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    轉(zhuǎn)型升級(jí)中的領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行與創(chuàng)新

    2020-03-24 09:43:41束榮顧海燕
    經(jīng)營(yíng)者 2020年2期
    關(guān)鍵詞:執(zhí)行精益領(lǐng)導(dǎo)力

    束榮 顧海燕

    摘 要 在國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)改革背景下,上海振華重工作為國(guó)家裝備制造企業(yè)的龍頭,應(yīng)立足制造主體,運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)與信息技術(shù),通過資本運(yùn)作,分解戰(zhàn)略目標(biāo),制訂實(shí)施計(jì)劃。以項(xiàng)目管理為載體,通過落實(shí)和執(zhí)行“三基”“三全”“四化”,強(qiáng)化精細(xì)化管理,加快融合發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,從而實(shí)現(xiàn)降本增效,促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

    關(guān)鍵詞 領(lǐng)導(dǎo)力 執(zhí)行 創(chuàng)新 融合 精益

    一、引言

    世界經(jīng)濟(jì)運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)和不確定性顯著上升,全球制造業(yè)增速持續(xù)放緩,中國(guó)實(shí)體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型壓力較大,尤其是中美貿(mào)易摩擦給中國(guó)企業(yè)帶來更大的競(jìng)爭(zhēng)壓力。2019年前三季度GDP實(shí)際同比增長(zhǎng)6.2%,上年同期值6.7%;其中,三季度GDP實(shí)際同比增長(zhǎng)6.0%,上年同期值6.5%,是1991年以來的新低,低于全球金融危機(jī)時(shí)的增速。企業(yè)要生存,就必須在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的汪洋大潮中闖出一條生路。

    振華重工是“五商中交”①之一的“海洋重工與港口裝備制造服務(wù)商”這一戰(zhàn)略目標(biāo)的重要踐行者、承擔(dān)者,要堅(jiān)定以“五商中交”和“三者定位”②為核心的戰(zhàn)略自信和戰(zhàn)略定力,科學(xué)應(yīng)變、主動(dòng)求變。以“一體兩翼”③戰(zhàn)略為引領(lǐng),直面挑戰(zhàn),以改革、創(chuàng)新為源動(dòng)力,推動(dòng)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效。

    黨的十九大報(bào)告提出,我國(guó)經(jīng)濟(jì)已由高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,正處在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)力的攻關(guān)期。為了適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和中央企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效的發(fā)展要求,振華重工作為裝備制造企業(yè)應(yīng)如何強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行與創(chuàng)新,是其應(yīng)該思考的問題。筆者認(rèn)為應(yīng)將著力點(diǎn)放在公司的主業(yè)和優(yōu)勢(shì)上,一是通過精細(xì)化管理、成本控制以及融合發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力;與此同時(shí),盡可能地降低成本,從而增加利潤(rùn)空間。二是通過產(chǎn)業(yè)升級(jí)和模式創(chuàng)新來獲得新的盈利空間。

    二、培養(yǎng)高效型領(lǐng)導(dǎo)力,引領(lǐng)有效轉(zhuǎn)型

    領(lǐng)導(dǎo)力就是管理者帶領(lǐng)大家將目標(biāo)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的能力。在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的過程中,中高層管理者的領(lǐng)導(dǎo)力是將企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)、新的文化理念、組織和流程體系、員工和管理者的行為能力有效整合的關(guān)鍵要素,是消除變革阻力從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)成功轉(zhuǎn)型變革的牽引力和推動(dòng)力。

    (一)高效領(lǐng)導(dǎo)力的前提:對(duì)目標(biāo)的推動(dòng)能力

    所謂高效領(lǐng)導(dǎo)力,就是戰(zhàn)略效能、組織效能和領(lǐng)導(dǎo)效能的集中體現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)目標(biāo)的總體推動(dòng)能力,就是善于將合適的人分派做合適的事,將總體目標(biāo)層層分解部署。管理者要圍繞以“裝備制造”為本體,以“資本運(yùn)作”和“互聯(lián)網(wǎng)+”為兩翼的“一體兩翼”新發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司的中長(zhǎng)期發(fā)展、年度發(fā)展、組織優(yōu)化、資源整合、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)上的戰(zhàn)略分解,制定階段性目標(biāo)、年度目標(biāo)計(jì)劃。厘清實(shí)現(xiàn)目標(biāo)需要的內(nèi)外部資源,如市場(chǎng)資源、政府資源、客戶資源、財(cái)務(wù)資源、人力資源、管理資源、信息資源;分析并制定應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手挑戰(zhàn)的措施與策略。

