黨曉宏 蒙仲舉 高永 李傳福 韓彥隆
[摘 要] 作為農(nóng)業(yè)大國的中國需要農(nóng)林卓越人才的培養(yǎng),卓越人才培養(yǎng)符合時代對人才的需求。水土保持與荒漠化防治專業(yè)為農(nóng)業(yè)學科的重要學科,其人才培養(yǎng)方式與其他學科既有共同點,又有獨特的鮮明特點。本文對水土保持與荒漠化防治專業(yè)卓越人才培養(yǎng)支撐體系、深化卓越人才培養(yǎng)模式改革以及培養(yǎng)模式的構(gòu)建進行探討,得出水土保持與荒漠化防治卓越人才的培養(yǎng)應(yīng)強化專業(yè)實踐教學,構(gòu)建完善“3+1+1”實踐教學模式;構(gòu)建創(chuàng)新型學習模式,培養(yǎng)創(chuàng)新性人才;同時需加強專業(yè)外語教學,培養(yǎng)國際化專業(yè)人才。以期為高等農(nóng)林院校制定水土保持與荒漠化防治專業(yè)卓越人才培養(yǎng)計劃提供參考。
[關(guān)鍵詞] 水土保持與荒漠化防治;卓越農(nóng)林人才;人才培養(yǎng)模式
[基金項目] 內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學教學改革研究項目“卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)模式下《荒漠化監(jiān)測》實踐教學改革與探索”(JGYB201915);內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學教育教學改革研究項目“卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)模式下‘風沙物理學實踐教學改革與探索”(JGYB201711)
[作者簡介] 黨曉宏(1986—),男,陜西合陽人,博士,內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學沙漠治理學院副教授,研究方向為荒漠化防治;蒙仲舉(1980—),男,內(nèi)蒙古呼和浩特人,博士,內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學沙漠治理學院教授,研究方向為荒漠化防治;高 永(1962—),男,內(nèi)蒙古包頭人,博士,內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學沙漠治理學院教授,研究方向為荒漠化防治。
[中圖分類號] G642 ? ?[文獻標識碼] A ? ?[文章編號] 1674-9324(2020)43-0126-04 ? ?[收稿日期] 2020-03-19
“卓越農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計劃”是由教育部、農(nóng)業(yè)部、國家林業(yè)局下發(fā)[1],深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神及《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》,旨在形成多層次、多類型、多樣化的高等農(nóng)林教育人才培養(yǎng)體系,形成拔尖創(chuàng)新型、復(fù)合應(yīng)用型和實用技能型的才人培養(yǎng)模式,培養(yǎng)適應(yīng)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的卓越人才。內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學水土保持與荒漠化防治專業(yè)于2014年獲批“專業(yè)綜合改革試點”項目,旨在明確專業(yè)培養(yǎng)目標和建設(shè)重點,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案。在“卓越計劃”視域下,水土保持與荒漠化防治專業(yè)圍繞教學內(nèi)容、教學方法與實踐應(yīng)用進行了教學改革與實踐[2]。內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學從2016年成立了首屆水土保持與荒漠化防治“卓越班”,探索卓越人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)卓越農(nóng)林人才。經(jīng)過近三年半的探索,已取得諸多成果,但也存在些許問題,需要改進。本文探討其他高等院校卓越農(nóng)林人才教育培養(yǎng)模式的情況,結(jié)合水土保持與荒漠化防治專業(yè)人才培養(yǎng)的目標和特點,總結(jié)以往該專業(yè)人才培養(yǎng)模式探索的優(yōu)點與不足,探索更加適合的水土保持與荒漠化防治專業(yè)人才培養(yǎng)模式,以期為高等院校制定適宜的水土保持與荒漠化防治專業(yè)卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)計劃提供參考。
