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    高校學(xué)生管理法治化問題的完善與思考

    2020-09-06 07:28:45高宏濤周晨范哲劉瑩
    關(guān)鍵詞:法治化完善學(xué)生管理

    高宏濤 周晨 范哲 劉瑩

    【摘 ?要】高校學(xué)生管理工作是高等學(xué)校一項(xiàng)極端重要工作,學(xué)生管理工作好壞將直接影響學(xué)校學(xué)風(fēng)、校風(fēng),影響學(xué)生成長(zhǎng)成才。在我國(guó),由于國(guó)家制度不夠完善、法治宣傳不到位、高校管理行政化等原因,高校學(xué)生管理工作或多或少存在法律依據(jù)不足,法治化缺失等問題,本文旨在梳理高校學(xué)生管理法治化問題,深入剖析其原因,提出切實(shí)可行措施,為推動(dòng)高校學(xué)生管理法治化,實(shí)現(xiàn)高校治理能力現(xiàn)代化奠定基礎(chǔ)。

    【關(guān)鍵詞】高校;學(xué)生管理;法治化;完善;思考

    高校學(xué)生管理工作法治化是推進(jìn)依法治校的必然選擇,也是提高高校治理體系和治理能力現(xiàn)代化的必由之路。隨著全面依法治國(guó)戰(zhàn)略的實(shí)施,傳統(tǒng)高校學(xué)生管理模式已經(jīng)不能滿足當(dāng)前的學(xué)生管理工作需求,推進(jìn)高等學(xué)生管理工作科學(xué)化、規(guī)范化、法治化成為高校學(xué)生管理者面臨的一大問題。

    一、高校學(xué)生管理法治化存在問題

    一是法治氛圍營(yíng)造不夠。高校法治氛圍營(yíng)造多停留特定時(shí)間節(jié)點(diǎn)上,比如每年124憲法日、415全民國(guó)家安全日等宣傳教育,日常宣傳教育較少。宣傳形式比較單一。多采用張貼標(biāo)語(yǔ)、懸掛條幅、志愿簽名、發(fā)放傳單等形式,這種情況下,法治宣傳教育形式相對(duì)單一,參與人數(shù)少。宣傳不夠深入。高校法治宣傳多停留在視覺表層,缺乏深入研討、交流,不利于高校法治文化的打造及學(xué)生法治信念的培樹。

    二是法治制度不健全。雖然各高校按照國(guó)家法律法規(guī)制定了一系列規(guī)章制度,但從制度內(nèi)容來看,多為黨建、行政管理、紀(jì)檢監(jiān)察等方面的制度,涉及學(xué)生管理方面的制度少之又少,且目前已制定制度多為指導(dǎo)性意見,部分制度已經(jīng)不適合新時(shí)代學(xué)生管理需要,因此,高校在學(xué)生管理中缺乏制度依據(jù)。

    三是依法管理較少。在高校學(xué)生管理工作中,各高校制定了各類詳細(xì)規(guī)定,劃定了學(xué)生管理工作的“紅線”“底線”,但有些“紅線”“底線”及校園規(guī)章制度與國(guó)家法律規(guī)定嚴(yán)重不符,或者未按制度落實(shí),未合理界定“紅線”“底線”的問題。

    二、原因分析

    一是國(guó)家層面學(xué)生管理法律較少。從整體看,我國(guó)高等教育法制法規(guī)制度體系還不完善,頂層設(shè)計(jì)不夠,現(xiàn)有法律法規(guī)多為行政法規(guī)或部門相關(guān)法規(guī),專門性的學(xué)生管理工作法規(guī)較少,且現(xiàn)存法規(guī)多為方向性、指導(dǎo)性、框架性文件,缺乏具體細(xì)節(jié)、措施、要求等,因此,現(xiàn)有國(guó)家層面的學(xué)生管理法律對(duì)高校開展好學(xué)生管理工作意義不大。

    二是高校自身依法治校理念不強(qiáng)。推進(jìn)學(xué)生管理工作法治化首要的是強(qiáng)化依法治校理念,現(xiàn)如今,高校管理過程中還存在“依法治校意識(shí)不強(qiáng)”的問題,特別是在高校決策層“重人治輕法制”現(xiàn)象仍然存在,高校行政化、管理工作缺乏制度依據(jù)或者有制度依據(jù)而不執(zhí)行情況亦然存在,這直接造成了依法治校理念不強(qiáng)的問題。

