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    壟斷行業(yè)高收入問題探討

    2020-10-09 10:56:41馬洪崢
    現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2020年20期
    關(guān)鍵詞:利潤(rùn)政府

    摘要:近年來(lái),壟斷行業(yè)的高收入、高利潤(rùn)一直是社會(huì)各界關(guān)注的熱點(diǎn),壟斷行業(yè)頻頻出現(xiàn)的天價(jià)煙酒、高管的天價(jià)薪酬等問題也在一定程度上影響了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的和諧發(fā)展,干擾了我國(guó)的收入分配秩序。研究壟斷行業(yè)高收入問題有著很重大的現(xiàn)實(shí)意義,一方面了解壟斷行業(yè),了解與分析其利潤(rùn)來(lái)源是否合理;另一方面也通過對(duì)壟斷行業(yè)的研究調(diào)查,對(duì)分析壟斷行業(yè)解決現(xiàn)實(shí)問題的途徑和方法也有所幫助。

    關(guān)鍵詞:壟斷行業(yè);政府;利潤(rùn)

    一、壟斷行業(yè)的理論概述

    (一)壟斷的定義

    在西方經(jīng)濟(jì)學(xué)中,相對(duì)于完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)而言,將所有的或多或少帶有一定程度壟斷因素的市場(chǎng)稱之為不完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)。不完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)者提供的商品數(shù)量對(duì)產(chǎn)品價(jià)格沒有任何影響,可以忽略不計(jì)。按照壟斷程度的高低來(lái)分類,不完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)可以分為壟斷市場(chǎng)、寡頭市場(chǎng)和壟斷競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)。鑒于完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)的理論定義和實(shí)際經(jīng)濟(jì)生活中的差別,壟斷可以簡(jiǎn)單地闡述為由一個(gè)或者幾個(gè)企業(yè)操控的市場(chǎng)狀態(tài)。

    (二)壟斷行業(yè)的界定

    根據(jù)壟斷形成的原因,可以將壟斷劃分為自然壟斷、市場(chǎng)壟斷和行政壟斷三種類型。自然壟斷一般集中在電力、水利等行業(yè)。市場(chǎng)壟斷[1]也稱之為經(jīng)濟(jì)壟斷,是企業(yè)通過優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)自發(fā)形成的結(jié)果。行政壟斷[2]是政府借助于自己對(duì)本行業(yè)的行政管理權(quán)和實(shí)際控制力量,掌握稀缺的行業(yè)資源和市場(chǎng)銷售份額,不適當(dāng)?shù)亟槿胧袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)所產(chǎn)生的現(xiàn)象。行政壟斷是我國(guó)經(jīng)濟(jì)生活中最常見的壟斷形式,而往往行政壟斷和自然壟斷相互交叉、交織在一起,其他市場(chǎng)主體不能進(jìn)入這些領(lǐng)域,從而我國(guó)的自然壟斷企業(yè)和其他國(guó)家尤其是發(fā)達(dá)國(guó)家相比,有著鮮明的政企合一的體制特點(diǎn)。

    二、壟斷行業(yè)高收入的現(xiàn)狀及其負(fù)面影響

    (一)壟斷行業(yè)高收入的現(xiàn)狀

    1.壟斷行業(yè)職工的高工資

    我國(guó)大多數(shù)壟斷行業(yè)關(guān)系到國(guó)家經(jīng)濟(jì)命脈,是公有制經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,也是國(guó)家的支柱產(chǎn)業(yè)。盡管壟斷行業(yè)只占到全體行業(yè)很少的一部分,但是它們卻壟斷了很大一部分的利潤(rùn),壟斷企業(yè)將這種超額利潤(rùn)以獎(jiǎng)金、福利等各種形式轉(zhuǎn)化為職工收入,從而使得壟斷行業(yè)職工的工資水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他行業(yè)職工的工資水平。有公開資料顯示,[3]石油、電力、電信、煙草等壟斷行業(yè)的職工人數(shù)不到全國(guó)職工人數(shù)的8%,但其收入水平相當(dāng)于全國(guó)多職工工資總額的60%左右。

