黃婷
【摘 要】班級是學(xué)生健康成長的重要基地,打造健康的、秩序井然的班級是每個(gè)小學(xué)班主任必須奮斗的目標(biāo),這對學(xué)生形成健康的心理、行為和習(xí)慣也都具有積極意義。小學(xué)低年級學(xué)生年齡較小,需要班主任采取正確的管理措施。因此,班主任應(yīng)該做到嚴(yán)愛并重,嚴(yán)而有方、愛而有法,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,提高班級管理工作效率。
【關(guān)鍵詞】低年級;班級管理;嚴(yán)愛并重;自主管理
隨著新課程改革的不斷深入,班級管理工作越來越重要。班級管理是一項(xiàng)非常辛苦和瑣碎的工作,尤其是小學(xué)低年級學(xué)生的管理。由于他們年齡較小,自我控制能力不強(qiáng),再加上現(xiàn)在小學(xué)生大多為獨(dú)生子女,有些家長一味地溺愛孩子,讓孩子養(yǎng)成了驕縱的性格,因此更是加重了班級管理工作的難度與挑戰(zhàn)性。多年來,筆者一直擔(dān)任小學(xué)低年級班級管理工作,經(jīng)過努力,漸漸的形成了“嚴(yán)愛并重”的工作心得和體會(huì),即用關(guān)愛學(xué)生的方式去打開學(xué)生的心扉,對待學(xué)生嚴(yán)中有愛,創(chuàng)新班級管理方法,使班集體像一架機(jī)器健康而有序地運(yùn)轉(zhuǎn)。
一、以愛育人,感受班集體的溫暖
沒有愛就沒有教育。低年級學(xué)生年齡較小,七八歲的孩子就好比一株株嬌嫩的花枝,班主任只有用愛心澆灌花朵,精心培育,才能讓班集體成為學(xué)生起航的船只,感受班集體的溫暖。而這種愛,源于教師的責(zé)任心。教師對學(xué)生的巨大吸引力,也是做好班級管理的靈魂。
筆者班里有一位學(xué)生,小時(shí)候由爺爺奶奶在鄉(xiāng)下帶大,讀小學(xué)才回到爸爸媽媽身邊,衛(wèi)生習(xí)慣較差,鄉(xiāng)音較重,家長擔(dān)心其在學(xué)校受委屈。為此,筆者主動(dòng)與家長取得聯(lián)系,在學(xué)校時(shí)刻關(guān)注這位學(xué)生。在課間,筆者會(huì)讓班干部帶著他做游戲,督促其勤洗手、勤換衣服;在課堂,筆者會(huì)給他關(guān)愛的眼神,給他發(fā)言的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)其大聲回答問題,一有機(jī)會(huì)就表揚(yáng)他。經(jīng)過半學(xué)期的悉心教育,該學(xué)生逐漸變得開朗自信,上課敢主動(dòng)發(fā)言了,集體活動(dòng)也時(shí)常能見到他活潑的身影,與教師也變得親近起來,成為了一個(gè)努力學(xué)習(xí)、積極展示自我的好學(xué)生。
愛是開啟學(xué)生心靈的鑰匙,相信每個(gè)學(xué)生都是一座等待教師去開發(fā)的寶藏,不放棄每一個(gè)學(xué)生,平等對待、關(guān)心和鼓勵(lì)每一位學(xué)生,才能享受到與學(xué)生共處的幸福與樂趣。班主任應(yīng)為學(xué)生掌好舵,時(shí)刻為學(xué)生著想,讓學(xué)生感受到教師的關(guān)心,拉近與學(xué)生之間的距離,激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)動(dòng)力,更好的營造和諧班級環(huán)境。
二、嚴(yán)字當(dāng)頭,制度面前一律平等
沒有規(guī)矩,不成方圓。當(dāng)一年級新生入學(xué)時(shí),班主任就應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真地帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,讓學(xué)生意識到自己不再是稚嫩懵懂的幼兒了,而是一名正式背起書包的小學(xué)生了。同時(shí),為了幫助學(xué)生克服不良習(xí)慣,促進(jìn)其有效學(xué)習(xí),形成良好班風(fēng),班主任還應(yīng)以國法校紀(jì)為依據(jù),調(diào)動(dòng)全體學(xué)生共同參與,制定具有約束力的班規(guī)。
