徐勤保
中圖分類號(hào):D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2020)02-064-01
摘 要 本文簡(jiǎn)述了提升國(guó)有企業(yè)黨建工作水平的重要意義,對(duì)落實(shí)完善三個(gè)關(guān)鍵,提升基層黨建工作水平提出幾點(diǎn)相關(guān)建議,包括關(guān)鍵環(huán)節(jié)夯實(shí)軟硬件基礎(chǔ)、關(guān)鍵舉措強(qiáng)化教育履職、關(guān)鍵目標(biāo)發(fā)揮黨建優(yōu)勢(shì),旨在為相關(guān)專業(yè)人士提供理論支持。
關(guān)鍵詞 三個(gè)關(guān)鍵 國(guó)有企業(yè) 黨建工作水平
在當(dāng)代國(guó)有企業(yè)高速發(fā)展的情勢(shì)下,做好國(guó)有企業(yè)內(nèi)部黨建工作,能夠有效促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,國(guó)有企業(yè)的高層管理人員需要制定相應(yīng)的內(nèi)部基層黨建工作方針,以便達(dá)到推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的目的。
一、提升國(guó)有企業(yè)黨建工作水平的重要意義
新形勢(shì)下的國(guó)有企業(yè)黨建工作與較為傳統(tǒng)的發(fā)展方式不同,二者在創(chuàng)新程度、創(chuàng)新內(nèi)容等方面有所差異,在黨建開展方法和黨建機(jī)制構(gòu)成方面,新型黨建要更加優(yōu)于傳統(tǒng)工作內(nèi)容。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),現(xiàn)階段部分國(guó)有企業(yè)的黨組織群體較為缺乏新鮮血液的引進(jìn)、缺少新型活力的增添,導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部黨組織群體的活動(dòng)形式單調(diào)、活動(dòng)意義較為基礎(chǔ),尤其在構(gòu)建黨建工作基礎(chǔ)制度方面,制度體系完善不足,導(dǎo)致實(shí)際黨建工作的組織性下降,影響企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。因此,提升企業(yè)黨建水平,對(duì)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有重要意義。
二、落實(shí)完善三個(gè)關(guān)鍵,提升國(guó)有企業(yè)黨建工作水平的相關(guān)探析
切實(shí)提升黨建工作的綜合水平,可提高企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平。在實(shí)際提升國(guó)有企業(yè)黨建工作水平期間,規(guī)范內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)群體和管理層面的黨員思想行為,能夠幫助黨員群體拉近與基層員工之間的交流距離,提升基層員工在思想方面對(duì)企業(yè)的歸屬心理。
(一)抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),夯實(shí)基層黨建工作軟硬件基礎(chǔ)
提升國(guó)有企業(yè)黨建工作水平的關(guān)鍵環(huán)節(jié)在于,夯實(shí)國(guó)有企業(yè)在基層方面的軟件、硬件設(shè)施,注重軟硬件設(shè)施的投入,不僅能夠有效落實(shí)基層黨建工作的規(guī)范化建設(shè),還能夠促進(jìn)基層支部活動(dòng)的多樣化建設(shè)。根據(jù)黨支部落實(shí)到各地方的“六有”思想方針來看,有規(guī)范組織生活、有完善制度機(jī)制、有實(shí)用黨建陣地等,其中實(shí)用黨建陣地是夯實(shí)基層黨建工作軟硬件基礎(chǔ)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。例如,陽煤集團(tuán)平定化工黨總支在基層黨建方面建設(shè)黨員群體活動(dòng)室、設(shè)立支部宣傳欄、配備黨旗、裝配基礎(chǔ)電教設(shè)備、提供黨員報(bào)刊書物等,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了黨建工作水平的整體提升。
(二)推出關(guān)鍵舉措,強(qiáng)化黨員教育管理和履職能力
