朱玉霞
每個老師都會遇到這樣的學(xué)生:他們很乖,但卻略顯膽怯,就像長在陽光下的含羞草一樣。小溪就是其中的一個。她在課堂上從不主動舉手發(fā)言,課間總是安靜地坐在座位上寫作業(yè),即使跟同學(xué)聊天聲音也小得聽不到。怎樣才能讓小溪不再膽怯,變得陽光起來呢?
為了解原因,我對小溪進(jìn)行了家訪。通過與家庭成員的溝通我了解到,小溪的膽怯源于家庭的過度保護(hù)——爺爺奶奶的疼愛、爸爸的溺愛、媽媽的關(guān)愛,再加上小妹妹的到來,家里的大人總是對她說要聽話,給妹妹做榜樣……諸多的因素塑造了一個不敢釋放自己天性的小淑女形象。
為了讓小溪變得陽光起來,我和她的父母達(dá)成一致——給她創(chuàng)造更多的機(jī)會,讓她展示自己。于是,我決定從微信入手。
我們班有5個組家庭,為了增強(qiáng)班集體的凝聚力,我建立了班級“組家庭微信”,幾個家庭經(jīng)常聚在一起,帶孩子們外出活動。我建議小溪的父母積極參與,帶小溪一起去大自然中游玩、去博物館參觀、去圖書館讀書……作為班主任,我適時提醒家長要發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點(diǎn)并及時鼓勵,同時引導(dǎo)孩子學(xué)會合作,學(xué)會互相欣賞。小溪畫的畫和做的美食經(jīng)常在群中得到同學(xué)們和家長們的夸獎,漸漸地,小溪的臉上多了幾分自信,參加活動時也更加積極主動了。
看到小溪的變化后,我開始創(chuàng)造更多機(jī)會,讓她在集體中“拋頭露面”。一次,輪到我們班升旗,我利用這個機(jī)會,讓學(xué)生討論選誰當(dāng)這次的升旗手。學(xué)生們的積極性都非常高,爭先報名?!拔抑来蠹叶枷氘?dāng),但是升旗手只有兩個人,能不能把這個機(jī)會讓給沒有當(dāng)過但是進(jìn)步又很大的同學(xué)呢?”有學(xué)生說:“我選小溪。因?yàn)樗龔臎]上過臺,讓她鍛煉鍛煉吧!”我看了看小溪,小溪笑了,看來她是愿意參加的。在同學(xué)的提議下,小溪被選為了升旗手。大隊(duì)委對小溪和另一名升旗手進(jìn)行了訓(xùn)練,包括如何介紹自己、如何上臺、如何升旗。升旗儀式上,小溪的表現(xiàn)讓同學(xué)們刮目相看,她上臺后不僅鎮(zhèn)定自若,而且聲音洪亮,得到了同學(xué)們的熱烈掌聲,這掌聲是同學(xué)對她的肯定和鼓勵。這次擔(dān)任升旗手的經(jīng)歷給了小溪莫大的鼓勵和自信,在之后的學(xué)習(xí)和生活中,小溪變得越來越陽光、自信。
作為班主任,當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題時,首先要追根溯源,找到問題的原因,在與家長取得共識后,采取科學(xué)的方法正確引導(dǎo),給學(xué)生提供展示的平臺,相信他們總有破繭而飛的那一天。如今的小溪再也不是羞答答的玫瑰,更不是悄悄開放的含羞草,而是擁抱陽光的向日葵啦!