王曉文 王麗
《新時(shí)代公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》強(qiáng)調(diào),要繼承和發(fā)揚(yáng)黨領(lǐng)導(dǎo)人民創(chuàng)造的優(yōu)良傳統(tǒng),傳承紅色基因,賡續(xù)精神譜系。我國(guó)石油石化工業(yè)的發(fā)展史,既是一部艱苦創(chuàng)業(yè)奮斗史,也是一部?jī)?yōu)良傳統(tǒng)傳承史。2016年6月,習(xí)近平總書(shū)記作出重要批示,要求大力弘揚(yáng)以“苦干實(shí)干”“三老四嚴(yán)”為核心的石油精神,深挖其蘊(yùn)含的時(shí)代內(nèi)涵,凝聚新時(shí)期干事創(chuàng)業(yè)的精神力量。傳承石油精神、弘揚(yáng)石化傳統(tǒng),是新時(shí)代石化企業(yè)推動(dòng)道德建設(shè)的有效途徑。
傳承石油精神、弘揚(yáng)石化傳統(tǒng),是石化企業(yè)加強(qiáng)道德建設(shè)的重要特質(zhì)
石化企業(yè)的根本屬性決定了加強(qiáng)道德建設(shè)必須傳承石油精神、弘揚(yáng)石化傳統(tǒng)。中國(guó)石化成立之初,就是為了綜合利用好1億噸石油資源,壯大國(guó)有經(jīng)濟(jì)、振興石化工業(yè)、改善人民生活。無(wú)論是石油工業(yè)最艱難的創(chuàng)業(yè)初期,還是建立了完整的現(xiàn)代石油石化工業(yè)體系的上世紀(jì)末期,以及在2020年初抗擊新冠肺炎疫情保供物資等關(guān)鍵時(shí)期,石化干部員工始終聽(tīng)黨話、跟黨走,創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)光輝業(yè)績(jī),充分體現(xiàn)了中國(guó)石化始終與黨中央同心、與歷史大勢(shì)同向,為黨分憂、為國(guó)奉獻(xiàn)的本質(zhì)屬性。在這其中形成的石油精神、石化傳統(tǒng),更加體現(xiàn)出一代代石油石化人胸懷“兩個(gè)大局”,對(duì)黨忠誠(chéng)、矢志報(bào)國(guó)的作風(fēng)傳承和文化基因。這種作風(fēng)和文化本質(zhì)上與中華傳統(tǒng)美德一脈相承,是石化企業(yè)干部員工乃至全社會(huì)道德建設(shè)的重要精神基石。
石化企業(yè)的戰(zhàn)略任務(wù)決定了加強(qiáng)道德建設(shè)必須傳承石油精神、弘揚(yáng)石化傳統(tǒng)。石化企業(yè)既面對(duì)發(fā)展的機(jī)遇期,也面臨多方面的困難和風(fēng)險(xiǎn)。從國(guó)際環(huán)境看,近年來(lái)的中美經(jīng)貿(mào)摩擦、2020年的全球新冠肺炎疫情持續(xù)蔓延,使我國(guó)經(jīng)濟(jì)下行壓力持續(xù)增大,“六穩(wěn)”“六保”任務(wù)艱巨繁重。從國(guó)內(nèi)改革開(kāi)放來(lái)看,能源化工行業(yè)將進(jìn)入優(yōu)勝劣汰的新階段,行業(yè)格局面臨深刻調(diào)整;從科技創(chuàng)新發(fā)展趨勢(shì)來(lái)看,一些顛覆性技術(shù)可能引發(fā)能源化工行業(yè)變革。越是在發(fā)展的關(guān)鍵期,越需要精神的力量。作為“國(guó)家隊(duì)”“頂梁柱”,中國(guó)石化必須大力傳承石油精神、弘揚(yáng)石化傳統(tǒng),進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)“有條件要上,沒(méi)有條件創(chuàng)造條件也要上”的實(shí)干精神,真抓實(shí)干、攻堅(jiān)克難,推動(dòng)公司早日走在全球石油石化行業(yè)最前列。
石化企業(yè)道德建設(shè)現(xiàn)狀決定了加強(qiáng)道德建設(shè)必須傳承石油精神、弘揚(yáng)石化傳統(tǒng)。伴隨市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和各種社會(huì)思潮的影響,出現(xiàn)了石油精神、石化傳統(tǒng)有所淡化弱化的現(xiàn)象。有的領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)勁頭不足,憂患意識(shí)不強(qiáng),在思想上、行動(dòng)上艱苦奮斗不夠。有的干部員工認(rèn)為創(chuàng)業(yè)年代形成的傳統(tǒng)和作風(fēng)已經(jīng)過(guò)時(shí)了,敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)意識(shí)有所衰減,講奉獻(xiàn)付出少,談利益得失多等。要解決這些問(wèn)題,就必須大力傳承石油精神、弘揚(yáng)石化傳統(tǒng),善于從優(yōu)良傳統(tǒng)中吸收養(yǎng)分、汲取力量,強(qiáng)“根魂”、壯筋骨、揚(yáng)正氣,始終保持政治本色不變、優(yōu)良傳統(tǒng)不丟、奮斗精神不減,以石油精神、石化傳統(tǒng)凝聚干部員工精氣神,進(jìn)而推動(dòng)全民道德素質(zhì)和社會(huì)文明程度達(dá)到一個(gè)新高度。
