• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    再論“智慧酒店”對(duì)顧客體驗(yàn)的價(jià)值感知

    2020-04-30 06:44:12王婕霏
    中國(guó)管理信息化 2020年7期
    關(guān)鍵詞:人工智能

    王婕霏

    [摘 ? ?要] 近年來(lái),在物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù)革新的帶動(dòng)下,酒店業(yè)開(kāi)始在其業(yè)務(wù)中大量采用人工智能和機(jī)器人技術(shù),以期在提高管理效能、降低經(jīng)營(yíng)成本的同時(shí),為顧客提供高質(zhì)服務(wù)。然而,與高效率是其唯一衡量標(biāo)準(zhǔn)的工業(yè)智慧化機(jī)器人不同,旅游和酒店業(yè)智慧化機(jī)器人的成功與否完全取決于顧客的滿(mǎn)意度。如果“智慧”可以在某種程度上提升運(yùn)營(yíng)效率,卻讓顧客的體驗(yàn)打折扣,就失去了服務(wù)行業(yè)的最終意義。因此,在酒店智慧化建設(shè)的過(guò)程中,必須堅(jiān)持以“提升顧客體驗(yàn)”為中心,不能為了“智慧”而使用科技產(chǎn)品,更不能為了降低成本,增加收益,而用機(jī)器人服務(wù)代替人類(lèi)服務(wù),畢竟人文關(guān)懷是目前“智慧”產(chǎn)品代替不了的。

    [關(guān)鍵詞] 人工智能;顧客體驗(yàn);價(jià)值感知;智慧酒店

    doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2020. 07. 042

    [中圖分類(lèi)號(hào)] F592 ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] ?A ? ? ?[文章編號(hào)] ?1673 - 0194(2020)07- 0093- 03

    0 ? ? ?前 ? ?言

    每次科技技術(shù)革新都能夠徹底改變旅游業(yè)的服務(wù)方式。19世紀(jì)中葉,火車(chē)的出現(xiàn)使團(tuán)隊(duì)旅游變得可能。20世紀(jì)上半葉,汽車(chē)的出現(xiàn)使旅游路線(xiàn)的選擇有了很大的靈活性。20世紀(jì)下半葉,飛機(jī)的出現(xiàn)使工薪階層負(fù)擔(dān)得起長(zhǎng)途旅行。20世紀(jì)末和21世紀(jì)初,互聯(lián)網(wǎng)、社交媒體和移動(dòng)應(yīng)用程序使世界變得更小,并改變了旅行、旅游和酒店業(yè)公司的業(yè)務(wù)和競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則?,F(xiàn)在,旅游業(yè)正面臨著一場(chǎng)新的革命,它比以前的變革更加強(qiáng)大,更具變革性并且具有長(zhǎng)期影響。旅游業(yè)正在進(jìn)入以人工智能和機(jī)器人自動(dòng)化為載體的智慧時(shí)代[1]。

    1 ? ? ?興盛——智慧酒店的發(fā)展及其優(yōu)勢(shì)

    1.1 ? 智慧酒店的發(fā)展

    智慧酒店的實(shí)踐最早起源于旅游業(yè)對(duì)自助服務(wù)技術(shù)的應(yīng)用。例如,酒店的自助入住、機(jī)場(chǎng)的自助取票、行李托運(yùn)和自動(dòng)生物指紋掃描、火車(chē)站的自助售票機(jī)以及餐廳的自助點(diǎn)餐等技術(shù)已在旅行、旅游和酒店業(yè)中得到了廣泛的使用[2]。盡管旅行者更傾向于人工服務(wù),但自助技術(shù)憑借其方便和易用的特點(diǎn)改善了用戶(hù)體驗(yàn),且因減少顧客等待時(shí)間而提高了整體顧客的滿(mǎn)意度。同時(shí),自助服務(wù)技術(shù)還能幫助旅游接待公司減少運(yùn)營(yíng)成本和服務(wù)錯(cuò)誤從而提高了其盈利的能力[3]。

    隨著物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù)的涌現(xiàn),智慧酒店呈現(xiàn)出以智能終端為載體,通過(guò)數(shù)字化、智能化與網(wǎng)絡(luò)化,實(shí)現(xiàn)酒店高效管理的發(fā)展趨勢(shì)。例如,萬(wàn)豪集團(tuán)通過(guò)使用神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求,結(jié)合酒店入住率情況做出分析,擬定酒店銷(xiāo)售價(jià)格,以期使得酒店收益最大化。希爾頓集團(tuán)通過(guò)以大數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的顧客滿(mǎn)意度系統(tǒng)實(shí)時(shí)分析各大在線(xiàn)旅游平臺(tái)的點(diǎn)評(píng)對(duì)酒店的績(jī)效影響。洲際集團(tuán)則通過(guò)云計(jì)算技術(shù)對(duì)客房的多媒體系統(tǒng)、燈光系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、門(mén)禁系統(tǒng)及智能客房服務(wù)系統(tǒng)的一體化管理,從而達(dá)到節(jié)能減排的目的[4]。

