試析新時期企業(yè)黨建工作的重點

李純

摘要：我國社會經(jīng)濟在不斷向前進步與發(fā)展的過程中，也開發(fā)了更多的發(fā)展資源，通過動力資源的整合，可以穩(wěn)步地推動我國社會經(jīng)濟逐漸朝向高速化的趨勢發(fā)展。而進入到一個全新的發(fā)展時期之后，企業(yè)在對各項工作進行安排的過程中，結(jié)合當(dāng)前工作的重點對其管理細節(jié)進行優(yōu)化，不僅可以對現(xiàn)代化的建設(shè)和管理需求進行滿足，也可以快速地適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展形勢，可以說，把握企業(yè)黨建工作的重點，對于其他工作的開展是有著重要的指導(dǎo)作用的。

關(guān)鍵詞：新時期;企業(yè)發(fā)展;黨建工作;工作重點

新的發(fā)展時期，不僅意味著新的發(fā)展條件，更多的是可以通過全新挑戰(zhàn)的迎接，進一步地把握企業(yè)的發(fā)展重點。具體到黨建工作部署中來，企業(yè)積極注重基本目標(biāo)的設(shè)立，并采取行之有效的措施，可以取得事半功倍的效果。而筆者在對這一課題進行探究的過程中，也將結(jié)合目前的發(fā)展形勢，對新時期之下企業(yè)黨建工作的重點部分進行全面地剖析，以此為其他企業(yè)的發(fā)展提供重要的參考和指導(dǎo)。

一、目前企業(yè)黨建工作的現(xiàn)狀分析

很多企業(yè)在發(fā)展的過程中，重視黨建工作并開展相關(guān)活動，取得了一定成效，但是也存在著一些問題，目前來看存在以下問題。首先，企業(yè)中部分黨員的思想狀態(tài)不正確，認為開展黨建工作就是在浪費時間，而沒有從本質(zhì)上了解黨建工作對于自我成長的重要意義，尤其是很多黨員極其認同享樂主義等，降低了企業(yè)黨建工作的開展水平。第二，在對當(dāng)前工作制度進行落實的過程中，執(zhí)行性是比較差的，不僅沒有科學(xué)的規(guī)范指導(dǎo)，也沒有規(guī)范的黨建活動小組，在對各項目標(biāo)進行設(shè)立的過程中，盲目性、隨意性是比較大的，這也使得很多小組的黨建活動較為混亂。第三，有部分黨員在參加黨建活動的過程中，自身的紀(jì)律性是比較差的，不僅不能夠認真地參加各項活動，很多情況之下思想比較怠慢，工作也比較消極，長期持續(xù)下去，就大大影響了工作質(zhì)量和工作效率。最后，無論是黨員還是其他工作人員，對于黨建工作的本質(zhì)內(nèi)容認識是不正確的，不能有效地了解黨建工作的各項意義，在思想認知、價值觀念等方面都還存在著巨大的偏差，在對相關(guān)的黨建職位進行構(gòu)建的過程中，在合理性方面也存在著一些問題。

二、新時期企業(yè)黨建工作的重點內(nèi)容分析

在對企業(yè)黨建工作進行把握和推進的過程中，要明確具體的發(fā)展目標(biāo)和工作重點，以此通過思想行為和實踐活動的融合，進一步發(fā)揮黨建工作的積極主動性，這對于企業(yè)的全面升級與改造都具有重要的支撐作用，具體來講，在對黨建工作重點進行剖析的過程中，我們主要將其內(nèi)容總結(jié)如下。

