嘉興市交通學(xué)校 肖福文
《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》中提出的教師、教材、教法(簡(jiǎn)稱(chēng)“三教”)改革是職業(yè)院校關(guān)于“誰(shuí)來(lái)教”“教什么”“如何教”的三大教學(xué)要素,也是影響職業(yè)院校教學(xué)質(zhì)量最直接的因素。教師是立教之本、興教之源,教師的發(fā)展是“三教”改革的內(nèi)核;“誰(shuí)來(lái)教”是育人的根本問(wèn)題,不論是教材的編寫(xiě)還是新的教學(xué)理念的貫徹,都需要通過(guò)教師來(lái)實(shí)現(xiàn)。
(1)專(zhuān)業(yè)能力不夠。部分汽修專(zhuān)業(yè)教師是從學(xué)校到學(xué)校,缺乏企業(yè)實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)行業(yè)發(fā)展動(dòng)向關(guān)注不夠,對(duì)企業(yè)崗位的關(guān)鍵能力認(rèn)識(shí)不足,自身實(shí)踐操作能力不強(qiáng),特別在新知識(shí)、新工藝、新方法和新技術(shù)方面還需加強(qiáng)。
(2)教學(xué)能力不高。在日常的教學(xué)過(guò)程中,部分汽修專(zhuān)業(yè)教師更多地關(guān)注書(shū)本知識(shí)的講授和單一技能的訓(xùn)練,缺乏對(duì)項(xiàng)目教學(xué)、模塊化教學(xué)、案例教學(xué)、信息化教學(xué)的深度研究。對(duì)于企業(yè)典型案例的引用不足,教授的內(nèi)容大多與企業(yè)崗位需要脫離,無(wú)法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,缺乏混合式教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)學(xué)生課前、課后時(shí)間無(wú)法進(jìn)行合理規(guī)劃,課堂中討論、展示和思辨等環(huán)節(jié)較少。
(3)科研能力不強(qiáng)。有些汽修專(zhuān)業(yè)教師科研意識(shí)薄弱,沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)教育科研的重要性,對(duì)職業(yè)教育發(fā)展動(dòng)向和政策法規(guī)關(guān)注不夠,對(duì)專(zhuān)業(yè)建設(shè)、課程改革和課堂教學(xué)缺乏深度的思考,撰寫(xiě)的教學(xué)論文質(zhì)量不高,對(duì)課題的研究更是心存困惑,不敢涉足。
(4)服務(wù)意識(shí)薄弱。大部分汽修專(zhuān)業(yè)教師的服務(wù)范圍僅僅停留在校內(nèi),主要以課堂教學(xué)為主,部分汽修專(zhuān)業(yè)教師會(huì)參與技能大賽,普遍缺乏參與企業(yè)實(shí)踐和為社會(huì)服務(wù)的能力,一方面是專(zhuān)業(yè)能力不夠,另一方面是服務(wù)意識(shí)薄弱。
“雙師四能”中的“雙師”是指雙師型教師,“四能”是指專(zhuān)業(yè)能力、教學(xué)能力、科研能力和服務(wù)能力,也就是通過(guò)加強(qiáng)教師的“四能”來(lái)打造真正的雙師型教師,實(shí)現(xiàn)“四能”相互交融、協(xié)同發(fā)展,形成一個(gè)整體,從而實(shí)現(xiàn)教師全面發(fā)展的目的。而汽修專(zhuān)業(yè)教師“雙師四能”成長(zhǎng)路徑的構(gòu)建是針對(duì)當(dāng)前汽修專(zhuān)業(yè)教師專(zhuān)業(yè)能力不夠、教學(xué)能力不強(qiáng)、科研能力不足和服務(wù)意識(shí)薄弱的現(xiàn)狀,擬構(gòu)建“雙師四能”的專(zhuān)業(yè)教師成長(zhǎng)路徑,通過(guò)雙元融合、雙線混合、雙管齊下和雙向思維的4條路徑,真正達(dá)到雙師型教師的要求,如圖1所示。
圖1 汽修專(zhuān)業(yè)教師“雙師四能”成長(zhǎng)路徑的構(gòu)建
