試論林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)存在問(wèn)題與對(duì)策

方政忠

（廣西桂江林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司云南分公司，云南 昆明 650051）

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃工作作為林業(yè)管理的核心構(gòu)成部分，可以對(duì)林業(yè)資源的具體使用情況進(jìn)行檢測(cè)、監(jiān)管以及調(diào)查?，F(xiàn)如今，國(guó)內(nèi)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的實(shí)施成效并不好，存在技術(shù)水平低以及人員素質(zhì)落后等若干種問(wèn)題，不利于林業(yè)調(diào)查規(guī)劃作用的充分發(fā)揮[1]?，F(xiàn)在對(duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃工作存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，并提出應(yīng)對(duì)策略，可以提高林業(yè)管理的綜合水平。

1 林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)存在的問(wèn)題

1.1 管理上欠缺系統(tǒng)性，沒(méi)有明確劃分責(zé)任

因?yàn)榱謽I(yè)調(diào)查規(guī)劃工作很復(fù)雜，涉及員工多而分散，各個(gè)崗位需要強(qiáng)化深入交流，于是，管理的系統(tǒng)性就顯得很關(guān)鍵，是有效實(shí)施工作的重要條件。如今的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃管理欠缺一定的系統(tǒng)性，很多地區(qū)并未形成體系。在劃分責(zé)任的時(shí)候個(gè)人責(zé)任意識(shí)很不清晰，影響了工作的整體效率。

1.2 林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作負(fù)擔(dān)重

因?yàn)榱謽I(yè)調(diào)查規(guī)劃工作的環(huán)境很特殊以及條件很艱苦，對(duì)員工的整體素質(zhì)提出了較高的要求。同時(shí)，在林業(yè)調(diào)查的初期需要開(kāi)展很復(fù)雜的工作，可以使用的設(shè)備相對(duì)不多，而且因?yàn)榱謽I(yè)調(diào)查規(guī)劃工作的基礎(chǔ)性非常強(qiáng)，在薪資上總體很低，如此進(jìn)一步降低了這個(gè)工作的吸引力，增加了有關(guān)工作的負(fù)擔(dān)。

1.3 欠缺對(duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的資金投入

因?yàn)榍啡睂?duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的資金投入，使得員工欠缺專用的設(shè)備，如各項(xiàng)勞保用品、通信設(shè)備以及車輛等[2]。受工作性質(zhì)的限制，工作的勞動(dòng)強(qiáng)度大，條件很艱苦，以及資金投入不落實(shí)，容易對(duì)此項(xiàng)工作的精準(zhǔn)度以及進(jìn)度產(chǎn)生影響。

1.4 林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的專業(yè)水平不高

伴隨林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)的持續(xù)實(shí)施以及社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速提升，對(duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃工作的準(zhǔn)確度提出了嚴(yán)格的要求。而如今此項(xiàng)工作的專業(yè)水平還很低，重點(diǎn)體現(xiàn)在缺乏專業(yè)人才、專業(yè)設(shè)備以及技術(shù)，這嚴(yán)重影響了林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的綜合效率、成本以及提供數(shù)據(jù)的完整性以及準(zhǔn)確性。

2 如何優(yōu)化林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)問(wèn)題

分析了現(xiàn)如今林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作存在的問(wèn)題，就一定要提出有效的應(yīng)對(duì)策略，力爭(zhēng)最大限度地發(fā)揮此項(xiàng)工作的重要作用，進(jìn)一步為林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)提供有效、大力的支持。

2.1 強(qiáng)化對(duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的管理，創(chuàng)建完整的管理體制

創(chuàng)建完整的管理體制，對(duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作開(kāi)展深入管理，是有效實(shí)施這個(gè)工作的核心保障。從林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的員工到林業(yè)工程建設(shè)的管理層，一定要形成有效、完整的管理體制，第一時(shí)間開(kāi)展有效的交流，充分保證這項(xiàng)工作的高效實(shí)施。

2.2 推動(dòng)信息化建設(shè)，減少林業(yè)調(diào)查規(guī)劃工作的負(fù)擔(dān)

伴隨國(guó)內(nèi)計(jì)算機(jī)的普遍運(yùn)用以及社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速提升，在林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作中，也要進(jìn)一步使用這項(xiàng)技術(shù)。對(duì)專用以及實(shí)用的軟件進(jìn)行開(kāi)發(fā)，有效利用衛(wèi)星設(shè)備，為林業(yè)調(diào)查人員提供有效以及及時(shí)的幫助[3]。在林業(yè)調(diào)查規(guī)劃工作中充分運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)，可以很好地提升工作效率以及減少員工的負(fù)擔(dān)。

2.3 增加對(duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的財(cái)政投入，推動(dòng)發(fā)展

有關(guān)部門對(duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)投入更多的資金，是對(duì)有效實(shí)施工作、對(duì)員工極大的支持，不但可以為詳細(xì)工作提供更好的設(shè)備以及技術(shù)，而且可以有效優(yōu)化員工的工作條件以及環(huán)境，將他們的工作主動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)出來(lái)，更好地確保林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的有效完成。

3 結(jié)語(yǔ)

總而言之，在國(guó)內(nèi)林業(yè)發(fā)展體制中林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)發(fā)揮了極大的作用。在具體實(shí)踐中，應(yīng)該認(rèn)真研究設(shè)計(jì)與規(guī)劃過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出有效的解決措施，并且主動(dòng)探索有關(guān)的林業(yè)發(fā)展渠道。提升資源的合理、有效利用率，以及林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的綜合效率與質(zhì)量?；诖?，本文分析了現(xiàn)階段林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作中存在的不足，我們一定要持續(xù)探索全新的思路，主動(dòng)引入先進(jìn)的設(shè)備以及技術(shù)，使工作效率獲得提升，保證我國(guó)林業(yè)飛速以及健康發(fā)展。