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    從“數(shù)字勞工”的視角理解自媒體平臺對用戶的勞動引導(dǎo)
    ——以“頭條號”官方賬號為例

    2020-11-17 14:24:45李孟名
    新聞前哨 2020年1期
    關(guān)鍵詞:受眾內(nèi)容用戶

    ◎李孟名

    一、“數(shù)字勞工”的含義及本文研究方式

    “數(shù)字勞工”(digital labour)同時也被譯作“數(shù)字勞動”。涉及對象不僅是擁有信息與通信技術(shù)的主體, 而且擴(kuò)展到受眾的網(wǎng)絡(luò)投入、生產(chǎn)、等勞動性行為的觀察分析上。 小到只言片語的“知乎”“微博”問答,大到“晉江文學(xué)”的長篇小說連載, 依托渠道平臺進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作的網(wǎng)絡(luò)受眾不再是單向的信息流接受者, 他們在一定程度上消耗自己的時間和精力,轉(zhuǎn)身成為平臺內(nèi)容生產(chǎn)者。

    在情感和心理得到滿足和認(rèn)同的同時, 平臺內(nèi)容生產(chǎn)者還獲得了經(jīng)濟(jì)利益。然而這只是天平的一端,我們不能忽視的是另一端——媒體平臺的運作依然處在市場經(jīng)濟(jì)的宏觀環(huán)境中,在資本和利益的導(dǎo)向下,媒體平臺對“流量“和商業(yè)利益的追逐實則包含了對用戶的“出賣”和“剝削”,受眾的網(wǎng)絡(luò)行為實際是一種被隱蔽的勞動概念。

    筆者以“自媒體平臺補(bǔ)貼”為關(guān)鍵詞進(jìn)行新聞搜索,發(fā)現(xiàn)以今日頭條的“頭條號”、騰訊的“企鵝號”、百度的“百家號” 為代表的內(nèi)容平臺均推出過金額達(dá)到數(shù)億元的內(nèi)容扶持計劃,雖然這些計劃的名稱各不相同,但無一例外的均表示出對內(nèi)容價值的“衷情”,以及優(yōu)惠獎勵的大幅力度,從而成為網(wǎng)絡(luò)用戶參與內(nèi)容生產(chǎn)的外在驅(qū)動力。

    自媒體平臺扶持計劃是如何讓普通受眾變?yōu)槠脚_的“網(wǎng)絡(luò)勞工”?本文將主要借助“數(shù)字勞工”的理論,以今日頭條自媒體平臺的官方賬號“頭條號”為例,探討其以怎樣“隱蔽”的話語和方式使受眾進(jìn)行“網(wǎng)絡(luò)勞動”,結(jié)合對關(guān)注“頭條號”官方賬號的粉絲互動以及進(jìn)行內(nèi)容生產(chǎn)用戶的訪談,來透析媒體勞動。

    二、“頭條號”的“數(shù)字勞動”運營模式

    (一)內(nèi)容生產(chǎn)機(jī)制:長期扶持計劃與短期激勵活動的結(jié)合

    在鼓勵用戶的原創(chuàng)勞動問題上, 頭條號平臺的長期持續(xù)計劃和短期選題獎勵相互配合,且形式和內(nèi)容多樣。最早是在2015 年9 月“千人萬元”計劃(在未來1 年內(nèi),扶持1000 個頭條號創(chuàng)作者,讓每人每個月至少獲得1 萬元的保底收入)的出臺,而后通過官方賬號公布投入億元扶持短視頻創(chuàng)作者,在2018 年的“青云計劃”中將獎勵周期進(jìn)一步縮小到月度優(yōu)質(zhì)文章和單日獎勵。 早期的長期計劃讓平臺能簽約穩(wěn)定生產(chǎn)內(nèi)容的用戶, 后期短期獎勵計劃的加入則是對非簽約用戶生產(chǎn)的一種激勵, 并從不斷加入的內(nèi)容創(chuàng)作者中進(jìn)行篩選出更多用戶作者簽約。

    此外,“頭條號” 官方賬號話題發(fā)起式的寫作活動和競賽也不占少數(shù),譬如與“澎湃新聞”跨平臺合作“非虛構(gòu)寫作大賽”、自主發(fā)起“全國新寫作大賽”,為擴(kuò)展其平臺的內(nèi)容創(chuàng)作范圍而不僅局限于文學(xué)性質(zhì)的作品征集, 官方還發(fā)起涉及美食、科技、旅游領(lǐng)域系列征文活動,給予創(chuàng)作者獎勵的評定標(biāo)準(zhǔn)包含原創(chuàng)數(shù)量和閱讀分享量。 官方賬號的動員是將每一位頭條用戶都看作潛在的內(nèi)容生產(chǎn)者, 從征集創(chuàng)作者專屬”標(biāo)語”的線上投票,到對簽約作者專訪內(nèi)容《人人都可以寫作,寫作不需要條件》的發(fā)布,在利益回報上給用戶以吸引同時也在情感關(guān)懷上給他們以創(chuàng)作鼓勵。