加強(qiáng)石化企業(yè)道德建設(shè)需要把握好“三個(gè)原則”
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。石油石化工業(yè)的發(fā)展歷程,始終與黨和國(guó)家的命運(yùn)緊緊聯(lián)系在一起。石油精神從根基和源頭上,就是繼承了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),是中國(guó)共產(chǎn)黨人在中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)中創(chuàng)造的寶貴精神財(cái)富。以求真務(wù)實(shí)、精細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)、家國(guó)情懷為主要內(nèi)涵的石化傳統(tǒng),其核心靈魂就是對(duì)黨忠誠(chéng)、矢志報(bào)國(guó)。貫徹落實(shí)《新時(shí)代公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,必須始終把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)貫穿于加強(qiáng)道德建設(shè)的全過(guò)程,賡續(xù)石油精神,發(fā)揚(yáng)石化傳統(tǒng),以實(shí)際行動(dòng)印證黨的創(chuàng)新理論的正確性,彰顯中國(guó)特色社會(huì)主義制度的顯著優(yōu)勢(shì)。
突出職業(yè)道德建設(shè)。新時(shí)代加強(qiáng)石化企業(yè)道德建設(shè),必須堅(jiān)守石油石化人的職業(yè)道德,樹(shù)立正確的利益觀苦樂(lè)觀,不怕苦,敢吃苦,能吃苦,以頑強(qiáng)的意志正視困難、戰(zhàn)勝困難,為石化振興、國(guó)家富強(qiáng)作出新貢獻(xiàn)。要樹(shù)立正確的發(fā)展觀政績(jī)觀,始終保持實(shí)事求是的作風(fēng),腳踏實(shí)地,勤奮工作,踐行“每一滴油都是承諾”,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的工作實(shí)績(jī)。要樹(shù)立正確的奮斗觀奉獻(xiàn)觀,永葆“我為祖國(guó)獻(xiàn)石油”的豪情壯志,敢于擔(dān)當(dāng)、迎難而上、甘于奉獻(xiàn),勇于挑最重的擔(dān)子,敢于啃最硬的骨頭,善于接最燙手的山芋,奮力打開(kāi)改革發(fā)展新局面。
充分形成生動(dòng)實(shí)踐。石油石化事業(yè)的發(fā)展,為培育石油精神、石化傳統(tǒng)提供了深厚土壤,培養(yǎng)了石油石化人過(guò)硬的作風(fēng)、過(guò)硬的技術(shù)、嚴(yán)密的組織、嚴(yán)明的紀(jì)律。石化企業(yè)各行業(yè)板塊的特色文化,為石油精神、石化傳統(tǒng)注入了豐富內(nèi)涵,比如:油田企業(yè)“嚴(yán)細(xì)準(zhǔn)狠”的作風(fēng)、煉化企業(yè)以“精細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)”為特征的管理精髓等。偉大的實(shí)踐孕育偉大的精神,偉大的精神推動(dòng)偉大的實(shí)踐。我們要繼續(xù)在實(shí)踐中總結(jié)和升華,使石油精神、石化傳統(tǒng)得到不斷傳承和創(chuàng)新,持續(xù)推動(dòng)石化企業(yè)道德建設(shè)水平不斷提升,輻射和帶動(dòng)全社會(huì)的道德進(jìn)步。
加強(qiáng)石化企業(yè)道德建設(shè)的方法措施
融入全員教育,在思想觀念上正本清源。要強(qiáng)化理論武裝,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要指示批示精神,深刻體會(huì)理想信念、價(jià)值追求、精神意志對(duì)一個(gè)人、一個(gè)企業(yè)乃至一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族的重要作用,從關(guān)系企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)世界領(lǐng)先的高度,燃旺精神之火、鼓足奮斗之氣。要把加強(qiáng)傳統(tǒng)教育作為日常思想教育的一部分,實(shí)現(xiàn)常態(tài)化運(yùn)行,尤其要著眼于大力培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代新人,做好新入職員工傳統(tǒng)教育,植入優(yōu)秀基因,扣好職業(yè)生涯“第一??圩印?。要?jiǎng)?chuàng)新方式方法,通過(guò)組織“道德講堂”、參觀愛(ài)國(guó)主義教育基地和企業(yè)展覽館等形式,進(jìn)行“憶”和“講”,促使干部員工經(jīng)受思想洗禮、提升思想境界、涵養(yǎng)道德素質(zhì)。
