時間用到哪里，哪里就會發(fā)光

□溫曉晶

在售電公司辦公樓右側最明顯的位置赫然立著一塊展板，上面的男主角頭戴著安全帽也難掩帥氣俊朗的臉龐，他面帶微笑，臉上寫滿了睿智，目光堅定地凝視著遠方。職工們上下班時都會駐足停留被這張展板吸引，議論一會他的故事，而上面的人物就是天富集團售電公司聲名遠揚的“電氣技術大師”——程威。

聊起程威這個名字，在售電公司所有人都要豎起起大拇指，有人說他是技術能手，有人說他是電氣“怪才”，還有人說：“你們說的都不對，他是大師！”為什么大家對這個年輕人有如此高的褒獎呢？那就讓我們聽聽群眾的聲音吧！

不放過每一個細節(jié) 相信自己能行 你就行

2018年12月，“我是工匠”天富工匠職業(yè)技能大賽即將拉開帷幕，售電公司檢修分場電氣檢修的李浩偉、孫雪剛、楊文明三個人得知要去參加電工組的比賽，幾個小伙子瞬間成了熱鍋上的螞蟻，一方面他們以前沒有參加過這樣專業(yè)的比賽，一方面他們幾個人都擅長現場問題實際操作，但不具備比賽的心里素質。幾個人一合計決定找程威看能不能搞個賽前培訓。還沒等幾個人開口，程威就做好了培訓計劃，天天盯著幾個人練習題，練接線。他怕小伙子們練習的時候遇到難題解決不了，就開始了現場辦公，有不懂的隨時問，還親自做好了樣板圖給他們作技術指導。

程威（右二）給電氣檢修人員講解輸煤5號帶盤式除鐵器技改 李杰/攝

這段日子，他們天天泡在剛成立不久的“程威創(chuàng)新工作室”，看著滿墻程威個人和他帶頭取得的榮譽，他們必須加倍努力。小伙子們更不敢懈怠了，面前的程威如此盡心盡力，不僅要解決現階段生產上的技術難題，還有應接不暇的會議，還得看著他們幾個人不偷懶。盡管程威的眼睛布滿了紅血絲，在吃飯的時候打著哈欠，幾個周末都沒顧上回家，他還是堅持了解幾個徒弟的進展，容不得一絲松懈。徒弟們也將之前的擔心拋諸腦后，一門心思應對比賽。

時間短，任務重，程威告訴他們：“專心比賽，不放過每一個細節(jié)，相信自己能行，你就行！”師傅鼓勵的話也激起了徒弟們的信心和斗志，幾個項目下來，大家臉上有了自信的笑容，感覺勝利在望。不出所料，他們在天富集團各產業(yè)十多支代表隊40名選手中獲得了集體一等獎，個人也榮獲二、四、六名的好成績，程威臉上露出久違燦爛的笑容。

而程威的另一個徒弟楊生壽一提到程威兩個字，就如坐針氈，每次有事都是硬著頭皮去找程威。是什么事情讓小伙子談虎色變呢？原來，每次定期工作楊生壽都要拿著定期工作記錄本找程威去簽字，每回簽字卻都會變成楊生壽的劫難，因為程威都有十萬個為什么等著他回答，“繼電保護巡視是怎么做的？工作時有沒有人監(jiān)護？按照《安規(guī)》、《運規(guī)》的注意事項去做了沒有”等等，程威的發(fā)問像機關槍一樣，讓楊生壽招架不住，經常問得他滿頭大汗，前言不搭后語。被問多了，楊生壽也長了個心眼，每次做定期工作時把該考慮的都考慮到，不知道的就詢問老師傅，見程威之前一定要先把此項工作的所有注意事項搞清楚。他逐漸明白了自己還有這么多短板，在不知不覺中，他心中畏懼的“歷劫”變成了他前進的動力，大家都看到了楊生壽的變化。

只要他在 我們就像吃了定心丸

“程威師傅干什么都特別有耐心，干什么都特別注意細節(jié)，也不放過任何一個細節(jié)，有任何解決不了的問題，他隨叫隨到。只要他在，我們就像吃了定心丸，說他是大師，我們服氣！”電氣二次班的李浩偉說起程威來頭頭是道，仿佛有說不完的話題。

