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    中職旅游管理專業(yè)教學(xué)模式探究

    2020-06-11 00:47:24馬志靖
    商情 2020年22期
    關(guān)鍵詞:教學(xué)

    馬志靖

    【摘要】我國具有豐富的旅游資源,隨著旅游資源的不斷開發(fā),旅游的大環(huán)境得到了逐步優(yōu)化,無論是國內(nèi)游,還是出境游和入境游都在穩(wěn)步發(fā)展,對旅游管理人才數(shù)量和素質(zhì)的需求都在不斷提高。因此,旅游管理專業(yè)應(yīng)該重視如何培養(yǎng)出滿足社會需求的旅游專業(yè)人才。本文分析探討了中職旅游管理專業(yè)采取以企業(yè)需求為導(dǎo)向的教學(xué)模式,培養(yǎng)旅游專業(yè)人才,以期促進(jìn)我國旅游行業(yè)的發(fā)展。

    【關(guān)鍵詞】企業(yè)需求為導(dǎo)向;中職旅游管理專業(yè);教學(xué)

    在新時(shí)代環(huán)境下,社會對旅游人才數(shù)量和素質(zhì)的要求有很大的提升,現(xiàn)代旅游業(yè)需要的不再是單純的旅游服務(wù)人員,更多的是需要具有較強(qiáng)服務(wù)意識和較高職業(yè)技能的綜合性人才。

    一、以企業(yè)需求為導(dǎo)向的中職旅游管理專業(yè)教學(xué)模式探究

    (一)以行業(yè)需求培養(yǎng)旅游人才

    在進(jìn)行中職旅游管理專業(yè)教學(xué)時(shí),教師要收集和分析旅游行業(yè)的實(shí)際需求狀況,讓教學(xué)內(nèi)容充分貼近社會,順應(yīng)時(shí)代步伐。同時(shí),學(xué)校要定期選送教師進(jìn)入旅游企業(yè)進(jìn)行實(shí)地學(xué)習(xí),了解旅游企業(yè)的最新發(fā)展動態(tài),近距離感受旅游行業(yè)發(fā)展,并收集相關(guān)的數(shù)據(jù),做出分析總結(jié)。例如,在進(jìn)行旅游管理心理教學(xué)時(shí),教師在備課時(shí),要注意在充分了解企業(yè)崗位需求的基礎(chǔ)上,設(shè)計(jì)旅游管理心理教學(xué)教案,對在企業(yè)學(xué)習(xí)時(shí)考察到的旅游人員的心理進(jìn)行總結(jié),并將其融入到教學(xué)中,使教學(xué)內(nèi)容更加貼合實(shí)際。這樣,學(xué)生學(xué)到的知識在以后的實(shí)際工作中比較有應(yīng)用價(jià)值。

    此外,學(xué)校可以定期邀請旅游行業(yè)方面的專家開展講座,讓教師和學(xué)生都能了解行業(yè)動態(tài),把握職業(yè)方向。當(dāng)今社會,行業(yè)競爭的本質(zhì)是人才的競爭。因此,中職學(xué)校在培養(yǎng)人才時(shí),應(yīng)時(shí)刻關(guān)注市場發(fā)展情況,分析職業(yè)崗位,及時(shí)更新旅游課程和內(nèi)容。

    (二)以人為本,重視學(xué)生的個性化發(fā)展

    在旅游管理教學(xué)中,要改變傳統(tǒng)的單純的講授模式,教師可以設(shè)計(jì)多個情景,如在學(xué)習(xí)某個旅游景區(qū)的主題時(shí),教師可以通過多媒體展示這個景區(qū)的圖片等素材,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;多提供機(jī)會讓學(xué)生進(jìn)行協(xié)作學(xué)習(xí),充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

    在學(xué)生學(xué)習(xí)的過程中,教師是引導(dǎo)者,協(xié)助學(xué)生制定并完成教學(xué)任務(wù),提高學(xué)生發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題的能力,讓學(xué)生在參與任務(wù)和練習(xí)的過程中,真正地掌握旅游知識。

    (三)注重實(shí)踐操作

    中職教育要特別重視實(shí)踐操作。在課堂教學(xué)中,教師可以根據(jù)教學(xué)內(nèi)容設(shè)置模擬情景,組織角色扮演,采取任務(wù)驅(qū)動和實(shí)訓(xùn)的方法,增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)應(yīng)對能力。例如,教師可以模擬導(dǎo)游室、茶藝室、餐廳或客房等具體場景,并且設(shè)置一些矛盾情節(jié),讓學(xué)生扮演不同的角色將處理和解決矛盾的方法演示出來。

    對于缺乏設(shè)備和實(shí)訓(xùn)場地的學(xué)校而言,可以通過校企合作的方式,將學(xué)生派送到企業(yè)中頂崗實(shí)習(xí),這樣既節(jié)省了學(xué)校的資金投入,也能讓學(xué)生到企業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行真實(shí)情況下的實(shí)踐,獲得更好的實(shí)訓(xùn)效果。