    由于對(duì)客服務(wù)的復(fù)雜性,在智慧酒店的建設(shè)中,機(jī)器人技術(shù)的引進(jìn)相對(duì)較晚,但是人工智能和機(jī)器人技術(shù)的不斷發(fā)展,越來(lái)越多的服務(wù)型機(jī)器人開(kāi)始進(jìn)入旅游和酒店領(lǐng)域。希爾頓集團(tuán)與IBM合作,試行了世界上第一臺(tái)禮賓服務(wù)機(jī)器人康妮,該服務(wù)從Watson和WayBlazer(人工智能)汲取知識(shí),向客人介紹當(dāng)?shù)氐木包c(diǎn)、餐廳、酒店設(shè)施等。2015年世界第一家主要由機(jī)器人擔(dān)當(dāng)服務(wù)人員的酒店在日本開(kāi)業(yè)。此后,酒店業(yè)紛紛試圖跟上這種機(jī)器人和人工智能技術(shù)結(jié)合的潮流,以打造更高智能化的智慧酒店為目標(biāo),引入大量服務(wù)型機(jī)器人。目前包括如家的和頤精選酒店、金陵的紫金山莊、首旅建國(guó)、港中旅維景、深航、戴斯、維也納等20多個(gè)酒店品牌與研發(fā)機(jī)器人的公司簽署了合作協(xié)議。2018年,由阿里集團(tuán)籌建的首家無(wú)人酒店在杭州上線(xiàn),全程用人工智能運(yùn)作,不需要任何工作人員[5]。

    1.2 ? 智慧酒店的優(yōu)勢(shì)

    首先,勞動(dòng)力成本的降低是智慧酒店建設(shè)過(guò)程中、特別是人工智能技術(shù)的引進(jìn)后所帶來(lái)的最明顯的好處。正如魔方生活服務(wù)集團(tuán)首席執(zhí)行官柳佳(2017)所述的那樣,酒店的基層員工流動(dòng)率大,尤其一到過(guò)年就鬧人慌,然而機(jī)器人技術(shù)的使用就回避了上述問(wèn)題。同時(shí),相對(duì)于一個(gè)員工一周做多工作40~60小時(shí),智慧酒店里的人工智能可以保持全天運(yùn)作,即一周運(yùn)行168小時(shí)[6]。

    其次,智慧酒店的人工智能技術(shù)可以重復(fù)例行工作。例如,人工智能可以不厭其煩地向顧客介紹酒店產(chǎn)品上千次,而不會(huì)產(chǎn)生抱怨或忘記這樣做,也不需要激勵(lì)它們?nèi)プ?,但人?lèi)員工卻有可能產(chǎn)生厭倦感。此外,機(jī)器人技術(shù)的使用可以為酒店產(chǎn)品銷(xiāo)售做出積極貢獻(xiàn)[7]。例如,因?yàn)橄胍吹綑C(jī)器人運(yùn)送食物和飲料,酒店的客人可能會(huì)訂購(gòu)客房送餐服務(wù)。

    再次,智慧酒店的人工智能技術(shù)可以按照事先設(shè)計(jì)好的服務(wù)程序及時(shí)準(zhǔn)確地完成其工作,從而保證了其服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定性,并可通過(guò)軟件和硬件的升級(jí)來(lái)豐富其工作內(nèi)容和擴(kuò)展其工作項(xiàng)目,但人類(lèi)員工卻需要大量耗時(shí)耗力的培訓(xùn),其培訓(xùn)結(jié)果未必能達(dá)到預(yù)期效果[8]。例如,用不同的語(yǔ)言與顧客交流。

    最后,智慧酒店的人工智能不會(huì)散布謠言,歧視顧客或員工,表現(xiàn)出負(fù)面情緒,更不會(huì)要求加薪。同時(shí),從法律的角度看,智慧酒店的人工智能技術(shù)減低了由勞動(dòng)合同所引起的潛在的法律訴訟,這使得酒店人力管理的工作變的大為輕松。

    2 ? ? ?反思——智慧酒店對(duì)顧客體驗(yàn)感知的不足

    從酒店經(jīng)營(yíng)的角度出發(fā),員工服務(wù)效率的評(píng)價(jià)是以服務(wù)所需的時(shí)間來(lái)衡量的,即時(shí)間越短,人工成本就越低。這就是酒店熱衷于投資“智慧酒店”的原因,畢竟從理論上看,對(duì)機(jī)器人的投資要比付工資給人便宜。然而,采用人工智能提供對(duì)客服務(wù)會(huì)改變顧客服務(wù)體驗(yàn)的性質(zhì),因?yàn)槟承┓?wù)的感受是由人機(jī)交互(HRI)決定的。與高效率是其唯一衡量標(biāo)準(zhǔn)的工業(yè)化智慧不同,旅游和酒店業(yè)智慧化的成功與否完全取決于服務(wù)對(duì)象的滿(mǎn)意度。因此,智慧酒店在建設(shè)過(guò)程中,無(wú)論是硬件設(shè)施還是軟件服務(wù),其出發(fā)點(diǎn)和歸宿都應(yīng)該是提高顧客的體驗(yàn)感知需求。