針對(duì)汽修專(zhuān)業(yè)教師的專(zhuān)業(yè)能力,構(gòu)建雙元融合的成長(zhǎng)路徑,通過(guò)參與校內(nèi)實(shí)訓(xùn)設(shè)備研究、參與技能比賽訓(xùn)練和深入企業(yè)一線崗位等3條路徑,努力提升汽修專(zhuān)業(yè)教師的專(zhuān)業(yè)能力,如圖2所示。
圖2 雙元融合的成長(zhǎng)路徑
(1)加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)設(shè)備研究。汽修專(zhuān)業(yè)教師在專(zhuān)業(yè)能力提升方面首先需要加強(qiáng)校內(nèi)教學(xué)設(shè)備的研究,特別是與自己教授課程相關(guān)的設(shè)備研究。汽修專(zhuān)業(yè)的教學(xué)設(shè)備可分為總成拆裝類(lèi)、試驗(yàn)臺(tái)架類(lèi)和教學(xué)實(shí)車(chē)類(lèi)。為了提升實(shí)訓(xùn)設(shè)備的掌握情況,不斷提升自己的實(shí)操水平,汽修專(zhuān)業(yè)教師一方面需要加強(qiáng)自身技能的訓(xùn)練,另一方面需要結(jié)合實(shí)訓(xùn)設(shè)備編寫(xiě)《模塊化教學(xué)實(shí)操指導(dǎo)手冊(cè)》,提煉典型的工作任務(wù),細(xì)化每個(gè)工作任務(wù)的操作流程和技術(shù)規(guī)范。
(2)參與技能比賽訓(xùn)練。汽修專(zhuān)業(yè)教師除了完成自己授課課程的實(shí)訓(xùn)設(shè)備研究,編寫(xiě)相關(guān)的《模塊化教學(xué)實(shí)操指導(dǎo)手冊(cè)》外,還需要積極參與各類(lèi)技能比賽訓(xùn)練,因?yàn)榇筚愒O(shè)置的項(xiàng)目都是汽修專(zhuān)業(yè)的經(jīng)典項(xiàng)目,例如機(jī)電維修賽項(xiàng)設(shè)置了二級(jí)維護(hù)、四輪定位、發(fā)動(dòng)機(jī)總成拆裝與檢測(cè)和整車(chē)故障診斷與排除等4個(gè)小項(xiàng),基本上涵蓋了日常作業(yè)的維護(hù)、拆裝、檢測(cè)、故障診斷與排除。因此參與技能比賽訓(xùn)練,加強(qiáng)技能比賽項(xiàng)目的作業(yè)內(nèi)容和規(guī)范研究,能夠快速提升汽修專(zhuān)業(yè)教師的專(zhuān)業(yè)能力,從而更好地開(kāi)展日常工作。
(3)深入企業(yè)一線崗位。由于校內(nèi)實(shí)訓(xùn)設(shè)備存在一定的局限性,加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)設(shè)備研究和技能比賽訓(xùn)練,雖然能夠提升教師的專(zhuān)業(yè)能力,但是隨著行業(yè)的發(fā)展、企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),出現(xiàn)了很多的新技術(shù)、新工藝、新方法和新設(shè)備。作為一名汽修專(zhuān)業(yè)教師必須與時(shí)俱進(jìn),緊跟時(shí)代發(fā)展步伐,及時(shí)掌握行業(yè)發(fā)展動(dòng)向。同時(shí)為了能夠豐富專(zhuān)業(yè)教師的企業(yè)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)企業(yè)一線崗位典型案例收集,需要經(jīng)常深入企業(yè)一線崗位,一方面加強(qiáng)與企業(yè)師傅的溝通交流,及時(shí)掌握最新的崗位要求,另一方面積極參與一線崗位實(shí)踐,努力提升自己的解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
針對(duì)汽修專(zhuān)業(yè)教師的教學(xué)能力,構(gòu)建雙元混合的成長(zhǎng)路徑,通過(guò)加強(qiáng)混合教學(xué)研究、完善線上教學(xué)資源和實(shí)施線下模塊教學(xué)等3條路徑,努力提升汽修專(zhuān)業(yè)教師的教學(xué)能力,如圖3所示。
圖3 雙線混合的成長(zhǎng)路徑
