新時(shí)期提高審計(jì)人員技能的策略分析

林廈

【摘要】隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會(huì)的不斷進(jìn)步，各種各樣不同類型的企業(yè)接連出現(xiàn)，這使得我國(guó)審計(jì)相關(guān)工作越來越復(fù)雜，對(duì)于審計(jì)人員的職業(yè)技能和素質(zhì)要求也越來越高。因此，如何提高審計(jì)人員職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，來滿足新時(shí)期企業(yè)審計(jì)的要求，成為了國(guó)家監(jiān)管機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門等組織需要考慮的重要問題。本文分析了在新時(shí)期下，審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具備的職業(yè)技能和素質(zhì)，并提出針對(duì)性的建議，來幫助審計(jì)人員提高職業(yè)能力，適應(yīng)新時(shí)代的審計(jì)要求。

【關(guān)鍵詞】審計(jì)人員;職業(yè)能力;職業(yè)素養(yǎng)

一、新時(shí)期審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具備的技能

（一）審計(jì)和財(cái)會(huì)知識(shí)的專業(yè)水平

審計(jì)人員最基本的職業(yè)技能就是其對(duì)于審計(jì)和財(cái)務(wù)方面的專業(yè)知識(shí)。審計(jì)工作流程通常是通過查看企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表、總賬、明細(xì)賬等會(huì)計(jì)資料，分析企業(yè)財(cái)務(wù)工作可能存在重大錯(cuò)報(bào)漏報(bào)或是故意舞弊的可能性，并針對(duì)可能存在問題的重點(diǎn)會(huì)計(jì)科目分配更多的審計(jì)力量，通過執(zhí)行審計(jì)程序，來發(fā)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)是否存在問題。因此，審計(jì)人員必須有較高水平的審計(jì)和財(cái)務(wù)知識(shí)，能夠快速看清企業(yè)會(huì)計(jì)資料，并進(jìn)行分析，抓住重點(diǎn)。通常，高級(jí)審計(jì)人員都會(huì)通過注冊(cè)會(huì)計(jì)師的考試，保證足夠的專業(yè)知識(shí)水平，才能夠勝任審計(jì)工作。

（二）審計(jì)工作的獨(dú)立性

審計(jì)獨(dú)立性是審計(jì)工作的基本原則之一。指審計(jì)人員在執(zhí)行審計(jì)工作中，保持獨(dú)立的姿態(tài)，從客觀公正的立場(chǎng)出發(fā)，自由地客觀地收集審計(jì)的證據(jù)，依照一定的標(biāo)準(zhǔn)和原則，謹(jǐn)慎地合理地對(duì)審計(jì)證據(jù)進(jìn)行評(píng)價(jià)，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，不屈從于來自任何方面的壓力。獨(dú)立性是審計(jì)人員獨(dú)立性職業(yè)道德的重要要求，只有保證審計(jì)人員的獨(dú)立性，在審計(jì)過程中不受到來自方面的壓力和干擾，才能夠保證其審計(jì)結(jié)果的公正公允。

（三）其他綜合素質(zhì)

審計(jì)人員除了要具備極強(qiáng)的審計(jì)和財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)以及審計(jì)獨(dú)立性，還要具備多方面的綜合素質(zhì)。例如，審計(jì)人員對(duì)于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)應(yīng)當(dāng)敏感的洞察力，這種敏感性是隨著審計(jì)人員工作經(jīng)驗(yàn)的不斷增加而培養(yǎng)出來的，并非通過書本知識(shí)學(xué)習(xí)到的。這種能力是區(qū)別審計(jì)人員經(jīng)驗(yàn)豐富與否、水平高低的重要依據(jù)，高水平的審計(jì)人員通過財(cái)務(wù)報(bào)表以及企業(yè)賬目，就可以“嗅到”企業(yè)財(cái)務(wù)狀況是否異常，而非在執(zhí)行審計(jì)程序過程中，才能發(fā)現(xiàn)問題;審計(jì)人員還要有良好的溝通和交流能力，因?yàn)閷徲?jì)工作出了長(zhǎng)時(shí)間的伏案計(jì)算、翻閱資料之外，還要有許多時(shí)間同被審計(jì)單位的管理人員、財(cái)務(wù)人員甚至業(yè)務(wù)人員進(jìn)行溝通交流，一方面通過交流中獲取的信息來發(fā)現(xiàn)被審計(jì)單位是否有“貓膩”，另一方面，要在保證審計(jì)獨(dú)立性的同時(shí)，與被審計(jì)單位的工作人員搞好關(guān)系，來保證審計(jì)工作進(jìn)行順利且盡量愉快。良好的客戶關(guān)系可以很大程度減輕審計(jì)壓力;此外，審計(jì)人員還應(yīng)當(dāng)具備一定的靈活性，在會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求的范圍內(nèi)，對(duì)于被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)問題盡量抓大放小，既要遵守相關(guān)法律法規(guī)，又減輕客戶負(fù)擔(dān)，保證持續(xù)良好的客戶關(guān)系;審計(jì)人員還應(yīng)當(dāng)具備較好的身體素質(zhì)和適應(yīng)能力，因?yàn)楸粚徲?jì)公司通常分布在全國(guó)各地，審計(jì)人員需要到各地出差，對(duì)于氣候、語言、飲食都要適應(yīng)，且審計(jì)工作強(qiáng)度較大，經(jīng)常需要較長(zhǎng)時(shí)間伏案工作甚至熬夜，良好的身體素質(zhì)也是必備的。