    (二)分層盈利渠道:自營廣告與頭條廣告的等級差序

    頭條平臺廣告、用戶自營廣告、用戶贊賞、平臺扶持獎勵是“頭條號”創(chuàng)作者的主要盈利方式,但是這些收益渠道的開通與否和用戶賬號的層級相關(guān), 具體表現(xiàn)為頭條廣告的發(fā)布展示對創(chuàng)作者無資質(zhì)要求, 而自營廣告和用戶贊賞都需要個人申請,前者需要用戶賬號申請時間超過30 天并且在近一個月內(nèi)發(fā)文數(shù)量大于10 篇,能夠開通用戶贊賞的創(chuàng)作者需要平臺認(rèn)可為優(yōu)質(zhì),并對贊賞次數(shù)有限制。官方賬號出臺的扶持獎勵計劃在對創(chuàng)作者原創(chuàng)文章數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定之外還有要將“今日頭條”作為內(nèi)容首發(fā)平臺的要求。

    由此可見,“頭條號“創(chuàng)作者的收益所得其實是在平臺所構(gòu)建的等級層次, 擴(kuò)寬收益渠道也建立在用戶在平臺發(fā)表更多內(nèi)容并獲得更多“粉絲”關(guān)注的前提下,簽約作者在其他平臺分享已在頭條號發(fā)布的文章時要求要注明“XX 系頭條號簽約作者”,這實則也是“頭條號”平臺對自身優(yōu)質(zhì)原創(chuàng)內(nèi)容首發(fā)優(yōu)勢的一種維護(hù)。受制于平臺規(guī)則的創(chuàng)作者們,要從自身轉(zhuǎn)變來適應(yīng)平臺要求。

    (三)優(yōu)化參與體驗:運營課程指導(dǎo)和界面工具升級

    “頭條號”官方賬號會定期以“免費公開課”的形式對內(nèi)容創(chuàng)作者進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo), 對官方平臺的推薦機(jī)制和規(guī)范說明解釋, 還有對一段時間內(nèi)各類高閱讀量和分享量的文章作分析。 在“頭條號”創(chuàng)作者界面上除了素材照片圖庫的提供輔助內(nèi)容生產(chǎn)外, 該平臺還借助大數(shù)據(jù)提供了“熱詞分析”的功能模塊,作者在其中搜索關(guān)鍵詞就能看到相關(guān)內(nèi)容熱度,高關(guān)注度的“熱門事件”和“飆升事件”的點擊指數(shù)排行直接呈現(xiàn)在界面。

    一方面,這些措施工具便利了內(nèi)容創(chuàng)作者選題,增強(qiáng)了用戶的使用體驗,而另一方面,這也是平臺對“內(nèi)容生產(chǎn)”的一種隱形控制, 因為寫作者為了文章獲得更多閱讀量和關(guān)注度,有流量變現(xiàn)的需求,就會趨向于使用工具篩選本來具有高熱議度的話題,對數(shù)據(jù)分析工具產(chǎn)生依賴后,平臺熱門話題排行榜實則引導(dǎo)了受眾內(nèi)容生產(chǎn)的方向。

    三、“數(shù)字勞動”的受眾控制

    (一)勞動意識:“無償”的興趣愛好和表達(dá)需求

    圖文創(chuàng)作屬于“非物質(zhì)勞動”的一類,非物質(zhì)勞動即創(chuàng)造非物質(zhì)性的產(chǎn)品,有著促使勞動者走向合作的內(nèi)在動力,使勞動成為“人際交往和互動性的情感性勞動”。 一些用戶在網(wǎng)絡(luò)平臺參與討論和發(fā)布文章時并沒有將自己的創(chuàng)作當(dāng)作“勞動產(chǎn)品”,更多是出于興趣愛好的分享。

    興趣和情感給用戶帶來借助平臺的精神意義滿足,從而讓他們忽略平臺對創(chuàng)作內(nèi)容的占有和商業(yè)化利用, 極少用戶意識到平臺會對自己或他人的內(nèi)容產(chǎn)出中獲取價值。

    (二)勞動時間:產(chǎn)出投入的失衡與工作生活邊界模糊化

    前文提到, 簽約作者的身份獲得是建立在穩(wěn)定達(dá)到內(nèi)容創(chuàng)作標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)之上的, 對于力求提高自身平臺資質(zhì)和收益的用戶來說, 勞動投入的強(qiáng)度增強(qiáng)并不一定意味著勞動所得的增加。 頭條號用戶小程談起自已第一次在頭條號上發(fā)布文章獲得收益:

