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    廣西柳州市中小微企業(yè)健康發(fā)展問(wèn)題與對(duì)策

    2020-12-14 04:15耿靜紅
    新西部·中旬刊 2020年10期
    關(guān)鍵詞:柳州市柳州小微

    柳州市中小微企業(yè)發(fā)展主要面臨實(shí)力與動(dòng)力不足、企業(yè)融資難仍頑固不解、人才儲(chǔ)備欠缺、信用建設(shè)仍是缺口、抵抗市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)弱等問(wèn)題。促進(jìn)中小微企業(yè)健康發(fā)展,一是增強(qiáng)政府服務(wù)與監(jiān)管職能;二是繼續(xù)推動(dòng)“雙創(chuàng)”工作開(kāi)拓新途徑;三是要構(gòu)建社會(huì)信用生態(tài)環(huán)境,提高社會(huì)信用意識(shí)。

    中小微企業(yè)作為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不可或缺的力量,在改善民生、擴(kuò)大就業(yè)、促進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中發(fā)揮著重要作用。柳州作為一個(gè)傳統(tǒng)工業(yè)城市,近年來(lái)中小微企業(yè)發(fā)展迅速,數(shù)量持續(xù)增加,經(jīng)濟(jì)規(guī)模體量穩(wěn)步擴(kuò)大,發(fā)展活力進(jìn)一步增強(qiáng),對(duì)經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)突出,撐起了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“半壁江山”,但同時(shí)也面臨著不少困難和問(wèn)題。

    柳州市中小微企業(yè)發(fā)展新特點(diǎn)

    1、柳州市中小微企業(yè)社會(huì)貢獻(xiàn)突增

    2019年柳州市小微企業(yè)累計(jì)新增就業(yè)34.98萬(wàn)人,較2015年增長(zhǎng)44.49%;小微企業(yè)營(yíng)業(yè)收入3918.53億元,較2015年增長(zhǎng)62.05%;小微企業(yè)技術(shù)合同成交額6691.2萬(wàn)元,較2015年增長(zhǎng)122.18%;小微企業(yè)擁有授權(quán)專利數(shù)2750件,較2015年增長(zhǎng)161.9%,小微企業(yè)還利用自身優(yōu)勢(shì)率先在全國(guó)創(chuàng)建雙創(chuàng)微車間,打造微田園、微市場(chǎng)、微車間等“三微”平臺(tái),服務(wù)該市精準(zhǔn)扶貧工作,充分吸納貧困地區(qū)勞動(dòng)力就地就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)。[1]因此,近些年來(lái)隨著柳州市中小微企業(yè)數(shù)量的快速增長(zhǎng),發(fā)展質(zhì)量的迅速提升,小微企業(yè)的發(fā)展活力與優(yōu)勢(shì)不斷凸顯,對(duì)柳州的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生保障等方面的作用也越發(fā)重要,貢獻(xiàn)越發(fā)突出。

    2、柳州市中小微企業(yè)發(fā)展面臨新機(jī)遇和新挑戰(zhàn)

    (1)中小微企業(yè)的“新”機(jī)遇。對(duì)中小微企業(yè)來(lái)說(shuō),當(dāng)下機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,但一定程度下,機(jī)遇比挑戰(zhàn)要多。國(guó)家、自治區(qū)以及柳州先后出臺(tái)了一系列相關(guān)政策文件,著力解決制約民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的問(wèn)題短板,全力支持柳州市中小微企業(yè)發(fā)展壯大。疫情發(fā)生之后,柳州又出臺(tái)了支持中小微企業(yè)企穩(wěn)發(fā)展的十條政策措施,全面支持中小微企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)危機(jī),開(kāi)展復(fù)工復(fù)產(chǎn)。疫情雖對(duì)中小微企業(yè)造成了嚴(yán)重沖擊,但利用好優(yōu)惠政策,實(shí)現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),對(duì)企業(yè)發(fā)展也是較好機(jī)會(huì)。同時(shí)疫情過(guò)后,市場(chǎng)需求發(fā)生變化,從需求側(cè)出發(fā),一些新的產(chǎn)業(yè)也將應(yīng)運(yùn)而生。因此,緊跟市場(chǎng)需求,利用好政策優(yōu)勢(shì),中小微企業(yè)發(fā)展將迎來(lái)“新”機(jī)遇。