一、構(gòu)建水土保持與荒漠化防治專業(yè)人才支撐體系
(一)健全水土保持與荒漠化防治專業(yè)卓越人才培養(yǎng)組織機構(gòu)
水土保持與荒漠化防治專業(yè)的人才培養(yǎng)支撐體系,既需要教學資源的支撐,還需相關(guān)政策支撐。因此,教育行政主管部門應(yīng)結(jié)合專業(yè)特點及實際情況,出臺相關(guān)支撐政策。院校本身應(yīng)加強構(gòu)建領(lǐng)導體系教育資源建設(shè),夯實教育資源基礎(chǔ),強化教學管理,全面提高專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。在組織管理上提供政策與資源保障支持。
(二)構(gòu)建水土保持與荒漠化防治卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)師資隊伍
加強師資隊伍建設(shè)。“雙師型”教師是指具有這兩方面素質(zhì)和能力的優(yōu)秀教師:第一要具有較高的文化和專業(yè)理論知識,有較強的教學、教研能力;第二要具有熟練的專業(yè)實踐技能和實踐教學能力,能很好的指導學生進行實踐操作[3]。水土保持與荒漠化防治專業(yè)“卓越班”的教師:教學實踐經(jīng)驗豐富的教授、實踐經(jīng)驗豐富青年教師、人才引進的博士各有所長,但教學中“雙師型”教師的配備人數(shù)較少,所以應(yīng)堅持把“雙師型”教師隊伍的建設(shè)作為卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)過程中的重要舉措,提升教師的教學、科研與實踐能力,造就一批高水平、高素質(zhì)的“雙師型”教師隊伍。
(三)構(gòu)建水土保持與荒漠化防治專業(yè)卓越人才培養(yǎng)平臺
卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)模式的開展需要良好的實踐平臺。水土保持與荒漠化防治專業(yè)卓越農(nóng)林人才的培養(yǎng),應(yīng)深入貫徹落實“微課”教學平臺的構(gòu)建,以充分調(diào)動學生學習的積極性。目前,學院在準格爾旗圪秋溝水土保持科技示范園區(qū)和巴彥淖爾磴口縣建有“內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學實踐教學基地”,能使學生將科學研究融入到野外實踐當中,培養(yǎng)學生的動手實踐能力。學院建有沙地生物資源保護與培育國家林業(yè)局重點實驗室、內(nèi)蒙古自治區(qū)風沙物理與防沙治沙工程重點實驗室、內(nèi)蒙古杭錦荒漠生態(tài)系統(tǒng)國家定位觀測研究站,設(shè)置有沙地植物資源研究中心、國土整治與利用研究中心、碳匯計量與評估中心,提供學生進行科學研究。在進行實踐教學的同時,應(yīng)積極完善基礎(chǔ)教學實驗器材的儲備,科研設(shè)備的更新與維護,使資源能夠得到合理利用。為了更好的加強實踐教學條件,進一步加強實踐教學重點實驗室(風沙物理實驗室)的建設(shè),使其盡快投入使用;在聘請中國林科院荒漠所、水利部牧區(qū)水利科學研究所等知名專家、學者為導師或客座教授的形勢下,積極主動與校外企業(yè)進行合作,共同搭建實踐教育平臺,增強學生專業(yè)實踐能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力;加強水土保持與荒漠化防治科研項目野外實驗點、實習基地的建設(shè),使學生在實踐中學習。
二、深化水土保持與荒漠化防治專業(yè)卓越人才培養(yǎng)模式改革
水土保持與荒漠化防治專業(yè)與其他農(nóng)林專業(yè)不同,所學課程涉及方向較多,未來發(fā)展方向多樣化。本專業(yè)畢業(yè)生可在市、縣、鎮(zhèn)及國營農(nóng)場的水土保持、荒漠化防治、林業(yè)、水利、環(huán)境保護、國土整治、土地管理等行業(yè)的生產(chǎn)、科研及管理部門任職,所以人才培養(yǎng)方向的多樣性導致人才培養(yǎng)方向的不確定性。因此,如何細化培養(yǎng)方案,依據(jù)學生的實際情況因材施教,制定高效學習模式的構(gòu)建是解決問題的根本途徑。水土保持與荒漠化防治專業(yè)卓越人才培養(yǎng)必須改革人才培養(yǎng)過程,實行雙導師制,堅持因材施教原則,繼續(xù)實行小班化、個性化和國際化教學,增加師生互動,培養(yǎng)學生思維能力。在教學中,改革傳統(tǒng)教學模式。
(一)實施“雙導師制”,全程互動,因材施教