    (二)高效領(lǐng)導(dǎo)力的核心:對(duì)目標(biāo)的引領(lǐng)能力

    從領(lǐng)導(dǎo)力構(gòu)成來看,其一般涵蓋5種能力,即感召力、前瞻力、影響力、決斷力和控制力。要真正發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力的作用,實(shí)現(xiàn)高績(jī)效的領(lǐng)導(dǎo),除了領(lǐng)導(dǎo)者自己要做好關(guān)鍵的事情外,還要給自己的下屬和員工以支持、服務(wù)、引導(dǎo)和排憂解難。要響應(yīng)國(guó)家的“一帶一路”倡議,引領(lǐng)港機(jī)裝備行業(yè),做好公司“一體兩翼”新發(fā)展戰(zhàn)略踐行者,需要培育5種能力:一是把握產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律和趨勢(shì)能力,二是產(chǎn)業(yè)培育和引領(lǐng)能力,三是產(chǎn)業(yè)金融服務(wù)能力,四是國(guó)際化經(jīng)營(yíng)能力,五是風(fēng)險(xiǎn)管控能力。

    (三)高效領(lǐng)導(dǎo)力的優(yōu)勢(shì):對(duì)目標(biāo)的創(chuàng)新達(dá)成

    振華重工已為全球用戶供貨集裝箱港機(jī)設(shè)備9600余臺(tái),散貨機(jī)械2000余臺(tái),產(chǎn)品遍布全球300多個(gè)碼頭,103個(gè)國(guó)家和地區(qū)。振華重工要實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,一是要推動(dòng)港機(jī)裝備和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)深度融合。要完善工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)體系的頂層設(shè)計(jì),制定相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范,提升信息化水平,加大創(chuàng)新力度對(duì)運(yùn)營(yíng)流程和環(huán)節(jié)進(jìn)行重構(gòu)。整合資源優(yōu)勢(shì),向用戶提供專業(yè)化、系統(tǒng)化、集成化的一站式解決方案,開展港機(jī)設(shè)備的在線檢測(cè)、供應(yīng)鏈管理、專業(yè)維護(hù)等領(lǐng)域的總集成和總承包。二是圍繞智慧港口建設(shè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)。要將新一代物聯(lián)網(wǎng)感知、大數(shù)據(jù)分析、人工智能等先進(jìn)技術(shù)融入智慧港口建設(shè),為用戶打造安全、高效、綠色、智能的自動(dòng)化碼頭。著力構(gòu)建智慧平臺(tái),將航空公司、鐵路運(yùn)營(yíng)、倉儲(chǔ)等整合到智慧港航物流中來,成為智慧物流整體解決方案和系統(tǒng)集成的提供商。

    三、強(qiáng)化執(zhí)行型項(xiàng)目管理,夯實(shí)效益根基

    項(xiàng)目管理是提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的根基,也是中交“334”工程④的落腳點(diǎn)。項(xiàng)目管理工作的好壞,關(guān)鍵在于制度的執(zhí)行力度,執(zhí)行力度直接關(guān)系到企業(yè)的質(zhì)量與效益。因此,要進(jìn)一步強(qiáng)化項(xiàng)目管理,就必須強(qiáng)化前期的策劃工作和“三基”“三全”“四化”的落實(shí)與執(zhí)行。進(jìn)一步深化合同管理、變更索賠、分包管理和預(yù)算成本管理流程再造,增強(qiáng)管理應(yīng)變能力,促進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理工作的制度化、規(guī)范化。