    當(dāng)前,酒店智慧化建設(shè)可分為兩個(gè)層次。第一個(gè)層次屬于自動(dòng)化服務(wù)(間接交流),第二個(gè)層次屬于可移動(dòng)機(jī)器人服務(wù)層次(直接交流)。在這一層級(jí),機(jī)器人的自主性,即適應(yīng)環(huán)境變化的能力和與人類(lèi)互動(dòng)的能力要求明顯提高。這意味著機(jī)器人必須獲得更多能力,以滿(mǎn)足它們?cè)诟鞣N情況下能做出自主決定的要求。畢竟直接交流是一種信息的雙向交流,體現(xiàn)了人與機(jī)器人之間在某種程度上的平等,而間接交流是一種建立在假設(shè)基礎(chǔ)上的單項(xiàng)交流,人工智能依據(jù)程序員預(yù)先設(shè)計(jì)好的指令程序響應(yīng)用戶(hù)的要求。智慧酒店建設(shè)在第一層次的間接交流已取得一定進(jìn)展,其智慧水平更加接近于工業(yè)化智慧,但在第二層次的直接交流上,就顧客體驗(yàn)感知而言,其智慧仍處于初級(jí)階段,主要存在以下一些問(wèn)題。

    2.1 ? 智慧酒店中的智能設(shè)備功能能單一、簡(jiǎn)單,其實(shí)用性及其效率有待提高

    設(shè)備性能的單一性主要體現(xiàn)在智能設(shè)備只能完成預(yù)設(shè)的工作任務(wù),一旦超出預(yù)設(shè)范圍,則無(wú)法完成任務(wù)[9]。例如,客人在辦理入住的同時(shí)無(wú)法向人工智能詢(xún)問(wèn)問(wèn)題。在這種情況下,人工智能可以完成辦理入住的任務(wù),但對(duì)客人的提問(wèn)卻沒(méi)幫助。雖然智能多媒體系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、燈光系統(tǒng)、客房服務(wù)系統(tǒng)已成為智慧酒店的標(biāo)準(zhǔn)配置,但顧客在使用過(guò)程中感覺(jué)其功能簡(jiǎn)單且實(shí)用性不強(qiáng),噱頭的成分較多。此外,人工智能的語(yǔ)音系統(tǒng)對(duì)客人指令識(shí)別的準(zhǔn)確度較低,難以識(shí)別帶口音的指令,需要客人不斷重復(fù)指令。此外,人工智能在不應(yīng)該與客人交談的時(shí)候與客人交談,使客人受到驚嚇,也是造成客人入住體驗(yàn)較差的主要原因之一。

    2.2 ? 智慧酒店中的智能設(shè)備易用性有待提高

    當(dāng)住店客人在使用人工智能設(shè)備時(shí),人工智能的設(shè)置是否能讓客人快速掌握并能充分利用其功能將直接影響到顧客的體驗(yàn)感知[10]。例如,人機(jī)交互的界面簡(jiǎn)潔與否,鍵盤(pán)的位置方便與否,輸入內(nèi)容的多寡,以及整個(gè)過(guò)程所耗時(shí)間的長(zhǎng)短等都會(huì)成為降低顧客體驗(yàn)減分的因素。

    2.3 ? 人為干預(yù)的缺失

    人為干預(yù)是指在酒店人工智能出現(xiàn)偏差,無(wú)法完成其預(yù)設(shè)任務(wù)時(shí),工作人員就會(huì)出現(xiàn)協(xié)助完成工作。在以“無(wú)人”為特色的智慧酒店里,當(dāng)遇到客人無(wú)法辦理入住或退房時(shí),人為干預(yù)機(jī)制的缺失,將很容易引發(fā)客人的消極情緒[11]。然而,人為干預(yù)對(duì)“無(wú)人”智慧酒店也是一把雙刃劍,如果處理不當(dāng)也會(huì)影響到客人對(duì)“無(wú)人”的期望,從而破壞他們的入住體驗(yàn)。

    2.4 ? 智慧酒店未能達(dá)到顧客的期望值

    期望值落差是指顧客在到達(dá)智慧酒店前所帶有的對(duì)智能酒店的看法與到達(dá)智慧酒店后真實(shí)體驗(yàn)之間的差異。經(jīng)常出現(xiàn)的問(wèn)題是“人工智能”的智慧被智慧酒店和無(wú)人酒店當(dāng)作獨(dú)特的賣(mài)點(diǎn)進(jìn)行廣告宣傳,這就造成了顧客對(duì)“人工智能”智慧的預(yù)期過(guò)高,從而造成顧客對(duì)“智慧酒店”在智能上的缺陷的容忍度降低,影響了顧客的體驗(yàn)。

