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    財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心對(duì)財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型的價(jià)值探討

    2020-11-10 04:41:13黃君毅
    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心資金管理

    黃君毅

    [摘要]財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展,具有不可估量的價(jià)值和意義,以財(cái)務(wù)共享服務(wù)為核心,針對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的轉(zhuǎn)型需求,開展相關(guān)內(nèi)容的研究,結(jié)合多年財(cái)務(wù)管理的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),基于財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的建設(shè)原則,結(jié)合企業(yè)發(fā)展的財(cái)務(wù)情況,提出具有針對(duì)性的管理措施和建設(shè)意見,為從事企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的相關(guān)人員,給予力所能及的幫助和支持。僅供參考。

    [關(guān)鍵詞]財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心;轉(zhuǎn)型方案;資金管理

    [中圖分類號(hào)]F275

    [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A

    隨著現(xiàn)代化財(cái)務(wù)管理的理念逐步深入,積極開展和建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心受到不少企業(yè)的關(guān)注和重視,應(yīng)用財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)低成本的運(yùn)行模式,實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理水平、管理策略、管理體系的穩(wěn)步提升,進(jìn)而為企業(yè)的常態(tài)發(fā)展,打下夯實(shí)的基礎(chǔ)。

    1 財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的核心原則

    1.1 建設(shè)目標(biāo)

    財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的建設(shè)目標(biāo)為:控制企業(yè)管理成本,提升財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量,提高企業(yè)內(nèi)控水平,增加企業(yè)創(chuàng)收利潤。

    1.2 建設(shè)原則

    1.2.1 服務(wù)理念優(yōu)先原則。服務(wù)理念,是企業(yè)發(fā)展的最為基礎(chǔ)的內(nèi)容之一,構(gòu)建服務(wù)優(yōu)先原則,結(jié)合財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的管理基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)企業(yè)服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變和提升,同時(shí)進(jìn)一步改造、完善、創(chuàng)新當(dāng)前采取生產(chǎn)的具體流程,實(shí)現(xiàn)企業(yè)服務(wù)水平的有效提升。財(cái)務(wù)管理工作的服務(wù)原則,應(yīng)該具有與時(shí)俱進(jìn)的特性,有效改善傳統(tǒng)服務(wù)過程中,存在的相關(guān)問題可以有效解決。另外,財(cái)務(wù)管理服務(wù)質(zhì)量的改善,進(jìn)一步保障了財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的統(tǒng)一性。

    1.2.2 全面貫徹原則。財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的建立,可以幫助企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)中相關(guān)管理組織、應(yīng)用技術(shù)、人才管控等多方面進(jìn)一步完善和提升,同時(shí)對(duì)所有財(cái)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域事務(wù)進(jìn)行全方位的覆蓋和整理,進(jìn)一步凸顯財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的作用和意義?;谌尕瀼氐陌l(fā)展理念,結(jié)合當(dāng)前企業(yè)的實(shí)際情況,開展具有針對(duì)性的貫徹路徑,推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型工作的快速發(fā)展和穩(wěn)步推進(jìn),同時(shí)利用財(cái)務(wù)共享中心的應(yīng)用職能,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的改革訴求,以實(shí)事求是的態(tài)度,科學(xué)有效的發(fā)展路徑,構(gòu)建企業(yè)的良性發(fā)展。

    2 財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心功能

    2.1 參與企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略執(zhí)行

    企業(yè)的發(fā)展需要制定行之有效的戰(zhàn)略規(guī)劃,而構(gòu)建財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,可以為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定保駕護(hù)航,同時(shí)結(jié)合企業(yè)的實(shí)際需求,發(fā)揮出不可替代的作用和價(jià)值。企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展,決定企業(yè)未來在市場中的布局與前景,完善的戰(zhàn)略規(guī)劃,可以助力企業(yè)更為快速地實(shí)現(xiàn)相關(guān)的發(fā)展目標(biāo)。而財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,可以進(jìn)一步提升企業(yè)財(cái)務(wù)部門的運(yùn)作效率,為企業(yè)的運(yùn)行提供全方位的支持和幫助,同時(shí)對(duì)于企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展,基于必要的前瞻性建議、預(yù)防性監(jiān)管機(jī)制、多維度管理措施等一系列切實(shí)保障企業(yè)財(cái)務(wù)安全的有效舉措。