（一）優(yōu)化發(fā)展目標(biāo)，強化責(zé)任感、使命感

在社會主義經(jīng)濟體制的影響之下，企業(yè)在發(fā)展的過程中面臨著巨大的挑戰(zhàn)，而為了更好地發(fā)揮黨建工作的作用，就要明確整體的發(fā)展目標(biāo)，從本質(zhì)入手，推動企業(yè)的穩(wěn)步快速經(jīng)濟發(fā)展，根據(jù)企業(yè)的發(fā)展特性構(gòu)建黨建工作目標(biāo)和機制，讓黨員在活動的過程中，可以通過再學(xué)習(xí)再教育探索自身的價值，提升綜合素質(zhì)，結(jié)合黨組織的政治核心作用，不斷通過黨建活動以及社會主義教育對其責(zé)任感、使命感進行增強，這樣才能夠進一步的發(fā)揮黨組織的凝聚力和號召力。

（二）構(gòu)建黨建工作載體，發(fā)揮黨組織作用

在對企業(yè)的黨建工作進行部署的過程中，結(jié)合企業(yè)的重點發(fā)展任務(wù)，要積極開拓全新時期的工作部署思路，以此更加有效地強化黨建工作自身的實效性和主動性。首先，企業(yè)在發(fā)展的過程中，要發(fā)揮黨組織的作用，積極優(yōu)化各項爭創(chuàng)活動，結(jié)合企業(yè)的發(fā)展需求，更加有效地對黨員職工進行鼓勵，解決實際操作和發(fā)展過程中的一些難題，構(gòu)建完善的黨建工作體系，通過黨建工程等各項措施的深化，不斷優(yōu)化黨建工作活動開展的形式和方法，在對資源進行配置的過程中，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)的各項需求，調(diào)動職工和黨員的工作積極性。第二，要結(jié)合爭創(chuàng)活動對黨員的綜合素質(zhì)進行提升，比如黨組織可以通過小組劃分，開展“愛學(xué)習(xí)、愛讀書”的活動，在對思想政治覺悟進行提升的過程中強化黨員意識，不僅要講黨性，也要做出一定的表率，以此通過更加科學(xué)的知識技能學(xué)習(xí)完善自身的工作能力和工作水平。

（三）優(yōu)化工作重點，完善組織領(lǐng)導(dǎo)

不得不強調(diào)的是，除了上述內(nèi)容之外，在實際對企業(yè)黨建工作進行把握的過程中，對領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任進行強化并注重分類指導(dǎo)也是非常重要的。首先，要注重領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的增強，在對黨組織的革命感責(zé)任感使命感進行強化的過程中，要通過工作責(zé)任制度的落實，對各個部門、各個領(lǐng)導(dǎo)對于黨建工作的責(zé)任進行明確，這樣才能更加積極主動地優(yōu)化責(zé)任意識。第二，要積極對優(yōu)化黨建工作的各項途徑進行改善，并全面地調(diào)動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作積極性，通過榜樣作用、示范作用的發(fā)揮，進一步地的推動黨員干部和職工的共同發(fā)展。當(dāng)然，在此期間，可以通過座談會、研討會等相關(guān)的方式，促進黨員干部、員工之間的溝通與交流，更好地了解實際的困難和發(fā)展方向。第三，要重視督導(dǎo)和指導(dǎo)，通過良好的檢查和考核將各項黨建工作落到實處，不僅要對監(jiān)督管理機制進行健全，也要對企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的本質(zhì)內(nèi)容進行落實和推進，從而推動企業(yè)的改革逐漸朝向科學(xué)化的方向發(fā)展。

三、結(jié)語

總而言之，在全新的發(fā)展時期，為了更加有效地提升企業(yè)的黨建工作水平，明確工作目標(biāo)和工作重點并采取行之有效地的措施是非常重要的。在這個過程中，積極對群眾干部力量進行凝聚，不斷對整體的大局進行穩(wěn)定并構(gòu)建完善的監(jiān)督機制是非常重要的。今后，企業(yè)還要充分把握自身的黨建工作特點，通過對不穩(wěn)定因素的進一步排查，不斷優(yōu)化建言獻策機制和渠道，從而促進企業(yè)的健康發(fā)展。

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