    因此,在面對(duì)是否要全面使用人工智能代替人的問(wèn)題時(shí),酒店經(jīng)營(yíng)者要能夠明白“款待”與“服務(wù)”之間的區(qū)別。雖然“款待”與“服務(wù)”經(jīng)常被當(dāng)作同義詞或近義詞互為代替的使用,但“款待”和“服務(wù)”之間的細(xì)微差別將之區(qū)分開(kāi)來(lái)。“款待”是指努力理解對(duì)方的要求,從而滿(mǎn)足對(duì)方的物質(zhì)上和精神上的需求?!翱畲币馕吨屓烁械绞軞g迎,受重視和受包容,而“服務(wù)”二字則表示只會(huì)滿(mǎn)足顧客對(duì)物質(zhì)上的需求。例如顧客用餐,將客人點(diǎn)的菜由廚房端到餐桌上叫做“服務(wù)”,這部分是機(jī)器人最擅長(zhǎng)的。然而,在服務(wù)的過(guò)程中,與客人的一個(gè)目光接觸,一個(gè)微笑,會(huì)給客人帶來(lái)情感上的聯(lián)系,并能整體提高客人的體驗(yàn)和滿(mǎn)意度的才是“款待”。待客之道的精髓是圍繞著人們互相之間對(duì)情感的理解和回應(yīng)而發(fā)展。因此,當(dāng)下人工智能缺乏情感要素的弱點(diǎn),使之無(wú)法與客人進(jìn)行帶有感情的友好互動(dòng),因而無(wú)法提供真正的“款待”。

    首先,酒店運(yùn)營(yíng)的本質(zhì)是服務(wù)效率和獨(dú)特性,但在這種服務(wù)方式轉(zhuǎn)變(由傳統(tǒng)人工服務(wù)向人工智能服務(wù)轉(zhuǎn)型)期間,不能不考慮人工智能的采用是否能夠滿(mǎn)足客戶(hù)的需求和期望。因而,酒店經(jīng)營(yíng)者必須明白人工智能的使用是為了提高員工的工作效率,讓員工從簡(jiǎn)單、重復(fù)、枯燥的服務(wù)中解放出來(lái),使他們能夠更好地為顧客服務(wù),而不是要一味地取代他們。否則,從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,為了“智慧”服務(wù)犧牲了人性化交流體驗(yàn)的智慧酒店(或無(wú)人酒店)是很難吸引到顧客的。

    其次,在考慮采用人工智能時(shí),酒店經(jīng)營(yíng)者應(yīng)更多地考慮怎樣通過(guò)人工智能的使用,讓員工提供更多的對(duì)客服務(wù),方便員工為顧客創(chuàng)造更多價(jià)值。同時(shí),讓人工智能能夠增強(qiáng)員工與顧客之間的互動(dòng)與聯(lián)系,而不是增加他們之間的距離,甚至不讓他們互相接觸。

    最后,顧客在與機(jī)器互動(dòng)時(shí)可能出現(xiàn)的對(duì)互動(dòng)結(jié)果不確定,產(chǎn)生缺乏安全感的情況,酒店經(jīng)營(yíng)者的需要做的是增強(qiáng)顧客的心理安全感。同時(shí),在服務(wù)機(jī)器人的擬人化、感知智能化化和感知安全化上多做文章,例如增強(qiáng)機(jī)器人模擬人的特征(例如,通過(guò)對(duì)輸入人類(lèi)表情的編程)將有助于引起消費(fèi)者的積極態(tài)度。對(duì)于非必要互動(dòng)式服務(wù),重要的是注意其功能性(例如,在付款時(shí),機(jī)器人能快速找到解決問(wèn)題的方法;在提供禮賓服務(wù)時(shí),機(jī)器人能迅速提供客人所詢(xún)問(wèn)問(wèn)題的答案和建議)。這些功能在消費(fèi)者眼里都是智能(智慧化)的表現(xiàn)。

    3 ? ? ?未來(lái)——智慧酒店前景

    當(dāng)前酒店業(yè)掀起的“智慧”旋風(fēng),有人說(shuō)是第四次工業(yè)革命對(duì)酒店業(yè)商模式的“徹底顛覆”,對(duì)此筆者持保留意見(jiàn)?!爸腔邸钡拇_是未來(lái)酒店行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì),值得每一家酒店持續(xù)關(guān)注、學(xué)習(xí)和采用,畢竟它已經(jīng)從技術(shù)層面逐漸深入到酒店經(jīng)營(yíng)過(guò)程和環(huán)節(jié),甚至在影響著對(duì)客服務(wù)過(guò)程的“再造”。然而,酒店“智慧”的建設(shè)都應(yīng)在顧客體驗(yàn)感知價(jià)值提升的基礎(chǔ)上進(jìn)行。如果“智慧”可以在某種程度上提高運(yùn)營(yíng)效率,卻讓顧客的體驗(yàn)感知價(jià)值打折扣,那就失去了服務(wù)行業(yè)的最終意義。