    2.2 降低財(cái)務(wù)管理的實(shí)際成本

    構(gòu)建財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,可以更為深入完成企業(yè)財(cái)務(wù)管理成本的有效降低,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)常態(tài)化可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),同時(shí)通過財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,可以進(jìn)一步改善當(dāng)前企業(yè)的管理體系,有效落實(shí)相關(guān)財(cái)務(wù)管理政策,以科學(xué)管理、高效管控、全方位調(diào)整等多種管理特點(diǎn)彰顯財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心作用和價(jià)值。另外,明確相關(guān)財(cái)務(wù)人員的管理職能以及管理目標(biāo),進(jìn)而為企業(yè)的運(yùn)營成本有效管控,通過對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)容的詳細(xì)分析和梳理,實(shí)現(xiàn)對(duì)管理內(nèi)容以及管理策略的有效調(diào)整。降低財(cái)務(wù)管理的實(shí)際成本,不僅為企業(yè)創(chuàng)造更為豐厚的利潤,同時(shí)還為企業(yè)的發(fā)展帶來前所未有的管理成效。一方面,在管理方式中,摒棄傳統(tǒng)管理過程中“粗放式”的管理模式,以“精細(xì)化”管理為核心管理目標(biāo),助力企業(yè)發(fā)展過程中持續(xù)性降本增利的體現(xiàn);另一方面,借助財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的高效執(zhí)行力,對(duì)當(dāng)前困擾企業(yè)發(fā)展的眾多疑問,快速解決,有效改善,提升企業(yè)發(fā)展的活力與動(dòng)力。

    基于財(cái)務(wù)服務(wù)共享中心的服務(wù)職能,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作可以得到有效的幫助和改善,進(jìn)一步提升日常財(cái)務(wù)工作的合理性與流暢性,同時(shí)針對(duì)相關(guān)財(cái)務(wù)支出,可以實(shí)現(xiàn)有效甄別和篩選,從而保障企業(yè)合理的財(cái)務(wù)支出,降低企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的日常壓力,有效降低企業(yè)財(cái)務(wù)管理的支出成本,切實(shí)對(duì)企業(yè)的發(fā)展提供一定的助益和改善,有效落實(shí)企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的工作職責(zé),優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)部門內(nèi)部的決策能力。全方位保障企業(yè)財(cái)務(wù)工作的順利推進(jìn)。

    2.3 提升企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)察能力

    眾所周知,企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)察能力,可以助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展過程中的有效監(jiān)督和管理,幫助企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身的問題,并及時(shí)有效糾正、改善。助力企業(yè)有效收集各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的整理和統(tǒng)計(jì)。由于財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心其工作職能屬于會(huì)計(jì)處理中心,因此其本身的工作需要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等多種工作進(jìn)行全方位的統(tǒng)計(jì)和分析。尤其是對(duì)于企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),基于財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的服務(wù)特性,實(shí)現(xiàn)相關(guān)數(shù)據(jù)原始憑證的有效保存,為企業(yè)未來發(fā)展貢獻(xiàn)出相應(yīng)的支持和幫助,同時(shí)基于財(cái)務(wù)信息的集中化,可以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理數(shù)據(jù)的多維度分析和梳理,構(gòu)建企業(yè)全方位的預(yù)警防御機(jī)制,保障企業(yè)經(jīng)營管理的正確性。同時(shí)財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心還為企業(yè)的日常管理提供大量的數(shù)據(jù)支持,保障相關(guān)工作的有效推進(jìn)。

    3 財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型的優(yōu)化措施

    3.1 強(qiáng)化資金的集中管理

    構(gòu)建財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)對(duì)自有資金的有效管理,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)的集中管理,其主要的工作內(nèi)容包括:

    3.1.1 以財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心為主要管控系統(tǒng),進(jìn)一步提升銀行賬戶的集中管控程度,有效激活沉淀資金,為企業(yè)提供更為高效的資金使用方案,實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金的多方案利用。

