新形勢下企業(yè)黨建工作創(chuàng)新思考

白翊暄

中圖分類號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2020）08-078-02

摘 要 國有企業(yè)是中國特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”。[1]電力產(chǎn)業(yè)是關(guān)系能源安全和國計(jì)民生的重要基礎(chǔ)設(shè)施。新形勢下，必須堅(jiān)持和推動(dòng)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，才能有效推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)有效落實(shí)。本文基于新形勢下電力企業(yè)黨建工作進(jìn)行分析，并針對黨建工作創(chuàng)新提出有效的措施，以供參考。

關(guān)鍵詞 新形勢 黨建工作 創(chuàng)新思考

新形勢下，加強(qiáng)黨建工作創(chuàng)新，不僅能為企業(yè)發(fā)展找到正確方向，還便于更加科學(xué)地進(jìn)行企業(yè)管理。將黨建工作融入企業(yè)發(fā)展，能實(shí)現(xiàn)企業(yè)和黨建工作共同進(jìn)步，使企業(yè)發(fā)展層次更進(jìn)一步。對此，電力企業(yè)要對黨建工作創(chuàng)新加強(qiáng)重視，多種途徑促進(jìn)工作順利開展，實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展。

一、電力企業(yè)黨建工作的含義

國有企業(yè)中的黨建工作在我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中，發(fā)揮著重要作用。電力企業(yè)中的黨建工作，具有服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、凝聚職工群眾、參與基層治理的重要作用，能夠有效保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各項(xiàng)工作順利開展。

二、電力企業(yè)黨建工作的意義

隨著市場競爭愈發(fā)激烈，電力企業(yè)環(huán)境發(fā)展成為亟待解決的問題，黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)在企業(yè)精神、領(lǐng)導(dǎo)力、隊(duì)伍建設(shè)等方面發(fā)揮著重要作用[1]。企業(yè)中黨建工作能保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，面對黨建工作中遇到的瓶頸，要及時(shí)找到對策，突破瓶頸，全面適應(yīng)黨的建設(shè)發(fā)展的實(shí)際需求。另外，企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展與黨建工作是密不可分的，所以，在黨建工作上，企業(yè)要給予全面的支持，這樣才能為企業(yè)未來發(fā)展提供保障。

三、基于新形勢下企業(yè)黨建工作創(chuàng)新策略

（一）毫不動(dòng)搖堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理保持穩(wěn)定局面

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，是國有企業(yè)必須遵守的重大政治原則，也是推動(dòng)實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求，當(dāng)前，正值全面建成小康社會(huì)和“十三五”規(guī)劃收官的決戰(zhàn)決勝階段，疫情防范、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、安全生產(chǎn)、電網(wǎng)保障地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等任務(wù)十分繁重，企業(yè)肩負(fù)著重要的政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)責(zé)任，越是在這樣的時(shí)刻，越要毫不動(dòng)搖堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，牢牢把握企業(yè)發(fā)展的正確方向。

1.堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則，國有企業(yè)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，歸結(jié)到一點(diǎn)，就是把方向、管大局、保落實(shí)。要深入貫徹習(xí)近平總書記“兩個(gè)一以貫之”的重要論述精神，堅(jiān)持和落實(shí)黨的建設(shè)和國有企業(yè)改革“四同步、四對接”要求，堅(jiān)持在深化、細(xì)化、具體化上狠下功夫，認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，持續(xù)完善“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度，堅(jiān)持把黨委會(huì)研究討論作為重大決策事項(xiàng)的前置程序，確保黨組織在重大決策中的決定權(quán)、把關(guān)權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到有效落實(shí)。

2.堅(jiān)持黨建服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，全力推動(dòng)黨建與中心工作深度融合。如何把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢，如何讓黨建更好地圍繞生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)揮作用，對企業(yè)的長足發(fā)展具有重要的意義。要堅(jiān)持圍繞中心發(fā)揮黨建作用，深入開展“黨建+”活動(dòng)，探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建+中心工作”模式，將黨建載體與安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、營銷服務(wù)、經(jīng)營管理、改革創(chuàng)新雙向融合，以大數(shù)據(jù)信息化推動(dòng)黨建提質(zhì)升檔。探索開展“一支部一品牌”活動(dòng)，重點(diǎn)圍繞中心工作，堅(jiān)持以“蒙電杯”競賽活動(dòng)、“蒙電示范群體”等創(chuàng)建活動(dòng)為依托，開展品牌建設(shè)實(shí)踐和創(chuàng)新項(xiàng)目攻關(guān)，引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、攻堅(jiān)克難，推動(dòng)品牌成果轉(zhuǎn)化，以基層黨建的新成效，推動(dòng)中心任務(wù)的完成，全力確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營保持穩(wěn)定局面。

（二）持之以恒加強(qiáng)黨的建設(shè)，為企業(yè)改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。要嚴(yán)格按照新時(shí)代加強(qiáng)黨的建設(shè)總要求，充分發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，堅(jiān)持圍繞中心工作抓黨建，全面落實(shí)管黨治黨責(zé)任，為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的政治保障。

1.把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為主線貫穿始終，全面加強(qiáng)思想政治建設(shè)。把不忘初心、牢記使命作為黨的建設(shè)的永恒主題和黨員干部的終身課題，不定期組織開展“回頭看”，確保主題教育檢視發(fā)現(xiàn)問題整改工作落實(shí)到位。及時(shí)總結(jié)、運(yùn)用開門納諫、整改進(jìn)行時(shí)、專項(xiàng)整治等有效經(jīng)驗(yàn)做法，進(jìn)一步建立健全學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實(shí)長效機(jī)制。要聚焦解決“入腦入心”的問題，提高中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”質(zhì)量，充分發(fā)揮學(xué)習(xí)強(qiáng)國、微信公眾號(hào)、學(xué)習(xí)講堂的聚合和引領(lǐng)作用，及時(shí)把學(xué)習(xí)成效體現(xiàn)到增強(qiáng)黨性、提高能力、改進(jìn)作風(fēng)、推動(dòng)工作上來。

