新形勢(shì)下電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作存在的困難及對(duì)策研究

李波 徐海蘇

摘要：近年來(lái)，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，人們對(duì)電能的需求量隨之不斷增加，進(jìn)而推動(dòng)了我國(guó)電力企業(yè)的快速發(fā)展，但是電力企業(yè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)也隨之上升，違紀(jì)行為也經(jīng)常出現(xiàn)。對(duì)于這一現(xiàn)象，電力企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要性充分體現(xiàn)出來(lái)。本文就對(duì)新形勢(shì)下的電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，同時(shí)提出有效的改進(jìn)措施。

關(guān)鍵詞：電力企業(yè);紀(jì)檢監(jiān)察;問(wèn)題;對(duì)策

電力企業(yè)正常組成中通常會(huì)設(shè)置紀(jì)檢部門(mén)，主要監(jiān)督電力企業(yè)正常運(yùn)行狀況，為電力企業(yè)中監(jiān)督體制重要一環(huán)。伴隨著新形勢(shì)的到來(lái)，電力企業(yè)的工作也將會(huì)增加，紀(jì)檢監(jiān)察工作如何有效展開(kāi)，為電力企業(yè)正常運(yùn)行帶來(lái)穩(wěn)定作用，該問(wèn)題成為了電力企業(yè)現(xiàn)階段需要重要思考的命題。

1、做好電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作意義

企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作是企業(yè)重要的管理工作之一，是企業(yè)進(jìn)行改革與創(chuàng)新基本條件。在我國(guó)新發(fā)展形勢(shì)和社會(huì)格局之下，實(shí)施各種有效方式來(lái)提高企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察能力很有必要。通過(guò)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察，能夠提高企業(yè)政治力量，保障電力企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。在我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中，電力企業(yè)是最重要的支撐性產(chǎn)業(yè)。特別是在當(dāng)前的新時(shí)代和新格局之下，人們不論是工作還是生活都需要大量的電力資源，在這種情況下就很有必要做好電力企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作。在管理層面上而言，紀(jì)檢監(jiān)察工作不但能夠保障電力企業(yè)的穩(wěn)定業(yè)發(fā)展，同時(shí)還能夠維護(hù)群眾的切身利益。在黨風(fēng)層面上而言，因?yàn)槲覈?guó)電力企業(yè)基本是國(guó)有企業(yè)，是國(guó)家政府控股的企業(yè)，所以作為國(guó)企的電力企業(yè)就更加要積極響應(yīng)國(guó)家的新政策。電力企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中，要對(duì)我國(guó)十九大提出的反腐倡廉思想和政策進(jìn)行落實(shí)和順應(yīng)，在黨風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)上為電力企業(yè)良好氛圍的營(yíng)造提供保障。在電力企業(yè)的實(shí)際發(fā)展過(guò)程中，內(nèi)部的監(jiān)督能夠有效的確保企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，通過(guò)內(nèi)部管理來(lái)對(duì)內(nèi)部存在的一些徇私舞弊行為進(jìn)行控制和管理，進(jìn)而保障電力企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的干凈與和諧，對(duì)企業(yè)的員工進(jìn)行思想上的指導(dǎo)，保障企業(yè)的良好黨風(fēng)和作風(fēng)。在當(dāng)前電力企業(yè)中，有些領(lǐng)導(dǎo)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作不太注重，認(rèn)知不到這項(xiàng)其中的意義與必要性，把紀(jì)檢監(jiān)察和企業(yè)實(shí)際發(fā)展分離開(kāi)來(lái)，這樣無(wú)法提高企業(yè)內(nèi)部實(shí)力。

2、新形勢(shì)下電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察的現(xiàn)狀分析

2.1工作模式比較陳舊

我國(guó)電力企業(yè)在建設(shè)與發(fā)展過(guò)程中，由于企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)與生產(chǎn)模式固定，并長(zhǎng)期在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的影響效果下，其難以從本質(zhì)角度上來(lái)實(shí)現(xiàn)良好的現(xiàn)代化的紀(jì)檢監(jiān)察工作內(nèi)容的實(shí)際應(yīng)用。即使部分電力企業(yè)已經(jīng)開(kāi)始設(shè)立相關(guān)的紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)，但是其實(shí)際的工作模式仍然是在原有工作的基礎(chǔ)上進(jìn)行改革，自身并沒(méi)有創(chuàng)新性的體現(xiàn)。

