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    企業(yè)消防隊(duì)伍思政教育面臨的問(wèn)題與應(yīng)對(duì)措施

    2020-11-02 02:31:41廉芳
    企業(yè)文化 2020年27期
    關(guān)鍵詞:思想政治教育企業(yè)

    廉芳

    摘要:企業(yè)消防隊(duì)伍在保障企業(yè)員工生命財(cái)產(chǎn)安全中起到了重要作用,大力開展思想政治教育能轉(zhuǎn)變消防隊(duì)伍的思想觀念,打造出具有一定思想高度和救援技術(shù)的隊(duì)伍,促使思想政治教育作用充分發(fā)揮,為消防隊(duì)伍更好履行其救援職責(zé)筑牢思想根基。分析了企業(yè)消防隊(duì)伍思想政治教育面臨的問(wèn)題,并提出了相關(guān)建議。

    關(guān)鍵詞:企業(yè);消防隊(duì)伍;思想政治教育

    企業(yè)消防隊(duì)伍就是企業(yè)最堅(jiān)硬的后盾,必須要以高要求實(shí)現(xiàn)全面嚴(yán)格的管理,結(jié)合企業(yè)自身的特點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)火災(zāi)事故的預(yù)防和應(yīng)對(duì)能力。目前企業(yè)消防隊(duì)伍建設(shè)任務(wù)艱險(xiǎn)又繁重,在開展思想政治教育的過(guò)程中,面臨著一系列的問(wèn)題,需要有關(guān)部門引起充分的重視,讓消防員以先進(jìn)的理論知識(shí)武裝頭腦,緊跟黨的腳步,對(duì)黨忠誠(chéng)、紀(jì)律嚴(yán)密,為消防事業(yè)打下牢固的思想理論根基。

    一、當(dāng)前企業(yè)消防隊(duì)伍思想工作中面臨的挑戰(zhàn)和難題

    (一)企業(yè)消防隊(duì)伍成分復(fù)雜、思想活躍給思想政治教育帶來(lái)新課題

    1.人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜

    目前企業(yè)消防隊(duì)伍存在著人員成分和結(jié)構(gòu)復(fù)雜的情況,消防隊(duì)伍中轉(zhuǎn)業(yè)兵、勞務(wù)人員共存,并且受到企業(yè)減員增效、消防人員年齡偏大等因素的影響,阻礙了各項(xiàng)消防工作的順利進(jìn)行。人員構(gòu)成復(fù)雜就會(huì)存在思想意識(shí)、文化背景、觀念意識(shí)等各方面的差異,增加了開展思想政治教育工作的難度。

    2.人員素質(zhì)不高

    現(xiàn)如今很多企業(yè)消防隊(duì)伍的人員文化基礎(chǔ)不夠扎實(shí),大部分企業(yè)消防員學(xué)歷不高、接受過(guò)正規(guī)教育的更是寥寥無(wú)幾,不僅在文化層面上有所欠缺,同時(shí)還不具備高度的思想自覺(jué)性,在面對(duì)艱苦環(huán)境、利益矛盾時(shí),很多年輕的、沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的消防隊(duì)員在思想上會(huì)出現(xiàn)較大波動(dòng),其思想的活躍性會(huì)為思想政治教育工作增添難度。

    3.人員待遇差

    企業(yè)消防隊(duì)伍為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展所帶來(lái)的作用不夠明顯,并不是生產(chǎn)一線,因此受到的待遇普遍偏低,但是消防員們的工作強(qiáng)度大、危險(xiǎn)性高,在日常工作中也缺乏相關(guān)的文化生活,業(yè)余生活較為單調(diào),導(dǎo)致員工沒(méi)有工作積極性,在思想方面容易懈怠,對(duì)思想政治教育也有抵觸心理。

    (二)企業(yè)消防隊(duì)伍受社會(huì)環(huán)境影響的復(fù)雜性給思想政治教育帶來(lái)了新挑戰(zhàn)

