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    事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)問題及其對策分析

    2020-06-30 10:05:00潘興華
    商情 2020年24期
    關(guān)鍵詞:管理對策財(cái)務(wù)會計(jì)事業(yè)單位

    潘興華

    【摘要】國家財(cái)政部于2017年10月24日印發(fā)了《政府會計(jì)制度——行政事業(yè)單位會計(jì)科目和報(bào)表》(財(cái)會〔2017〕25號)。目前執(zhí)行《事業(yè)單位會計(jì)制度》(財(cái)會〔2012〕22號)的單位,自2019年1月1日起執(zhí)行新制度,不再執(zhí)行原制度。本文主要針對新政府會計(jì)制度下事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)問題進(jìn)行分析,并提出相關(guān)管理對策。

    【關(guān)鍵詞】事業(yè)單位;財(cái)務(wù)會計(jì);管理對策

    一、財(cái)務(wù)會計(jì)管理在事業(yè)單位中的重要性

    (一)剖析事業(yè)單位資源流動情況

    要想進(jìn)一步提升事業(yè)單位資源流動情況的明確性,切實(shí)、全面的管理反饋儼然是必不可少的依據(jù)。然而,這種管理反饋往往都是通過相關(guān)財(cái)務(wù)管理的工作來獲得的。在實(shí)際的財(cái)務(wù)管理工作中,各種會計(jì)管理活動的開展能夠?qū)崿F(xiàn)對事業(yè)單位資源流動情況的深入剖析,從而為事業(yè)單位流動資源提供更高水平的保護(hù)。在這樣的環(huán)境下,違法違紀(jì)、偷稅漏稅等現(xiàn)象的出現(xiàn)率必然就會逐步減少,從而使事業(yè)單位得到和諧的發(fā)展。

    (二)提升事業(yè)單位內(nèi)部成本控制水平

    對于事業(yè)單位來說,要想讓自身的科學(xué)經(jīng)營發(fā)展態(tài)式得到充分的體現(xiàn),就必須具備較強(qiáng)的內(nèi)部成本控制能力。無論是人力與物力資源的合力分配、資源浪費(fèi)現(xiàn)象的杜絕,還是有限資源功效的充分發(fā)揮,均離不開內(nèi)部成本控制?;诖?,財(cái)務(wù)管理會計(jì)從業(yè)者作為整個(gè)事業(yè)單位內(nèi)部成本控制的重要參與者,其在內(nèi)部成本控制過程中所起到的作用是非常關(guān)鍵的,他們始終都將自身的財(cái)務(wù)管理工作與整個(gè)事業(yè)單位的發(fā)展充分聯(lián)系在一起,這儼然能夠有效促進(jìn)事業(yè)單位內(nèi)部成本控制達(dá)到平穩(wěn)運(yùn)轉(zhuǎn)的狀態(tài)。

    二、事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)存在問題

    (一)對于新會計(jì)制度認(rèn)知程度不足

    通常來說,事業(yè)單位的各個(gè)職能部門職責(zé)及工作內(nèi)容劃分都相對清晰,并且人員設(shè)置以及工作內(nèi)容也相對固定,這樣一來,很多事業(yè)單位工作人員就極易形成慣性思維。但隨著新政府會計(jì)制度的頒布與實(shí)施,財(cái)務(wù)工作所涉及到的部門也越來越多,除了財(cái)務(wù)部門外,物資采購部門、資產(chǎn)管理部門、人力部門都會涉及和接觸財(cái)務(wù)工作。就現(xiàn)階段我國事業(yè)單位而言,由于受傳統(tǒng)工作開展形式的制約,除了財(cái)務(wù)部門,其他相關(guān)部門對于新政府會計(jì)制度認(rèn)知水平并不是特別高,這樣就很難保證相關(guān)工作的有效開展。

    (二)財(cái)會人員專業(yè)綜合能力有待提升

    在政府會計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)體系下,事業(yè)單位財(cái)會工作人員通常是對預(yù)算會計(jì)相關(guān)工作較為熟悉,其對于財(cái)務(wù)會計(jì)核算相關(guān)內(nèi)容的認(rèn)知就相對較低,加之事業(yè)單位財(cái)會人員競爭壓力較小,這樣就很容易導(dǎo)致相關(guān)工作人員無法對自身素質(zhì)進(jìn)行正確認(rèn)知,相應(yīng)的,其在專業(yè)知識以及新型制度學(xué)習(xí)方面也會存在較大的欠缺,使得當(dāng)前事業(yè)單位財(cái)會人員專業(yè)綜合能力并不能滿足新政府會計(jì)制度實(shí)施的具體要求。也正是因?yàn)槿绱?,?cái)會人員相關(guān)問題也成為了制約新會計(jì)制度實(shí)施的一個(gè)主要因素。

    (三)固定資產(chǎn)折舊做法值得商榷

    最新政府會計(jì)準(zhǔn)則要求,事業(yè)單位固定資產(chǎn)需要計(jì)提折舊,按照要求2019年1月1日新制度實(shí)施,事業(yè)單位之前購買的固定資產(chǎn)進(jìn)行補(bǔ)提折舊。政府出臺此項(xiàng)要求出發(fā)點(diǎn)是好的,可以摸清資產(chǎn)家底,但實(shí)際上會造成資產(chǎn)大幅減少卻實(shí)際上都在用,反而無法真實(shí)反映資產(chǎn)真實(shí)情況。這種折舊方式會急劇降低擁有資產(chǎn)的賬面價(jià)值,不利于反映資產(chǎn)真實(shí)情況。

