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    淺談內(nèi)控評價(jià)與內(nèi)部審計(jì)的有機(jī)結(jié)合

    2020-12-07 03:30:55
    魅力中國 2020年32期
    關(guān)鍵詞:評價(jià)企業(yè)

    (青海黃河上游水電開發(fā)有限責(zé)任公司,青海 西寧 810000)

    一、內(nèi)控評價(jià)和內(nèi)部審計(jì)的相關(guān)概念分析

    (一)內(nèi)控評價(jià)

    內(nèi)控評價(jià)體系是指企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)部門對企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)的評價(jià)和審查,來找出企業(yè)內(nèi)部控制的不完善和缺陷,繼而根據(jù)這些不完善提出建設(shè)性意見,來促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部控制的完善。內(nèi)部控制雖然給企業(yè)帶來很大的生機(jī)和活力,并且規(guī)范企業(yè)的運(yùn)作,但是企業(yè)的內(nèi)部控制在企業(yè)中執(zhí)行時(shí)總是會有這樣那樣的阻礙,不能大力貫徹執(zhí)行下去。這就需要內(nèi)控評價(jià)體系發(fā)揮作用,來保證內(nèi)部控制系統(tǒng)的完善,確保內(nèi)部控制發(fā)揮在企業(yè)中的功能和作用,來完善企業(yè)的體制機(jī)構(gòu),促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

    (二)內(nèi)部審計(jì)

    為了提高一個企業(yè)的運(yùn)營速度和運(yùn)營效率,企業(yè)專門開設(shè)的一個組織,但是不僅限于對于企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督。內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施能有效的進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制和管理,其是公開公正、客觀的。內(nèi)部審計(jì)能夠提高一個企業(yè)的管理效率和效益,內(nèi)部審計(jì)是為了能有效地防止作弊,如今,內(nèi)部審計(jì)除了要防止作弊以外,還要對企業(yè)的增值服務(wù)承擔(dān)責(zé)任。內(nèi)部審計(jì)是一個企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制的重要組成部分,也是監(jiān)督與評價(jià)的重要手段,所以以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向的內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)控評價(jià)的結(jié)合,可以提高一個企業(yè)的有效管理,促進(jìn)企業(yè)制度的完善,減少企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)或者說能提供有效的防范風(fēng)險(xiǎn)的措施。

    二、內(nèi)部控制審計(jì)與內(nèi)部控制評價(jià)之間的關(guān)系和區(qū)別

    (一)兩者之間的關(guān)系

    首先兩者的評價(jià)對象是相同的。都是對企業(yè)內(nèi)部控制的有效性進(jìn)行評價(jià),只不過兩者對于內(nèi)部控制的范圍各自有所側(cè)重。其次,內(nèi)部控制評價(jià)滋生了內(nèi)部控制審計(jì)工作。企業(yè)內(nèi)控自評工作是內(nèi)控審計(jì)的實(shí)施過程中的基礎(chǔ)。所以總的來說,內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)部控制評價(jià)既有本質(zhì)的區(qū)別又有相應(yīng)的聯(lián)系。

    (二)兩者之間的區(qū)別

    首先兩者的范圍不同。內(nèi)部控制的范圍直接決定著內(nèi)部審計(jì)的質(zhì)量、成本、效果和責(zé)任,決定著審計(jì)的可行性和可實(shí)施性。其次是兩者的性質(zhì)不同。內(nèi)控評價(jià)主要是指企業(yè)外部對企業(yè)的內(nèi)部控制審計(jì),是會計(jì)師事務(wù)所對企業(yè)內(nèi)部控制的有效性進(jìn)行的審計(jì),是一種獨(dú)立的鑒證業(yè)務(wù),獨(dú)立存在,不屬于公司或者企業(yè)范疇。內(nèi)部控制評價(jià)是企業(yè)內(nèi)部管理層、高層或者董事長對企業(yè)的內(nèi)部控制評價(jià)。再是目的不同。內(nèi)部審計(jì)的目標(biāo)是對企業(yè)或者公司的內(nèi)部控制自我評估報(bào)告的真實(shí)性和合法性發(fā)表審計(jì)意見,保證內(nèi)部控制自評報(bào)告的真實(shí)性和合法性。內(nèi)控評價(jià)是董事長、管理層通過內(nèi)部控制自我評估報(bào)告對企業(yè)內(nèi)部控制進(jìn)行的一種自我評價(jià)。最后兩者的評價(jià)依據(jù)不同。