    1.市場(chǎng)價(jià)值觀念多元性

    現(xiàn)如今我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)正處于轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵階段,經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展提升了人們的生活水平,與此同時(shí)也對(duì)人們思想觀念、行為方式造成了影響,不管是年輕員工還是工作了一定年限的員工,多多少少都會(huì)受到外界環(huán)境的干擾,在價(jià)值觀上受到影響。思想文化的多樣性是一把雙刃劍,如果利用得當(dāng)就會(huì)推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提升思想政治教育工作的效率和質(zhì)量;如果不能正確對(duì)待,就會(huì)讓負(fù)面價(jià)值觀侵蝕消防隊(duì)伍的思想。

    2.消防職業(yè)危險(xiǎn)的不確定性

    國(guó)家在原有法律法規(guī)的基礎(chǔ)上頒布了新的《消防法》,拓寬了消防隊(duì)伍的職能和任務(wù),也就意味著消防員們的工作將會(huì)更危險(xiǎn)。任務(wù)繁重導(dǎo)致部分基層消防隊(duì)伍領(lǐng)導(dǎo)和員工沒(méi)有休息時(shí)間,身心俱疲;不僅如此,在應(yīng)對(duì)危險(xiǎn)性較大的風(fēng)險(xiǎn)時(shí),不具備專業(yè)化的技能和處理緊急事故的能力,都會(huì)增加思想政治教育工作的難度。

    3.政工隊(duì)伍缺乏穩(wěn)定性、科學(xué)性和系統(tǒng)性

    (1)很多企業(yè)政工干部存在著態(tài)度懶散、在其位不謀其政的問(wèn)題,參與思想政治教育工作的積極性低,缺乏職業(yè)道德精神,在崗不敬業(yè);(2)部分政工干部甚至不明白思想政治教育工作的具體流程,導(dǎo)致這種現(xiàn)象出現(xiàn)的因素包括很多方面,其中就有教育培訓(xùn)工作開展頻率低、專業(yè)人員少等,導(dǎo)致各項(xiàng)工作無(wú)法落實(shí);(3)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)思想教育工作不夠重視,也是現(xiàn)如今消防隊(duì)伍各項(xiàng)工作得不到落實(shí)的根本原因,基層政工干部配備不合理、能力弱、地位低。

    二、當(dāng)前企業(yè)消防隊(duì)伍思想政治教育工作的開展途徑與對(duì)策

    (一)把握企業(yè)消防隊(duì)伍職業(yè)特點(diǎn)

    企業(yè)消防隊(duì)伍在工作性質(zhì)上有一定的特殊性,同時(shí)其特殊性會(huì)對(duì)思想教育工作產(chǎn)生一定的影響。企業(yè)消防隊(duì)伍的工作性質(zhì)決定了其需要沖在滅火救援的一線,是企業(yè)消防安全的主要戰(zhàn)斗力量。因此需要加強(qiáng)消防隊(duì)伍思想意識(shí)的培養(yǎng),在其潛意識(shí)里樹立“把自己當(dāng)軍人”的觀念,利用部隊(duì)一般的嚴(yán)格要求,來(lái)訓(xùn)練企業(yè)消防隊(duì)伍成員,培養(yǎng)良好的工作風(fēng)氣,營(yíng)造良好工作氛圍。

    (1)從企業(yè)管理人員到基層消防人員都要樹立良好的思想道德精神,開展教育培訓(xùn)工作,貫徹落實(shí)黨的十九大精神,利用先進(jìn)理論思想武裝企業(yè)消防隊(duì)伍的頭腦,在思想上和黨中央保持高度一致;(2)利用典型和先進(jìn)消防隊(duì)伍的事例來(lái)激勵(lì)消防隊(duì)伍,在具體的消防實(shí)踐中形成光榮傳統(tǒng),與此同時(shí),完善現(xiàn)有的規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn),讓企業(yè)消防隊(duì)伍的思想政治教育內(nèi)化于心、外化于行,形成團(tuán)結(jié)一致的集體觀念,同時(shí)也需要強(qiáng)化隊(duì)伍紀(jì)律,消防事業(yè)不僅關(guān)系到企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,更是員工生命安全的重要屏障;(3)開展戰(zhàn)斗精神教育。企業(yè)消防隊(duì)伍指戰(zhàn)員需要與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí)和接觸社會(huì)各個(gè)層面關(guān)于消防工作的最新消息,從本質(zhì)上了解不同事故的嚴(yán)重性,以制定更具有針對(duì)性的應(yīng)對(duì)措施;(4)加強(qiáng)企業(yè)消防隊(duì)伍職業(yè)道德精神的培養(yǎng),充分發(fā)揮指戰(zhàn)員的主體作用,與此同時(shí)要讓消防員明白自己的工作是有價(jià)值的,帶著以實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的思想觀念投入到消防事業(yè)中。

