國有企業(yè)紀檢監(jiān)察監(jiān)督工作有效性的幾點思考

（勝利油田應(yīng)急救援中心東城綜合應(yīng)急救援站，山東 東營 257000）

引言

隨著社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，國有企業(yè)的發(fā)展情況也隨之出現(xiàn)了比較大的變化，這種情況也給紀檢監(jiān)察工作的展開帶去了新的挑戰(zhàn)。在這種背景下，國有企業(yè)紀檢人員要想更加高效的完成監(jiān)察工作，必須要跟上時代發(fā)展的腳步，轉(zhuǎn)變自身的工作理念，明確認識到目前自身工作展開存在的問題，然后以此為基礎(chǔ)展開對自身的工作方法進行更新優(yōu)化，這樣才可以使自身的工作質(zhì)量得到有效提升，切實完成監(jiān)察工作，進而為國有企業(yè)的協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展提供更有力的支持和保障。

一、國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作存在的問題分析

（一）思想認識上有比較大的不足存在

現(xiàn)在國有企業(yè)一些工作人員因為受到利本觀念的影響，對監(jiān)察工作并沒有足夠的關(guān)注和重視。在工作展開過程中，更多的還是將注意力放在了生產(chǎn)經(jīng)營方面，導(dǎo)致了紀檢監(jiān)察工作得不到確切落實，流于表面的情況十分嚴重，這也對紀檢監(jiān)察工作的作用發(fā)揮造成了比較大的消極影響。同時，這種情況也對大部分紀檢監(jiān)察工作的執(zhí)行和落實造成了比較大的阻礙。像是，很多國有企業(yè)內(nèi)部的紀檢監(jiān)察隊伍配置實際上并不完善，人員數(shù)量也存在比較大的缺口，阻礙了紀檢監(jiān)察工作的有效展開。除此之外，還有一些國有企業(yè)缺乏強有力的紀檢監(jiān)察工作推進措施，導(dǎo)致相關(guān)工作得不到貫徹落實，工作展開情況也比較分散，并不能起到集中效果，從而為紀檢監(jiān)察工作質(zhì)量造成了比較大的消極影響。

（二）紀檢監(jiān)察工作機制還有一定的缺陷存在

不管什么工作實際上都需要相關(guān)制度作為展開的基礎(chǔ)和保障，紀檢監(jiān)察工作同樣如此。但是，通過對國有企業(yè)的實際情況進行分析可以發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在我國國有企業(yè)的紀檢監(jiān)察工作機制卻還有一定的缺陷存在，必須要采用相應(yīng)的措施對其進行完善和優(yōu)化。同時，隨著時代的快速發(fā)展，紀檢監(jiān)察工作所面臨的環(huán)境也出現(xiàn)了一定的變化，這也給紀檢工作的展開帶去了新的挑戰(zhàn)，導(dǎo)致了整體工作作風有了一定的偏差出現(xiàn)，影響了監(jiān)督管理工作的貫徹落實。在這種背景下，相關(guān)工作人員必須要轉(zhuǎn)變自身的工作方法以及工作理念，這樣才可以完成工作作風的有效更新，將工作職能充分發(fā)揮出來。

（三）紀檢監(jiān)察工作的開展缺乏主動性

現(xiàn)階段來看，我國國有企業(yè)中有部分紀檢監(jiān)察工作人員僅僅是滿足于完成了上級所要求的一些工作內(nèi)容，對于行業(yè)和單位的實際情況沒有充分考慮，使得執(zhí)紀問責工作的開展并沒有進行到位。除此之外，還有一些紀檢監(jiān)察工作人員并沒有能夠深入基層進行相應(yīng)的監(jiān)察調(diào)研工作，因而導(dǎo)致其對實際情況的了解比較片面，使得其對日常監(jiān)督管理工作中所存在的一些不合理現(xiàn)象缺乏足夠的敏感性，不能夠及時的發(fā)現(xiàn)本應(yīng)該處理的一些苗頭隱患，往往會使得違法違紀行為出現(xiàn)之后才能夠知道，與抓早抓小的工作原則不相符。

二、國有企業(yè)紀檢監(jiān)察監(jiān)督工作有效性

（一）加強企業(yè)黨風廉政教育

為了充分發(fā)揮企業(yè)文化的引領(lǐng)作用，企業(yè)實施教育手段是十分必要的。為了加強企業(yè)黨風廉政教育，首先企業(yè)在對員工的專業(yè)培訓(xùn)中要加入適量的反腐倡廉的內(nèi)容，仔細剖析相關(guān)的、真實的人物事跡，進而有效增強企業(yè)員工反腐倡廉的觀念。例如某公司建立了完善的學習交流平臺，企業(yè)員工可以定期通過短信、微信等形式參與反腐倡廉教育。其次，企業(yè)要積極開展警示教育活動，為員工播放一些提倡反腐倡廉的警示片，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用，使企業(yè)員工真正做到自勵、自重、自誓，提升企業(yè)員工防腐拒變能力。最后，要加大反腐倡廉宣傳力度，充分利用企業(yè)的宣傳專欄、顯示屏、內(nèi)刊、板報等，加強對員工的教育，有效提升反腐倡廉教育的質(zhì)量和效率，增強黨員的反腐倡廉意識。

（二）加強紀檢監(jiān)察團隊建設(shè)

要想更加高效的完成紀檢監(jiān)察工作，為國有企業(yè)在新時期的蓬勃發(fā)展提供更有力的支持和保障，必須要切實做好團隊建設(shè)工作，采用更加科學合理的方式增強相關(guān)工作人員的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)，這樣才可以為紀檢監(jiān)察工作的順利展開打下一個更為堅實的基礎(chǔ)。所以，國有企業(yè)應(yīng)該對紀檢監(jiān)察工作人員展開更具針對性的培訓(xùn)，并以此為基礎(chǔ)來增強這些工作人員的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，從而為紀檢監(jiān)察工作的有效開展夯實根基。同時，因為紀檢監(jiān)察工作對工作人員專業(yè)性的要求較高。所以，在展開工作的時候，應(yīng)該通過強有力的培訓(xùn)來增強他們的擔當以及責任意識，讓他們能夠自愿自覺的完成工作。除此之外，國有企業(yè)還應(yīng)該對紀檢監(jiān)察工作人員結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化，保證人員數(shù)量充足，這樣才可以為相關(guān)工作的順利展開起到更大的推動作用，進而為我國經(jīng)濟以及現(xiàn)代發(fā)展貢獻更大的力量。

結(jié)束語

綜上所述，當前我國已經(jīng)進入了經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，為有效應(yīng)對市場變化，實現(xiàn)企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展，國有企業(yè)就應(yīng)該加強對紀檢監(jiān)察工作的重視程度，并通過不斷創(chuàng)新，在企業(yè)內(nèi)部形成良好的風氣，有效維護社會經(jīng)濟的平穩(wěn)快速發(fā)展。