    三、事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)管理對策

    (一)提高財(cái)務(wù)管理人員素質(zhì)

    首先是加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)人員應(yīng)該抓緊時(shí)間,認(rèn)真仔細(xì)地學(xué)習(xí)新政府會計(jì)制度,真正做到理解掌握新政府會計(jì)制度中各項(xiàng)要求。此外,相關(guān)財(cái)務(wù)人員不僅要熟練掌握預(yù)算會計(jì)的核算方法,還需要準(zhǔn)確掌握財(cái)務(wù)會計(jì)的核算要求;二是培養(yǎng)會計(jì)人才。事業(yè)單位應(yīng)該從本單位選取一批優(yōu)秀的會計(jì)人員,利用單位內(nèi)部組織交流學(xué)習(xí)或組織外出培訓(xùn)等方法來使他們?nèi)嬲莆绽斫庑抡畷?jì)制度,增強(qiáng)專業(yè)知識,成為可以提高本單位財(cái)務(wù)管理水平的人才;三是引進(jìn)外來人才。事業(yè)單位可以從外部引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員,不僅可以增強(qiáng)本單位的財(cái)務(wù)管理能力,還可以幫助本單位相關(guān)會計(jì)人員提高自身專業(yè)技能。同時(shí),事業(yè)單位可以借助會計(jì)事務(wù)所、管理咨詢機(jī)構(gòu)等第三方的力量,利用他們的技術(shù)人員來為本單位財(cái)務(wù)管理服務(wù)。

    (二)加強(qiáng)事業(yè)單位資產(chǎn)管理

    固定資產(chǎn)是保證事業(yè)單位運(yùn)行的重要基礎(chǔ),事業(yè)單位應(yīng)不斷提高固定資產(chǎn)管理水平,在提高資產(chǎn)使用效率的同時(shí),保證國有資產(chǎn)的安全、完整。一是成立固定資產(chǎn)管理部門或指派專人負(fù)責(zé)事業(yè)單位資產(chǎn)管理工作。定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn),保證資產(chǎn)的賬實(shí)相符,避免因個(gè)人追求利益,損害事業(yè)單位利益。二是認(rèn)真編制政府采購預(yù)算。在固定資產(chǎn)采購前,要充分聽取事業(yè)單位各個(gè)科室意見,盤活閑置資產(chǎn),避免國有資產(chǎn)的浪費(fèi)。資產(chǎn)采購審批前,需對資產(chǎn)可行性研究進(jìn)行集體決策,避免因個(gè)人原因造成資金浪費(fèi)。

    (三)加強(qiáng)資產(chǎn)管理配套制度建設(shè)

    一是加強(qiáng)資產(chǎn)管理內(nèi)部控制制度建設(shè)。加強(qiáng)內(nèi)部控制首先要明確各個(gè)部門以及相關(guān)人員的崗位職責(zé),落實(shí)每一項(xiàng)工作到每一個(gè)人,不斷提高工作人員的責(zé)任意識。然后需要管理層嚴(yán)格遵守并監(jiān)督大家認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)控制度的各項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)而真正做到加強(qiáng)事業(yè)單位資產(chǎn)管理的內(nèi)控制度。二是建立資產(chǎn)日常管理制度和定期清查機(jī)制。事業(yè)單位應(yīng)該做好日常的管理工作并定期進(jìn)行資產(chǎn)清查,做到賬實(shí)相符,確保事業(yè)單位的全部資產(chǎn)得到合理規(guī)范地保管。三是充分利用信息化手段,將資產(chǎn)管理和財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,以進(jìn)一步提高事業(yè)單位資產(chǎn)管理水平。

    四、結(jié)束語

    新的政府會計(jì)制度,旨在提高事業(yè)單位的經(jīng)濟(jì)預(yù)算能力以及財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量與效率,對今后事業(yè)單位資金使用以及財(cái)務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量有著重要的影響。只有對當(dāng)前新政府會計(jì)制度實(shí)施過程中存在著的困難進(jìn)行正確的認(rèn)知,并在此基礎(chǔ)上提出相應(yīng)的解決措施,才能更好的實(shí)現(xiàn)我國事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作的長效發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]裴敏.探究新事業(yè)單位會計(jì)制度對事業(yè)單位會計(jì)核算的影響[J].會計(jì)師,2015(9).

    [2]劉芮竹,劉青.行政事業(yè)單位會計(jì)師事權(quán)責(zé)發(fā)生制的理性思考[J].中國集體經(jīng)濟(jì),2015(24).

    [3]謝新景.新會計(jì)制度下我國事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理存在的問題和對策研究[J].財(cái)經(jīng)界,2013(12).

    [4]楊霞.論新政府會計(jì)制度對事業(yè)單位會計(jì)核算影響[J].行政事業(yè)資產(chǎn)與財(cái)務(wù),2018(18).

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