二、新時(shí)期提高審計(jì)人員技能的策略

（一）不斷學(xué)習(xí)保證專業(yè)知識(shí)

審計(jì)工作是基于被審計(jì)單位財(cái)務(wù)報(bào)表和賬目進(jìn)行的工作，隨著企業(yè)類型的不斷增加，企業(yè)業(yè)務(wù)的越來越復(fù)雜以及國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的不斷變動(dòng)，一味的使用過去的審計(jì)方法和手段是不能夠滿足新時(shí)代的審計(jì)需求的。審計(jì)人員必須有終生學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)的思想和意識(shí)，保證不斷學(xué)習(xí)。首先對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師要求的考試科目需要掌握，其次，對(duì)于不斷出臺(tái)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、國(guó)家相關(guān)會(huì)計(jì)法律法規(guī)等要不斷了解學(xué)習(xí)。要通過不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步保證自己的知識(shí)水平緊跟時(shí)代潮流，并創(chuàng)新審計(jì)手段和方式，使審計(jì)工作能夠更加迅速、有效完成。

（二）保證自己審計(jì)獨(dú)立性的態(tài)度

審計(jì)獨(dú)立性是審計(jì)工作的靈魂，缺乏審計(jì)獨(dú)立性的審計(jì)師即使有很專業(yè)的水平以及多年工作經(jīng)驗(yàn)，也不是一個(gè)合格的審計(jì)師。影響審計(jì)工作獨(dú)立性的原因有很多，例如和被審計(jì)單位的客戶關(guān)系太親密、審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)于審計(jì)師績(jī)效的考核、專業(yè)的審計(jì)能力、面對(duì)客戶想要更換事務(wù)所的威脅、經(jīng)濟(jì)利益的誘導(dǎo)和威脅等，總結(jié)起來可以歸納為兩點(diǎn)，一點(diǎn)是與客戶關(guān)系，另一點(diǎn)是金錢。審計(jì)工作人員應(yīng)當(dāng)在工作中，劃清與客戶工作和個(gè)人關(guān)系，雖然與客戶私人關(guān)系很好，但是不能帶入工作，會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)改變考核制度，應(yīng)當(dāng)參考審計(jì)工作成果而非只把審計(jì)收入作為審計(jì)師的考核依據(jù)，國(guó)家監(jiān)管機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)監(jiān)管力度，規(guī)范審計(jì)收費(fèi)制度和會(huì)計(jì)師事務(wù)所更換制度，避免由于經(jīng)濟(jì)利益原因市審計(jì)人員屈從于被審計(jì)單位。

（三）提高多方面素質(zhì)

審計(jì)人員需要的素質(zhì)不僅僅是專業(yè)知識(shí)技能以及職業(yè)道德，除此之外還要達(dá)到很多要求，才能稱為一個(gè)合格的審計(jì)工作人員。審計(jì)工作者應(yīng)當(dāng)在審計(jì)過程中，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，分析被審計(jì)單位財(cái)務(wù)資料和存在問題的關(guān)聯(lián)性，提高警惕性和敏感性;要加強(qiáng)和客戶溝通的能力，不僅僅要和財(cái)務(wù)人員溝通財(cái)務(wù)方面問題，還要結(jié)合財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)，通過對(duì)于企業(yè)業(yè)務(wù)方面的了解和溝通，來發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)問題。要在保證與客戶愉快溝通交流的同時(shí)，獲取資料，同時(shí)發(fā)現(xiàn)問題;審計(jì)工作者在工作之余，應(yīng)當(dāng)注重身體素質(zhì)的鍛煉和保養(yǎng)，注重飲食的健康和均衡，避免由于身體原因而無法適應(yīng)高強(qiáng)度的審計(jì)工作。

總之，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及社會(huì)環(huán)境的不斷進(jìn)步，審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)有不斷學(xué)習(xí)、不斷提高的覺悟，做到“工欲善其事必先利其器”，完善自己各方面的綜合技能和素質(zhì)，才能保證審計(jì)工作的成功完成，為被審計(jì)單位、管理者、投資者、國(guó)家監(jiān)管機(jī)構(gòu)、社會(huì)公眾甚至對(duì)我國(guó)良好的經(jīng)濟(jì)秩序負(fù)起責(zé)任！

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