    (二)掌握企業(yè)消防隊(duì)伍思想政治教育工作的著力點(diǎn)

    在企業(yè)正常運(yùn)行的過(guò)程中,需要不同崗位、不同員工的共同配合,和一般職位相比,企業(yè)消防隊(duì)伍在日常工作中所面臨的危險(xiǎn)性更大,具有鮮明的職業(yè)特點(diǎn),對(duì)從業(yè)者的實(shí)踐技巧和思想政治素質(zhì)有更高、更嚴(yán)格的要求。但是在企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的過(guò)程中受到各方面條件的制約,目前大部分企業(yè)消防隊(duì)伍人員素質(zhì)參差不齊,在思想觀念上也存在著較大差異,降低了教育質(zhì)量。因此想要實(shí)時(shí)掌握企業(yè)消防員的思想動(dòng)態(tài),在平時(shí)工作中,要根據(jù)消防隊(duì)伍的實(shí)際情況來(lái)制定思想教育工作計(jì)劃,使各項(xiàng)工作得到有效落實(shí)。

    (1)分析企業(yè)消防隊(duì)伍人員結(jié)構(gòu)層次,充分了解教育對(duì)象。在平時(shí)消防工作中,要充分考慮到消防隊(duì)伍中成員的思想意識(shí)、學(xué)歷水平、理論素養(yǎng)等各方面的差異,現(xiàn)如今企業(yè)越來(lái)越朝著年輕化的方向發(fā)展,因此要利用趣味性強(qiáng)、員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式把思想政治教育的內(nèi)容更直觀的展現(xiàn)出來(lái),達(dá)到教育的目的;(2)建立思想動(dòng)態(tài)分析制度。企業(yè)管理人員需要加強(qiáng)對(duì)消防工作的重視,定期開展消防隊(duì)伍思想問(wèn)題分析和評(píng)估工作,一旦發(fā)現(xiàn)企業(yè)消防人員在思想觀念上偏離了軌道,需要及時(shí)對(duì)癥下藥;(3)不僅要在工作上給予消防隊(duì)伍足夠的支持,在生活中也要經(jīng)常關(guān)心。管理人員可以定期開展走訪談心工作,實(shí)時(shí)掌握企業(yè)消防員的思想動(dòng)態(tài),解決其在生活、工作以及學(xué)習(xí)上面臨的各種難題。充分考慮到員工和員工之間的差異性,靈活調(diào)整解決方式,這有助于提升企業(yè)消防隊(duì)伍的統(tǒng)一性。

    (三)充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)和新興媒體的優(yōu)勢(shì)

    近些年來(lái),網(wǎng)絡(luò)媒體和信息技術(shù)的飛速發(fā)展,很多領(lǐng)域的發(fā)展和計(jì)算機(jī)、大數(shù)據(jù)、信息化平臺(tái)都有著十分密切的聯(lián)系,網(wǎng)絡(luò)媒體作為新型傳播方式,對(duì)輿論格局產(chǎn)生了深刻變革?;ヂ?lián)網(wǎng)和新興媒體的出現(xiàn),是一把雙刃劍,在給傳統(tǒng)企業(yè)消防隊(duì)伍思想政治工作帶來(lái)挑戰(zhàn)的同時(shí),也為各項(xiàng)工作如何順利、穩(wěn)定進(jìn)行指明了新的發(fā)展方向。因此如何不斷結(jié)合新技術(shù),在傳統(tǒng)工作上進(jìn)行創(chuàng)新、優(yōu)化、升級(jí),讓思想政治工作更能被企業(yè)消防隊(duì)伍不同年齡段的員工接受,是需要考慮和解決的問(wèn)題。