(1)加強(qiáng)混合教學(xué)研究?;旌鲜浇虒W(xué)是將在線教學(xué)和傳統(tǒng)課堂教學(xué)的優(yōu)勢(shì)相結(jié)合的教學(xué)組織形式,通過(guò)線上發(fā)布資源,組織學(xué)生自主學(xué)習(xí),完成知識(shí)點(diǎn)的提前預(yù)學(xué),線下則根據(jù)線上教學(xué)情況,有針對(duì)性地查缺補(bǔ)漏,通過(guò)組織活動(dòng)、交流互動(dòng)和成果展示等環(huán)節(jié)來(lái)加強(qiáng)學(xué)生能力及素質(zhì)的提升,由淺入深地引導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展深度學(xué)習(xí)。因此汽修專(zhuān)業(yè)教師需要不斷加強(qiáng)混合式教學(xué)的研究、探索和實(shí)踐,積累混合式教學(xué)的經(jīng)驗(yàn),以適應(yīng)未來(lái)教學(xué)方式的變革。
(2)完善線上教學(xué)資源。線上教學(xué)資源的準(zhǔn)備和教學(xué)平臺(tái)搭建是有效開(kāi)展混合式教學(xué)的重要保證。作為汽修專(zhuān)業(yè)教師要養(yǎng)成實(shí)時(shí)收集、定期整理數(shù)字化教學(xué)資源的習(xí)慣,看到好的網(wǎng)絡(luò)課程、微課、微視頻、動(dòng)畫(huà)和圖片等資源要及時(shí)保存,同時(shí)建好資源目錄,根據(jù)不同的課程進(jìn)行分類(lèi)整理。與此同時(shí),還要加強(qiáng)數(shù)字化教學(xué)資源開(kāi)發(fā)的學(xué)習(xí),結(jié)合學(xué)?,F(xiàn)有的實(shí)訓(xùn)設(shè)備,開(kāi)發(fā)具有學(xué)校特色的教學(xué)資源,從而更好地服務(wù)于混合式教學(xué)。
(3)實(shí)施線下模塊教學(xué)。通過(guò)混合式教學(xué),把課堂延伸到課前和課后,學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間和空間都發(fā)生的變化,很多知識(shí)性?xún)?nèi)容的學(xué)習(xí)、課后作業(yè)和總結(jié)都在線上完成,這樣為線下模塊化、項(xiàng)目化教學(xué)的開(kāi)展提供了更多的可能。線下教學(xué)不再是以教師的講授為主,而是開(kāi)展基于模塊化、項(xiàng)目化的教學(xué),通過(guò)項(xiàng)目或模塊去驅(qū)動(dòng)師生共同實(shí)施一個(gè)完整的“典型工作任務(wù)”,它是一個(gè)完整的工作過(guò)程,一般包括明確任務(wù)、獲取信息、制訂計(jì)劃、做出決策、實(shí)施計(jì)劃、檢測(cè)控制和評(píng)定反饋等7個(gè)步驟。汽修專(zhuān)業(yè)教師提供各種學(xué)習(xí)場(chǎng)景和資源信息,學(xué)生根據(jù)任務(wù)要求,自行完成以上7個(gè)步驟,并做好評(píng)價(jià)和成果展示,學(xué)生在此過(guò)程中不斷強(qiáng)化知識(shí)的運(yùn)用,實(shí)現(xiàn)能力提升和素質(zhì)培養(yǎng)。
針對(duì)汽修專(zhuān)業(yè)教師的科研能力,構(gòu)建雙管齊下的成長(zhǎng)路徑,通過(guò)加強(qiáng)職教政策學(xué)習(xí)、開(kāi)展微型課題研究和撰寫(xiě)教學(xué)研究論文等3條路徑,努力提升汽修專(zhuān)業(yè)教師自身的科研能力。
(1)加強(qiáng)職教政策學(xué)習(xí)。2019年是我國(guó)職業(yè)教育改革的元年,《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》的發(fā)布標(biāo)志著我國(guó)的職業(yè)教育進(jìn)入新的發(fā)展時(shí)期。“三教”改革成為當(dāng)前職業(yè)院校提升辦學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要切入點(diǎn)。實(shí)施“三教”改革的根本任務(wù)是立德樹(shù)人,培養(yǎng)德技并修的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能型人才。作為汽修專(zhuān)業(yè)教師,要深入學(xué)習(xí)相關(guān)政策,結(jié)合汽修專(zhuān)業(yè)特色,實(shí)現(xiàn)課程內(nèi)容與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)接、教學(xué)過(guò)程與生產(chǎn)過(guò)程對(duì)接。