    (2)中小微企業(yè)發(fā)展面臨的“新”挑戰(zhàn)。第一,經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的時(shí)代要求。新時(shí)代推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,是適應(yīng)我國(guó)社會(huì)主要矛盾變化,滿足人民對(duì)美好生活需求以及遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律發(fā)展的必然要求。2020年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議明確把“著力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”列為今年重點(diǎn)工作。柳州市提出要加快推進(jìn)柳州工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),舉全市之力爭(zhēng)創(chuàng)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展示范區(qū)。第二,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇。柳州市中小微企業(yè)對(duì)于幾大支柱產(chǎn)業(yè)依賴性強(qiáng),平均創(chuàng)新能力弱,可復(fù)制性強(qiáng),使得同質(zhì)性企業(yè)數(shù)量較多,造成市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇。尤其是在疫情期間,大批中小微企業(yè)受到嚴(yán)重沖擊,企業(yè)面臨生死考驗(yàn)。疫情之后,讓中小微企業(yè)增強(qiáng)發(fā)展信心,重新迸發(fā)活力,扛過(guò)疫情關(guān),迫使企業(yè)提高發(fā)展質(zhì)量,是企業(yè)面臨的新挑戰(zhàn)。

    柳州市中小微企業(yè)發(fā)展問(wèn)題成因與表現(xiàn)

    柳州市作為一個(gè)傳統(tǒng)工業(yè)城市,支柱產(chǎn)業(yè)為汽車、機(jī)械、冶金、輕化,其中汽車工業(yè)總產(chǎn)值占全市工業(yè)的比重接近50%。柳州市一大批中型企業(yè)圍繞汽車零部件產(chǎn)業(yè)進(jìn)行配套,而每個(gè)中型汽車零部件企業(yè)周圍又有一大批的小微企業(yè)在進(jìn)行配套生產(chǎn)。[2]因此對(duì)于傳統(tǒng)加工制造企業(yè),其問(wèn)題也具有同質(zhì)的特點(diǎn),而受疫情影響,在一些方面問(wèn)題更加突出。

    1、企業(yè)轉(zhuǎn)型實(shí)力與動(dòng)力不足

    進(jìn)入新時(shí)代,中小微企業(yè)也面臨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇,企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的挑戰(zhàn)。由于中小微企業(yè)其自身的特點(diǎn),面對(duì)著“轉(zhuǎn)型沒(méi)有出路,不轉(zhuǎn)型沒(méi)有活路”的現(xiàn)實(shí)矛盾。疫情影響之下,一些行業(yè)受到嚴(yán)重沖擊,轉(zhuǎn)型更加困難。

    (1)自主創(chuàng)新能力較弱。第一,技術(shù)創(chuàng)新不足。柳州市中小微企業(yè)運(yùn)用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)較少,缺少進(jìn)行先進(jìn)技術(shù)升級(jí)以及探索創(chuàng)新意愿。第二,產(chǎn)品創(chuàng)新有限。中小微企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品多以生產(chǎn)零部配件單品為主,檔次低,產(chǎn)品附加值不高,較少進(jìn)行新產(chǎn)品的研發(fā)。

    (2)缺少轉(zhuǎn)型的有力支持者。柳州中小微企業(yè)大多還是由“創(chuàng)一代”民營(yíng)企業(yè)家經(jīng)營(yíng)管理,但“創(chuàng)一代”綜合素質(zhì)相對(duì)較低,推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型的意愿不足,因而缺少轉(zhuǎn)型的帶頭人。

