陳琪
(成都職業(yè)技術(shù)學(xué)院,四川 成都 610000)
市場經(jīng)濟改革的推進,在一定程度上提升了企業(yè)的市場競爭力,促進了自身的發(fā)展。財務(wù)管理作為企業(yè)最重要的基礎(chǔ)工作之一,發(fā)揮了重要作用。隨著時代的發(fā)展,新技術(shù)的涌進,相關(guān)財務(wù)管理工作人員也要轉(zhuǎn)變觀念,使用新型技術(shù)來輔助工作,提升管理的水平,強化財務(wù)管理質(zhì)量,同時要分析當(dāng)前財務(wù)管理的現(xiàn)狀并制定解決方式,以此為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
現(xiàn)如今在我國財務(wù)管理過程中不論會計工作時通過什么形式開展的,信息化技術(shù)的應(yīng)用在一定程度上都對其提出了較高的要求,如相比傳統(tǒng)財務(wù)工作,數(shù)據(jù)應(yīng)該更加準確,及時。良好的數(shù)據(jù)能有效地促進企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)資金流通奠定基礎(chǔ),所以會計信息化的發(fā)展能在一定程度上改進優(yōu)化現(xiàn)有財務(wù)信息處理質(zhì)量和時效性,完善內(nèi)部控制。
在企業(yè)會計信息化的過程中會對財務(wù)管理造成一定影響。企業(yè)會計核算的主要服務(wù)方向就是會計工作,且現(xiàn)有會計單位存在的目的就是為了更好地開展核算工作,其服務(wù)對象大多為企事業(yè)單位等。隨著網(wǎng)絡(luò)信息化技術(shù)的深入,網(wǎng)絡(luò)運營的快速發(fā)展,傳統(tǒng)為實體單位服務(wù)的會計企業(yè)逐漸朝著信息化的方向轉(zhuǎn)變,在此過程中會計服務(wù)的范圍也逐漸擴大,其在一定程度上讓企業(yè)順應(yīng)了時代的發(fā)展。
在會計信息化影響下,我國大多企業(yè)的財務(wù)信息產(chǎn)生及傳輸發(fā)生了轉(zhuǎn)變。相比傳統(tǒng)會計管理,財務(wù)人員、生成報表及相關(guān)數(shù)據(jù)才是其主要的目標,會計信息化的應(yīng)用提升了現(xiàn)有的財務(wù)管理模式,創(chuàng)建了財務(wù)信息系統(tǒng),方便了管理人員。此外會計信息化的深入加快,我國傳統(tǒng)財務(wù)管理模式至今為止已經(jīng)被計算機設(shè)備所取代,在用戶進行財務(wù)業(yè)務(wù)時通常只需要輸入原始的數(shù)據(jù),隨后計算機設(shè)備就能自動進行數(shù)據(jù)處理、計算、生成最終的結(jié)果并進行存儲,有效地促進了企業(yè)財務(wù)管理的質(zhì)量和時效性。
首先就是要提升現(xiàn)有財務(wù)管理的質(zhì)量和水平,準確定位企業(yè)在開展財務(wù)管理時所處的地位,將會計工作和各部門的進行協(xié)調(diào),做到共同發(fā)展,共同盈利;其次在實際開展財務(wù)管理的過程中相關(guān)企業(yè)要將以人為本的理念作為主要的原則方針,同時融合會計信息化的工作內(nèi)容,招聘或培養(yǎng)專業(yè)的會計信息化管理人員,提升其工作的質(zhì)量和水平,并針對實際財務(wù)管理內(nèi)容制定標準化、科學(xué)化、規(guī)范化的信息化會計制度;最后就是要提升企業(yè)在財務(wù)管理方面的問題意識,在開展財務(wù)管理的過程中因使用了信息化技術(shù),用戶的信息和企業(yè)重要信息在一定程度上會面臨著泄露的風(fēng)險,所以相關(guān)管理人員要重視此點,切實做好應(yīng)對工作,以此為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
企業(yè)會計工作具有一定保密性。會計信息化的發(fā)展在一定程度上提升了企業(yè)財務(wù)的風(fēng)險,所以相關(guān)企業(yè)要樹立財務(wù)管理的風(fēng)險意識,找出可能出現(xiàn)或已經(jīng)出現(xiàn)的風(fēng)險,做好相應(yīng)的應(yīng)對措施。此外如果財務(wù)數(shù)據(jù)丟失那么很大概率是無法挽回的,所以相關(guān)企業(yè)要定期的保養(yǎng)計算機系統(tǒng)及硬件設(shè)備,優(yōu)化內(nèi)部存儲,避免因系統(tǒng)問題造成了數(shù)據(jù)丟失,對企業(yè)造成損失,為之后的會計工作開展造成影響。
目前來看在我國大多數(shù)企業(yè)財務(wù)管理工作中,審計工作是較為重要的,所以在開展審計工作的過程中相關(guān)人員要結(jié)合當(dāng)前的實際發(fā)展,合理、標準、科學(xué)的制定專屬于審計的考核體系,同時要保證體系的權(quán)威和獨立性。此外就是要提升企業(yè)自身在財務(wù)管理中的監(jiān)督能力,在監(jiān)督過程中要及時找出可能出現(xiàn)會一定會出現(xiàn)的風(fēng)險問題,并制定有針對性的意見來進行解決和應(yīng)對,以免對企業(yè)資金流通造成影響。最后就是要將會計信息化工作和審計工作進行融合,加強部門之間的溝通交流,達到互利共贏的目標。
會計信息化工作的深入發(fā)展,在一定程度上為財務(wù)工作人員提出了更高的要求及標準,和傳統(tǒng)會計工作相比,信息化下的工作環(huán)境發(fā)生了改變,不僅要求人員具備良好的財務(wù)知識,還要熬具備良好的計算機設(shè)備使用水平。在此情況下,相關(guān)企業(yè)也要轉(zhuǎn)變觀念,重視人對人員的培養(yǎng),定期開展會計知識培訓(xùn)及計算機培訓(xùn)等,強化人員思想,跟隨時代的發(fā)展而發(fā)展,以此為企業(yè)工作質(zhì)量和時效性奠定基礎(chǔ)。
由此可見,會計信息化能有效地改進優(yōu)化傳統(tǒng)財務(wù)管理的不足,轉(zhuǎn)變觀念人員思想,提升內(nèi)部控制和監(jiān)督,發(fā)揮出會計信息化應(yīng)用的能力,以此為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。