    三是學(xué)生自我維權(quán)意識(shí)淡薄。學(xué)生對(duì)法律重要性的認(rèn)識(shí)不夠,真正參與法治文化建設(shè)較少,基本上是高校張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)等形式,缺乏深入開展法治研討、開展法律咨詢等活動(dòng)。學(xué)生自我維權(quán)意識(shí)不夠強(qiáng),學(xué)生面對(duì)自身權(quán)利受到侵害的問題,沒有及時(shí)采取法律途徑來維護(hù)自身權(quán)益。

    三、解決措施

    一是加強(qiáng)法治宣傳教育。要牢牢把握立德樹人根本任務(wù),不忘教育初心使命,將法治宣傳教育作為加強(qiáng)高校學(xué)生管理的關(guān)鍵一招,作為提升學(xué)生管理水平的重要途徑,不斷加強(qiáng)國(guó)家法制知識(shí)、校紀(jì)校規(guī)的宣傳教育,提高師生的守法意識(shí)和責(zé)任意識(shí),引導(dǎo)他們崇尚法律、尊重法律,培養(yǎng)師生知法、守法、用法、護(hù)法的良好習(xí)慣。要?jiǎng)?chuàng)新法治宣傳形式,依托課堂、主題班會(huì)、團(tuán)會(huì)等平臺(tái),通過“聽說讀寫畫”等形式,讓枯燥的法治宣傳有趣、有力、有效果。

    二是加強(qiáng)制度建設(shè)。制度建設(shè)是基礎(chǔ),要從辦學(xué)理念、辦學(xué)思想上增強(qiáng)法律意識(shí),形成依法治校的思維,大力實(shí)施學(xué)生管理制度提升工作,在國(guó)家教育法規(guī)框架內(nèi),進(jìn)一步加強(qiáng)校園學(xué)生管理制度建設(shè),做好相關(guān)制度“廢改立”工作,摒棄不合法,不合理的制度,做好現(xiàn)有制度修正工作,提高制度的時(shí)效性、有效性,為依法治校提供條件保障。要促進(jìn)學(xué)生法治觀念的養(yǎng)成,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生法治思維形成的教育、管理、引導(dǎo)和服務(wù),實(shí)現(xiàn)學(xué)生相關(guān)規(guī)章制度的執(zhí)行、遵守和認(rèn)同。

    三是嚴(yán)格依法治校。推進(jìn)依法治校是加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理的重要措施,實(shí)現(xiàn)依法治校需要走制度化、規(guī)范化之路。推進(jìn)依法治校,關(guān)鍵在于嚴(yán)格落實(shí)制度。要切實(shí)強(qiáng)化制度執(zhí)行監(jiān)管,保障法規(guī)和制度順利實(shí)施,規(guī)范權(quán)力行使過程,推進(jìn)高校學(xué)生管理工作健康發(fā)展。推進(jìn)校務(wù)依法公開,通過組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、教代會(huì)、學(xué)代會(huì)監(jiān)督等監(jiān)督制度,努力做到政策公開、過程公開、結(jié)果公開。在學(xué)生管理中,要堅(jiān)持以學(xué)生為中心的發(fā)展思想,真正關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生人格,做到權(quán)責(zé)分明,依規(guī)依章管理。

    堅(jiān)持學(xué)生管理法治化是新時(shí)代高校學(xué)生管理的重要原則,是符合時(shí)代主旋律的高校運(yùn)行組織模式。高校在法治化運(yùn)行過程中,要圍繞中心工作,探索建立系統(tǒng)、科學(xué)、全面的法治管理體系,結(jié)合學(xué)校發(fā)展實(shí)際,立足發(fā)展目標(biāo),形成適合自身學(xué)生管理工作的法治體系,從而在高校人才培養(yǎng)、學(xué)生管理等方面做到有章可循,加強(qiáng)高校學(xué)生管理的法治化建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)依法治校。

    參考文獻(xiàn):

    [1]高校學(xué)生管理法治化問題的完善與思考[J].程天樂.法制博覽. 2020,(27)

    [2]高校推進(jìn)學(xué)生管理法制化建設(shè)進(jìn)程探析[J].林曉鋒.科教導(dǎo)刊(下旬). 2018(09)

    [3]新媒體時(shí)代高校學(xué)生工作的法制化建設(shè)分析[J].趙金和.法制與經(jīng)濟(jì). 2016(12)

    課題:

    此文為石家莊科技工程職業(yè)學(xué)院2020年校級(jí)課題研究成果

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