    2.壟斷行業(yè)職工的高隱性收入

    壟斷行業(yè)職工除了擁有比其他行業(yè)職工高的工資水平外,還有很多隱性收入,且隱性收入占比較大。隱性收入包括高額的獎(jiǎng)金,高額的住房公積金補(bǔ)貼,其他各種形式的津補(bǔ)貼,如消暑費(fèi)、取暖補(bǔ)貼、節(jié)日福利,可報(bào)銷的各種費(fèi)用等。一系列的隱性收入使得壟斷行業(yè)職工最后的收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)高出其他行業(yè)職工的平均水平,有著其他行業(yè)職工無(wú)法享受的高福利待遇。

    3.壟斷行業(yè)職工的高福利待遇

    壟斷福利主要是壟斷行業(yè)利用自己的優(yōu)勢(shì)以較低的價(jià)格,甚至是免費(fèi)的形式,給予壟斷行業(yè)自己的職工及其家屬以產(chǎn)品和服務(wù)。如航空公司的職工可以享受每年兩次的免費(fèi)飛機(jī)票,鐵路職工可以免費(fèi)乘坐到自己所住地區(qū)的火車,電力公司的職工可以擁有每年幾十度到幾百度的“免費(fèi)電”……這些全是壟斷行業(yè)憑借其壟斷地位和優(yōu)勢(shì),占用公共資源,最終將給予自己的職工的高福利待遇,從而在隱性收入的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步增加了壟斷行業(yè)職工的工資水平,更大地拉開了壟斷行業(yè)職工與其他行業(yè)職工的工資水平。

    (二)壟斷行業(yè)高收入對(duì)社會(huì)的危害

    1.加劇了貧富差距,引發(fā)社會(huì)問題

    工資一般是按照職工的勞動(dòng)付出、工作的復(fù)雜程度、技術(shù)含量等因素確定的。壟斷行業(yè)的高工資并不是源于其工作的復(fù)雜程度和技術(shù)含量,而是依靠它的壟斷地位和行政優(yōu)勢(shì),依靠國(guó)家的保護(hù)性政策,這直接影響了就業(yè)市場(chǎng),像應(yīng)屆生找工作,集中在大型國(guó)有企業(yè)求職,看重的就是壟斷企業(yè)的高工資。壟斷行業(yè)的高工資狀況加劇了社會(huì)的貧富差距,增加了普通民眾之間的收入差距,因此也影響到了人們的生活水平,引發(fā)大眾不滿,激化了社會(huì)矛盾。

    2.增加了人民負(fù)擔(dān),損害人民利益

    壟斷行業(yè)均占據(jù)著公共資源領(lǐng)域,掌控國(guó)家經(jīng)濟(jì)命脈。近年來(lái),這些壟斷企業(yè)不斷提高涉及人民生活各領(lǐng)域的各項(xiàng)服務(wù)和產(chǎn)品的價(jià)格。同時(shí),每年企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告還顯示著壟斷企業(yè)處于虧損的狀態(tài),這使得壟斷企業(yè)提價(jià)成了合理的行為。事實(shí)上,壟斷行業(yè)一直獲取著高額或超額的利潤(rùn),他們所謂的“虧損”是企業(yè)陳舊的債務(wù)累積或是入不敷出造成的。然而,壟斷企業(yè)企圖通過自己的壟斷優(yōu)勢(shì)和國(guó)家政策的支持將自己花費(fèi)的成本費(fèi)用和額外的高額支出轉(zhuǎn)嫁到人民的身上,這種行為做法直接損害了人民的利益,讓人民對(duì)社會(huì)各種現(xiàn)象的抱怨日益增多。

    3.影響了資源配置,阻礙社會(huì)發(fā)展

    中國(guó)特色的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是將馬克思主義理論和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相結(jié)合的偉大創(chuàng)新和理論實(shí)踐。我國(guó)改革開放推行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的初衷是為了能夠更加合理地配置各種社會(huì)資源,優(yōu)化資源配置?,F(xiàn)在,壟斷行業(yè)的壟斷優(yōu)勢(shì)使得公共資源配置出現(xiàn)了問題,使得社會(huì)分配出現(xiàn)越來(lái)越多的不合理、不公平的地方,資源浪費(fèi)現(xiàn)象也是日趨嚴(yán)重,資源配置效率低下,這樣不利于社會(huì)持續(xù)、健康、高速發(fā)展,可謂是危害多多,應(yīng)引起各方的重視,盡快改變這種局面。

