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    公路管理部門思想政治工作的現(xiàn)實(shí)困境與路徑選擇

    2020-10-26 06:56:59蔣偉
    卷宗 2020年21期
    關(guān)鍵詞:現(xiàn)實(shí)困境思想政治

    蔣偉

    摘 要:近年來,隨著社會的不斷進(jìn)步,交通行業(yè)得到了快速發(fā)展。新時(shí)期讓職工的思想發(fā)生了翻天覆地的變化,當(dāng)前交通企業(yè)的工作任務(wù)就是不斷創(chuàng)新思想政治工作,緊跟時(shí)代步伐,走出一條與社會發(fā)展相適應(yīng)的道路。為此,本文在全面了解加強(qiáng)公路管理部門思想政治工作必要性的基礎(chǔ)上,分析了現(xiàn)實(shí)困境,并提出了路徑選擇對策。

    關(guān)鍵詞:公路管理部門;思想政治;現(xiàn)實(shí)困境

    1 加強(qiáng)公路管理部門思想政治工作的必要性

    1)為公路事業(yè)發(fā)展提供政治保障。在公路行業(yè)發(fā)展歷程中,思想政治工作為企業(yè)精神動(dòng)力和智力保障,能夠凝聚職工思想,規(guī)范職工行為,引導(dǎo)職工將黨的方針政策自覺轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)際行動(dòng)。扎實(shí)開展公路行業(yè)思想政治工作可以使管理人員對職工的思想、情緒、觀念等方面的問題進(jìn)一步掌握,并采取有效措施幫助職工解決問題,使職工的積極性和創(chuàng)造性得到最大限度地發(fā)揮,從而保障公路事業(yè)各項(xiàng)任務(wù)能夠按要求順利完成。

    2)彌補(bǔ)規(guī)章制度執(zhí)行中存在不足。在單位管理運(yùn)作中,規(guī)章制度作為行為標(biāo)準(zhǔn),能夠?qū)β毠さ娜粘P袨榛顒?dòng)進(jìn)行規(guī)范,雖然起到了規(guī)范管理的目的,但職工的精神世界卻無法滲透。只有將思想政治工作融入到單位規(guī)章制度中,對職工思想進(jìn)行有效引導(dǎo),對職工行為進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范,使職工在具體行動(dòng)中體現(xiàn)出內(nèi)心世界的自我調(diào)節(jié)能力,從而將職工與個(gè)人或單位之間存在的矛盾得到化解,能夠降低企業(yè)內(nèi)部消耗,增強(qiáng)職工隊(duì)伍凝聚力,為公路行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供思想精神動(dòng)力和政治組織保證。

    3)增強(qiáng)單位職工的責(zé)任心。近年來,隨著國企改革的不斷深入,公路系統(tǒng)內(nèi)部體制出現(xiàn)了一些變化,制度的改革對部分職工的利益造成一定影響,受影響的職工逐漸出現(xiàn)思想波動(dòng),不理解、不支持改革舉措,勞動(dòng)積極性降低,對各項(xiàng)改革工作推三阻四,從而影響交通單位發(fā)展大局。如果交通單位未采取有效措施緩解這些問題,放任這種態(tài)勢的發(fā)展,最終將影響社會的和諧穩(wěn)定。因此,做好思想政治工作,可以對職工的心理波動(dòng)及時(shí)掌握,并采取措施幫助他們調(diào)整心態(tài),使職工能夠忠誠事業(yè),恪盡職守。

    2 公路管理部門思想政治工作的現(xiàn)實(shí)困境

    1)對思想政治工作重要性缺乏認(rèn)識。在日常工作中,公路管理部門很多領(lǐng)導(dǎo)干部對思想政治工作的重要性缺乏足夠認(rèn)識,對經(jīng)濟(jì)效益過于看重,往往忽視了思想、道德和精神教育在企業(yè)發(fā)展中的重要作用,實(shí)踐中對思想政治工作不斷淡化,輕思想、重業(yè)務(wù)的情況非常嚴(yán)重。還有部分單位未能處理好思想政治與其他工作的關(guān)系,經(jīng)常在工作中采取行政手段和經(jīng)濟(jì)手段確保任務(wù)順利完成,導(dǎo)致思想政治工作被動(dòng)滯后,職工道德素質(zhì)得不到提升,各項(xiàng)工作與思想政治工作脫節(jié),很難發(fā)揮其應(yīng)有作用。

    2)職工思想出現(xiàn)不穩(wěn)定因素。相比于其他行業(yè),交通行業(yè)具有眾多不穩(wěn)定因素,主要原因在于其工作地點(diǎn)不固定,工作崗位經(jīng)常調(diào)整,工作環(huán)境時(shí)好時(shí)壞,從而造成職工的個(gè)人素質(zhì)及個(gè)人工作能力有很大差別。一些職工長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,沒有城市工作職工接受新事物的能力強(qiáng),閉塞的環(huán)境使鄉(xiāng)鎮(zhèn)職工很少接觸到外界事物,造成思想政治工作滯后,接受新思想的范圍有限。長時(shí)間在這種環(huán)境下就造成很多思想問題出現(xiàn)在日常工作中,造成職工隊(duì)伍難以管理,工作效率低下。

    3)思想政治工作管理不完善。近年來,隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷變化,職工的工作觀念也出現(xiàn)明顯的變化,一些職工開始注重個(gè)人利益,將集體利益和企業(yè)發(fā)展拋之腦后,給思想政治工作的具體實(shí)施帶來了很大的困難。一些單位在開展思想政治工作時(shí)仍然是陳詞濫調(diào),跟不上社會發(fā)展的步伐,傳統(tǒng)的思維無法滿足新時(shí)代職工的精神需求,職工對傳統(tǒng)的思想政治工作出現(xiàn)抵觸情緒,思想受復(fù)雜環(huán)境影響呈現(xiàn)多元化趨勢,這就要求相關(guān)單位加強(qiáng)對思想政治工作的創(chuàng)新,以滿足職工的實(shí)際需求。