    此外,通過校企合作,學(xué)校和教師可以及時(shí)掌握企業(yè)對人才的要求,防止培養(yǎng)出的人才和企業(yè)需求脫軌。就旅游企業(yè)而言,在旅游旺季,對旅游人才的需求會大大提升。這在一定程度上提高了校企合作的熱情,學(xué)生也可以得到更多、更好的旅游實(shí)踐平臺,進(jìn)而形成良性的合作循環(huán)。很多中職學(xué)校和旅游企業(yè)實(shí)現(xiàn)了緊密合作,建立了校外的實(shí)訓(xùn)基地。例如,在假期期間,讓學(xué)生到黃鶴樓景區(qū)親身體驗(yàn)旅游工作的流程和應(yīng)對實(shí)際發(fā)生的問題,也可以和一些大型旅游景點(diǎn)或游樂場合作,讓學(xué)生在良好的環(huán)境中鍛煉自身實(shí)際操作技能,提前感受就業(yè)環(huán)境和工作性質(zhì),在一定程度上提高學(xué)校的就業(yè)率。

    (四)設(shè)置靈活的考評體系

    大學(xué)的培養(yǎng)模式一般是重理論而輕實(shí)踐,目的是為了培養(yǎng)出管理層次的人才。然而對于中職學(xué)校來說,最終的目標(biāo)是要培養(yǎng)具有較強(qiáng)的動手能力和實(shí)際操作能力的技能型人才。因此,教師在課堂教學(xué)過程中要不斷提高學(xué)生的實(shí)踐能力。在對學(xué)生的考評方面,也不能單純地“唯成績論”,要根據(jù)中職學(xué)校自身特點(diǎn),設(shè)置靈活多樣的考評方法。

    首先要設(shè)計(jì)好期末卷面成績和實(shí)操課的訓(xùn)練表現(xiàn)的比重。不能僅僅依靠期末考試的卷面成績就對學(xué)生做最終評價(jià),要綜合考量學(xué)生的平時(shí)表現(xiàn),把學(xué)生的平時(shí)成績按比例計(jì)入總成績。例如,學(xué)生在平時(shí)上課時(shí)的紀(jì)律表現(xiàn)、實(shí)操訓(xùn)練時(shí)的表現(xiàn)及作業(yè)完成的情況等。這樣,不僅能全面地評價(jià)學(xué)生,也會使學(xué)生重視平時(shí)的學(xué)習(xí),既節(jié)省了教師對學(xué)生管理的時(shí)間成本,也可以提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。

    其次,考試方式要兼顧理論和實(shí)操。既要進(jìn)行理論考試,也要考核實(shí)際操作。例如,在實(shí)操考核中加入真實(shí)情景模擬、設(shè)置小組協(xié)作完成項(xiàng)目等,通過考核理論知識和實(shí)操技能加強(qiáng)學(xué)生對理論和實(shí)操的重視,避免培養(yǎng)出的人才存在理論強(qiáng)、實(shí)操弱的問題。

    再次要充分利用學(xué)校設(shè)施進(jìn)行實(shí)訓(xùn)考核。雖然很多中職學(xué)校都設(shè)有校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場地,如前廳實(shí)訓(xùn)室、餐廳實(shí)訓(xùn)室、客房實(shí)訓(xùn)室及導(dǎo)游實(shí)訓(xùn)室等。然而實(shí)訓(xùn)課程僅依靠實(shí)訓(xùn)室是不夠的。因此,在實(shí)訓(xùn)考核中,可以充分利用學(xué)校的其他基礎(chǔ)設(shè)施和設(shè)備,如在校園內(nèi)或在學(xué)校周邊讓學(xué)生進(jìn)行模擬導(dǎo)游,利用食堂模擬旅游中的餐飲服務(wù),利用宿舍模擬旅游中的客房服務(wù),在教學(xué)樓的門口等地進(jìn)行禮儀考核等。通過這樣的考核,不僅能激發(fā)學(xué)生的興趣,也更符合實(shí)際工作。

    最后將實(shí)習(xí)成績納入總評中。學(xué)校開展校企合作,派送學(xué)生到合作的旅游企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí),及時(shí)分析和總結(jié)這些企業(yè)對學(xué)生實(shí)習(xí)表現(xiàn)的反饋,把這些反饋納入總評中,這樣促使學(xué)生在實(shí)習(xí)的過程中,時(shí)刻注意規(guī)范自己的行為,應(yīng)用自身學(xué)到的旅游知識積極解決遇到的問題,從而形成良好的工作習(xí)慣,為之后的就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    二、總結(jié)

    總而言之,中職學(xué)校的教學(xué)目的主要是為社會培養(yǎng)出技能強(qiáng)、素質(zhì)高的現(xiàn)代化優(yōu)秀人才。因此,中職學(xué)校在旅游專業(yè)管理教學(xué)中,要緊密聯(lián)系企業(yè)和市場,注重實(shí)際需求,不斷強(qiáng)化訓(xùn)練,重視培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作技能,不僅讓學(xué)生掌握扎實(shí)的旅游行業(yè)理論知識,還要在旅游職業(yè)要求方面提高學(xué)生的實(shí)踐操作能力以及綜合職業(yè)素養(yǎng),為社會培養(yǎng)出具有良好職業(yè)道德和團(tuán)結(jié)合作精神、高職業(yè)技能的旅游從業(yè)人才,促進(jìn)我國旅游行業(yè)的發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]何忠誠,郝佳,暴瑩,劉佳慧.旅游管理專業(yè)校外實(shí)踐教學(xué)存在的問題及對策研究.中國校外教育:下旬,2013(8):95-95.

    [2]管丹桂.淺談中職旅游服務(wù)與管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式.亞太教育,2015(35):54-54.

    [3]王蘊(yùn)瑞,張偉偉.高職院校旅游類“學(xué)工結(jié)合”實(shí)踐教學(xué)模式探索.合肥師范學(xué)院學(xué)報(bào),2015(2):105-108.

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