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    潤澤學生心靈的教育

    2020-09-23 09:50:20賴仕萍
    廣東教學報·教育綜合 2020年94期
    關鍵詞:寬容反省激勵

    賴仕萍

    【摘要】蘇霍姆林斯基說:“讓學生學會自己教育自己,這是一種最高級的技巧和藝術?!比欢?,讓學生學會自己教育自己的關鍵是要將教育內化于心?!敖櫺撵`的教育是深刻的?!惫P者用寬容的態(tài)度,引導學生反思自己的行為,用寫信的方式,讓他們與心靈對話,用激勵的語言,引導他們將功補過。學生們在經歷羞愧、自責、悔恨的心理歷程后變得更加自律,將錯誤轉變?yōu)榘嗉壡斑M的動力。

    【關鍵詞】寬容;反省;寫作;激勵

    不浸潤心靈的教育是蒼白的。正如筆者在工作中常聽到一些老師說的:“對犯錯誤的學生我很努力地去教,講了不少的道理,他們聽的時候什么都懂,可真正做的時候,又完全是兩碼事了。”從這里我們就會發(fā)現問題的根本在于:這些犯錯的學生所接受的是老師的“教”,而不是發(fā)自于內心的“感”。“只有潤澤心靈的教育才是深刻的?!币虼?,教師在教育學生的過程中必須深入學生的內心,觸動學生的心靈,感動學生的靈魂,讓他們在與自己對話、與心靈對話中學會自我反省、自我教育、自我完善。

    前不久,筆者班發(fā)生了一件不愉快的事情:一節(jié)英語課上,英語老師由于臨時有事,上課時布置學生讀課文,由班干部維持班里的紀律。讀著讀著,有一位學生走神了,他看到遠處冒起了滾滾濃煙,連忙大聲地i兌 “發(fā)生火災了!發(fā)生火災了!”另外幾個比較調皮的學生立即站起來沖出教室看熱鬧,接著許多學生也跑出教室,場面頓時失去了控制,尖叫聲、呼喊聲、說話聲混成一片。校長聽到嘈雜的聲音,急忙跑過來詢問發(fā)生了什么事。但是學生們的眼睛直盯著冒著濃煙的方向,根本沒有注意到校長的存在。于是,校長更大聲地叫學生們回教室安靜下來。但學生們陸陸續(xù)續(xù)走回教室時依然控制不住激動的情緒,仍在大聲說話。校長非常嚴厲地批評筆者班的學生們,說“再不安靜下來,將取消本周我們的文明班評比”,這時,學生們才逐漸安靜下來。隨后校長找筆者談話。

    事情發(fā)生后,筆者控制住自己的情緒,用寬容的態(tài)度對待學生的錯誤,用潤物細無聲的教育方式,不斷潤澤學生的心靈。學生在經歷羞愧、自責、悔恨的心理歷程后變得更加自律,將錯誤轉變?yōu)榘嗉壡斑M的動力。

    一、控制情緒,寬容處之

    俗話說:“仁者無敵。”其實質就是寬容別人,寬容是一.種美德,是一種修養(yǎng),更是一種“智慧”的教育方式。面對犯錯的學生,筆者沒有進行暴風驟雨般的批評、訓斥,而是努力控制情緒,以寬容的態(tài)度面對學生的錯誤,緩解班級的緊張氣氛。

    當筆者剛聽到這件事時很生氣,但多年的教育生涯,多年的自我修煉,使筆者學會了冷靜,學會了自我克制。為了使自己冷靜下來,筆者倒了一杯水,喝了幾口,坐在辦公桌前,讓激動的情緒逐漸緩和下來。接著,故意放慢腳步,走到教室門口,站住。學生們知道自己惹了禍,看見筆者,如臨大敵,教室內頓時變得鴉雀無聲。筆者慢步走上講臺,環(huán)視全班,然后若無其事地說:“同學們,誰能告訴我剛才發(fā)生了什么事情?”過了好久都沒有人回答我的問題。筆者知道學生們不回答的原因是心里害怕筆者批評他們。筆者接著說:“同學們,你們不說話是不是怕老師批評呀?”有些學生點了點頭?!皬哪銈兊谋砬槔蠋熤?,你們做錯了事,內心一定很痛苦,很自責了,對嗎?人非圣賢,孰能無過?犯錯誤是正常的事,請你們把剛才發(fā)生的事告訴我,好吧?”同學們見筆者態(tài)度溫和,緊張的心情逐漸放松下來。小麗、小綺等學生站起來,把事情的經過詳細地告訴筆者。打開了學生的話匣子,了解了事情的經過,也就邁出了這次教育的第一步。

    學生犯錯是常事,當學生犯了錯誤后,如果采用暴風驟雨般的訓斥,或許能消除自己內心的憤怒,但絕對不會觸動學生的內心,而且教師的形象也會在學生面前大打折扣。因此,我們要學會控制自己的情緒,多站在學生的角度思考他們犯錯的原因,給學生一份寬容,讓他們敢于承認自己的錯誤。正如蘇霍姆林斯基所說:“有時寬容引起的道德震動比懲罰更強烈。”

    二、給予時間,深刻反省

    了解清楚情況以后,筆者給學生留出足夠的時間,讓他們進行自我反省,讓他們?yōu)樽约旱聂斆袆痈械阶载?。聽了小麗的回答,筆者沉默了一會兒,然后很動情地說“同學們,其實你們都有很強的集體榮譽感,當校長說要取消我們‘先進班集體稱號時,你們都很緊張,立即安靜下來。是啊,在你們的共同努力、團結奮斗下,我們班連續(xù)三年都被評為先進班集體,這是多么光榮的事情!你們以班集體為榮,老師也以你們?yōu)闃s??墒怯捎诮裉炷銕?的不冷靜,做出了損害班集體榮譽的事情,給校長留下極不好的印象,在我們先進班集體的光環(huán)上抹上了不光彩的一筆,為此老師心里很難過?!闭f完,筆者又沉默了。教室里出奇地靜,筆者發(fā)現許多同學都低下頭,臉卜露出了羞愧的神情,筆者想此時他們心里一定在為自己的魯莽行動感到內疚、慚愧。