    三、壟斷行業(yè)高收入形成的原因分析

    (一)行政壟斷

    行政壟斷[5]是政府部門運(yùn)用各種行政手段構(gòu)筑其他企業(yè)進(jìn)入行業(yè)的障礙,維護(hù)本系統(tǒng)、本行業(yè)、本地區(qū)企業(yè)的壟斷地位,甚至制定某些法規(guī)將其行為合法化。行政壟斷本意上是政府出于公共利益考慮的制度安排,但是它們的經(jīng)營(yíng)常常受到國(guó)家政策的過度保護(hù)。我國(guó)的壟斷行業(yè)因此和政府部門有著千絲萬(wàn)縷的緊密聯(lián)系,行政壟斷成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的“攔路虎”“絆腳石”。

    (二)制度法規(guī)缺失

    1.所有者缺位和政府監(jiān)管不力

    所有者缺位帶來(lái)的是內(nèi)部管理的問題,內(nèi)部管理的混亂,使得國(guó)家作為所有權(quán)人的利益反而受到損害,沒有得到應(yīng)有的保護(hù),這很大程度上源于政府的監(jiān)管不力。雖然我國(guó)國(guó)有壟斷企業(yè)通過政企分開的改革,建立起了現(xiàn)代的企業(yè)制度,但是政府與企業(yè)間仍然保持著某種隱秘的利益聯(lián)系,未能實(shí)現(xiàn)真正的經(jīng)濟(jì)分離,[6]管理人員和政府官員的職位相掛鉤,使得政府并不能很好對(duì)企業(yè)進(jìn)行監(jiān)管,以防發(fā)生“牽一發(fā)而動(dòng)全身”的連鎖反應(yīng),寬松的環(huán)境給壟斷企業(yè)轉(zhuǎn)移成本費(fèi)用,獲取高額或超額利潤(rùn)留下了空子和缺口。

    2.法規(guī)制度不完善

    2008年實(shí)施的《反壟斷法》規(guī)定:“國(guó)有經(jīng)濟(jì)占控制地位的關(guān)系國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈和國(guó)家安全的行業(yè)以及依法實(shí)行專營(yíng)專賣的行業(yè),國(guó)家對(duì)其商品和服務(wù)的合法經(jīng)營(yíng)給予保護(hù)”。 [7]這項(xiàng)法規(guī)“保護(hù)”了壟斷高收入行業(yè),使得其壟斷現(xiàn)狀不會(huì)改變。《反壟斷法》對(duì)行政壟斷的限制只有一部分,并且也沒有具體的明細(xì)條文規(guī)定,如此一來(lái)并不能對(duì)壟斷企業(yè)的不良行為進(jìn)行約束。《反壟斷法》對(duì)壟斷企業(yè)的成本、利潤(rùn)各方面都沒有硬指標(biāo)的克制,這又在一定程度上放縱了壟斷行業(yè),使得其可以一方面不斷增加其人力資源的成本,浪費(fèi)資源,另一方面攫取高額利潤(rùn)。

    四、合理調(diào)整壟斷行業(yè)高收入問題的路徑

    (一)改革政府監(jiān)管

    1.加強(qiáng)管制

    國(guó)家要加強(qiáng)對(duì)壟斷行業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)的價(jià)格管制。壟斷行業(yè)高收入企業(yè)為了將成本費(fèi)用轉(zhuǎn)嫁到消費(fèi)者身上,不斷提高其產(chǎn)品的價(jià)格定位,壓榨消費(fèi)者剩余。要改善這一情況,防止壟斷企業(yè)的轉(zhuǎn)嫁行為,政府應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)壟斷高收入行業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)的價(jià)格管制,激勵(lì)企業(yè)轉(zhuǎn)換成本消化模式,尋找突破點(diǎn),提高企業(yè)運(yùn)行效率,實(shí)現(xiàn)壟斷企業(yè)內(nèi)部的優(yōu)化管理和生產(chǎn),從而也可以規(guī)范壟斷企業(yè)的收入。