班規(guī)形成之后,教師就必須做到制度面前人人平等,嚴(yán)格而公正。當(dāng)然不可否認(rèn)的是,在執(zhí)行班規(guī)之初,許多學(xué)生因?yàn)槿狈χ贫纫庾R,給班級管理帶來許多麻煩,也有的學(xué)生對班規(guī)持觀望態(tài)度,一旦看到有人違紀(jì),就群起效仿。對此,班主任可借助班干部的力量,“群雁高飛頭雁領(lǐng)”,與班委一起搞好班務(wù)工作。班干部也要嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,要求其在班級內(nèi)發(fā)揮言行表率,一旦發(fā)現(xiàn)班干部有犯錯(cuò)誤,班主任必須做出相應(yīng)的懲罰,做到公平公正,讓每位學(xué)生都能意識到:不管是誰,都必須嚴(yán)格遵守校紀(jì)班規(guī),如果做錯(cuò),就要敢于承擔(dān)責(zé)任,積極改正。
高效的班級管理,更重要的是要讓學(xué)生能夠自己管理好自己。但低年級學(xué)生年齡尚小,自制力較弱,用班規(guī)約束學(xué)生行為,增強(qiáng)學(xué)生的紀(jì)律意識,從而保障班級管理也不失為一種好方法。班規(guī)實(shí)施一段時(shí)間之后,學(xué)生的自制能力就會(huì)在潛移默化中形成。
三、民主管理,增強(qiáng)班集體凝聚力
班級管理應(yīng)講究一定的藝術(shù)技巧,不能“蠻干”。班主任要改變傳統(tǒng)的管理方式,追求其中的方法技巧,淡化“管理者”意識,實(shí)行民主管理,讓學(xué)生成為管理的主體,成為管理班級的主人。只有這樣,才可以提高學(xué)生參與班級管理的主動(dòng)性,增強(qiáng)學(xué)生使命感和集體意識,拉近師生間的距離,提高班級工作效率。
除了組建責(zé)任心強(qiáng)的常務(wù)班委以外,班主任還可以采取民主推選的方式開展學(xué)生輪流值周,學(xué)生自由組合,六人一組,負(fù)責(zé)班級日常事務(wù),如紀(jì)律監(jiān)察、學(xué)習(xí)督導(dǎo)、衛(wèi)生監(jiān)督等工作,小組內(nèi)一人任值周班長,其余五位學(xué)生可根據(jù)自己的喜好和能力進(jìn)行分工負(fù)責(zé),成立自主自治小組,班主任則不加干預(yù),只在背后默默觀察和給予支持,做他們堅(jiān)強(qiáng)的后盾,放手讓學(xué)生去實(shí)踐,讓每位學(xué)生都能過一把“執(zhí)政癮”,充分相信學(xué)生,依靠學(xué)生,人人有事管,事事有人管,讓更多的學(xué)生有機(jī)會(huì)去承擔(dān)班集體的各項(xiàng)責(zé)任,“班級是我家,管理靠大家”的意識在學(xué)生心中也會(huì)油然而生。
“管理是集體的骨架”。以自治小組的形式進(jìn)行學(xué)生自主管理,采用管理與被管理相結(jié)合的形式,使學(xué)生體會(huì)到其它同學(xué)在“執(zhí)政”時(shí)的辛苦和不易,這在鍛煉學(xué)生能力、培養(yǎng)主人翁意識的同時(shí),也能增強(qiáng)學(xué)生管理他人與被他人管理的意識,更好的配合他人的管理,學(xué)會(huì)自我管理,增強(qiáng)班集體凝聚力。
總之,教育是愛的事業(yè),嚴(yán)慈相濟(jì)是教育的真諦。作為一名平凡的人民教師,筆者堅(jiān)信,兢兢業(yè)業(yè)的教學(xué)時(shí)光必能等到“花開”的那一刻。
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