    因此,說(shuō)“徹底顛覆”,筆者認(rèn)為有些言過(guò)其實(shí)。誠(chéng)如當(dāng)代服務(wù)業(yè)大亨丹尼·梅爾在其《全心待客》一書(shū)中所說(shuō):“盡管科技越來(lái)越進(jìn)步,服務(wù)業(yè)仍然是一個(gè)親力親為、相互接觸、以人為主的產(chǎn)業(yè)。沒(méi)有什么能取代和別人握手、看見(jiàn)別人的微笑,以及用眼神傳達(dá)歡迎的感覺(jué),待客之道不是你能從生產(chǎn)線(xiàn)上變出來(lái)的小玩意”。

    主要參考文獻(xiàn)

    [1]王建喜,林曉意.現(xiàn)代科技與酒店發(fā)展國(guó)內(nèi)研究動(dòng)態(tài)與展望[J].特區(qū)經(jīng)濟(jì),2019(6):104-107.

    [2]吳斌. 智慧酒店現(xiàn)狀及發(fā)展路徑探析[N]. 中國(guó)旅游報(bào),2019-01-31(A02).

    [3]楊雷. 基于物聯(lián)網(wǎng)的智慧酒店客房管控系統(tǒng)[D].濟(jì)南:山東大學(xué),2018.

    [4]吳宏業(yè).我國(guó)智慧酒店產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動(dòng)力、現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策[J].經(jīng)營(yíng)與管理,2019(4):95-99.

    [5]任曉賢. 智慧酒店建設(shè)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建及應(yīng)用研究[D].石家莊:河北師范大學(xué),2014.

    [6]陳學(xué)萍.基于SWOT分析的我國(guó)智慧酒店發(fā)展策略探究[J].現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo):下旬刊,2018(6):94-95.

    [7]張漪婷. 傳統(tǒng)酒店智慧轉(zhuǎn)型背景下北京IH酒店員工培訓(xùn)的優(yōu)化研究[D].大連:遼寧師范大學(xué),2019.

    [8]張貝爾.智慧旅游背景下酒店人力資源開(kāi)發(fā)存在問(wèn)題及其對(duì)策[J].中外企業(yè)家,2015(27):111.

    [9]王鈺.基于顧客體驗(yàn)的酒店智慧服務(wù)探析[J].現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo):下旬刊,2019(9):34-35.

    [10]楊書(shū)帆.體驗(yàn)至上 探討真正的智慧酒店需遵循的原則[J].中國(guó)會(huì)展:中國(guó)會(huì)議,2019(8):58-61.

    [11]莫開(kāi)偉.未來(lái)機(jī)器人代替人類(lèi)服務(wù),可能性到底有多大?[J].現(xiàn)代商業(yè)銀行,2019(14):66-67.