    三、內(nèi)控評價(jià)和內(nèi)部審計(jì)的有機(jī)結(jié)合

    內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)控評價(jià)前面還有內(nèi)部審計(jì)的計(jì)劃與內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)的識別、內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施與內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)定、測試分析。在計(jì)劃階段,內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)部控制的重點(diǎn)都是風(fēng)險(xiǎn)的評估。內(nèi)部控制包括的是對環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)、活動、監(jiān)督、信息與溝通等五個部分。內(nèi)部審計(jì)一般使用的是詢問、觀察、測試、追蹤、分析等方法。其實(shí)內(nèi)控評價(jià)和內(nèi)部審計(jì)在實(shí)施的過程中沒有明顯的差異和區(qū)別。

    (一)內(nèi)部審計(jì)在內(nèi)控評價(jià)中的作用

    內(nèi)部審計(jì)在一個企業(yè)中發(fā)揮著重要的作用,是內(nèi)控評價(jià)的重要環(huán)節(jié),內(nèi)部審計(jì)在為風(fēng)險(xiǎn)的管理提供了有效的支持,促進(jìn)了對風(fēng)險(xiǎn)的識別和評估,面對所有的人員,幫助審計(jì)委員會提供風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告,有了這些,所以內(nèi)控評價(jià)和內(nèi)部審計(jì)的結(jié)合才有了一定的可能和一定的效果。

    (二)內(nèi)部審計(jì)與內(nèi)控評價(jià)結(jié)合的優(yōu)勢

    從內(nèi)控評價(jià)的過程來看,內(nèi)部審計(jì)的范圍擴(kuò)大了之后,為內(nèi)控評價(jià)提供了更好的增值服務(wù)。風(fēng)險(xiǎn)是內(nèi)部審計(jì)的出發(fā)點(diǎn),符合管理層的需要、能緊密結(jié)合目標(biāo)和對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行的適當(dāng)?shù)目刂?。?nèi)部控制是在公司的各個方面建立風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,在已經(jīng)建立的機(jī)制上,對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的控制從而實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)??偟膩碚f,風(fēng)險(xiǎn)是內(nèi)控評價(jià)和內(nèi)部審計(jì)的共同因素,兩者相互協(xié)同作用,都是為了增加企業(yè)的價(jià)值,增加企業(yè)的效益和效率。

    (三)內(nèi)部審計(jì)與內(nèi)控評價(jià)過程的檢查和評價(jià)相結(jié)合

    在內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)控評價(jià)的過程中,都是以風(fēng)險(xiǎn)管理理念為基礎(chǔ)。風(fēng)險(xiǎn)管理成為公司或者企業(yè)管理的關(guān)鍵所在,內(nèi)部控制評價(jià)的重點(diǎn)應(yīng)該是在對風(fēng)險(xiǎn)的確認(rèn)以及測試管理風(fēng)險(xiǎn)的方法。內(nèi)部審計(jì)與內(nèi)部控制評價(jià)結(jié)合起來,均需要各層級的治理層積極參與或者是公司或者企業(yè)的所有人員參與,通過內(nèi)部控制的自我評價(jià),使內(nèi)部審計(jì)人員不再僅僅是“獨(dú)立的問題發(fā)現(xiàn)者,而成為推動企業(yè)改革的使者”。從以前消極的“發(fā)現(xiàn)和評價(jià)”為主的內(nèi)部審計(jì)活動轉(zhuǎn)化為積極的“防范和解決方案”的內(nèi)部審計(jì)活動,從發(fā)現(xiàn)問題到防范和解決問題的轉(zhuǎn)變,從單純強(qiáng)調(diào)內(nèi)部控制評價(jià)轉(zhuǎn)向積極關(guān)注利用各種方法來改善企業(yè)或者公司的業(yè)績。

    四、結(jié)束語

    根據(jù)上述可以看出,內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)控評價(jià)的結(jié)合是可行且有效的,內(nèi)部控制評價(jià)和內(nèi)部審計(jì)的結(jié)合都是以風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ),一個公司內(nèi)部控制評價(jià)的建設(shè),能提高一個公司工作人員的素質(zhì),減少企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn),最終增加企業(yè)的收益及效益。

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