“斗輪機低壓開關有問題，上不了煤，現在只能全部依靠輸煤皮帶上煤，正是供暖期，得趕快想辦法處理好呀！”電氣檢修二次班的李浩偉和楊文明正在檢查斗輪機低壓開關，得知沒有新的備件，只有一個緊急備件，新備件到貨也得五天，害怕緊急備件達不到專業(yè)標準，又不敢安裝緊急備件。最終，還是打電話詢問程威意見。程威快速就到達了現場，仔細檢查了緊急備件后，確定可以使用，開關換好了之后，程威在現場監(jiān)視了兩個小時，確認無異常后，才放心地離開。轉身離開的程威又回到了辦公室，他兩個小時詢問一次運行人員現場狀況，這才把心放在肚子里。

2020年9月，3號機空冷A變在插動保護跳閘，這次故障是主機保護故障動作，非同小可。程威帶著幾名技術骨干從下午一直查到了夜里一點鐘，仍然沒有查明原因。程威連夜制定出了方案，第二天召集電氣檢修負責人、汽機運行負責人以及有關部門的技術骨干召開專題會議。程威提議對3號機空冷A變按專業(yè)進行詳細的排查，臨時將A變切換至備用C變。接下來，程威帶著技術骨干們開始對變壓器、直阻、一次回路整體檢查，經過兩天的排查最終確定是回路故障。故障解決完后，新的難題又出現了，在機組帶負荷的情況下，要極其準確可靠地將電負荷轉移到A變，一旦有偏差，輕則可能造成機組減負荷，重則可能造成機組跳閘，這又是一次對程威的技術考驗。

“經過檢查和實驗，我們一定要搞清楚問題的方向，由主到次客觀科學地去分析，制定好預案，才能保證萬無一失。”程威又開始做分析，制定方案，召開專題會議。一套復雜繁瑣的程序下來，沒有難倒程威，在他的帶領下，3號機空冷A變順利切換成功。

掛在墻上的就是歷史 不是榮譽

翻開程威的履歷，你會發(fā)現他的工作生涯是眾多榮譽堆積而成，而他卻說：“掛在墻上的就是歷史，不是榮譽?！?/p>

2008年7月,程威從學員轉為正式員工；2009年,擔任工段負責人；2010年,擔任電氣工段二次班班長；2012年,擔任電氣工段專工；2017年,調進公司生技科,負責整個公司電氣專業(yè)管理工作；2018年,被天富集團聘為高級技師。2018年在中國技能大賽-第45屆世界技能大賽全國選拔賽中，擔任電氣裝置項目裁判員；2020年取得發(fā)供電專業(yè)工程師中級職稱。

程威以技改為基礎開展的QC課題“減小發(fā)電機勵磁電流偏差率”,在2013年兵團質量協會組織的QC成果發(fā)布會上榮獲一等獎,程威負責的智勇QC小組被授予2013年全國優(yōu)秀質量管理小組，每年為公司節(jié)約更換碳刷費用6萬余元。

據不完全統計,這些年,程威和同事共同實施的高壓變頻器技改、減小發(fā)電機碳刷勵磁電流偏差率等40余項技改項目,為企業(yè)創(chuàng)造直接經濟效益3500萬元。自2012年以來,程威帶頭完成了電除法整流變壓器充電裝置修理等百余個修舊利廢項目,為企業(yè)節(jié)約生產成本250多萬元。2019年-2020年由程威主導的小型技改項目就有15個，2020年程威參加城區(qū)供熱熱網首站技改項目中的發(fā)電機設計、安裝討論，這些技改項目都大大提升了機組的安全可靠性能，也產生了不可估計的隱形效益。

2018年5月，一個以天富員工名字命名的工作室“程威創(chuàng)新工作室”成立，被師市總工會授牌，目前擁有國家級、兵團、師市和天富技術能手、高級技師等專業(yè)技術青年骨干成員十余名，工作室集展示、交流、培訓、技術比武、專業(yè)技能鑒定為一體，以傳承天富工匠精神為主旨，培訓、激勵更多的青年技術骨干鉆研技術、攻堅克難、勇于創(chuàng)新。2020年7月，青年骨干在程威的組織帶領下，在天富學院錄制電工鑒定初、中、高網絡教學視頻，為發(fā)電行業(yè)今后人才培養(yǎng)、技能鑒定、網絡培訓打好了基礎。

從這些大大小小的業(yè)績不難看出，光榮背后隱藏著多么巨大的能量，每個獎牌背后都是不為人知的艱辛和汗水，都是一次次的自我超越。就如程威的座右銘一樣，“時間用到哪里，哪里就會發(fā)光！過去已成為歷史，我們把它裝進行囊，今天和明天才是真正該走的路，而嶄新的一切，都將從另一個輝煌起點開始。”