全程“卓越班”雙導師制的總體設(shè)計[4]。雙向互動制,在卓越班學生入學后,安排班主任見面會,尊重學生興趣愛好,在大一結(jié)束后由班主任與學生共同選擇一位校內(nèi)導師和一位創(chuàng)新團隊或企業(yè)導師,由導師對學生進行個性化的指導。水土保持與荒漠化防治專業(yè)是一門綜合性很強的專業(yè),涉及植物學、生態(tài)學、地質(zhì)學、水土保持工程學等多學科課程,因此本專業(yè)呈現(xiàn)百花齊放發(fā)展方向。涵蓋知識比較全面,學生很難全部掌握全部知識,應(yīng)根據(jù)學生的興趣及愛好,要求學生學習有其側(cè)重點,因此,應(yīng)該注重因材施教,細化人才培養(yǎng)目標,提高教學質(zhì)量,培養(yǎng)拔尖型人才。
(二)采取擇優(yōu)進入機制、“小班式”教學、“分流滾動式”管理,實施多樣化教學模式
水土保持與荒漠化防治專業(yè)“卓越班”招生計劃進行調(diào)整,提高招生門檻,限制招生人數(shù),實行“全國考生、各民族”考生自愿報名、擇優(yōu)錄取的原則,提高學生質(zhì)量,依據(jù)學生性格特征、個人興趣愛好等選取三十人左右為卓越班成員,采取小班教學,實行動態(tài)管理制。根據(jù)學年學業(yè)成績、綜合測評、個人創(chuàng)新思維等為考核依據(jù),每學年末進行動態(tài)滾動調(diào)整到普通班繼續(xù)完成學業(yè),普通班同學也可進行申請,通過“拔尖選拔制”進入卓越班,以此激發(fā)學生的競爭力。在人才培養(yǎng)模式改革中,應(yīng)制定全新的人才培養(yǎng)方案,在教學中采用啟發(fā)式、討論式和研究式教學方法[5],培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維、表達能力、動手實踐能力。
(三)形成“反向設(shè)計”課程體系、“成果導向”教學策略、“閉合循環(huán)”評價反饋機制
為適應(yīng)農(nóng)業(yè)科技對水土保持和荒漠化防治專業(yè)人才培養(yǎng)的要求,需從培養(yǎng)目標出發(fā),形成“反向設(shè)計”的課程體系,根據(jù)教學目標決定課程教學要求,根據(jù)教學要求決定課程教學內(nèi)容。實現(xiàn)培養(yǎng)目標的重要路徑是教學過程,通過教學活動的開展支撐學習成果,在教學策略中進一步強調(diào)實施“研究型教學和個性化教學”,形成“產(chǎn)—學—研協(xié)同育人”的培養(yǎng)模式,培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新型和復(fù)合應(yīng)用型人才。為了實現(xiàn)實時的、閉環(huán)路的質(zhì)量保證,需形成“閉合循環(huán)”的評價反饋機制,從全程性、市政化、多主體、高時效等方面完善質(zhì)量保證系統(tǒng)。
三、構(gòu)建水土保持與荒漠化防治專業(yè)“卓越班”培養(yǎng)模式
(一)強化專業(yè)實踐教學,構(gòu)建完善實踐教學模式
水土保持與和荒漠化防治專業(yè)是一門實踐應(yīng)用型學科,強化學生實踐能力是該專業(yè)人才培養(yǎng)的基本要求。水土保持與荒漠化防治專業(yè)應(yīng)充分考慮卓越林業(yè)人才培養(yǎng)的要求,實行落實“3+1+1”的實踐教學模式[7],具體指“3”層級實踐教學、“1”綜合類實習和“1”拓展類訓練?!?”層級實踐教學包括基礎(chǔ)課程實踐、專業(yè)課程實踐和課程綜合實習;“1”綜合類實習即畢業(yè)實習,主題為畢業(yè)論文撰寫;“1”拓展類科研訓練。該實踐教學模式符合專業(yè)的實踐教學,可以優(yōu)化課程組成與學時分布,提升學生的動手創(chuàng)新能力,激發(fā)學生學習的興趣。該模式雖已初步形成,但仍需精細管理,強化實踐教學保障機制。建立健全運行和保障機制,完善實踐教學考核體制。通過“3+1+1”的多元化和特色突出的實踐教學體系,可為學生從學校向社會的過度與銜接提供保障。
(二)構(gòu)建創(chuàng)新型學習模式,培養(yǎng)創(chuàng)新性人才
水土保持與荒漠化防治專業(yè)農(nóng)林卓越人才的培養(yǎng)需要學生的主動性和積極性,因此需改變原有的教學模式。改變以課本教學,以課程考試為重點的學習模式。原有的“課本教學”,經(jīng)常會導致學生傳統(tǒng)聽課形式乏味,感覺沒有太大吸引力,覺得自己看課本就夠了;面對課程考試,有的學生只靠“考前突擊”,大大增加了掛科的風險,而且沒有真正理解專業(yè)知識。對此,應(yīng)結(jié)合傳統(tǒng)教學模式下開展“微課、慕課”教學,深入完善落實適合“卓越班”的課程考核模式,以創(chuàng)新探究學習為主線,以課本教學為支撐,充分調(diào)動學生學習積極性,激發(fā)學生學習專業(yè)知識的興趣和創(chuàng)新能力,使學生養(yǎng)成良好的自主學習的習慣,積極鼓勵和帶領(lǐng)學生參加“互聯(lián)網(wǎng)+”等創(chuàng)新型活動,培養(yǎng)解決實際問題能力,增強創(chuàng)新性思維,加強團隊意識,從而提升學生的綜合能力。