    2、企業(yè)融資難題仍頑固不解

    中小微企業(yè)在融資實(shí)際操作中仍面臨實(shí)際困難。2019年,在對(duì)柳州市200多家企業(yè)的問(wèn)卷調(diào)查總量255個(gè)問(wèn)題中,得出“融資難融資貴”仍占比較高;在“融資有無(wú)困難”的問(wèn)卷調(diào)查中,有49.27%的企業(yè)認(rèn)為“有困難”。結(jié)合疫情期間,企業(yè)無(wú)法復(fù)工復(fù)產(chǎn),資金鏈斷裂,因此融資問(wèn)題一直是柳州市中小微企業(yè)面對(duì)的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。

    盡管為了緩解中小微企業(yè)融資難題,柳州市出臺(tái)了一些促使金融機(jī)構(gòu)放寬對(duì)中小微企業(yè)融資權(quán)限的舉措,解決融資難題,但實(shí)際操作中,仍還有一些門檻,使中小微企業(yè)難以達(dá)到。如出于防范風(fēng)險(xiǎn)考慮,仍存在門檻較高、環(huán)節(jié)較多、周期較長(zhǎng)等問(wèn)題。同時(shí),針對(duì)中小微企業(yè)融資的實(shí)際需求,仍缺乏精準(zhǔn)性服務(wù)。企業(yè)與金融機(jī)構(gòu)之間存在的信息不對(duì)稱現(xiàn)象使得金融機(jī)構(gòu)對(duì)其信息的了解需要花費(fèi)大量的人力、物力、財(cái)力,成本較高,動(dòng)力不足。

    相對(duì)于大中型企業(yè),中小微企業(yè)規(guī)范性不足,經(jīng)營(yíng)管理比較隨意,從銀行獲得融資后,不按約定使用和償還,導(dǎo)致企業(yè)信用水平較低,影響銀行對(duì)中小微企業(yè)的放貸。中小微企業(yè)作為融資主體,企業(yè)相關(guān)信息變動(dòng)性大,透明度低,銀行要獲得企業(yè)的真實(shí)信息較為困難,抑制了金融機(jī)構(gòu)的放貸意愿。

    3、人才儲(chǔ)備欠缺

    柳州中小微企業(yè)由于整體實(shí)力相對(duì)較弱,在人才引進(jìn)方面存在吸引力不足的問(wèn)題。中小微企業(yè)引進(jìn)高級(jí)管理人才以及專業(yè)技術(shù)人才仍有一定難度。一是薪資待遇有差距。對(duì)于引進(jìn)人才,盡管允諾了相對(duì)豐厚的薪資待遇與補(bǔ)貼,但同周邊其他省份相比仍有較大差距,而且對(duì)補(bǔ)貼的發(fā)放設(shè)置環(huán)節(jié)較為繁瑣,時(shí)間期限較長(zhǎng)。二是發(fā)展預(yù)期不理想。對(duì)于人才來(lái)說(shuō),發(fā)展平臺(tái)與未來(lái)發(fā)展前景同薪資待遇同等重要,從柳州來(lái)看,部分企業(yè)發(fā)展平臺(tái)不高,發(fā)展前景不明,發(fā)展空間有限,還達(dá)不到所需人才的現(xiàn)有預(yù)期。三是人才引進(jìn)方式單一化。柳州當(dāng)前對(duì)于人才引進(jìn)更多仍采取傳統(tǒng)的方式,引進(jìn)的人才多需長(zhǎng)期固定在柳工作,導(dǎo)致一部分人才選擇方式較少,減少了引進(jìn)人才的機(jī)會(huì)。同時(shí),由于我市人才總量偏少,缺乏以“人才聚人才”的良好環(huán)境。

