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十九大報告明確了中國新的歷史方位,中國邁入了從站起來到富起來到強起來的新時代。在新時代,一些政工干部仍存在思想懈怠、缺乏政治業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度浮夸等問題,這對企事業(yè)單位和政工人員的形象造成了一定的影響。究其根本原因,是政工干部缺少常態(tài)化的思想政治學(xué)習(xí),不能做到常學(xué)常新。政工干部應(yīng)當加強思想政治的學(xué)習(xí),提升思政管理能力。
在政工干部群體中主要存在理論功底薄、業(yè)務(wù)能力差、工作作風(fēng)浮夸等問題。他們對新時代的政策綱領(lǐng)領(lǐng)悟不深刻,由于缺乏優(yōu)秀的寫作能力,難以有效的推動思想政治工作的開展,一些政工干部缺乏全局觀念,甚至不適應(yīng)思想政治的建設(shè)工作。有些政工干部在工作中存在徇私舞弊、弄虛作假的現(xiàn)象,影響到單位的思想政治工作的開展。
新時代對政工干部提出了更高的要求,他們應(yīng)當具備高素質(zhì)高能力,具體表現(xiàn)為以下幾點:
第一,良好的個人品質(zhì)是政工干部應(yīng)當具備的最基礎(chǔ)的素質(zhì)。政工干部的個人品質(zhì)首先體現(xiàn)為要具備正確的世界觀、人生觀和價值觀,還應(yīng)當有較高的思想政治覺悟和思想政治辨別力。其次,要自覺做到遵守和敬畏單位文化和規(guī)則,以身作則,嚴格自律才能對他人提出要求,才能讓他人更加信服。
第二,過硬的思想政治品德是政工干部應(yīng)當具備的素質(zhì)。它主要體現(xiàn)在政工干部要有鮮明的政治立場,堅實的思想政治理論知識基礎(chǔ),牢記走群眾路線,嚴格遵守政治紀律。
第三,扎實的專業(yè)知識素養(yǎng)是政工干部應(yīng)當具備的素質(zhì)。政工干部的能力很大一部分程度上由他的專業(yè)知識素養(yǎng)決定,例如,政工干部通常的工作內(nèi)容涉及到思想政治工作的開展、報告的撰寫、對人員的思想政治教育和新理念新思想的宣傳作用等,如果沒有扎實的專業(yè)知識素養(yǎng),很難完全勝任工作。只有在扎實的專業(yè)知識素養(yǎng)的基礎(chǔ)上,將思想政治思路踐行于實際的工作中,才能取得較好的思想政治工作開展實效。
第四,綜合素質(zhì)能力是對政工干部提出的更高的要求。一般來說,政工干部做的是人的工作,工作內(nèi)容和整體流程都很復(fù)雜,需要具備高的綜合素質(zhì)能力。只有綜合能力素質(zhì)較強的政工干部,才能既處理好思想政治工作層面的事務(wù),也能處理好單位因錯綜復(fù)雜涉及到的教育、科研和聲場等專業(yè)性的事務(wù)。作為政工干部,要積極主動將思政工作充分融入到單位的日常管理工作中,充分了解管理、心理、法律等各門類的知識、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),建立能夠服務(wù)于思想政治工作的綜合知識體系。
在新時代,政工干部不僅應(yīng)當參加思想政治學(xué)習(xí),還應(yīng)當將思想政治的學(xué)習(xí)常態(tài)化。通過思想政治學(xué)習(xí),提高政工干部的綜合素質(zhì)能力,游刃有余的處理好工作中的問題。新時代政工干部參加思想政治學(xué)習(xí)的意義和作用主要有:
(一)提高政工干部的政治文化水平和素質(zhì)。對政工干部的最基礎(chǔ)的要求是要提高政工干部的政治武漢水平。政工干部的思想政治文化水平直接影響到企事業(yè)單位的思想政治面貌,決定著企事業(yè)單位思政工作所取得的成效,并能間接作用于企事業(yè)單位的生產(chǎn)經(jīng)營和管理。政工干部參加思想政治學(xué)習(xí),既有對政工干部個人文化素養(yǎng)的提高,也包括對其政治品德的提升,學(xué)習(xí)思想政治是新時代企事業(yè)單位思想政治工作的內(nèi)在要求。通過學(xué)習(xí),可以提高政工干部的正式文化水平和素質(zhì)。常學(xué)常新則可以讓政工干部養(yǎng)成學(xué)習(xí)的常態(tài)化,及時更新政工干部的思想理念,使其能夠與時俱進,始終保持及時更新黨和國家的最新政策方針知識,積累經(jīng)驗。從具體的學(xué)習(xí)開展來看,政工干部可以堅持兩學(xué)一做,主動學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),主動涉獵新時代中國特色社會主義思想,積累豐厚的馬克思主義中國化知識體系,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為工作中的指導(dǎo),理論聯(lián)系實際,解決具體的問題。政工干部應(yīng)當努力參加政工研討會,同不同行業(yè)的政工進行經(jīng)驗交流,取他人之長處,靈活應(yīng)用于工作之中,有意識的培養(yǎng)自身的政治能力和水平。
(二)促進基層企事業(yè)單位思政工作高效率的開展。質(zhì)量高、速度快的高效率思政工作能夠有效的幫助企事業(yè)單位做好思想政治工作和管理工作。在新時代背景下,日益增大的競爭壓力讓企事業(yè)單位處于繁雜的事務(wù)當中,在企事業(yè)單位中開展思想政治工作需要高效科學(xué)的方法。這些方法不是一蹴而就,拍腦袋想出來的,而是需要政工干部加強思想政治學(xué)習(xí),一方面向思政工作開展較好的單位學(xué)方法、學(xué)規(guī)則,再結(jié)合本單位的實際情況展開工作,另一方面要努力學(xué)習(xí)和開拓本單位的思政開展新途徑、新方向,形成特色思政工作經(jīng)驗。
(三)激發(fā)企事業(yè)單位員工凝心聚力,提升單位整體的生產(chǎn)和管理效率。“人心齊,泰山移”。單位的思想政治工作的一大目標就是能夠?qū)⒓w的思想統(tǒng)一起來,使單位上下形成一股凝聚力,朝著單位的戰(zhàn)略目標前進。政工干部通過思想政治工作的學(xué)習(xí),不僅可以提升自身的綜合素質(zhì)能力,還能形成主動探索適合單位發(fā)展的思想政治工作思路和方法,將思想理論、政策方針等進行高效宣傳,并宣傳單到位。政工干部具備的理論和方法,將促進企事業(yè)單位員工的積極向上,使他們在工作中投入熱情,激發(fā)他們的動力,糾正消極的思想,為單位塑造積極健康的正能力。政工干部只有通過學(xué)習(xí)進行了自我提升,才能真正推動員工和企事業(yè)單位向前,用精神的引領(lǐng)帶動全體員工的行動,提高單位的管理效率。政工干部這種“潤物細無聲”的改變?nèi)藗児ぷ鳡顟B(tài)的局面,來源于政工干部的思想政治學(xué)習(xí)。
綜上所述,新時代對政工干部提出了更高的要求。政工干部具備的思想高度、能力強度以及開展思政工作的業(yè)務(wù)能力等,都能對企事業(yè)單位的員工和單位自身的發(fā)展起到十分重要的作用。學(xué)習(xí)思想政治是政工干部提升自我,提高企事業(yè)單位管理能力的必經(jīng)途徑。