融入文化建設(shè),在道德實(shí)踐中成風(fēng)化人。要持續(xù)強(qiáng)化干部員工的優(yōu)良傳統(tǒng)教育和公司核心價(jià)值理念教育,使之逐步成為我們的文化基因。要和企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合,重視個(gè)體道德對(duì)于形成企業(yè)文化整體競(jìng)爭(zhēng)力的推動(dòng)作用,重視企業(yè)文化對(duì)于職工道德的熏陶作用,重視文化氛圍對(duì)行為養(yǎng)成的促進(jìn)作用,結(jié)合宣傳貫徹《中國(guó)石化企業(yè)文化建設(shè)綱要》,促進(jìn)員工道德建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)相互促進(jìn)、共同提升。要發(fā)揮典型示范帶動(dòng)作用,持續(xù)學(xué)習(xí)宣傳“最美奮斗者”閔恩澤和“時(shí)代楷?!标惪∥涞认冗M(jìn)事跡,講好“新時(shí)代鐵人”“時(shí)代楷?!薄案袆?dòng)石化”人物等各類(lèi)典型故事。要大力開(kāi)展群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng),充分發(fā)揮企業(yè)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)、員工文化作品匯展、家風(fēng)家教家庭活動(dòng)等踐行社會(huì)主義道德、展示企業(yè)精神風(fēng)貌的作用,弘揚(yáng)真善美,鞭撻假丑惡。
融入中心工作,在改革發(fā)展中建功立業(yè)。要立足保障國(guó)家能源安全,深刻認(rèn)識(shí)國(guó)有骨干能源企業(yè)的職責(zé)定位,深入貫徹“四個(gè)革命、一個(gè)合作”能源安全新戰(zhàn)略,推進(jìn)天然氣產(chǎn)供儲(chǔ)銷(xiāo)體系建設(shè)。要立足提供潔凈能源,肩負(fù)起“為美好生活加油”的使命,把綠色發(fā)展擺在更加突出的位置來(lái)抓,打好“藍(lán)天”“碧水”“凈土”保衛(wèi)戰(zhàn),服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。要立足保障民生履行責(zé)任,以過(guò)硬作為奮力奪取疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)雙勝利,展示我國(guó)經(jīng)濟(jì)的韌性和潛力,鼓舞行業(yè)信心,更好地服務(wù)黨和國(guó)家工作全局。
融入制度建設(shè),在引導(dǎo)約束中固本培元。要以常態(tài)運(yùn)行為手段,把加強(qiáng)道德建設(shè)列入黨委議事日程和黨建工作責(zé)任制,建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、宣傳部門(mén)(文明辦)牽頭組織、相關(guān)部門(mén)密切配合、廣大干部員工積極參與的工作機(jī)制。探索形成“招聘有測(cè)試、入廠有教育、節(jié)點(diǎn)有儀式、培訓(xùn)有內(nèi)容、身邊有榜樣、年度有考核”的常態(tài)化培育踐行機(jī)制。要以行為規(guī)范為約束,把苦干實(shí)干、“三老四嚴(yán)”等核心價(jià)值理念植入業(yè)務(wù)流程,融入崗位責(zé)任、安全生產(chǎn)、技術(shù)管理、經(jīng)營(yíng)管理等制度規(guī)范,以剛性的制度約束,促進(jìn)價(jià)值理念轉(zhuǎn)化為干部員工的思想認(rèn)同和行為自覺(jué)。
融入輿論引導(dǎo),在時(shí)代發(fā)展中奏響強(qiáng)音。要積極構(gòu)建正面輿論場(chǎng),組織好“綠色企業(yè)行” “重點(diǎn)工程行”、疫情防控等熱點(diǎn)話題報(bào)道,積極營(yíng)造奮力抓發(fā)展、齊心奔小康的輿論氛圍,展示石化企業(yè)履行“三大責(zé)任”、擔(dān)當(dāng)“大國(guó)重器”的良好形象。要充分發(fā)揮平臺(tái)作用,用好報(bào)、刊、臺(tái)、網(wǎng)等平臺(tái),借助中央企業(yè)音樂(lè)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)、“中國(guó)石化公眾開(kāi)放日”活動(dòng)等文化品牌傳播平臺(tái),策劃系列謳歌石油精神、石化傳統(tǒng)的好作品、好企業(yè)、好案例、好故事,展示石油石化人積極向上、奉獻(xiàn)奮進(jìn)的良好道德風(fēng)貌。要高度重視網(wǎng)絡(luò)道德建設(shè),用好“互聯(lián)網(wǎng)+EAP ”(EAP,員工幫助計(jì)劃)重要工具,通過(guò)直播、熱線等方式,加強(qiáng)網(wǎng)上熱點(diǎn)話題和突發(fā)事件的正確引導(dǎo)、有效引導(dǎo),教育引導(dǎo)員工明辨是非、分清善惡。
(作者單位:中國(guó)石油化工集團(tuán)有限公司黨組宣傳部)