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    高素質(zhì)共青團(tuán)學(xué)生干部的培養(yǎng)研究

    2020-03-23 09:36:12曾玉立
    商情 2020年4期
    關(guān)鍵詞:高素質(zhì)共青團(tuán)素質(zhì)

    曾玉立

    【摘要】基于高素質(zhì)共青團(tuán)學(xué)生干部的培養(yǎng)研究。首先分析出共青團(tuán)學(xué)生干部具備的素質(zhì)和共青團(tuán)學(xué)生干部高素質(zhì)培養(yǎng)存在的問(wèn)題。其次分析出共青團(tuán)學(xué)生干部高素質(zhì)培養(yǎng)的有效策略,通過(guò)加強(qiáng)組織學(xué)習(xí)、合理的明確分工、開(kāi)展思想政治和心理素質(zhì)教育、提高學(xué)生干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)四種途徑。最后分析出需要學(xué)校共青團(tuán)組織進(jìn)行有計(jì)劃的循序漸進(jìn)的培養(yǎng),提高學(xué)生干部的心理健康素質(zhì),加強(qiáng)思想道德教育,使學(xué)生干部擁有良好的道德品質(zhì),歐利于培養(yǎng)出高素質(zhì)的共青團(tuán)學(xué)生干部。

    【關(guān)鍵詞】高素質(zhì)共青團(tuán)學(xué)生干部

    共青團(tuán)學(xué)生干部是學(xué)生的代表也是學(xué)校的代表。共青團(tuán)學(xué)生干部一個(gè)學(xué)校精神面貌的體現(xiàn),在學(xué)校的教育中起到了重要的作用。因此要加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)學(xué)生干部的素質(zhì)培養(yǎng),提高學(xué)生的個(gè)人素養(yǎng)和綜合素質(zhì),幫助學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,來(lái)提高共青團(tuán)學(xué)生干部的整體質(zhì)量和水平。從而使共青團(tuán)學(xué)生干部為學(xué)生做出榜樣,肩負(fù)起學(xué)生干部的使命,來(lái)促進(jìn)學(xué)校的教育事業(yè)發(fā)展。

    1.共青團(tuán)學(xué)生干部具備的素質(zhì)

    作為共青團(tuán)學(xué)生干部,首先要有明辨是非的能力。在我國(guó)社會(huì)時(shí)代的迅速發(fā)展中,社會(huì)上和網(wǎng)絡(luò)上的不良信息在影響著學(xué)生,所以共青團(tuán)學(xué)生干部要有社會(huì)責(zé)任感和使命感,能夠分辨出錯(cuò)誤的思想,保持清醒的頭腦和正確的道德意識(shí),提高自身的政治敏銳性和鑒別力。并且高素質(zhì)的共青團(tuán)學(xué)生干部要樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,掌握三個(gè)代表的重要思想,來(lái)指導(dǎo)自己的工作,在工作中運(yùn)用已有知識(shí)引導(dǎo)同學(xué)樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀。其次共青團(tuán)學(xué)生干部要具備良好的道德品質(zhì),要做到平易近人來(lái)規(guī)范同學(xué)的日常行為舉止,成為一支優(yōu)秀的高素質(zhì)的共青團(tuán)學(xué)生干部隊(duì)伍。

    2.共青團(tuán)學(xué)生干部高素質(zhì)培養(yǎng)存在的問(wèn)題

    共青團(tuán)學(xué)生干部是團(tuán)員中的優(yōu)秀成員,但在我國(guó)現(xiàn)階段的共青團(tuán)學(xué)生干部中,部分學(xué)生干部對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格。共青團(tuán)學(xué)生干部過(guò)于注重組織管理,沒(méi)有關(guān)注自身的品德修養(yǎng),甚至部分學(xué)生干部出現(xiàn)違紀(jì)的行為,影響了共青團(tuán)學(xué)生干部的整體形象。并且學(xué)生干部在學(xué)習(xí)上不夠努力,不能有效的處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,對(duì)工作缺乏熱情和積極。而且共青團(tuán)學(xué)生干部的工作方法簡(jiǎn)單,形式單一,缺少對(duì)工作的朝氣和經(jīng)驗(yàn),在一定程度上影響了高素質(zhì)的培養(yǎng)。

    3.共青團(tuán)學(xué)生干部高素質(zhì)培養(yǎng)的有效策略

    3.1加強(qiáng)組織學(xué)習(xí)

    在學(xué)校共青團(tuán)組織開(kāi)展學(xué)生干部的高素質(zhì)培養(yǎng)中,要加強(qiáng)學(xué)生干部的工作能力和業(yè)務(wù)水平的培訓(xùn)。[1]學(xué)??梢越M織假期培訓(xùn),通過(guò)座談、討論和報(bào)告等形式,為學(xué)生干部提供理論學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流的平臺(tái)。并且在組織學(xué)生活動(dòng)的過(guò)程中,學(xué)生干部還可以將理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐,在鞏固理論知識(shí)的同時(shí),提高學(xué)生干部的實(shí)踐能力,來(lái)檢驗(yàn)學(xué)生干部的真實(shí)工作水平。而且還要統(tǒng)一管理共青團(tuán)學(xué)生干部的個(gè)人信息,建立考核小組來(lái)完善管理機(jī)制,整理同學(xué)們所反映的意見(jiàn),及時(shí)處理問(wèn)題,優(yōu)化學(xué)生干部的工作,使管理工作更加有序有效性,來(lái)提高自身的個(gè)人素養(yǎng)和綜合素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