    (一)克服技術(shù)管理的漏洞與弊端

    設(shè)計(jì)者要有把技術(shù)和經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合的能力,并從產(chǎn)品的成本來控制和約束新設(shè)計(jì),深入研究、探討節(jié)約的可能,修改效果設(shè)計(jì)、技術(shù)設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì),即使無須更改的設(shè)計(jì)仍有源可開。例如,原設(shè)計(jì)的漏項(xiàng),收口未有清晰等技術(shù)問題,都有機(jī)會(huì)向客戶通過各種形式收取潛在的、應(yīng)得的項(xiàng)目費(fèi)用。

    (二)強(qiáng)化制造管理的精度和智能化

    智能制造是未來的發(fā)展趨勢(shì),也是降本增效、打造核心競(jìng)爭(zhēng)力的必要條件。一是要加快推進(jìn)專業(yè)化與標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),這是實(shí)現(xiàn)智能制造的基礎(chǔ),需要優(yōu)化整合生產(chǎn)資源,建立科學(xué)有效的管控模式,重點(diǎn)解決項(xiàng)目執(zhí)行效率低、生產(chǎn)任務(wù)不均衡等問題。二是全面推進(jìn)數(shù)字化生產(chǎn),需要全力建立信息化平臺(tái),推動(dòng)企業(yè)從傳統(tǒng)制造業(yè)向“制造+服務(wù)”轉(zhuǎn)型。三是精細(xì)化管理,“精”要體現(xiàn)在質(zhì)量上,涵蓋所有的產(chǎn)品、服務(wù)和工作,追求盡善盡美、精益求精;“益”要體現(xiàn)在效益和成本上,強(qiáng)調(diào)要獲得收益,通過精細(xì)化管理持續(xù)改進(jìn)、不斷完善項(xiàng)目或產(chǎn)品的生產(chǎn)制造服務(wù)過程,從而加快推進(jìn)智能化生產(chǎn)流水線的建設(shè)。

    (三)重視索賠管理的功效與作用

    項(xiàng)目管理中的索賠是綜合性的管理工作。索賠的成功與否直接影響項(xiàng)目的周期和成本。索賠是項(xiàng)目管理綜合水平的體現(xiàn),它包括臨設(shè)、維護(hù)、施工人員窩工、機(jī)械閑置、管理人員工資、停工期間的現(xiàn)場(chǎng)支出、停工造成周轉(zhuǎn)的損失、停工的清場(chǎng)費(fèi)用、停工增加的包干費(fèi)支出、質(zhì)保金支出、人工材料的調(diào)整支出、其他不可預(yù)見費(fèi)用等12項(xiàng)內(nèi)容。根據(jù)停工時(shí)間的長(zhǎng)短、市場(chǎng)變化的因素、公司自身的管理費(fèi)用等情況,提出相應(yīng)的索賠。如下面的美國(guó)MTL項(xiàng)目的索賠與反索賠案例。

    美國(guó)AB公司在給ZPMC的信函中列出了包括合同約定延期罰款、售后(螺栓)索賠、質(zhì)檢額外投入數(shù)10項(xiàng)共計(jì)500余萬美金的額外費(fèi)用清單,認(rèn)為需要ZPMC承擔(dān)。應(yīng)對(duì)用戶索賠,ZPMC根據(jù)合同相關(guān)條款和用戶在項(xiàng)目過程中的用戶郵件確認(rèn)與承諾,據(jù)理指出對(duì)方清單中的不合理部分。同時(shí),ZPMC提出反索賠,列出了由于大量設(shè)計(jì)變更等,包括軌道設(shè)計(jì)修改在內(nèi)的額外支出需要AB承擔(dān)。面對(duì)ZPMC提供的詳細(xì)清單和數(shù)據(jù),雙方也逐一進(jìn)行了甄別確認(rèn)。經(jīng)過雙方兩輪的談判與協(xié)商,最終達(dá)成共識(shí)。這個(gè)項(xiàng)目通過索賠與反索賠,一是成功地避免了由于延期可能造成的罰款;二是成功地爭(zhēng)取到合同變更補(bǔ)償80萬美金的費(fèi)用,避免了項(xiàng)目的虧損;三是解決了可能造成售后服務(wù)等隱患問題與風(fēng)險(xiǎn),可節(jié)省成本近百萬美元。這個(gè)項(xiàng)目的索賠與反索賠,不僅體現(xiàn)了項(xiàng)目的綜合管理水平,而且項(xiàng)目人員解決問題能力得到了美國(guó)用戶的認(rèn)可,并維護(hù)了振華的合作關(guān)系。