    3.1.2 利用銀行數(shù)字密碼設(shè)備,實(shí)現(xiàn)資金的統(tǒng)籌管理,確保資金的安全可以得到相應(yīng)的保障,同時(shí)結(jié)合資金的使用需求,按部就班推進(jìn)相關(guān)資金的使用和支出。對(duì)相關(guān)資金的使用進(jìn)行數(shù)據(jù)記錄和證據(jù)保存。

    3.1.3 資金的集中管理,可以實(shí)現(xiàn)對(duì)資金的有效監(jiān)督,進(jìn)一步落實(shí)相關(guān)的管理體制,以企業(yè)戰(zhàn)略格局為出發(fā)點(diǎn),進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)的資金管控流程,以財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心對(duì)企業(yè)的資金使用情況,開展定期的統(tǒng)計(jì)梳理,從而服務(wù)企業(yè)隨時(shí)隨地可以掌握到企業(yè)資金的使用情況,為企業(yè)未來的資金規(guī)劃提供有效的數(shù)據(jù)支持。另外,資金集中管理之后,明確企業(yè)各部門的資金使用范圍,實(shí)現(xiàn)企業(yè)全部門的統(tǒng)一調(diào)控能力和統(tǒng)一管理能力。最后,利用財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,助力企業(yè)進(jìn)一步提升對(duì)于收尾項(xiàng)目的有效監(jiān)督,尤其是項(xiàng)目中的違法現(xiàn)象,起到必要的監(jiān)督和管理作用,保障企業(yè)的相關(guān)利益,構(gòu)建更為健全的付款審批機(jī)制,有效為企業(yè)的資金使用情況保駕護(hù)航。

    3.2 加速共享機(jī)制建設(shè)

    對(duì)于未曾發(fā)展和建設(shè)財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的相關(guān)企業(yè),需要逐步提高財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的建設(shè)速度,確保企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的順利轉(zhuǎn)型,保障企業(yè)的核心利益。隨著全球化的發(fā)展,不少企業(yè)的信息化水平已經(jīng)發(fā)生翻天覆地的變化,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理水平的快速提升,企業(yè)內(nèi)部控制流程的優(yōu)化。構(gòu)建財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,是將企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的相關(guān)工作審批權(quán)優(yōu)化和轉(zhuǎn)移,以結(jié)合聯(lián)簽形式、季度審簽形式,助力審批流程的有效改善,以多元化的管理層級(jí),實(shí)現(xiàn)企業(yè)采取內(nèi)部管理工作的質(zhì)的蛻變。

    隨著全球化的持續(xù)發(fā)展,沒有建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的相關(guān)企業(yè),可能會(huì)產(chǎn)生一系列的潛在影響,其首先受到限制的就是企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的靈活性,其次是對(duì)于企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管流程的有效監(jiān)督,最后是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)策略的梳理和規(guī)范,缺乏財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,導(dǎo)致企業(yè)喪失全球化的發(fā)展機(jī)遇,從而在市場經(jīng)濟(jì)中逐漸降低競爭力,最終導(dǎo)致企業(yè)相關(guān)管理部門形式化、單一化、沖突化,導(dǎo)致企業(yè)無法形成足夠的戰(zhàn)斗力。而構(gòu)建財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,可以不斷提升企業(yè)各部門的執(zhí)行力、工作效率等相關(guān)優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的風(fēng)險(xiǎn)管控,助力企業(yè)各部門管理的規(guī)范化、科學(xué)化、高效化的發(fā)展模式。

    3.3 提升財(cái)務(wù)信息質(zhì)量

    構(gòu)建財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,提升企業(yè)財(cái)務(wù)部門的信息化路徑的建設(shè),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)相關(guān)數(shù)據(jù)的真實(shí)有效。通過財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,進(jìn)一步完善和細(xì)化會(huì)計(jì)管理制度的相關(guān)內(nèi)容,從而優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理流程,推動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)工作的有效建立和推進(jìn),實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的有效提升。另外基于財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心重要特點(diǎn),切實(shí)保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的信息安全,同時(shí),進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)的采取管理流程,確保企業(yè)財(cái)務(wù)信息的實(shí)時(shí)發(fā)布,對(duì)相關(guān)信息的有效性和真實(shí)性給予必要的保障。另外進(jìn)一步健全企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的審核力度,確保財(cái)務(wù)的審核內(nèi)容以及審核成效達(dá)到相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和層級(jí)。對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理內(nèi)容,進(jìn)一步優(yōu)化和改善,提升入賬規(guī)劃的相關(guān)操作細(xì)則,有效保障企業(yè)賬務(wù)的審查力度,明確賬務(wù)的審計(jì)時(shí)間,不斷提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的準(zhǔn)確性和高效性,提升會(huì)計(jì)信息的信息質(zhì)量。