2.嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任壓實(shí)壓緊。意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域是政治安全的前沿陣地，抓好意識(shí)形態(tài)工作是必須承擔(dān)的重大政治任務(wù)。尤其是如今新媒體高速發(fā)展，信息傳播速度非?？?、面非常廣，要進(jìn)一步完善意識(shí)形態(tài)工作機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對可能引發(fā)輿情事件的苗頭性問題的敏銳性和警惕性，進(jìn)一步加強(qiáng)對新媒體的引導(dǎo)管控能力，加強(qiáng)各類陣地管理，尤其是針對網(wǎng)絡(luò)、微信、自媒體等輿情多發(fā)領(lǐng)域，健全測處置機(jī)制，確保意識(shí)形態(tài)可控在控。

3.注重抓基層、打基礎(chǔ)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，全面加強(qiáng)組織建設(shè)。扎實(shí)開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，從基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度嚴(yán)起，堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新結(jié)合、健全與規(guī)范并重，做好基礎(chǔ)資料整理。嚴(yán)肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、談心談話、民主評(píng)議黨員的基本制度，健全現(xiàn)場指導(dǎo)、檢查考核機(jī)制，激發(fā)干事活力。要緊密結(jié)合實(shí)際、立足崗位，開展“一支部一品牌”活動(dòng)，著力破解黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的現(xiàn)象，有效發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。進(jìn)一步加大先進(jìn)典型的選樹力度，不斷弘揚(yáng)勞模精神，擴(kuò)大先進(jìn)典型影響力。抓緊抓好人才隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，推動(dòng)優(yōu)秀青年人才庫建設(shè)，做到蹲苗歷練、精準(zhǔn)培養(yǎng)、延伸掌握，逐步造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的人才隊(duì)伍。

4.要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持從嚴(yán)管黨治黨，涵養(yǎng)良好政治生態(tài)，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。完善全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任制度建設(shè)，進(jìn)一步厘清“兩個(gè)責(zé)任”，加強(qiáng)考核結(jié)果運(yùn)用。健全和完善全面監(jiān)督體系，充分發(fā)揮職能監(jiān)督作用，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢與特點(diǎn)，突出本部門在業(yè)務(wù)管理領(lǐng)域內(nèi)和管理過程中的監(jiān)督主體責(zé)任，注重結(jié)果運(yùn)用，形成閉環(huán)管理。要進(jìn)一步強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，落實(shí)好主題教育、煤炭資源領(lǐng)域違規(guī)違法問題、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題、各類專項(xiàng)整治工作，形成長效機(jī)制。

（三）鍛造過硬黨員干部隊(duì)伍，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)人才保障

黨員干部人才隊(duì)伍是衡量企業(yè)核心競爭力的標(biāo)準(zhǔn)，人才質(zhì)量是企業(yè)第一生產(chǎn)要素。信息化時(shí)代的到來，為社會(huì)各個(gè)方面創(chuàng)造了機(jī)遇，電力企業(yè)在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的時(shí)代背景下，應(yīng)當(dāng)采用新手段，吸引、留住人才，為企業(yè)發(fā)展注入活力。

1.堅(jiān)持黨管干部原則，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。認(rèn)真貫徹好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹立鮮明選人用人導(dǎo)向，注重選配政治素質(zhì)高、專業(yè)能力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)人員，根據(jù)實(shí)際情況，統(tǒng)籌考慮年齡、性別、民族、專業(yè)和經(jīng)歷，堅(jiān)持“老中青”相結(jié)合的梯次配備，加大優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)選拔力度，做好女干部、黨外干部的培養(yǎng)使用，不斷提升干部選任的人崗相適度和專業(yè)匹配度。要把干部教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉結(jié)合起來，有針對性地補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，不斷提升干部的綜合素質(zhì)。要認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司黨委和屬地政府的決策部署，自覺踐行“人民電業(yè)為人民”宗旨，不斷加強(qiáng)思想政治教育、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，補(bǔ)齊能力短板、填補(bǔ)知識(shí)弱項(xiàng)、消除經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)，全力發(fā)揮好電網(wǎng)支撐保障作用，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

2.深入實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，鍛造高素質(zhì)人才隊(duì)伍。人才是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和保障，隨著近年來干部結(jié)構(gòu)的調(diào)整，青年力量、高學(xué)歷人才不斷加入，目前企業(yè)整體隊(duì)伍呈現(xiàn)出年輕化、高學(xué)歷化趨勢，這對高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。要著眼長遠(yuǎn)、超前謀劃，抓緊抓好人才隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，暢通完善經(jīng)營管理和專業(yè)技術(shù)型人才成長“雙向通道”，造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的人才隊(duì)伍。

四、結(jié)語

綜上所述，對于電力企業(yè)來說黨建工作發(fā)揮著至關(guān)重要的作用，企業(yè)開展的黨建工作對于一個(gè)企業(yè)的未來發(fā)展有著現(xiàn)實(shí)意義。電力企業(yè)應(yīng)該不斷跟著時(shí)代發(fā)展的趨勢，努力趕超時(shí)代步伐，積極發(fā)揮黨組織的帶頭作用，為企業(yè)儲(chǔ)備人才，提高企業(yè)競爭力，使企業(yè)在發(fā)展過程中占據(jù)市場主要地位，為其未來的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn)：

[1]中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）[S].人民出版社，2020（1）：21.