    首先,一定要充分發(fā)揮新媒體技術(shù)的優(yōu)勢(shì),明白信息技術(shù)覆蓋范圍廣、傳播迅速的特點(diǎn),做好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的宣傳教育工作,提升企業(yè)消防隊(duì)伍的知識(shí)理論水平,讓其更好地接受當(dāng)下最為流行的信息技術(shù);其次,創(chuàng)新工作方式。傳統(tǒng)單方面被動(dòng)接受知識(shí)的模式較為普遍,但實(shí)際效果并不太好,想要改變這種現(xiàn)象,可以利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)圖片、視頻、音頻的運(yùn)用,充分調(diào)動(dòng)企業(yè)消防隊(duì)伍參與學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,將思想政治教育工作和現(xiàn)代化電子設(shè)備、手機(jī)軟件更好的結(jié)合,同時(shí)還可以進(jìn)一步深入研究工作開展的方式,讓內(nèi)容也更有深度,加強(qiáng)信息化平臺(tái)的建設(shè),來(lái)進(jìn)行建立“互聯(lián)網(wǎng)+思想政治工作”新穎的思想政治工作開展方式,把思想政治工作和現(xiàn)代化技術(shù)進(jìn)行有效的結(jié)合和開展,營(yíng)造出更加輕松的工作氛圍。這些信息技術(shù)的應(yīng)用,能夠提高企業(yè)員工之間工作的時(shí)效性,在一定程度上能夠幫助員工之間進(jìn)行友好及時(shí)的交流,傳遞相關(guān)的正能量。利用先進(jìn)理論武裝頭腦,能讓消防員在應(yīng)對(duì)災(zāi)害的過(guò)程中以企業(yè)和大局利益為準(zhǔn),培養(yǎng)克服困難、艱苦奮斗的優(yōu)良品質(zhì)。

    (四)創(chuàng)新工作方式

    思想政治工作在如今的企業(yè)發(fā)展過(guò)程當(dāng)中受到了越來(lái)越多的關(guān)注和重視,這也對(duì)各項(xiàng)工作的開展提出了全新的要求,相關(guān)部門要在現(xiàn)有工作形式上不斷創(chuàng)新,將思想政治工作的內(nèi)容不斷深化,以思想為武器和手段,推動(dòng)企業(yè)消防事業(yè)的不斷發(fā)展,開展思想政治工作的目的就是為了轉(zhuǎn)變消防隊(duì)伍的思想和工作理念,這樣才能夠?yàn)槠髽I(yè)消防事業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),為保證企業(yè)財(cái)產(chǎn)和人員安全貢獻(xiàn)力量。所以,在企業(yè)不斷深化思想政治工作的同時(shí),可以通過(guò)創(chuàng)新形式來(lái)開展思想政治教育工作,讓企業(yè)消防隊(duì)伍全身心投入其中。

    三、結(jié)語(yǔ)

    總而言之,企業(yè)消防隊(duì)伍是保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)和員工生命安全的堅(jiān)強(qiáng)后盾,需要加強(qiáng)其自身綜合素質(zhì)的培養(yǎng),勇于面對(duì)挑戰(zhàn),開展針對(duì)性強(qiáng)、多樣式的思想政治活動(dòng),在思想上和黨中央保持高度統(tǒng)一,充分體現(xiàn)思想政治教育在促進(jìn)隊(duì)伍發(fā)展中的絕對(duì)優(yōu)勢(shì),為企業(yè)消防隊(duì)伍注入源源不斷的思想力量。

    參考文獻(xiàn)

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    [3]何潔.加強(qiáng)企業(yè)專職消防隊(duì)伍思想政治教育工作的方法與途徑[N].大同日?qǐng)?bào),2018–05–04(006).

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