    那篇文章有三萬多的閱讀量, 讓我獲得了四塊錢的流量收入,自己還覺得能寫得更好更多,但是后續(xù)我熬夜想的選題寫出來的東西卻只有不到五十的閱讀量,有些挫敗。我會跟留言的朋友互動,也會看其它點擊量高的文章找靈感,要構(gòu)思要互粉,一天很多時間都花費在頭條上。

    用戶網(wǎng)絡(luò)參與行為自由度極高, 這里對參與自由的理解既可以是選擇不參與內(nèi)容創(chuàng)作的“自由”,也可以是無條件的投入時間精力進(jìn)行寫作的“自由”,后者的“自由”勞動忽視了休閑和工作的邊界, 長時間的投入耗竭不僅是精神還有體力,而這些創(chuàng)作者消耗掩蓋在平臺激勵機(jī)制之后,暫時沒有獲得變現(xiàn)回報的用戶,仍可能堅持內(nèi)容產(chǎn)出,為平臺“無償”貢獻(xiàn)。

    (三)勞資關(guān)系:勞動者的情感互動隱蔽利益關(guān)系

    “頭條號”官方賬號發(fā)布各類優(yōu)質(zhì)內(nèi)容榜單的圖文內(nèi)容標(biāo)題多使用“致敬”、“感恩”、“點贊”字詞來表達(dá)對內(nèi)容創(chuàng)作者的支持,給勞動者們以情感關(guān)懷。 霍赫希爾德曾指出,除了勞動者的身體,其情感也是資本管理的對象。 在官方平臺的情感維系舉措之外,還有另外一層抽離平臺自身的情感維系關(guān)系——創(chuàng)作者和粉絲的情感互動,頭條作者的粉絲量、內(nèi)容閱讀量和評論量都是衡量其是否優(yōu)質(zhì)的指標(biāo),所以創(chuàng)作者也需要在生產(chǎn)內(nèi)容之外投入精力維系粉絲,因為越是積聚了粉絲和影響力的“頭條號”用戶,頭條廣告的投放越易獲得商業(yè)價值, 而粉絲群體的點擊和消費則被納入資本生產(chǎn)的邏輯。在這一過程中,被商品化的不僅是受眾的點擊還有創(chuàng)作者的生產(chǎn)內(nèi)容, 而企業(yè)借以平臺數(shù)據(jù)產(chǎn)生的價值與廣告商合作并從中獲利, 實現(xiàn)隱蔽的“剝削”。

    因創(chuàng)作者的利益需求和平臺分成相關(guān)聯(lián), 內(nèi)容生產(chǎn)者和平臺在一定程度上具有“共謀”性質(zhì),表現(xiàn)在內(nèi)容創(chuàng)作者服從于平臺規(guī)則的誘導(dǎo), 依循推薦規(guī)律轉(zhuǎn)變自身的創(chuàng)作主題和寫作風(fēng)格,這也是隱形的勞動控制。 此外,一些為迎合多數(shù)大眾的關(guān)注的內(nèi)容創(chuàng)作往往質(zhì)量低下, 這對內(nèi)容創(chuàng)作者的情感價值觀導(dǎo)向也有產(chǎn)生沖擊的可能。

    四、結(jié)語

    盡管人們獲得了前所未有的豐富的關(guān)系與內(nèi)容, 但今天人與人、人與內(nèi)容的關(guān)系, 更多依靠“連接”或“鏈接”, 相關(guān)的信息絕大多數(shù)都是在“外存”——某個終端或互聯(lián)網(wǎng)中的某臺服務(wù)器上。政策紅利、技術(shù)與市場助推互聯(lián)網(wǎng)業(yè)興起的發(fā)展之路上,從“數(shù)字勞動”的視角考察用戶的網(wǎng)絡(luò)參與行為在企業(yè)商業(yè)化邏輯下所被遮蔽的剝削形式, 能讓我們更加客觀理性的看待數(shù)字時代文化工業(yè)對用戶的“宰制”與“規(guī)訓(xùn)”。

    有學(xué)者指出,在數(shù)字平臺之上,媒體公司能夠輕而易舉地將用戶在消費場域中擁有的“符號生產(chǎn)力”、“闡述生產(chǎn)力”和“文本生產(chǎn)力”統(tǒng)統(tǒng)占為己有,將它們投入自己的文化再生產(chǎn)場域中。對“頭條號”官方賬號的分析我們得見,頭條號平臺在內(nèi)容生產(chǎn)、分層盈利、優(yōu)化參與體驗來多方位動員用戶參與,而參與數(shù)字勞動的用戶面臨平臺對其勞動意識、勞動時間以及對勞資關(guān)系的“遮蔽”利用與“隱形”控制。

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