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    暖通施工過程管理中存在的質(zhì)量問題及其策略實(shí)施

    2020-06-10 04:57:39王有忠
    裝備維修技術(shù) 2020年25期
    關(guān)鍵詞:暖通工程工程質(zhì)量施工管理

    王有忠

    摘 要:暖通工程會在很大一定程度上對整個建筑物的使用時速度產(chǎn)生直接影響,但是如果在實(shí)際施工的過程當(dāng)中出現(xiàn)質(zhì)量問題,那么整個建筑物的使用功能會大大折扣。因此這種企業(yè)需重點(diǎn)關(guān)注暖通工程的管理內(nèi)容,從而保證整個建筑工程質(zhì)量的提升我們主要針對南通工程施工中常見的問題進(jìn)行探討,并提出科學(xué)合理的解決對策。

    關(guān)鍵詞:暖通工程;施工管理;工程質(zhì)量

    1暖通工程施工管理的問題

    1.1管理制度不健全

    因?yàn)榕üこ趟男№?xiàng)目非常的多,而且復(fù)雜,所以單純的使用項(xiàng)目部提供的管理模式是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能夠滿足一些繁瑣的小工程的。而且大多數(shù)的暖通工程的操作模式都是施工隊(duì)伍直接對包工頭負(fù)責(zé),而包工頭則是直接對業(yè)主負(fù)責(zé),很多施工的隊(duì)伍,他們的綜合素質(zhì)能力并不是非常的高,而且在管理的理念方面,沒有融入科學(xué)的管理規(guī)范,甚至是缺乏一套科學(xué)合理的管理制度,他們的自我管理能力也不能夠與一些比較專業(yè)的隊(duì)伍相比,甚至不能夠與暖通工程的復(fù)雜程度相匹配,所以整個施工隊(duì)伍在開展相應(yīng)的操作時,就會存在雜亂無章的情況。

    1.2監(jiān)管不力

    施工隊(duì)伍的技術(shù)操作水平普遍較低,單位不會去花費(fèi)較多的資金引入先進(jìn)的設(shè)備,再加上本身施工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)能力就不高,在項(xiàng)目的監(jiān)管方面就更加缺乏專業(yè)的人才。如果說一個隊(duì)伍在施工的過程當(dāng)中,沒有適合且專業(yè)的管理人才來對整個過程展開管理操作,那么工程的隨意性就會比較大,最終建造出來的工程安全隱患就非常的高。

    1.3重視度不夠

    其實(shí)很多暖通工程的包工頭業(yè)主或者是主要負(fù)責(zé)人,對于暖通工程的關(guān)鍵點(diǎn)和要點(diǎn)并不是非常的了解,甚至有一些業(yè)主并不在意暖通工程的發(fā)展情況。但是在具體的操作時,她們非常喜歡到施工現(xiàn)場,對暖通工程的細(xì)節(jié)進(jìn)行隨意的變更,甚至是對施工的工人指手畫腳,這對于整個工程的質(zhì)量是非常不負(fù)責(zé)的,因?yàn)樗麄兒雎粤斯こ藤|(zhì)量對于一個工程產(chǎn)生的重要性,而且這種行為還會對工程開展的進(jìn)度產(chǎn)生消極的影響,一旦工程出現(xiàn)問題之后,業(yè)主還會與現(xiàn)場的工作人員產(chǎn)生一些激烈的矛盾,最終影響到整個項(xiàng)目的執(zhí)行。

    1.4施工人員素質(zhì)問題

    因?yàn)榻ㄖこ堂恳粋€環(huán)節(jié)的施工都是由現(xiàn)場的工作人員來進(jìn)行的,所以工作人員的綜合素質(zhì)能力對于整體的項(xiàng)目發(fā)展具有非常重要的作用。但是我國很多建筑工程施工隊(duì)的工作人員綜合素質(zhì)能力存在增吃不起的情況,在一個工作隊(duì)里面有學(xué)歷非常高的人,也有學(xué)歷相對較低的農(nóng)民工,他們的技術(shù)水平存在比較大的差距,而且對施工的力度和過程不能夠進(jìn)行良好的把握。雖然說有某一些工作人員對某一門施工技術(shù)是非常精通的,但是卻不能夠理解類似的相關(guān)技術(shù),所以在完成一些具有施工交叉性的工作時,經(jīng)常會出現(xiàn)手忙腳亂的情況,甚至?xí)斐陕┒窗俪龅木置妗?/p>

    1.5規(guī)劃設(shè)計(jì)不合理

    其實(shí)一些非正式的施工隊(duì)伍在開展暖通工程時,并不會在施工之前進(jìn)行圖紙的規(guī)劃,也就是說,他們完完全全是按照自己的經(jīng)驗(yàn)去對暖通工程進(jìn)行建造操作,就算有部分隊(duì)伍有專門的設(shè)計(jì)人員,但是這些設(shè)計(jì)的方案也不是非常的規(guī)范,不能夠達(dá)到提高工程質(zhì)量,為業(yè)主提供有價值的產(chǎn)品反而是給人們的日常工作,甚至是生活帶來許多的不便利。

    2暖通工程施工管理措施

    2.1完善建設(shè)安全生產(chǎn)法規(guī)