    4、企業(yè)信用建設(shè)仍是缺口

    中小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式靈活,人員流動(dòng)性大,企業(yè)業(yè)務(wù)具有不穩(wěn)固性,一些企業(yè)信用意識(shí)不強(qiáng)。第一,生產(chǎn)信用問(wèn)題。一些企業(yè)遵守合約意識(shí)較差,不能按規(guī)定交付產(chǎn)品,產(chǎn)生違約行為,影響企業(yè)的誠(chéng)信問(wèn)題。第二,管理信用問(wèn)題。如一些中小微企業(yè),由于經(jīng)營(yíng)管理不規(guī)范,往往出現(xiàn)財(cái)務(wù)問(wèn)題較多。還有一些企業(yè)在向銀行融資過(guò)程中,提供虛假材料,造成融資失敗。同時(shí),也有一些企業(yè)在人員招聘和人才引進(jìn)之后存在著承諾無(wú)法兌現(xiàn)的問(wèn)題,缺乏守信行為,嚴(yán)重影響企業(yè)形象。

    5、抗擊市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)能力天然較弱

    中小微企業(yè)由于規(guī)模小,一般情況下具有船小好調(diào)頭的優(yōu)勢(shì)。但如果社會(huì)發(fā)生突發(fā)事件,中小微企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力差的特點(diǎn)也就暴露得非常明顯。如受新冠肺炎疫情的影響,中小微企業(yè)受到嚴(yán)重的沖擊。從全國(guó)來(lái)看,“相比于正常狀態(tài),小微企業(yè)由于疫情而導(dǎo)致業(yè)績(jī)變差占比達(dá)77.28%(稍微變差占 39.38%,明顯變差占37.90%)。其中個(gè)體工商戶經(jīng)營(yíng)績(jī)效變差占比更是高達(dá)到 84.3%。整體上看規(guī)模越小的企業(yè)業(yè)績(jī)變差比例越高。”[3]主要表現(xiàn)為:

    第一,經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)高。從柳州市來(lái)看,新冠肺炎疫情期間,對(duì)柳州市185家中小微民營(yíng)企業(yè)的調(diào)查顯示(其中第二產(chǎn)業(yè)占比42%,第三產(chǎn)業(yè)35%),疫情給企業(yè)帶來(lái)的是諸多影響因素的疊加效應(yīng),如企業(yè)的訂單減少占比57%、支付員工成本增大占比52%。

    第二,產(chǎn)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)大。柳州中小微企業(yè)生產(chǎn)方式粗放,產(chǎn)業(yè)層次相對(duì)較低,在產(chǎn)業(yè)鏈中往往位于下游,缺少主打品牌和名優(yōu)產(chǎn)品,經(jīng)不起外部環(huán)境的波動(dòng),所以在市場(chǎng)上不占優(yōu)勢(shì)。新冠肺炎疫情對(duì)企業(yè)生產(chǎn)可能帶來(lái)的損失,排在前三的分別是客戶流失占87%、市場(chǎng)萎縮占84%和企業(yè)規(guī)模下降難以及時(shí)有效搶占市場(chǎng)占50%,企業(yè)本身的弱勢(shì)加之疫情的影響,將對(duì)企業(yè)的產(chǎn)業(yè)布局造成沖擊。

    柳州市中小微企業(yè)健康發(fā)展的對(duì)策建議

    1、增強(qiáng)政府服務(wù)與監(jiān)管職能

    實(shí)現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展,除了發(fā)揮企業(yè)的主體作用,還應(yīng)發(fā)揮政府的協(xié)同作用?!秲?yōu)化營(yíng)商環(huán)境條例》第三十四條,提出“政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),為市場(chǎng)主體提供規(guī)范、便利、高效的政務(wù)服務(wù)?!盵4]做到企業(yè)需求時(shí)不缺位,企業(yè)不需要時(shí)不越位,為企業(yè)服務(wù)做到“長(zhǎng)情”,而不是熱情一下子,一陣子。從當(dāng)前來(lái)看主要做到,擴(kuò)充服務(wù)類別,豐富服務(wù)形式。