    2.放松管制

    盡管我國(guó)壟斷企業(yè)很多是關(guān)系到國(guó)家的經(jīng)濟(jì)命脈,但是過多的壟斷集權(quán)也不利于行業(yè)的發(fā)展。政府應(yīng)該放松對(duì)部分行業(yè)的管制,適當(dāng)?shù)匾敫?jìng)爭(zhēng)機(jī)制,對(duì)那些不涉及國(guó)家安全領(lǐng)域,但屬于公共利益領(lǐng)域的行業(yè)進(jìn)行放松管制。[8]這樣一來(lái),企業(yè)的產(chǎn)權(quán)進(jìn)一步清晰分化,實(shí)行產(chǎn)權(quán)變革,完善企業(yè)內(nèi)部機(jī)制,改善國(guó)有壟斷企業(yè)容易形成冗余累贅的陳舊局面,減少企業(yè)負(fù)債,減輕國(guó)家負(fù)擔(dān),激活企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,活躍市場(chǎng)。

    3.約束企業(yè)行為

    政府作為國(guó)有企業(yè)的投資人、出資人,是國(guó)有壟斷企業(yè)的資產(chǎn)的所有者,這也是我國(guó)國(guó)有企業(yè)和西方國(guó)家壟斷企業(yè)的區(qū)別,從這點(diǎn)入手,可以設(shè)法約束我國(guó)國(guó)有壟斷企業(yè)的行為,光從市場(chǎng)價(jià)格是無(wú)法很好遏制壟斷行業(yè)的高價(jià)格問題。因此,國(guó)資委需要切實(shí)從實(shí)際出發(fā),用行政手段對(duì)國(guó)有壟斷企業(yè)進(jìn)行有效約束。

    (二)加強(qiáng)立法

    1.完善《反壟斷法》

    《反壟斷法》[9]對(duì)壟斷行業(yè)的限制和規(guī)定并沒有具體詳細(xì)的規(guī)定,我國(guó)應(yīng)該進(jìn)一步完善《反壟斷法》,去除法律條文中對(duì)壟斷行業(yè)保護(hù)的條款,相應(yīng)增加詳細(xì)的約束壟斷高收入行業(yè)的規(guī)定。當(dāng)然,法律的修改不是一朝一夕能夠完成,這需要時(shí)間,需要循序漸進(jìn),政府可以一步步地對(duì)《反壟斷法》進(jìn)行修改和完善。

    2.完善壟斷行業(yè)部門立法

    立法一直以來(lái)都是規(guī)范企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為的重要途徑之一。為了能夠建立起良好的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,達(dá)到資源的優(yōu)化合理配置,滿足人民生活需要,政府需要進(jìn)一步地完善對(duì)壟斷行業(yè)的部分立法工作。通過部門立法,建立起有效的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,促進(jìn)社會(huì)資源的合理配置,增加全社會(huì)人民的社會(huì)福利待遇。[10]

    參考文獻(xiàn):

    [1]郭慶.價(jià)格規(guī)制在規(guī)范壟斷行業(yè)收入中的作用[J].東岳論叢,2006(3):50-51.

    [2]李曉寧.國(guó)有壟斷與所有者缺位:壟斷行業(yè)高收入的成因與改革思路[J].經(jīng)濟(jì)體制改革,2008(1):22-24.

    [3]周潔.我國(guó)壟斷行業(yè)高收入問題探析[J].江西科技師范學(xué)院學(xué)報(bào),2010(6):25-29.

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    [5]文躍然.壟斷行業(yè)高薪的合理與不合理[J].人民論壇,2007-06-01.

    [6]過勇,胡鞍鋼.行政壟斷,尋租與腐?。恨D(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)的腐敗機(jī)理分析[J].經(jīng)濟(jì)社會(huì)體制比較,2003(2):61-69.

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    [8]杜鑫.中國(guó)壟斷性行業(yè)與競(jìng)爭(zhēng)性行業(yè)的收入差距:基于北京市微觀數(shù)據(jù)的研究[J].南開經(jīng)濟(jì)研究,2010(5).

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    [10]于良春,張俊雙.中國(guó)壟斷行業(yè)收入分配效應(yīng)的實(shí)證研究[J].財(cái)經(jīng)問題研究,2013(1).

    作者簡(jiǎn)介:馬洪崢(1990—),女,湖北荊州人,武漢大學(xué)政治與公共管理學(xué)院,MPA,主要從事公共經(jīng)濟(jì)管理與社會(huì)保障研究。

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