(2)開(kāi)展微型課題研究。根據(jù)職教改革的熱點(diǎn),不斷推進(jìn)教師、教材、教法的研究,結(jié)合教師專(zhuān)業(yè)能力和教學(xué)能力,以日常教育教學(xué)中的問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),積極開(kāi)展微型課題研究。通過(guò)提煉我國(guó)的教育教學(xué)問(wèn)題或困惑,對(duì)問(wèn)題產(chǎn)生的原因進(jìn)行分析,從問(wèn)題研究的綜述,課題研究的界定,采取解決問(wèn)題的措施與方法和問(wèn)題解決的預(yù)期效果等環(huán)節(jié)來(lái)撰寫(xiě)課題研究方案,通過(guò)微型課題申報(bào)、立項(xiàng)和實(shí)施來(lái)驅(qū)動(dòng)專(zhuān)業(yè)教師加強(qiáng)課題研究,不斷提升汽修專(zhuān)業(yè)教師的科研能力。
(3)撰寫(xiě)教學(xué)研究論文。在微型課題的研究過(guò)程中,隨著課題研究的深入,汽修專(zhuān)業(yè)教師對(duì)研究問(wèn)題或困惑的思考也會(huì)進(jìn)一步加深,在問(wèn)題解決的措施和方法上也會(huì)有更多新的思考,這些都為教學(xué)研究論文的撰寫(xiě)提供了佐證,這樣的論文也更具有說(shuō)服力,通過(guò)微型課題研究做出來(lái)的內(nèi)容,能夠更好地佐證教學(xué)論文的觀點(diǎn),使得論文整體上不僅有血,而且有肉,并且富有內(nèi)涵,獲獎(jiǎng)或發(fā)表的概率也會(huì)大大提升。
針對(duì)汽修專(zhuān)業(yè)教師的服務(wù)能力,構(gòu)建雙向思維的成長(zhǎng)路徑。通過(guò)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)、參與社會(huì)培訓(xùn)服務(wù)和深入企業(yè)答疑解惑等3條路徑,努力提升汽修專(zhuān)業(yè)教師自身的服務(wù)能力,如圖4所示。
圖4 雙向思維的成長(zhǎng)路徑
(1)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)。汽修專(zhuān)業(yè)教師不僅要完成學(xué)校的教學(xué)任務(wù),還要積極培養(yǎng)自身的服務(wù)意識(shí)。通過(guò)參與社會(huì)培訓(xùn)和企業(yè)服務(wù)工作,一方面能夠獲得來(lái)自社會(huì)、企業(yè)的反饋信息,另一方面也能夠提升自身的知名度,加強(qiáng)自身的服務(wù)能力,通過(guò)社會(huì)、企業(yè)的認(rèn)可,不斷提升職業(yè)教育的影響力。
(2)參與社會(huì)培訓(xùn)服務(wù)。汽修專(zhuān)業(yè)教師通過(guò)參與社會(huì)培訓(xùn)服務(wù),能夠及時(shí)了解企業(yè)一線人員的崗位技術(shù)水平,了解相應(yīng)技術(shù)等級(jí)的具體要求,包括必備的理論知識(shí)和崗位的核心技能。汽修專(zhuān)業(yè)教師在理論培訓(xùn)和技能訓(xùn)練的過(guò)程中,一方面能夠加強(qiáng)自身對(duì)專(zhuān)業(yè)的理解,另一方面還能進(jìn)一步加強(qiáng)與一線技術(shù)人員的溝通和交流,從而不斷提升自己的服務(wù)能力。
(3)深入企業(yè)答疑解惑。除了積極參與社會(huì)培訓(xùn)服務(wù),汽修專(zhuān)業(yè)教師還應(yīng)經(jīng)常深入企業(yè)一線,及時(shí)掌握企業(yè)崗位技術(shù)發(fā)展的動(dòng)態(tài),特別是汽車(chē)維修中的一些疑難病癥,要經(jīng)常參與其中,通過(guò)與師傅的交流研討,把自身的理論知識(shí)不斷地運(yùn)用于實(shí)踐,一方面能夠促使專(zhuān)業(yè)教師不斷更新自身的理論知識(shí),另一方面能夠促進(jìn)對(duì)專(zhuān)業(yè)的熱愛(ài),在為企業(yè)服務(wù)的過(guò)程中找到自身的價(jià)值和努力的目標(biāo)。