    猜你喜歡
    人工智能
    我校新增“人工智能”本科專(zhuān)業(yè)
    用“小AI”解決人工智能的“大”煩惱
    當(dāng)人工智能遇見(jiàn)再制造
    2019:人工智能
    商界(2019年12期)2019-01-03 06:59:05
    AI人工智能解疑答問(wèn)
    人工智能與就業(yè)
    基于人工智能的電力系統(tǒng)自動(dòng)化控制
    人工智能,來(lái)了
    數(shù)讀人工智能
    小康(2017年16期)2017-06-07 09:00:59
    人工智能來(lái)了
    久久久久九九精品影院| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 免费看日本二区| 一级毛片高清免费大全| 国产一区二区三区视频了| av国产免费在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲精品影视一区二区三区av| 无人区码免费观看不卡| 脱女人内裤的视频| 国产高潮美女av| 午夜免费观看网址| 免费搜索国产男女视频| 欧美极品一区二区三区四区| 免费一级毛片在线播放高清视频| 日韩人妻高清精品专区| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲人成电影免费在线| 一级毛片女人18水好多| 在线观看免费视频日本深夜| 国产精品一及| 午夜福利视频1000在线观看| 国产高清videossex| 国产探花极品一区二区| 无遮挡黄片免费观看| 欧美性猛交黑人性爽| 午夜精品在线福利| 精品国内亚洲2022精品成人| av在线蜜桃| 丰满人妻一区二区三区视频av | bbb黄色大片| 国产一区二区在线观看日韩 | 日本与韩国留学比较| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产主播在线观看一区二区| 国产高清有码在线观看视频| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产黄片美女视频| eeuss影院久久| 制服丝袜大香蕉在线| 99热6这里只有精品| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲av五月六月丁香网| 国产高清激情床上av| 日本a在线网址| 成年免费大片在线观看| 亚洲欧美日韩东京热| 国产三级在线视频| 国产精品女同一区二区软件 | 午夜老司机福利剧场| 欧美中文综合在线视频| 99视频精品全部免费 在线| 久久亚洲精品不卡| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 成人亚洲精品av一区二区| 欧美乱色亚洲激情| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 极品教师在线免费播放| 夜夜夜夜夜久久久久| 午夜日韩欧美国产| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产精品久久久久久久电影 | 成人一区二区视频在线观看| 国产精品影院久久| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 热99re8久久精品国产| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产精品综合久久久久久久免费| 90打野战视频偷拍视频| 久久草成人影院| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 我要搜黄色片| svipshipincom国产片| 99久久九九国产精品国产免费| 久久精品国产自在天天线| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国产精品久久久久久久久免 | 久久香蕉精品热| 免费av毛片视频| 一边摸一边抽搐一进一小说| 一本精品99久久精品77| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 久久精品影院6| 麻豆国产av国片精品| 看免费av毛片| av天堂在线播放| av在线天堂中文字幕| 最新在线观看一区二区三区| 激情在线观看视频在线高清| 久久久成人免费电影| 国产精品久久视频播放| 欧美最黄视频在线播放免费| 欧美+亚洲+日韩+国产| 90打野战视频偷拍视频| 91麻豆av在线| 黄色日韩在线| 九色成人免费人妻av| 一级作爱视频免费观看| 成人永久免费在线观看视频| 欧美在线黄色| 日本一二三区视频观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 欧美在线黄色| 亚洲av免费高清在线观看| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| av在线蜜桃| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| x7x7x7水蜜桃| 婷婷精品国产亚洲av| 亚洲激情在线av| 久久九九热精品免费| 国产色爽女视频免费观看| 两个人的视频大全免费| 综合色av麻豆| 又爽又黄无遮挡网站| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 国产不卡一卡二| 天天躁日日操中文字幕| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 一区二区三区高清视频在线| 91在线精品国自产拍蜜月 | 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲国产色片| 久久久久免费精品人妻一区二区| 在线视频色国产色| 性色avwww在线观看| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 国产一区二区在线av高清观看| 黄色片一级片一级黄色片| 99久久99久久久精品蜜桃| 色在线成人网| 日本一二三区视频观看| 国产亚洲精品av在线| 国产成人系列免费观看| 国产亚洲av嫩草精品影院| 国内精品久久久久精免费| 嫩草影视91久久| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 亚洲欧美精品综合久久99| 婷婷精品国产亚洲av| 亚洲av美国av| 国产成人av教育| 又黄又粗又硬又大视频| 丰满人妻一区二区三区视频av | 午夜两性在线视频| 亚洲熟妇熟女久久| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 精品久久久久久久久久免费视频| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 精品久久久久久久末码| 一级毛片高清免费大全| 国产真人三级小视频在线观看| 午夜福利在线观看吧| 亚洲av成人精品一区久久| 国产爱豆传媒在线观看| 91在线精品国自产拍蜜月 | 亚洲自拍偷在线| 亚洲黑人精品在线| 亚洲av成人精品一区久久| 国产三级中文精品| 最近最新中文字幕大全免费视频| 日本一本二区三区精品| 亚洲成人精品中文字幕电影| 中亚洲国语对白在线视频| 亚洲人成网站高清观看| 在线视频色国产色| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲国产欧美网| 一级a爱片免费观看的视频| 在线观看午夜福利视频| 成人精品一区二区免费| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 国语自产精品视频在线第100页| 欧美黄色片欧美黄色片| 99热6这里只有精品| 欧美不卡视频在线免费观看| 久久久久久国产a免费观看| 婷婷丁香在线五月| av在线蜜桃| 国产精品爽爽va在线观看网站| 老司机福利观看| 欧美三级亚洲精品| 狠狠狠狠99中文字幕| 制服人妻中文乱码| 国产野战对白在线观看| 亚洲成av人片免费观看| 欧美不卡视频在线免费观看| 精品久久久久久久毛片微露脸| 精品久久久久久成人av| 国产精品乱码一区二三区的特点| 女同久久另类99精品国产91| avwww免费| 深爱激情五月婷婷| 欧美丝袜亚洲另类 | 