建設“紅色物業(yè)”　深化基層治理

2019年以來，自貢市聚焦城市黨建薄弱環(huán)節(jié)和基層治理矛盾痛點，出臺《關于推進“紅色物業(yè)”建設深化城市基層治理的實施方案》，從“紅色物業(yè)”建設切入，強化紅色引領、聚合服務力量、激發(fā)內(nèi)生動力，提升黨建引領城市基層治理水平。

建立“三項機制”，強化紅色引領。構建小區(qū)、物業(yè)黨建機制，組建“紅色物業(yè)”綜合黨委，推動小區(qū)黨組織向業(yè)委會延伸，物業(yè)黨組織向服務項目覆蓋;構建橫向聯(lián)動機制，建立小區(qū)黨組織、業(yè)委會、物業(yè)黨組織三方聯(lián)席會議制度，定期會商議事、協(xié)調(diào)處理問題;構建縱向響應機制，市、縣建立城市基層黨建暨社區(qū)治理工作聯(lián)席會議制度，并依托街道黨工委、社區(qū)黨委建立市、縣、街道、社區(qū)、小區(qū)問題辦理五級響應體系。培育“三支隊伍”，聚合服務力量。選派優(yōu)秀干部下基層，分批選派干部“苗子”到街道黨組織擔任兼職委員、派駐社區(qū)黨組織擔任第一書記，指導推動“紅色物業(yè)”建設;招募黨建輔導員進企業(yè)，訂單化選派物業(yè)黨建輔導員，為企業(yè)提供智力支撐和工作支持;組織志愿服務隊，為居民群眾提供法律援助、健康咨詢等服務。開展“五星評比”，激發(fā)內(nèi)生動力。建立“紅色物業(yè)”星級評定體系，建設一星級至五星級“紅色物業(yè)”梯隊;以“摘星”倒逼“后進”提質(zhì)增效，“授星”助推“先進”比學趕超;培育選樹十大“紅色物業(yè)”，推動星級企業(yè)做強做大，提升管理服務整體質(zhì)效。

（自貢市委組織部 上官睿）