    (四)推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理的稽查與機(jī)制

    項(xiàng)目經(jīng)理是現(xiàn)場(chǎng)管理第一人,必須參與結(jié)算工作,收集整理有關(guān)的結(jié)算資料,熟悉定額的說明、注明、補(bǔ)充定額,并以工程度實(shí)際情況完善結(jié)算書,還要用實(shí)操的人工、機(jī)械、材損編制子目,保證結(jié)算不漏項(xiàng)。特別對(duì)于定額缺項(xiàng),可根據(jù)自身的經(jīng)驗(yàn)、成本,結(jié)合實(shí)際的項(xiàng)目情況,測(cè)定工料的使用和耗損,進(jìn)行單價(jià)的分析,合理定價(jià),說服客戶單位,為公司增收。

    四、構(gòu)建價(jià)值型財(cái)務(wù)管理體系,培育新增長(zhǎng)點(diǎn)

    在國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)改革背景下,財(cái)務(wù)資金管理是促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。公司“一體兩翼”戰(zhàn)略的“一翼”是資本運(yùn)作,發(fā)揮資金對(duì)市場(chǎng)開拓、項(xiàng)目建設(shè)的支撐作用。通過產(chǎn)融結(jié)合,一是可以為企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和做大做強(qiáng)提供金融服務(wù)支持;二是拓寬融資渠道,降低企業(yè)的融資成本、交易成本和溝通成本;三是提高資源配置效率,提高資金使用效率,降低財(cái)務(wù)費(fèi)用,增加企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);四是可以發(fā)揮以融促產(chǎn)的協(xié)同效應(yīng),金融業(yè)務(wù)的深入開展助力實(shí)業(yè)發(fā)展,兩者相互補(bǔ)充配合,產(chǎn)生資源、經(jīng)營(yíng)等方面的協(xié)同效應(yīng);五是產(chǎn)業(yè)基金業(yè)務(wù),有利于大力拓展新興產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)化投資和并購業(yè)務(wù)。

    五、結(jié)語

    在國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)改革背景下,振華重工在“五商中交”和“三者定位”戰(zhàn)略的引領(lǐng)下,提出了“一體兩翼”的發(fā)展戰(zhàn)略,積極抓住“一帶一路”“長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶”“長(zhǎng)三角一體化”的發(fā)展機(jī)遇;圍繞主業(yè),整合企業(yè)資源,通過產(chǎn)融結(jié)合做大做強(qiáng)做優(yōu),創(chuàng)新發(fā)展,提升裝備制造業(yè)在全球產(chǎn)業(yè)鏈、價(jià)值鏈中的地位,為企業(yè)的發(fā)展注入新的活力,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

    注釋:①“五商中交”系指:全球知名工程承包商;城市綜合體開發(fā)運(yùn)營(yíng)商;特色房地產(chǎn)商;基礎(chǔ)設(shè)施綜合投資商;海洋重工與港口裝備制造服務(wù)商。

    ②“三者”定位:政府與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急所的責(zé)任承擔(dān)者,區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的深度參與者,政府購買公共服務(wù)的優(yōu)質(zhì)提供者。

    ③“一體兩翼”是指振華重工以裝備制造為體,以資本運(yùn)作和“互聯(lián)網(wǎng)+”為兩翼的新發(fā)展戰(zhàn)略。

    ④“334”工程:是“三基”“三全”“四化”的簡(jiǎn)稱,主要為“三基”:重基層、強(qiáng)基礎(chǔ)、苦練基本功;“三全”:全面預(yù)算、全成本核算、全面績(jī)效考核;“四化”:專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化、精細(xì)化。

    (作者單位為上海振華重工<集團(tuán)>股份有限公司)

    [作者簡(jiǎn)介:束榮(1976—),男,江蘇鎮(zhèn)江人,本科,經(jīng)濟(jì)師,研究方向:運(yùn)營(yíng)管理。]

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