极品教师在线免费播放| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 老汉色∧v一级毛片| 18禁国产床啪视频网站| 天天躁日日操中文字幕| 午夜久久久久精精品| 动漫黄色视频在线观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲熟妇熟女久久| 免费观看的影片在线观看| 欧美中文综合在线视频| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 国产高清视频在线播放一区| 两个人看的免费小视频| 真人做人爱边吃奶动态| 国产亚洲精品一区二区www| 一级毛片女人18水好多| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 小说图片视频综合网站| 国产野战对白在线观看| 18禁在线播放成人免费| 51国产日韩欧美| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 在线观看舔阴道视频| 久久香蕉精品热| 欧美av亚洲av综合av国产av| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 国产精品影院久久| 国产一区二区三区视频了| 国产高清视频在线播放一区| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 亚洲 国产 在线| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲黑人精品在线| 99久久综合精品五月天人人| 中文字幕av在线有码专区| 国产高清视频在线播放一区| 在线免费观看的www视频| 久久精品91无色码中文字幕| 国产69精品久久久久777片| 最新美女视频免费是黄的| 亚洲无线观看免费| 国产三级中文精品| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲激情在线av| 乱人视频在线观看| av在线天堂中文字幕| 嫁个100分男人电影在线观看| 成年免费大片在线观看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 黄色日韩在线| 欧美av亚洲av综合av国产av| 偷拍熟女少妇极品色| 亚洲人成伊人成综合网2020| 波多野结衣巨乳人妻| 国产乱人视频| 欧美bdsm另类| 哪里可以看免费的av片| 久久亚洲真实| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 最新美女视频免费是黄的| 亚洲一区二区三区不卡视频| 欧美日韩黄片免| 欧美在线黄色| 成年女人永久免费观看视频| 我要搜黄色片| 欧美乱妇无乱码| 精品日产1卡2卡| 99精品在免费线老司机午夜| 国产精品国产高清国产av| 久久久久久九九精品二区国产| 亚洲美女视频黄频| 舔av片在线| 国产亚洲精品久久久com| 特大巨黑吊av在线直播| 网址你懂的国产日韩在线| 一进一出抽搐gif免费好疼| 成人性生交大片免费视频hd| 日韩亚洲欧美综合| 免费观看的影片在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产精品永久免费网站| 麻豆一二三区av精品| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 最近最新中文字幕大全电影3| svipshipincom国产片| 日韩欧美在线乱码| 国产探花极品一区二区| 国产精品99久久99久久久不卡| 亚洲美女黄片视频| 久久久久久久久大av| 嫩草影院入口| 99久久成人亚洲精品观看| 国产老妇女一区| 国产精品久久久人人做人人爽| 久久久精品欧美日韩精品| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 制服丝袜大香蕉在线| 精品日产1卡2卡| 日本成人三级电影网站| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 99在线人妻在线中文字幕| 最近最新中文字幕大全免费视频| 麻豆成人午夜福利视频| 欧美中文综合在线视频| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 丰满乱子伦码专区| 99久久综合精品五月天人人| 国产精品98久久久久久宅男小说| 99在线人妻在线中文字幕| 国产中年淑女户外野战色| 国产精品亚洲美女久久久| 久久精品国产自在天天线| 一边摸一边抽搐一进一小说| 午夜日韩欧美国产| 国产欧美日韩一区二区三| 成人性生交大片免费视频hd| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 亚洲男人的天堂狠狠| 日韩中文字幕欧美一区二区| 日韩欧美免费精品| 亚洲国产欧美网| 成年女人永久免费观看视频| 午夜视频国产福利| 午夜福利免费观看在线| 亚洲午夜理论影院| 深爱激情五月婷婷| 亚洲一区二区三区不卡视频| 一个人免费在线观看电影| 免费av观看视频| 成人特级av手机在线观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 国产一区二区激情短视频| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产精品免费一区二区三区在线| 日本一本二区三区精品| www.999成人在线观看| 两个人看的免费小视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 欧美最黄视频在线播放免费| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国内精品久久久久精免费| 在线免费观看的www视频| 日韩欧美国产在线观看| 岛国视频午夜一区免费看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产私拍福利视频在线观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 长腿黑丝高跟| 国产伦精品一区二区三区四那| 亚洲熟妇熟女久久| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 床上黄色一级片| 免费人成在线观看视频色| 老汉色av国产亚洲站长工具| 丁香六月欧美| 露出奶头的视频| 中文字幕高清在线视频| 一个人免费在线观看的高清视频| 在线观看舔阴道视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 国产精品99久久久久久久久| 欧美激情在线99| 又黄又爽又免费观看的视频| 99久久无色码亚洲精品果冻| 国产熟女xx| 草草在线视频免费看| 亚洲成a人片在线一区二区| 国产精品久久久久久久电影 | 99久久九九国产精品国产免费| 岛国在线免费视频观看| 黄色日韩在线| 禁无遮挡网站| 日本免费一区二区三区高清不卡| 午夜激情福利司机影院| 精品人妻1区二区| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲自拍偷在线| 久久草成人影院| 国产一区二区在线观看日韩 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 成人午夜高清在线视频| 免费av观看视频| 俄罗斯特黄特色一大片| www日本在线高清视频| 99国产精品一区二区蜜桃av| 手机成人av网站| 欧美成人一区二区免费高清观看| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 18禁黄网站禁片午夜丰满| 老熟妇仑乱视频hdxx| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 此物有八面人人有两片| 免费看日本二区| 午夜福利欧美成人| 日韩欧美国产在线观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看 | 亚洲18禁久久av| 啦啦啦韩国在线观看视频| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 午夜视频国产福利| 欧美日韩乱码在线| 网址你懂的国产日韩在线| 午夜老司机福利剧场| 国产99白浆流出| 