在構(gòu)建基層黨建工作的關(guān)鍵時(shí)期,適當(dāng)推出提升企業(yè)工作水平的關(guān)鍵舉措在于,切實(shí)強(qiáng)化基層黨員的教育管理和履職能力。在黨員的基礎(chǔ)教育管理方面,相關(guān)考核部門應(yīng)強(qiáng)化監(jiān)督管理,嚴(yán)格把控黨員的綜合水平,禁止濫竽充數(shù)的情況出現(xiàn),根據(jù)黨員的日常行為表現(xiàn)確定評(píng)選資格,將考核期間的工作業(yè)績(jī)作為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)對(duì)黨員教育管理的掌控。在履職能力方面,要從各基層支部書記的工作成果、組織協(xié)調(diào)能力等方面進(jìn)行考核。例如:陽煤集團(tuán)平定化工黨總支,每月月初制定當(dāng)月黨總支對(duì)黨支部書記的考核內(nèi)容,每月月底對(duì)各支部進(jìn)行檢查、排名,考核結(jié)果在“支部書記賽馬臺(tái)”上進(jìn)行公布。通過這種激勵(lì)措施,在各支部中形成“比學(xué)趕超”的工作氛圍,切實(shí)讓支部書記擔(dān)負(fù)起管黨治黨的主體責(zé)任,充分發(fā)揮好黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。
(三)確定關(guān)鍵目標(biāo),發(fā)揮基層黨組織的政治優(yōu)勢(shì)
在黨的第十九次全國(guó)代表大會(huì)中,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)國(guó)有企業(yè)要有效發(fā)揮基層黨組織的綜合作用,完善基層組織活動(dòng)體系,確定基層黨建的發(fā)展關(guān)鍵目標(biāo),確切保障各類黨員能夠高度投入到國(guó)有企業(yè)發(fā)展當(dāng)中。國(guó)有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,是國(guó)家繁榮昌盛的重要組成部分,發(fā)揮好企業(yè)基層黨組織建設(shè)的政治發(fā)展目標(biāo),能夠促使其為社會(huì)帶來的經(jīng)濟(jì)效益逐步顯現(xiàn)出來。
以現(xiàn)階段國(guó)家的發(fā)展水平和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)情勢(shì)結(jié)合來看,國(guó)有企業(yè)在確定關(guān)鍵發(fā)展目標(biāo)期間,應(yīng)該將企業(yè)經(jīng)濟(jì)、發(fā)展效益作為未來發(fā)展的重要趨勢(shì),將企業(yè)當(dāng)中的各類生產(chǎn)效益與基層黨組織工作適當(dāng)結(jié)合管理,促進(jìn)黨建工作在基層組織當(dāng)中的主導(dǎo)作用,推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)脈絡(luò)快速搭建,達(dá)到發(fā)揮基層黨組織政治優(yōu)勢(shì)的目的。在確定實(shí)際目標(biāo)期間,要想將基層政治優(yōu)勢(shì)與其產(chǎn)生的作用良好的展現(xiàn)出來,國(guó)有企業(yè)在內(nèi)部建設(shè)方面盡早制定較為明確的思想引導(dǎo)方針,是一項(xiàng)較為明確的方法。
例如,陽煤集團(tuán)平定化工黨總支緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全管理工作,開展了“黨建促生產(chǎn)、書記抓安全”特色黨建活動(dòng)。各黨支部結(jié)合實(shí)際工作,找出支部所轄車間、部室在管理、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等工作中存在的影響企業(yè)高效運(yùn)轉(zhuǎn)的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,通過黨支部組織黨員、管理人員及技術(shù)骨干力量,解決生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)以及相關(guān)管理工作中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,以達(dá)到黨建促生產(chǎn)的目的。各黨支部成立“安全工作攻關(guān)小組”,找出所轄區(qū)域、設(shè)備單元、工種、崗位中存在的安全風(fēng)險(xiǎn),制定預(yù)防安全風(fēng)險(xiǎn)的措施,在生產(chǎn)工作實(shí)踐中予以應(yīng)用,以實(shí)現(xiàn)“黨管安全”的目的。這一活動(dòng)實(shí)現(xiàn)了將企業(yè)基層黨建與企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合的目的,為基層黨組織活動(dòng)的長(zhǎng)期開展提供必要保障。
三、結(jié)語
總而言之,在企業(yè)基層落實(shí)三個(gè)關(guān)鍵發(fā)展措施,是國(guó)有企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展的重要因素。
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