    3.4 科學(xué)設(shè)置管控節(jié)點(diǎn)

    以當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展情況,通過財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管控能力的提升,同時(shí)在企業(yè)系統(tǒng)層面實(shí)現(xiàn)不同層級(jí)的管控流程,同時(shí)企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該設(shè)有專業(yè)的賬款管控系統(tǒng),預(yù)付賬款系統(tǒng)等相關(guān)內(nèi)容,切實(shí)保障企業(yè)內(nèi)部不同工作的管理節(jié)點(diǎn)得到有效的梳理和調(diào)整,從而針對(duì)企業(yè)可能面臨的財(cái)務(wù)問題,進(jìn)行有效規(guī)避和預(yù)防。

    4 財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心對(duì)財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型的影響

    4.1 促進(jìn)財(cái)務(wù)部門以及財(cái)務(wù)人員的快速轉(zhuǎn)型

    財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的建立,進(jìn)一步促進(jìn)財(cái)務(wù)部門建立統(tǒng)一、高效、科學(xué)的管理流程,同時(shí)進(jìn)一步提升財(cái)務(wù)管理的應(yīng)用模式,以標(biāo)準(zhǔn)的管理模式、科學(xué)的財(cái)務(wù)核算流程、健全的財(cái)務(wù)管理體制,有效調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)部門相關(guān)職員的工作活力,促使財(cái)務(wù)工作的有效轉(zhuǎn)型和蛻變,從而影響到企業(yè)所有的部門和人員,助力企業(yè)管理理念的有效提升,以現(xiàn)代化的服務(wù)需求,促進(jìn)財(cái)務(wù)管理人員的快速轉(zhuǎn)型。

    4.2 提升企業(yè)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率

    財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的應(yīng)用,進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作的效率與質(zhì)量的雙重提升,進(jìn)一步提升企業(yè)資金的使用程度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)所有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)和分析,通過統(tǒng)一的操作平臺(tái),推行企業(yè)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化的管理工作和操作流程,實(shí)現(xiàn)企業(yè)服務(wù)效率與工作質(zhì)量的全方位改善。

    4.3 將財(cái)務(wù)、稅務(wù)、業(yè)務(wù)、資金等相關(guān)內(nèi)容有效銜接

    傳統(tǒng)的企業(yè)的管理模式,是將財(cái)務(wù)、稅務(wù)、業(yè)務(wù)等相關(guān)內(nèi)容逐一分化,進(jìn)而造成管理流程不連貫,在企業(yè)內(nèi)部運(yùn)行過程中,存在一些銜接問題。為構(gòu)建財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,可以將企業(yè)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、業(yè)務(wù)等相關(guān)內(nèi)容有效銜接,實(shí)現(xiàn)相關(guān)數(shù)據(jù)的有效聯(lián)系,進(jìn)一步提升對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的管控能力,以企業(yè)共享服務(wù)中心為核心,不斷提升企業(yè)財(cái)稅一體化的發(fā)展建設(shè),最終構(gòu)建具有多元化的管理路徑。

    5 結(jié)論

    通過建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,助力企業(yè)財(cái)務(wù)管理職能的有效提升,同時(shí)隨著全球化進(jìn)程的不斷推進(jìn),以現(xiàn)代化、信息化、技術(shù)化為核心的發(fā)展前提,已經(jīng)成為當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的主要方向,助力企業(yè)財(cái)務(wù)管理的有效轉(zhuǎn)型,務(wù)必建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,從而全方位推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型路徑的順利推進(jìn),實(shí)現(xiàn)企業(yè)常態(tài)化可持續(xù)性發(fā)展。

    [參考文獻(xiàn)]

    [1]謝婷.淺談財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心對(duì)財(cái)務(wù)人員轉(zhuǎn)型的影響[J].商訊,2020(08):191+193.

    [2]王悅.淺析財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2019(21):39-40.

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