“大工委”解好基層治理“方程式”

■揚州市廣陵區(qū)汶河街道黨工委

統(tǒng)籌商脈資源，融入共享理念。作為“第一商圈”，街道以“同目標、同需求、同利益”為紐帶，組建“新時代文昌商圈黨建聯(lián)盟”，精細精準服務3000 多家商戶、1.8 萬戶百姓人家。打造“一圈兩園三街區(qū)”，組建商圈企業(yè)家聯(lián)盟、行業(yè)協(xié)會聯(lián)盟等平臺，探索“云聯(lián)盟”合作模式。定期組織非公企業(yè)黨組織負責人例會交流、業(yè)務培訓、外出招商等，實施“門前四包”機制，引導56 家規(guī)上企業(yè)、988 家小商鋪參與基層治理。組建文昌商圈黨員義工服務隊，成立“紅色物業(yè)”，放大“小板凳議事團”功能，探索“自管”新路徑，讓優(yōu)質服務成為汶河“標配”。

統(tǒng)籌地脈資源，釋放治理勢能。作為“城市客廳”，市政協(xié)、蘇北醫(yī)院、揚州中學、樹人學校等61 家駐地單位坐落汶河。街道充分發(fā)揮黨建牽頭抓總的核心作用，打造“醫(yī)地互通”新模式、探索“校地共建”新路徑、營造“駐地同治”新常態(tài)，有效凝聚基層治理合力。與蘇北人民醫(yī)院黨委簽約合作，常態(tài)提供人才服務、子女托管等“雙向式”優(yōu)質服務。與揚州中學、樹人學校等緊密聯(lián)系，以黨建帶團建方式解決社會、學校、家長關心的熱點問題。統(tǒng)籌駐地單位、掛包單位等資源，通過“統(tǒng)一活動日”“四聯(lián)四帶爭當”等載體，協(xié)調解決基層治理中的新問題。

統(tǒng)籌文脈資源，汲取治理智慧。作為揚州古城“核心區(qū)”，街道坐擁唐代石塔寺、宋代仙鶴寺、明代文昌閣等55 處文博資源，紅色文化、非遺文化、家風文化源遠流長。街道打造全域“紅色研學線”，累計接待黨員研學團210 多批次11000 余人次。常態(tài)舉辦“仁豐里文化集市”、雛鷹志學誦古城等系列文化活動，引入7 個文化創(chuàng)意產業(yè)項目，豐富20 多類文化業(yè)態(tài)，設立新文化空間43 家，以非遺文化的浸潤打造古城居民的精神家園。依托阮元文化研究所，傳遞家風正能量；打造省市級“最美家庭”，開展巡回演講，讓好家風、好家教潛移默化走進百姓生活。

統(tǒng)籌人脈資源，凝聚治理力量。作為人才“匯聚地”，街道建立黨建“三領”工作機制（黨工委領導黨組織、黨組織率領黨員、黨員帶領群眾），全面筑牢建強基層社會底板。黨工委確立20 個重點工作項目、6 個領導小組，以項目化推動發(fā)展。全面實現(xiàn)“黨建引領、一網融合、多格聯(lián)動”基層治理模式，推行快辦、商辦、報辦、核辦網格管理“四辦工作法”，豐富“三需三聯(lián)”服務法，實現(xiàn)社區(qū)黨組織、居委會、業(yè)委會和自治物業(yè)力量整合、資源聚合。匯聚黨員、志愿者和派駐單位等多元力量，組建網格機動資源小組，深拓“銀齡黨建聯(lián)盟”內涵，打造居民自治體系，推動形成共建共治共享的社會治理新格局。