    3.2合理的明確分工

    在對(duì)高素質(zhì)共青團(tuán)學(xué)生干部的培養(yǎng)中,要使學(xué)生干部形成良好的內(nèi)部溝通習(xí)慣。營(yíng)造出彼此信任、和諧、愉快的氛圍,使學(xué)生干部發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)精神,互相之間尊重、理解、關(guān)懷。從而使每個(gè)學(xué)生干部都有明確的分工,責(zé)任到人,讓每個(gè)學(xué)生干部能夠做到分享自己的想法和工作經(jīng)驗(yàn),來(lái)創(chuàng)設(shè)一個(gè)良好的工作學(xué)習(xí)環(huán)境,發(fā)展友誼的工作作風(fēng)。[2]并且要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),在校園中可以利用文化開(kāi)豐富同學(xué)們的業(yè)余文化生活。而且還要建立科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制,來(lái)調(diào)動(dòng)每個(gè)學(xué)生干部的積極性和創(chuàng)造性。

    3.3開(kāi)展思想政治和心理素質(zhì)教育

    思想政治教育是培養(yǎng)學(xué)生干部高素質(zhì)的主要途徑。首先學(xué)生干部沒(méi)有較好的思想政治教育是無(wú)法承擔(dān)工作職責(zé)的。[3]因此可以通過(guò)向?qū)W生干部傳授黨和國(guó)家的思想政策方針,來(lái)培養(yǎng)學(xué)生干部的社會(huì)責(zé)任感,對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義的教育,培養(yǎng)學(xué)生干部敢于吃苦,不懼奉獻(xiàn)的精神。并且將愛(ài)國(guó)主義、集體主義和社會(huì)主義思想教育有效的結(jié)合,使思想政治教育生動(dòng)具體,把學(xué)生干部培養(yǎng)成有理想、有文化的社會(huì)主義事業(yè)的接班人。其次心理素質(zhì)的培養(yǎng)高素質(zhì)學(xué)生干部的主要保障。學(xué)生干部在學(xué)校中既是管理者,又是普通學(xué)生,學(xué)生干部要協(xié)調(diào)好教師與同學(xué)之間的關(guān)系,需要有良好的心理素質(zhì)。

    3.4提高學(xué)生干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)

    在共青團(tuán)學(xué)生干部的高素質(zhì)培養(yǎng)過(guò)程中,要提高學(xué)生干部的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力。部分學(xué)生干部的專業(yè)能力影響了進(jìn)一步的發(fā)展,也不能使同學(xué)所信服。所以需要學(xué)生干部克服工作任務(wù)壓力,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,來(lái)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。[4]并且學(xué)生干部要具有創(chuàng)新精神,打破常規(guī)工作的束縛,在工作中開(kāi)展獨(dú)立思考,對(duì)自身的工作進(jìn)行總結(jié)與反省,來(lái)提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。而且學(xué)生干部與普通學(xué)生一樣,主要任務(wù)的學(xué)習(xí),但由于特殊的身份需要花費(fèi)部分時(shí)間在工作中,所以學(xué)生干部要合理的處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系,既能有一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成績(jī),還要在工作上給同學(xué)們樹(shù)立榜樣。

    【結(jié)束語(yǔ)】

    綜上所述,培養(yǎng)高素質(zhì)的共青團(tuán)學(xué)生干部是一個(gè)長(zhǎng)期的工作。因此需要學(xué)校共青團(tuán)組織進(jìn)行有計(jì)劃的循序漸進(jìn)的培養(yǎng),讓每一個(gè)學(xué)生干部都能夠在隊(duì)伍中發(fā)揮出自身的作用,培養(yǎng)出一支高素質(zhì)的共青團(tuán)學(xué)生干部團(tuán)隊(duì)。并且要提高學(xué)生干部的心理健康素質(zhì),加強(qiáng)思想道德教育,使學(xué)生干部擁有良好的道德品質(zhì),樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀,提高自身的政治敏銳性和鑒別力。從而在組織活動(dòng)之前,要具有明確的目標(biāo),有組織領(lǐng)導(dǎo)能力,以及要善于溝通來(lái)鼓勵(lì)同學(xué)積極參與,提高自身的個(gè)人素養(yǎng)和綜合素質(zhì),最終成為高素質(zhì)的共青團(tuán)學(xué)生干部。

    參考文獻(xiàn):

    [1]林燚寧.高校學(xué)生干部教育管理參與度的現(xiàn)狀與對(duì)策研究——以高校共青團(tuán)工作為視閾[J].廣西教育, 2017:106.

    [2]郝評(píng).淺析新時(shí)期高校學(xué)生共青團(tuán)干部素質(zhì)的培養(yǎng)[J].學(xué)園, 2017(27):183-183.

    [3]周皓翔,張嘉悅.解析新時(shí)期高校學(xué)生干部的培養(yǎng)、作用及隊(duì)伍建設(shè)[J].高教學(xué)刊, 2017(19):144-146.

    [4]楊晶.淺談新時(shí)期高職院校共青團(tuán)工作研究的困境與破解途徑[J].佳木斯職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào), 2017(1):161-162.

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