(三)加強專業(yè)外語教學,培養(yǎng)國際化專業(yè)人才
語言是人與人之間交流的重要手段,外語能力是跨文化交流的保障。卓越農(nóng)林人才計劃強調(diào)學生對理論知識的實踐化,具體到水土保持與荒漠化防治專業(yè)英語課程,主要就是通過課程學習,可以熟練閱讀和翻譯相關(guān)英文文獻資料并加以應(yīng)用,使學生達到國際學術(shù)交流和專業(yè)領(lǐng)域知識學習的專業(yè)英語水平。內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學水土保持與荒漠化防治專業(yè)“卓越班”雖開設(shè)有“專業(yè)英語”課程,但其課程類型為基礎(chǔ)教育拓展課程,是一門限選課,學生在選課時由于英語學習積極性不高,導致選課人數(shù)過少,課程開設(shè)效果不理想。因此在以后教學計劃安排時,可設(shè)置其為必修課程,或者積極鼓勵學生進行專業(yè)英語課程的學習。專業(yè)英語課程應(yīng)適應(yīng)卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)的需要,同時應(yīng)適當調(diào)整教學內(nèi)容,優(yōu)化教學安排,改變教學方式,調(diào)動學生的積極性,改變考核方式,注重知識應(yīng)用。而且應(yīng)加大學生出國、教師出國學習深造的支持力度,引進國外精品MOOC和翻轉(zhuǎn)課堂教學改革,提高雙語教學課程比例。拓寬學生國際視野,培養(yǎng)出具有國際視野和交流能力的專業(yè)人才,使學生了解國內(nèi)外專業(yè)研究前沿,了解最新的動態(tài),培養(yǎng)綜合發(fā)展的卓越人才。
四、結(jié)束語
隨著當今世界的快速發(fā)展,作為農(nóng)業(yè)大國的中國需要加強農(nóng)林卓越型人才的培養(yǎng),水土保持與荒漠化防治專業(yè)為農(nóng)業(yè)學科的重要學科,需培養(yǎng)更多的水土保持與荒漠化防治專業(yè)人才來適應(yīng)時代的變化,需要水土保持與荒漠化防治拔尖創(chuàng)新型人才來繼承與創(chuàng)新。高等農(nóng)林院校必須把握農(nóng)業(yè)發(fā)展的方向,積極以新的姿態(tài)適應(yīng)新時代農(nóng)林科技與教育的創(chuàng)新與挑戰(zhàn)。
參考文獻
[1]桂萍,李魯華,李智敏,等.基于卓越農(nóng)林人才計劃的農(nóng)學專業(yè)師資隊伍建設(shè)的思考[J].教育教學論壇,2016(20):24-25.
[2]黨曉宏,高永,蒙仲舉,等.“卓越計劃”視域下水土保持與荒漠化防治專業(yè)教學改革與實踐——以內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學為例[J].高等農(nóng)業(yè)教育,2018(6):64-67.
[3]崔福順,梁成云,全雄吉,等.卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)背景下“雙師型”教師教育培訓模式探討——以延邊大學農(nóng)學院為例[J].教育教學論壇,2017(18):21-22.
[4]鄒晶晶,曾祥玲,蔡朝暉,等.卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)模式與實施路徑研究——以湖北科技學院園林專業(yè)為例[J].教育教學論壇,2019(41):227-228.
[5]張心壯,張玉,芒來,等.動物科學專業(yè)卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)思考[J].沈陽農(nóng)業(yè)大學學報(社會科學版),2018(6):726-731.
[6]劉為滸,李剛?cè)A,汪歡歡,等.新時代背景下卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)范式的創(chuàng)新與實踐[J].中國農(nóng)業(yè)教育,2018(6):50-55,95.
[7]趙錦梅,馬瑞,馬維偉,等.基于卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)的實踐教學創(chuàng)新探索——以水土保持與荒漠化防治專業(yè)為例[J].赤峰學院學報(自然科學版),2017(9):202-204.