    (1)提供專項(xiàng)服務(wù)。由于中小微企業(yè)的自身特點(diǎn),中小微企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在著多方面的問(wèn)題。尤其是疫情后期,如人才資源不足,融資難,產(chǎn)品市場(chǎng)等問(wèn)題。對(duì)此,應(yīng)針對(duì)中小微企業(yè)的具體問(wèn)題與實(shí)際需求,提供有針對(duì)性的幫扶。對(duì)于企業(yè)人才問(wèn)題,充分發(fā)揮好高等院校、職業(yè)院校、各地中小企業(yè)服務(wù)中心、行業(yè)協(xié)會(huì)和社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等的作用為中小微企業(yè)在職人員提供企業(yè)所需的技能培訓(xùn),提高職業(yè)技能,滿足企業(yè)所需。對(duì)于企業(yè)的資金問(wèn)題,從實(shí)際調(diào)研來(lái)看,除發(fā)揮金融機(jī)構(gòu)的作用,還應(yīng)鼓勵(lì)企業(yè)行會(huì)以及其他合法機(jī)構(gòu)與小微企業(yè)進(jìn)行合作,拓寬融資渠道。對(duì)于產(chǎn)品市場(chǎng)開(kāi)拓:除了企業(yè)進(jìn)行積極宣傳推廣外,還要發(fā)揮政府的資源優(yōu)勢(shì),加大對(duì)企業(yè)產(chǎn)品的采購(gòu)與推銷,在重大場(chǎng)合幫助企業(yè)進(jìn)行品牌推廣,或是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣。提高柳州市品牌知名度,形成創(chuàng)建知名品牌的聚集效應(yīng)。

    (2)搭好平臺(tái)服務(wù)。建立中小微企業(yè)專門服務(wù)平臺(tái),創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)品牌,為小微企業(yè)提供高質(zhì)量的服務(wù)。“柳州現(xiàn)有小微企業(yè)公共服務(wù)示范平臺(tái)106個(gè),其中國(guó)家級(jí)3個(gè),自治區(qū)級(jí)3個(gè),市級(jí)100個(gè)”。[5]平臺(tái)可為企業(yè)提供線上與線下雙向服務(wù),如柳州的柳創(chuàng)匯,將對(duì)企業(yè)的綜合服務(wù)集于一身,包括企業(yè)服務(wù),信息發(fā)布等,并定期與相關(guān)部門舉辦線下服務(wù)活動(dòng)。建立中小微企業(yè)聚集平臺(tái),打造小微企業(yè)示范園區(qū),對(duì)于低消耗、高附加值、高成長(zhǎng)性的創(chuàng)新型、科技型小微企業(yè)積極引進(jìn)入駐,提供相應(yīng)的減免政策,將小微企業(yè)示范園打造成為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)化的成長(zhǎng)平臺(tái)、小微企業(yè)發(fā)展的集聚空間。

    2、繼續(xù)推動(dòng)“雙創(chuàng)”工作開(kāi)拓新途徑

    為深入貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展打造“雙創(chuàng)”升級(jí)版的意見(jiàn)》《廣西壯族自治區(qū)人民政府關(guān)于推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展打造“雙創(chuàng)”升級(jí)版的實(shí)施意見(jiàn)》,柳州市積極開(kāi)展創(chuàng)建“兩創(chuàng)”示范基地建設(shè),推動(dòng)中小微企業(yè)發(fā)展,從當(dāng)前來(lái)看主要是兩個(gè)方面:

    (1)強(qiáng)力推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新。第一,打好“組合拳”。鼓勵(lì)行業(yè)龍頭企業(yè)聯(lián)合帶動(dòng)中小微企業(yè)、科技團(tuán)體、高校院所組建科技聯(lián)盟,聯(lián)合起來(lái)增強(qiáng)科技攻關(guān)能力。帶動(dòng)中小微企業(yè)提升創(chuàng)新能力,培養(yǎng)一批細(xì)分行業(yè)“專精特新”企業(yè),遴選和培育一批“瞪羚企業(yè)”,形成巨大的創(chuàng)新集群。第二,推動(dòng)“產(chǎn)學(xué)研”深度融合。充分利用柳州市已有的科研機(jī)構(gòu)與職業(yè)院校的特色,鼓勵(lì)科研院所人員、職業(yè)院校與企業(yè)開(kāi)展技術(shù)合作,構(gòu)建三者之間的高效溝通交流平臺(tái),促進(jìn)科學(xué)研究與企業(yè)生產(chǎn)深度融合,使科學(xué)研究成果及時(shí)轉(zhuǎn)為生產(chǎn)成果,實(shí)現(xiàn)三者的共贏,推動(dòng)雙創(chuàng)支撐與帶動(dòng)能力升級(jí)。

    (2)形成企業(yè)創(chuàng)新規(guī)模效應(yīng)。通過(guò)將創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新載體建設(shè)作為突破口,形成企業(yè)創(chuàng)新的規(guī)模效應(yīng)。大力開(kāi)展小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地、眾創(chuàng)空間、科技企業(yè)孵化器、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)等建設(shè),“全市建成413個(gè)各類小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新空間,其中國(guó)家級(jí)8個(gè),自治區(qū)級(jí)46個(gè),市級(jí)237個(gè)”。[6]自治區(qū)級(jí)以上創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新空間三年累計(jì)入駐小微企業(yè)9734家,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新空間獲得空前發(fā)展,鼓勵(lì)企業(yè)形成創(chuàng)新規(guī)模效應(yīng)。

    3、構(gòu)建社會(huì)信用生態(tài)環(huán)境,提高社會(huì)信用意識(shí)

    強(qiáng)化社會(huì)信用意識(shí),構(gòu)建信用生態(tài)環(huán)境。在全社會(huì)營(yíng)造重視信用的社會(huì)信用生態(tài)環(huán)境,是當(dāng)前企業(yè)和社會(huì)發(fā)展的雙向需求。

    將企業(yè)信用價(jià)值經(jīng)濟(jì)化。以信用為主線,要構(gòu)建信用支撐下的全方位企業(yè)信用體系。依靠企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)整個(gè)過(guò)程中的信用表現(xiàn),包括企業(yè)的業(yè)務(wù)合同、稅費(fèi)繳納記錄、產(chǎn)品質(zhì)量、參與社會(huì)活動(dòng)的實(shí)踐經(jīng)歷等一切可以展示企業(yè)形象的表現(xiàn)均可作為信用展示,利用綜合記錄來(lái)評(píng)價(jià)企業(yè)的信用價(jià)值。“講誠(chéng)信,是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,也是我們實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求。人們?cè)诮?jīng)濟(jì)活動(dòng)中,只有履行了誠(chéng)信義務(wù),才能維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的秩序,促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康有序地發(fā)展。”[7]因此要加強(qiáng)企業(yè)信用信息的公開(kāi),實(shí)現(xiàn)信用信息共享。對(duì)于守信企業(yè)列入“紅名單”,對(duì)失信企業(yè)列入“黑名單”。對(duì)列入“黑名單”的企業(yè)依法予以限制,提醒違法失信企業(yè)及時(shí)修復(fù)信用。并積極將企業(yè)的信用價(jià)值轉(zhuǎn)化為實(shí)際效益,對(duì)于守信企業(yè)在享受各種優(yōu)惠政策方面有所傾斜,獲取貸款方面享有優(yōu)先權(quán),評(píng)優(yōu)方面優(yōu)先推薦。

    參考文獻(xiàn)

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    [7]張宇鐘.行政誠(chéng)信研究[M].上海:上海人民出版社,2012:90.

    作者簡(jiǎn)介

    耿靜紅 中共柳州市委黨校講師,研究方向?yàn)轳R克思主義理論與市情

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