国产淫片久久久久久久久 | 一a级毛片在线观看| 久久伊人香网站| 日韩欧美三级三区| 一级毛片高清免费大全| 搡老妇女老女人老熟妇| 在线a可以看的网站| 高清毛片免费观看视频网站| 12—13女人毛片做爰片一| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 日本与韩国留学比较| 欧美一级毛片孕妇| 他把我摸到了高潮在线观看| 国产探花在线观看一区二区| 天天添夜夜摸| 亚洲av五月六月丁香网| 毛片女人毛片| 大型黄色视频在线免费观看| 老司机午夜福利在线观看视频| 午夜a级毛片| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 久久精品影院6| 亚洲国产欧美网| 天美传媒精品一区二区| 欧美日韩精品网址| 精品欧美国产一区二区三| 人人妻人人看人人澡| 成人特级av手机在线观看| 91在线观看av| 中文字幕av成人在线电影| 国产一区二区激情短视频| 91九色精品人成在线观看| а√天堂www在线а√下载| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 婷婷精品国产亚洲av在线| 欧美中文日本在线观看视频| 草草在线视频免费看| 亚洲人成网站高清观看| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产探花极品一区二区| 最后的刺客免费高清国语| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 热99re8久久精品国产| 亚洲国产精品sss在线观看| 欧美国产日韩亚洲一区| 亚洲内射少妇av| 国产伦一二天堂av在线观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 美女高潮的动态| 亚洲片人在线观看| 观看免费一级毛片| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲精品久久国产高清桃花| 国产精品98久久久久久宅男小说| 免费搜索国产男女视频| 成人特级黄色片久久久久久久| av女优亚洲男人天堂| 亚洲精品在线美女| 成年人黄色毛片网站| 精品电影一区二区在线| 人妻久久中文字幕网| 99热只有精品国产| 午夜日韩欧美国产| 日本 欧美在线| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 美女高潮的动态| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 俄罗斯特黄特色一大片| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 制服人妻中文乱码| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 国产精品99久久99久久久不卡| 精品一区二区三区视频在线 | 午夜久久久久精精品| 欧美一区二区国产精品久久精品| 日韩精品中文字幕看吧| 好男人在线观看高清免费视频| av天堂在线播放| svipshipincom国产片| 国产成人福利小说| 又黄又爽又免费观看的视频| 久久久色成人| 亚洲精品日韩av片在线观看 | 日本 av在线| 看免费av毛片| 欧美成人性av电影在线观看| 999久久久精品免费观看国产| e午夜精品久久久久久久| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 亚洲精品色激情综合| 91九色精品人成在线观看| 精品久久久久久久末码| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲人成网站在线播| АⅤ资源中文在线天堂| 国产免费男女视频| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产男靠女视频免费网站| 色尼玛亚洲综合影院| 国产一区二区激情短视频| 又黄又爽又免费观看的视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 亚洲人成网站高清观看| 欧美日韩乱码在线| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产一区二区激情短视频| 少妇高潮的动态图| 一级作爱视频免费观看| 少妇丰满av| 国产激情欧美一区二区| 免费人成视频x8x8入口观看| 亚洲专区中文字幕在线| 日本三级黄在线观看| 丰满乱子伦码专区| 在线观看66精品国产| 很黄的视频免费| 国产精品久久久人人做人人爽| 中文字幕av在线有码专区| 久久精品91无色码中文字幕| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产久久久一区二区三区| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 婷婷精品国产亚洲av| 少妇人妻精品综合一区二区 | 淫秽高清视频在线观看| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲成a人片在线一区二区| 丰满人妻一区二区三区视频av | 欧美一区二区国产精品久久精品| 国产精品98久久久久久宅男小说| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 人人妻人人看人人澡| 一边摸一边抽搐一进一小说| 人人妻人人澡欧美一区二区| xxx96com| 欧美成人性av电影在线观看| 精品人妻偷拍中文字幕| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 亚洲无线在线观看| 久久国产精品影院| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲精品成人久久久久久| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 久久6这里有精品| 久久久久久人人人人人| 亚洲国产精品久久男人天堂| 舔av片在线| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 欧美一级毛片孕妇| 久久久久久国产a免费观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产中年淑女户外野战色| 国产精品一及| 99国产精品一区二区三区| 国产真实乱freesex| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 19禁男女啪啪无遮挡网站| 黄色日韩在线| 成年免费大片在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 精品福利观看| 国产日本99.免费观看| 免费电影在线观看免费观看| 免费看光身美女| av女优亚洲男人天堂| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 搡老熟女国产l中国老女人| 精品欧美国产一区二区三| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 看黄色毛片网站| 亚洲五月婷婷丁香| www日本黄色视频网| a级一级毛片免费在线观看| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲精品日韩av片在线观看 | 亚洲18禁久久av| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲欧美激情综合另类| 五月玫瑰六月丁香| 白带黄色成豆腐渣| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 十八禁网站免费在线| 亚洲av二区三区四区| 午夜亚洲福利在线播放| 欧美黄色淫秽网站| 久久精品影院6| 久久国产精品影院| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 国产精品亚洲一级av第二区| 精品午夜福利视频在线观看一区| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 一区二区三区激情视频| 午夜福利成人在线免费观看| 听说在线观看完整版免费高清| 亚洲成人久久性|