn)行建立與完善，使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理得到進(jìn)一步強(qiáng)化，從而使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展更具規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、嚴(yán)謹(jǐn)化。需要政府進(jìn)行實(shí)地考察，并對(duì)當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)發(fā)展進(jìn)行研討，并制定出農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃的方向及措施。需要當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理人員根據(jù)當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行針對(duì)性規(guī)劃，科學(xué)、合理的配置當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)資源，確保當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展能夠符合當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的特征。對(duì)其中發(fā)展不足的問(wèn)題，進(jìn)行適當(dāng)?shù)母倪M(jìn)和完善，保證政府與基層管理中能相聯(lián)系，避免脫節(jié)，進(jìn)而確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度能有效開(kāi)展和順利進(jìn)行。同時(shí)，還需要結(jié)合時(shí)代的發(fā)展步伐和政策的變化，及時(shí)更新和調(diào)整農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度。在實(shí)施農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度的過(guò)程中，需要讓農(nóng)民群體認(rèn)識(shí)到農(nóng)業(yè)發(fā)展的重要性，加強(qiáng)他們對(duì)農(nóng)業(yè)發(fā)展的認(rèn)知度，從而激發(fā)他們對(duì)建設(shè)新農(nóng)村的積極性，促使他們能發(fā)揮最大作用力，進(jìn)而保證當(dāng)?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的穩(wěn)定性。另外，還需要將農(nóng)民的切身利益放在第一位，充分保障農(nóng)民群眾的切身利益，需要主動(dòng)并積極聽(tīng)取農(nóng)民群眾所關(guān)注和關(guān)心的重點(diǎn)問(wèn)題，并就此問(wèn)題采取有效的對(duì)應(yīng)措施進(jìn)行處理和解決。

3.2 加強(qiáng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理隊(duì)伍的綜合素質(zhì)

在建立相應(yīng)經(jīng)濟(jì)管理體制中，需要對(duì)農(nóng)民群眾進(jìn)行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度的宣教，加強(qiáng)他們對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全面認(rèn)識(shí)，從而幫助農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度的有效落實(shí)。需要對(duì)農(nóng)民進(jìn)行農(nóng)業(yè)教育，提高農(nóng)民的文化程度，使他們能快速接受新事物，盡快學(xué)會(huì)農(nóng)業(yè)高科技。這是由于發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)就需要提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力，提高農(nóng)業(yè)正產(chǎn)力就需要對(duì)傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)模式進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新，因此，推廣農(nóng)業(yè)高科技就成了目前提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率的有效途徑。同時(shí)在選擇管理人員中，需要對(duì)他們進(jìn)行現(xiàn)代化管理培訓(xùn)，讓他們?cè)趯?zhuān)業(yè)化培訓(xùn)中加強(qiáng)對(duì)管理理念的了解和掌握，并能有效開(kāi)展現(xiàn)代化管理活動(dòng)。管理人員還需要加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)意識(shí)和能力，以此提升管理能力水平，鞏固管理理念，使其管理理念和實(shí)踐能夠充分結(jié)合，提高管理工作的效率和質(zhì)量。國(guó)家和當(dāng)?shù)卣苍摱喙膭?lì)大學(xué)生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，讓他們積極投入到建設(shè)新農(nóng)村的發(fā)展行列中，為他們提供合理的薪酬福利，以此激發(fā)他們對(duì)工作的激情和熱情，從而加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展進(jìn)程[4]。

3.3 構(gòu)建并創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式

農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展是一項(xiàng)系統(tǒng)性、全面性工程項(xiàng)目，需要構(gòu)建多元化的管理模式，才能有效的發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，更需要對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式進(jìn)行創(chuàng)新，才能在發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)中獲得更廣闊的發(fā)展面和發(fā)展方向。需要積極主動(dòng)的探索農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理辦法，除了政府的財(cái)政補(bǔ)貼外，還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)外招商引資的發(fā)展途徑。政府在支持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供政策性支持和補(bǔ)助，能有效推動(dòng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展邁出第一步。但政府的財(cái)政補(bǔ)貼是有限的，不能保證農(nóng)村經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展，因此需要拓展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展渠道，發(fā)展實(shí)體農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)，為積極發(fā)展經(jīng)濟(jì)管理提供資金保障。支持和鼓勵(lì)廣大社會(huì)人士和企業(yè)單位對(duì)當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展進(jìn)行投資，從而吸引農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)在當(dāng)?shù)厝腭v，對(duì)發(fā)展當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)提供動(dòng)力。另外，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作同樣離不開(kāi)優(yōu)秀的管理人才，只有建立一支高素質(zhì)、高專(zhuān)業(yè)技能、高度責(zé)任感的管理團(tuán)隊(duì)，才能有效促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的健康、穩(wěn)定發(fā)展。不僅需要加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的培訓(xùn)，還需要加強(qiáng)引進(jìn)高水平的優(yōu)秀人才，從而才能進(jìn)一步提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理團(tuán)隊(duì)的綜合實(shí)力與能力，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

3.4 加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)力度，堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展道路

過(guò)去，我國(guó)發(fā)展道路中往往以犧牲生態(tài)環(huán)境作為代價(jià)，以先破壞環(huán)境后治理的發(fā)展理念作為主要發(fā)展方向，不僅使生態(tài)環(huán)境遭到嚴(yán)重的破壞，還對(duì)后期治理方面造成極大的資源損耗。因此，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展方面，需要堅(jiān)持以保護(hù)環(huán)境，發(fā)展綠色農(nóng)業(yè)為指導(dǎo)理念，積極發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展。

4 結(jié)語(yǔ)

農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理對(duì)發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)有極大的促進(jìn)作用，不僅能使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理向科學(xué)、高效的方向發(fā)展，還能為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供長(zhǎng)期、穩(wěn)定的動(dòng)力。針對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中遇到的問(wèn)題，應(yīng)從完善農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理制度、加強(qiáng)管理人員的綜合素養(yǎng)以及拓展經(jīng)濟(jì)發(fā)展渠道的解決措施入手，確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理規(guī)劃能夠順利、有效的進(jìn)行，從而促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。