2.2工作未得到足夠的重視

電力企業(yè)的相關(guān)工作人員在實(shí)際工作的過(guò)程中往往過(guò)于重視營(yíng)業(yè)利益和眼前利益的獲取，但是卻忽視了長(zhǎng)久利益的建設(shè)。其從潛意識(shí)里認(rèn)為紀(jì)檢監(jiān)察工作對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益獲取并沒(méi)有直接的影響和效果體現(xiàn)，因此，對(duì)于企業(yè)的實(shí)際發(fā)展并沒(méi)有那么關(guān)鍵的效果延伸。

2.3工作制度不完善

企業(yè)制度主要是具有長(zhǎng)期性和全局發(fā)展的特點(diǎn)。因此，在電力企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)的過(guò)程中，若是從制度的角度上出現(xiàn)了各種嚴(yán)重的披露，那么就會(huì)出現(xiàn)嚴(yán)重的違紀(jì)現(xiàn)象。電力是實(shí)現(xiàn)社會(huì)發(fā)展和國(guó)家綜合能力提升的重要基礎(chǔ)，在當(dāng)前長(zhǎng)期發(fā)展與建設(shè)的過(guò)程中，政府也一直在為提升電力企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作能力和工作效果做出積極探討。但是從實(shí)際發(fā)展的角度上探究來(lái)看，這些制度在技術(shù)角度和層面上存在一定的不足，并在實(shí)際工作的過(guò)程中，也會(huì)由于外界和企業(yè)內(nèi)部的各種原因而出現(xiàn)一定的影響。

3、新形勢(shì)下電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的提升策略

3.1提升素質(zhì)，加強(qiáng)紀(jì)檢隊(duì)伍能力建設(shè)

一是扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”活動(dòng)，紀(jì)檢干部要率先垂范。各級(jí)紀(jì)委要認(rèn)真組織紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列講話精神和中紀(jì)委六次全會(huì)精神，貫通《準(zhǔn)則》和《條例》，提高理論武裝水平。通過(guò)記筆記、寫(xiě)心得深化學(xué)習(xí)理解，通過(guò)談體會(huì)、上網(wǎng)站展示學(xué)習(xí)成果。通過(guò)測(cè)試、調(diào)考全面檢驗(yàn)公司系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)成效，通過(guò)抓學(xué)習(xí)，抓調(diào)考，努力建設(shè)一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮细竦募o(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。二是強(qiáng)化紀(jì)律審查管理，提高依規(guī)執(zhí)紀(jì)水平。紀(jì)委開(kāi)展紀(jì)律審查，要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)網(wǎng)通用制度，按條規(guī)辦事，全面規(guī)范信訪件受理、辦理、立案、調(diào)查、審理、處理等程序。把是否違反黨的“六項(xiàng)紀(jì)律”作為紀(jì)律審查的重點(diǎn)，貫穿線索摸排、立案審查、紀(jì)律處分全過(guò)程，重點(diǎn)強(qiáng)化審查審理環(huán)節(jié)，做到準(zhǔn)確定性、處理恰當(dāng);強(qiáng)化研究處理環(huán)節(jié)，做到程序規(guī)范、集體研究;強(qiáng)化處理執(zhí)行環(huán)節(jié)，做到執(zhí)行到位、體現(xiàn)效果。優(yōu)秀的榜樣可以帶動(dòng)群體思想的轉(zhuǎn)變，對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作而言同樣如此，無(wú)論是良好的工作實(shí)例，還是優(yōu)秀的個(gè)人典型。都可以通過(guò)具體的工作做好宣傳工作，進(jìn)而通過(guò)榜樣的宣傳為所有工作人員樹(shù)立良好的榜樣作用。對(duì)于電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)而言，更是如此，應(yīng)該在實(shí)際工作中以身作則，起到帶頭作用，使得整體電力企業(yè)更加良性。