    4)思想政治工作缺乏明確重點(diǎn)。因?yàn)楣芾碇贫炔煌晟?,思想政治建設(shè)存在一定缺陷,從而造成職工不清楚交通運(yùn)輸行業(yè)的價(jià)值觀,更沒有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃,對未來的發(fā)展目標(biāo)和方向很茫然。新的形勢下,交通運(yùn)輸行業(yè)要想充分發(fā)揮思想政治工作的作用,就需要有明確的核心價(jià)值觀作為引導(dǎo)。職工也需要明確自身的職責(zé)和使命,全身心投入到交通行業(yè)事業(yè)中,推動(dòng)交通行業(yè)的整體發(fā)展步伐。

    3 加強(qiáng)交通管理部門思想政治工作的路徑選擇

    1)明確思想政治工作的重要地位。交通行業(yè)文化以及核心價(jià)值觀念的構(gòu)建離不開思想政治工作,相關(guān)的部門和工作人員應(yīng)充分的認(rèn)識到思想政治工作的重要性。為了順應(yīng)市場形勢的發(fā)展,交通行業(yè)也在不斷的采取措施在分配制度、運(yùn)行機(jī)制等方面進(jìn)行改革,職工的思想難免會出現(xiàn)一些變化,這就凸顯出了思想政治工作的重要作用。可根據(jù)實(shí)際的情況在考核機(jī)制中融入思政工作,并采取一定的獎(jiǎng)懲措施,將具體的責(zé)任落實(shí)下來,提高對思想政治工作的重視程度。在條件允許的情況下可設(shè)立相應(yīng)的機(jī)構(gòu),保證思政工作能夠順利的開展。

    2)創(chuàng)新思想政治工作的方式和手段。應(yīng)根據(jù)交通行業(yè)發(fā)展的具體情況,結(jié)合行業(yè)的特點(diǎn)來不斷的創(chuàng)新思政工作的方式,摒棄傳統(tǒng)的形式化主義,根據(jù)職工的需求開展多渠道的思想政治教育工作。切實(shí)做到以人為本,從職工的各項(xiàng)權(quán)益為出發(fā)點(diǎn),并將其放在首要的位置,這樣能夠充分發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性。同時(shí)把思想政治工作與自身緊密的結(jié)合在一起,使得思政工作預(yù)期的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。因材施教是有效的工作方式,對于不同的職工必須有針對性的進(jìn)行思想教育工作,促進(jìn)職工的思想政治水平與市場形勢的變化保持一致,從根本上轉(zhuǎn)變思想觀念。采取文體活動(dòng)、板報(bào)宣傳等多種渠道開展思想政治教育工作,避免思政工作的模式過于枯燥。除了對于工作方式的創(chuàng)新,在工作內(nèi)容上也需要順應(yīng)時(shí)代的變化而不斷發(fā)展,特別是隨著交通行業(yè)的改革程度不斷加深,應(yīng)從實(shí)際出發(fā),研究分析在改革中出現(xiàn)的情況,確保思想政治工作能夠適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的要求,避免出現(xiàn)空洞說教現(xiàn)象的出現(xiàn)。

    3)構(gòu)建高素質(zhì)的思想政治工作隊(duì)伍。思想政治教育是一項(xiàng)長期的潛移默化的工作,需要不斷的提高工作人員的綜合素質(zhì)。定期組織對思政工作人員的培訓(xùn)或者外派學(xué)習(xí),保證其專業(yè)素養(yǎng)能夠滿足行業(yè)發(fā)展的要求。相關(guān)部門加大對于思想政治工作的重視程度,根據(jù)自身的實(shí)力適當(dāng)加大資金投入,引進(jìn)專業(yè)的人才開展思想政治教育工作,形成高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。同時(shí)鼓勵(lì)工作人員深入調(diào)研,充分掌握職工的真實(shí)需求和思想狀態(tài),進(jìn)而有針對性的進(jìn)行相應(yīng)的思政教育,這樣才能夠調(diào)動(dòng)職工的工作積極性和創(chuàng)造性,提高交通管理工作的質(zhì)量和效率,從根本上促進(jìn)交通運(yùn)輸事業(yè)的健康發(fā)展。

    4)拓展思想政治工作新領(lǐng)域。交通運(yùn)輸事業(yè)具有一定的系統(tǒng)性和復(fù)雜性,為了實(shí)現(xiàn)有序和長遠(yuǎn)的發(fā)展,需要不同部門的相互配合,提高部門之間的凝聚力。否則不僅會導(dǎo)致工作效率低下,也影響了交通行業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,因此人際關(guān)系的協(xié)調(diào)是拓展新領(lǐng)域中的一個(gè)重要組成部分。此外是養(yǎng)成教育習(xí)慣,提高員工的紀(jì)律意識和責(zé)任意識,避免在行業(yè)內(nèi)部存在個(gè)人主義、自由散漫的現(xiàn)象,確保政治工作的最終目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn),為交通事業(yè)的發(fā)展提供思想保障。

    4 結(jié)束語

    綜上所述,思想政治工作對于交通企業(yè)發(fā)展具有非常重要的作用,為其發(fā)展道路指明了正確的方向。在發(fā)展過程中,要求全體職工眾志成城,提高思想覺悟,具有強(qiáng)大的凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神,使之有較強(qiáng)的使命感和責(zé)任感,從而保證企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

    參考文獻(xiàn)

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