    筆者仍然不作聲,要留足夠的時間讓他們與自己對話、與心靈對話,在自我反省中更深刻、更徹底婦如左行思想洗禮?!按藭r無聲勝有聲!”短時間的沉默恰恰給學生造成一種時間上的空白,這勝于任何語言與行為方式的教育,在學生的心靈上產生強大的震憾力量。過了好久,小家站起來說:“老師,是我不好,我不該帶頭沖出教室。”小榮也站起來說:“老師,是我錯了,剛才我在大聲說話,校長來了也不知道。”學生們陸續(xù)發(fā)了言,指出了自己的不對。

    “知錯能改,善莫大焉。”古時的人特別講究“內省”,“有則改之,無則加勉”。通過反省,學生們能深刻認識到自己行為的錯誤,為他們改正錯誤奠定基礎。

    三、書信交談,檢討錯誤

    只是反省還不夠,為了讓學生能更深刻地認識自己的錯誤行為,筆者決定引導學生用寫信的方式,與心靈對話,檢討自己的錯誤。

    筆者說:“老師知道你們做錯了事心里非常難過。你們心里一定有很多話想說,但是當著同學的面說不出來,那你們可以把心里話寫在紙上。另外,這件事校長也知道了,他批評了我們,現在我們一起想想辦法,怎么樣才能消除我們給校長留下的不良印象?!睂W生們都像獲得赦免一樣,積極地議論起來,有的說給校長寫信,請求他的原諒;還有的說要寫一份保證書交給校氏。聽了他們的發(fā)言,筆者知道學生們已經充分地認識到了自己的錯誤,也很想改正錯誤。于是,筆者順水推舟說:“好,那就請你們拿起筆,把自己想說的話寫斤來?!彼麄兗娂娔闷鸸P來寫。寫完后,筆者說:“寫給校長的信,直接交給他。寫給我的信,交到我這里來?!惫P者閱讀著學生們的一封封信,覺得很感動。下面是小家給筆者寫的信:

    尊敬的X老師:

    您好!我是小家。今天是我?guī)ь^沖出教室的。當看見您走進教室的時候,我心里非常害怕,我想您一定會狠狠地批評我,但您沒有,您真是一位好老師。聽了您的話,我心里很難過,如果當初我沒帶頭跑出去,校長也就不會批評我們班了,您也不會被校長批評了,您平時對我們那么好,但我還是做了這樣的事情,我覺得很對不起您。X老師,請您原諒我好嗎?我發(fā)誓以后再也不這樣了,我希望我們班一直是先進班。

    有的學生把信給了校長,校長看后,又來找筆者,說:“你班的孩子很懂事,他們都很真實地說出了自己內心的感受,檢討了自己的錯誤,還向我保證了以后不會這樣了。請你轉告他們,說校長已經原諒他們了,也相信他們以后會做得很好?!?/p>

    通過寫信,學生又一次經歷了思想的洗禮。

    四、言語激勵,將功補過

    反省不是去后悔,是為前進鋪路。學生通過寫信檢討、自我反省,充分認識到自己的錯誤后,筆者將用語言激勵他們用實際行動來彌補這次過錯,將錯誤轉化成前進的動力。

    下午班會課上,筆者把校長的話轉述給學生們聽。他們聽了,臉上露出了燦爛的笑容。筆者接著說:“雖然校長已經原諒我們了,但要改變他對我們班的不良印象得靠我們的實際行動。想想,我們可以用哪些行動給校長留下好的印象呢?”過了會兒,小萬站起來說:“老師,校長經常巡堂,我們做好課前準備和課前休息給她看?!薄笆前?,我們還要保證好的課堂紀律給校長看?!毙∮拷又f。小莎說:“老師,我們做早操的時候要保持良好的精神面貌給校長看?!薄拔覀円W習,期末考取優(yōu)異的成績給校長看。”“我們不能違反學校的常規(guī)?!薄瓕W生們你一言,我一語說開了。最后,筆者用激昂的聲音對他們說:“同學們,老師目信你們是最棒的,你們一定會用實際行動重塑我右班的形象,在這學期剩下的時間里努力學習,爭取優(yōu)異的成績和良好的表現給校長、老師們看,為實現我們班集體的奮斗目標——‘先進班集體做最后的努力?!甭犕旯P者的話后,學生們精神振奮。

    他們在經歷羞愧、自責、悔恨的心理歷程后變得更加自律,時時刻刻都在尋找機會彌補自己的過錯,用實際行動改變在校長、老師心中留下的不良印象。后來幾節(jié)自習課校長去巡堂都夸我們班的紀律好。期末復習,學生們都憋足了一股勁,非常認真學習。結果期末考試筆者班的語文、數學、英語成績都遙遙領先于其它班,在期末各項評比中,筆者班總分最高,再次被評為“先進班集體”“先進中隊”。

    “浸潤心靈的教育是深刻的?!苯處煈撚脤捜莸膽B(tài)度,引導學生反思自己的行為,用寫作的方式,讓他們與心靈對話,用激勵的語言,引導他們將功補過,把學生的錯誤,轉化成班級前進的動力。

    參考文獻:

    [1]蘇霍姆林斯基.給教師的條建議[M].教育科學出版社,1984.

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