對(duì)做好基層職工思想政治工作的思考

龔玉霞

新疆庫(kù)爾勒市第二師三十團(tuán)機(jī)關(guān)，新疆 庫(kù)爾勒 841000

怎樣在新時(shí)期的社會(huì)發(fā)展中積極高效的落實(shí)黨建思想，強(qiáng)化基層員工的思政素養(yǎng)，探索有效的思政工作措施，是政工師需要主動(dòng)思考的問(wèn)題。所以只有探索出相對(duì)先進(jìn)科學(xué)的思想政治工作方式以及創(chuàng)新性的思政工作理念，才能夠逐步優(yōu)化當(dāng)下基層職工思政工作進(jìn)程，促使其進(jìn)入一個(gè)嶄新的發(fā)展階段。

一、在基層職工思想政治工作中添加創(chuàng)新性內(nèi)容

在現(xiàn)代化的信息技術(shù)沖擊下，我國(guó)一些基層職工思想政治工作也需要做到高效的創(chuàng)新和變革，特別是在一些團(tuán)隊(duì)內(nèi)部，而在新時(shí)期的社會(huì)發(fā)展中我國(guó)基層員工的思想呈現(xiàn)出了多元化的發(fā)展趨勢(shì)。其一是基層職工的文化素質(zhì)以及思想層次逐步增高，其在具體的工作中越來(lái)越具有極強(qiáng)的判斷能力以及單獨(dú)處理問(wèn)題的能力，思想也逐步朝著多方面的方向發(fā)展；其二是緊跟單位的經(jīng)濟(jì)體制變革，基層職工在面對(duì)單位分配制度的積極作用下，其在思想上會(huì)出現(xiàn)不平衡的狀態(tài)，從而嚴(yán)重影響企業(yè)單位的健康發(fā)展；其三是單位內(nèi)部的一些崗位競(jìng)爭(zhēng)，導(dǎo)致基層職工在思想上出現(xiàn)了諸多沖突和矛盾，給單位內(nèi)部的生產(chǎn)和發(fā)展帶來(lái)了一些危機(jī)；其四是在社會(huì)主義迅猛發(fā)展的進(jìn)程中，基層職工的物質(zhì)生活逐步豐富，隨之而來(lái)的就是基層職工思想上的富有。而在新時(shí)期的工作中，基層職工能夠從諸多渠道了解政治思想，其中不乏一些不良的思想影響以及不良文化的侵入，導(dǎo)致當(dāng)下基層職工的思想政治工作受到重重阻礙。

所以，對(duì)于政工師自身來(lái)說(shuō)，在面對(duì)基層職工思想政治工作時(shí)，首要的任務(wù)就是創(chuàng)新原有的思政工作模式，引用相對(duì)先進(jìn)科學(xué)的思政工作理念，為基層職工思想政治工作的正常開展提供創(chuàng)新性的內(nèi)容以及先決條件。而且政工師也要轉(zhuǎn)變其思政工作思維，推動(dòng)基層職工思想政治工作的高效轉(zhuǎn)型。通常情況下，基層職工思政工作的創(chuàng)新性涵蓋了三個(gè)方面的內(nèi)容：其一是思政工作內(nèi)容方面的創(chuàng)新。在實(shí)際基層職工思政工作過(guò)程中，政工師需要始終堅(jiān)持黨的思想和發(fā)展路線，并融入新時(shí)期習(xí)近平總書記在十九大指出的創(chuàng)新時(shí)期中國(guó)特色社會(huì)主義思維，嚴(yán)格依照我國(guó)的法律辦事，以此來(lái)增強(qiáng)基層職工的法制思維以及有序工作的意識(shí)，逐步強(qiáng)化基層員工的思政素養(yǎng)；其二是創(chuàng)新原有的思政工作方式，政工師要把基層職工的思政工作與單位的實(shí)際業(yè)務(wù)工作緊密融合，把先進(jìn)的思政思想融入到業(yè)務(wù)服務(wù)中，逐步增強(qiáng)基層職工的工作效果；其三是創(chuàng)新原有的思政思維傳播渠道。在單位的思政工作中，政工師一般是通過(guò)培訓(xùn)活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)以及各種例會(huì)宣傳思政內(nèi)容的，但是在信息技術(shù)的高速?zèng)_擊下，各種先進(jìn)科學(xué)的工具被引用到日常的工作中，這時(shí)政工師就可以聯(lián)合單位建立專門的思政工作線上平臺(tái)，給基層職工一個(gè)可以暢所欲言的網(wǎng)絡(luò)場(chǎng)所，以此來(lái)強(qiáng)化基層職工的思政素質(zhì)。

二、新時(shí)期的基層職工思政工作需要有針對(duì)性和目的性

新時(shí)期的社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中，我國(guó)政工師的思想政治工作也面對(duì)著變革和改進(jìn)，其中不光是政工師個(gè)人工作思想以及能力的轉(zhuǎn)變和強(qiáng)化，還需要其在面對(duì)不同層面的基層職工時(shí)，可以采用不同的思想政治工作模式，優(yōu)化整個(gè)基層職工的綜合思政素質(zhì)。

比方說(shuō)，在面對(duì)青年的基層職工時(shí)，政工師可以以基礎(chǔ)知識(shí)的灌輸為主，依照具體的思政綱要，對(duì)青年的基層職工實(shí)施思想政治教育，逐步增強(qiáng)思想道德素質(zhì)、社會(huì)公德以及職業(yè)道德素質(zhì)。并在此過(guò)程中協(xié)助青年基層職工建立相對(duì)完整的思政學(xué)習(xí)系統(tǒng)，始終堅(jiān)實(shí)黨組織思想的重要引導(dǎo)，在單位的具體生產(chǎn)和服務(wù)工作中做到全心全意為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)，愿意并自主的接受社會(huì)各界的高效監(jiān)督和管理，從而激起自己的工作積極性和熱情。在面對(duì)年齡相對(duì)較大的基員工時(shí)，政工師需要時(shí)刻掌握其思想情緒波動(dòng)情況，借用一些專業(yè)的知識(shí)講解和宣傳活動(dòng)，讓其真正的了解到思想政治工作在單位健康發(fā)展進(jìn)程中的重要作用，從而強(qiáng)化自身的思政素養(yǎng)。所以說(shuō)，政工師在面對(duì)基層職工思想政治工作時(shí)，需要立足于不同層面的基層職工的思想發(fā)展現(xiàn)狀，借用多種科學(xué)的思政工作思維設(shè)計(jì)基層職工思政工作計(jì)劃，有目的的去培育基層職工的綜合思政素養(yǎng)，為單位的健康、可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)可靠的思想引導(dǎo)。

三、結(jié)束語(yǔ)

基層職工的思想政治工作對(duì)于單位的整體發(fā)展來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，所以政工師務(wù)必要深入新市場(chǎng)內(nèi)部，積極的探索先進(jìn)科學(xué)的思政工作思維，創(chuàng)新原有的思政工作方式，轉(zhuǎn)變自身的工作思想，給基層員工提供相對(duì)優(yōu)質(zhì)的并帶有濃厚思政氛圍的工作環(huán)境，推動(dòng)單位的健康發(fā)展進(jìn)程。