    在將暖通工程的施工管理建立單位創(chuàng)設(shè)之后進(jìn)一步就是需要對管理的規(guī)范制度進(jìn)行建立以及完善,特別是對目前國家現(xiàn)有的施工管理安全法規(guī)進(jìn)行仔細(xì)的研究,并根據(jù)自身工程的特點(diǎn),結(jié)合法律法規(guī)來提出具有針對性的管理規(guī)范。需要注意的是,管理規(guī)范的所有內(nèi)容都必須要符合安全生產(chǎn)的制度,并且能夠保障整個工程的質(zhì)量。在特點(diǎn)方面,相應(yīng)的管理制度以及規(guī)范必須要具有規(guī)范化,科學(xué)化,特殊化以及全程化,如果說在施工環(huán)節(jié)里面有某一個環(huán)節(jié)的難度非常的大,那么就需要特別的針對這些子項(xiàng)目提出相關(guān)的子制度,比如說項(xiàng)目工作的制度,考核培訓(xùn)的制度,設(shè)備防護(hù)的制度,以及現(xiàn)場材料放置的制度等等,總而言之,只要是涉及到施工管理的內(nèi)容,都必須要具有相應(yīng)的管理制度,盡量避免在制度上面存在錯漏的情況。

    2.2建立考核制度

    按照具體的標(biāo)準(zhǔn)去安排考核的過程當(dāng)然也會根據(jù)具體的情況來進(jìn)行靈活應(yīng)變,一般來說大部分的工程施工隊(duì)在進(jìn)行考核時都會使用養(yǎng)護(hù)隊(duì)考核,月度考核,季度考核以及年度考核的方法來進(jìn)行,這種考核的模式具有非常強(qiáng)的制定操作性,而且也具有可行的獎懲制度,從整體的情況來看,它的使用價值相對較高,能夠更好的對工作人員進(jìn)行管理,并且實(shí)現(xiàn)對建筑施工進(jìn)行有效控制的目的。根據(jù)分工的具體情況去選擇合適的考核標(biāo)準(zhǔn),或者是設(shè)計(jì)具有針對性的考核規(guī)范。

    2.3安全生產(chǎn),以人為本

    安全生產(chǎn)是所有施工管理的基礎(chǔ),也是對工人生命健康進(jìn)行保護(hù)的一個環(huán)節(jié),而所謂的以人為本就是以員工作為施工過程的主要核心,堅(jiān)持定時定期的對各個部門的工作人員進(jìn)行有效的安全教育技術(shù)培訓(xùn),將他們的綜合素質(zhì)能力進(jìn)行提升,這樣才可以更好的進(jìn)行安全生產(chǎn),并且確保整個項(xiàng)目工程的質(zhì)量。當(dāng)然在安全生產(chǎn)以人為本的基礎(chǔ)上,還需要先對安全生產(chǎn)的組織制度進(jìn)行建立,根據(jù)施工現(xiàn)場和單位的具體情況,增加或者是減少一些組織制度,用相關(guān)的制度來對人的行為進(jìn)行約束,可以使得管理的效果更上一層樓。而且定時定期的對工作人員進(jìn)行安全教育,對于施工現(xiàn)場工作人員來說也是非常重要的,因?yàn)榘踩a(chǎn)與他們自身具有密切的聯(lián)系,通過教育可以讓他們提高安全法規(guī)的自覺性。

    2.4全面提高施工人員素質(zhì)

    要想真正的將工作人員的綜合素質(zhì)能力進(jìn)行提高,最好是定時定期的對他們進(jìn)行技術(shù)的訓(xùn)練以及教育工作,或者是尋找一些專業(yè)技術(shù)能力比較強(qiáng)的員工,來對每一個環(huán)節(jié)的施工操作進(jìn)行監(jiān)督,或者是把相關(guān)的技術(shù)交給其他的工作人員。一個具有長期發(fā)展力的施工隊(duì)伍,應(yīng)該是不斷的對工作人員的能力進(jìn)行提升的所以開設(shè)專門的技術(shù)教學(xué)的內(nèi)容,讓專業(yè)的技術(shù)人員對員工進(jìn)行實(shí)踐教導(dǎo)是能夠全面提升工作人員綜合素質(zhì)能力的主要措施。

    2.5加強(qiáng)對建筑工程暖通設(shè)計(jì)的管理

    其實(shí)很多工程都是按照相關(guān)的設(shè)計(jì)圖紙來進(jìn)行每一個環(huán)節(jié)的操作的,所以加強(qiáng)暖通工程施工管理是需要先重點(diǎn)研究設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的內(nèi)容,只有真正的將設(shè)計(jì)的質(zhì)量進(jìn)行提升,才可以提高整個工程的科學(xué)性以及合理性。在日常工作當(dāng)中,工作人員必須要按照業(yè)主方以及單位規(guī)定的要求,對設(shè)計(jì)的圖紙進(jìn)行不斷的完善,保證設(shè)計(jì)的圖紙能夠符合國家的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求,具有較高的可實(shí)施性不能夠存在與工程特點(diǎn)相不匹配的情況,而且還需要根據(jù)工程地區(qū),地貌,時節(jié)以及人員配置等多個方面的指標(biāo)進(jìn)行綜合考慮,將其融入到設(shè)計(jì)圖紙的內(nèi)容里面。

    結(jié)束語

    暖通工程在實(shí)際施工的過程當(dāng)中,必須要建立在嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑O(shè)計(jì)圖紙以及縝密的施工計(jì)劃上。與此同時,還需要不斷的提升施工材料的質(zhì)量以及操作的技術(shù)。只有在多項(xiàng)指標(biāo)都可以得到有效約束的情況下,才可以使得這個工程的質(zhì)量得到明顯的提升。在實(shí)際使用操作期間,相關(guān)單位還是要加強(qiáng)暖通工程的施工管理,并使用科學(xué)合理的控制方式,保證工程質(zhì)量的提升。

    參考文獻(xiàn):

    [1]趙林平。暖通工程的管理與控制[J].住宅與房地產(chǎn), 2019(09):178.

    [2]潘紅.暖通工程施工質(zhì)量管理與控制研究[J].建材與裝飾,2018(03):151- 152.

    (浙江天成項(xiàng)目管理有限公司,浙江 杭州 310005)

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