3.2加大監(jiān)督力度

監(jiān)督是企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的主要內(nèi)容。監(jiān)督能夠起到一個(gè)事前預(yù)防的作用，而不是在問(wèn)題發(fā)生之后才進(jìn)行的檢查。適當(dāng)?shù)谋O(jiān)督有效地減少了違紀(jì)行為的現(xiàn)象，降低事故的發(fā)生，確保企業(yè)內(nèi)部工作在相關(guān)規(guī)范下完成。加大監(jiān)督力度需要強(qiáng)化人員在工作過(guò)程中的責(zé)任意識(shí)，防范和糾正一些領(lǐng)導(dǎo)或員工的弄虛作假的工作行為和好大喜功的工作態(tài)度。加大監(jiān)督力度能夠促進(jìn)員工腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成分內(nèi)工作，這不僅是為自己負(fù)責(zé)，更是為企業(yè)負(fù)責(zé)、為社會(huì)負(fù)責(zé)。

3.3加強(qiáng)管理制度建設(shè)

企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作不能脫離企業(yè)實(shí)際，需要緊緊抓住企業(yè)的中心工作，在此基礎(chǔ)上，針對(duì)企業(yè)管理中的重點(diǎn)部位和薄弱部位制定出切實(shí)有效的方法完善建設(shè)管理制度。特別是財(cái)務(wù)管理、在建工程管理、經(jīng)營(yíng)決策、工程招投標(biāo)、企業(yè)改制改組、重要物資采購(gòu)等關(guān)鍵部位，不但要加強(qiáng)管理手段，更要加大監(jiān)督力度，杜絕“暗箱操作”、“吃拿卡要報(bào)”等不良問(wèn)題，做到預(yù)防事前、制止事中、查處事后。只有管理制度健全了，才能提高紀(jì)檢監(jiān)察工作的效率，并提高監(jiān)察工作的針對(duì)性，保證紀(jì)檢監(jiān)察工作的可行性和實(shí)效性。加強(qiáng)管理制度建設(shè)，一是明確紀(jì)檢監(jiān)察工作的內(nèi)容和重點(diǎn)。根據(jù)企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)管理特點(diǎn)和群眾反映的問(wèn)題，查清管理上的不足和薄弱環(huán)節(jié)。紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn)要有針對(duì)性地放在企業(yè)管理上的難點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)損失點(diǎn)。二是規(guī)范紀(jì)檢監(jiān)察工作。紀(jì)檢監(jiān)察工作的每一步規(guī)范的工作，都能夠保證整體紀(jì)檢監(jiān)察工作的質(zhì)量和預(yù)期效果。規(guī)范的每一步包括企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基本情況、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的問(wèn)題、產(chǎn)生問(wèn)題的原因以及相關(guān)人員的責(zé)任追究等等，這些都是保證紀(jì)檢監(jiān)察工作具有實(shí)效性的基本前提。三是紀(jì)檢監(jiān)察工作的連續(xù)性。系統(tǒng)性是紀(jì)檢監(jiān)察工作的特點(diǎn)，為了避免流于表面和走過(guò)場(chǎng)，紀(jì)檢監(jiān)察工作需要與黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合，全面建立健全全員、全方位、全過(guò)程的監(jiān)督責(zé)任管理體制。積極做到預(yù)防事前、跟蹤事中、改進(jìn)事后，反復(fù)管理。反復(fù)監(jiān)督，反饋?zhàn)钚滦畔?，深入總結(jié)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，做到有始有終的紀(jì)檢監(jiān)察工作，達(dá)到理想目標(biāo)期望。

4、結(jié)語(yǔ)

電力企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)離不開(kāi)紀(jì)檢監(jiān)察工作，紀(jì)檢監(jiān)察工作能夠有效地促進(jìn)電力企業(yè)工作效率的提升，使我國(guó)電力行業(yè)能夠不斷發(fā)展。隨著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，我國(guó)電力企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作也變得更加復(fù)雜，在未來(lái)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員要與新形勢(shì)相結(jié)合，與實(shí)際相結(jié)合，確保工作真正有效的開(kāi)展，真正實(shí)現(xiàn)監(jiān)督的目的，使電力企業(yè)蓬勃向上。

參考文獻(xiàn)：

[1]?王淯.新形勢(shì)下如何做好電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作[J].企業(yè)改革與管理，2017（18）：191.

（作者單位：1.華能龍開(kāi)口水電有限公司;2.華能瀾滄江水電股份有限公司）