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    提升工程質(zhì)量安全監(jiān)管水平新思路

    2020-03-05 09:35:13魏興武
    工程質(zhì)量 2020年1期
    關(guān)鍵詞:監(jiān)督建筑質(zhì)量

    魏興武

    (甘肅省定西市建筑管理總站,甘肅 定西 743000)

    0 引言

    改革開放之后,隨著國民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,全社會固定資產(chǎn)投資持續(xù)增長,民用建筑企業(yè)開始廣泛興起,建設(shè)市場比較火熱,但是由于建筑管理的體制機(jī)制不完善,建筑市場存在的問題也暴露出來,如法律法規(guī)不健全,基本建設(shè)程序不規(guī)范,行為不規(guī)范,責(zé)任不明確,盲目的、單一的、粗放式的經(jīng)營模式占市場主導(dǎo)地位,工程建設(shè)過程中的質(zhì)量安全問題較為突出,諸多問題亟需解決。進(jìn)入新時代,人民生活水平已經(jīng)有了很大的提高,人們對工程質(zhì)量和安全的關(guān)注度與日俱增,企業(yè)自主經(jīng)營,政府依法監(jiān)管,人們更加期盼建設(shè)領(lǐng)域的各項法律法規(guī)健全完善,政府和企業(yè)規(guī)范運營,建設(shè)過程程序合法、行為規(guī)范、技術(shù)先進(jìn)、資料完善、責(zé)任明確、監(jiān)管到位,企業(yè)和政府共同促進(jìn)建設(shè)工程質(zhì)量安全逐步有效提升。

    1 建筑行業(yè)現(xiàn)狀和存在的問題

    當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢多變,建筑市場的不確定因素增多,慣性思維及利益驅(qū)動使建筑行業(yè)仍存在諸多比較突出且嚴(yán)重的問題。

    1)建筑業(yè)準(zhǔn)入門檻偏低,建筑企業(yè)數(shù)量多、質(zhì)量差。房地產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展的時期,建設(shè)領(lǐng)域相對獲利較為容易且利潤豐厚,建筑行業(yè)準(zhǔn)入門檻低,很多人想從建筑市場中分得一杯羹,開發(fā)公司、建筑企業(yè)等各類公司遍地開花,這成了部分人圓發(fā)財夢的捷徑。機(jī)構(gòu)不完整、制度不健全、技術(shù)力量差、人員配備不足、有證無人的建筑施工企業(yè)眾多,法制意識、安全意識、質(zhì)量意識、責(zé)任意識淡薄,陪標(biāo)、圍標(biāo)、掛靠成了部分企業(yè)的生存之道,造成“二級企業(yè)投標(biāo),三級企業(yè)進(jìn)場,民工隊伍施工”的亂象,嚴(yán)重影響了當(dāng)?shù)亟ㄖ袌龅挠行虬l(fā)展和建筑工程質(zhì)量安全的提升。

    2)項目建設(shè)發(fā)承包明爭暗斗,惡性競爭激烈。建筑市場業(yè)務(wù)并不隨建筑企業(yè)的增多而增多,相反,建筑市場出現(xiàn)了“僧多粥少”的情況,每有招標(biāo)公告,報名參加投標(biāo)的建筑企業(yè)就一哄而上,“各顯其能”,陪標(biāo)、圍標(biāo)及暗箱操作等違法違規(guī)或明或暗地顯現(xiàn),惡性競爭現(xiàn)象加劇。表面上看似程序嚴(yán)謹(jǐn)合法的發(fā)包其實暗藏玄機(jī),部分發(fā)包單位注重關(guān)系、人情,不注重投標(biāo)單位的技術(shù)水平和能力,項目可能由所謂的“關(guān)系人”掌控,真正拿到項目的可能是個人,承包企業(yè)只是幌子,掛靠現(xiàn)象極為嚴(yán)重,這些都給工程順利實施埋下諸多隱患,政府監(jiān)管難度加大。

    3)建設(shè)市場行為不規(guī)范,違規(guī)處罰難度大、成本低,違規(guī)現(xiàn)象履禁不止。主要表現(xiàn)在:建筑企業(yè)實際人員配備不足,有證無人、“掛證”現(xiàn)象普遍,跨省“掛證”、跨地區(qū)陪標(biāo)成了普遍現(xiàn)象。項目建設(shè)無視基本建設(shè)程序,未批先建現(xiàn)象普遍。竣工驗收滯后,項目在未完成竣工驗收合格和備案的情況下擅自投入使用,質(zhì)量投訴問題不斷等。所有建設(shè)市場的違法違規(guī)行為,各方面干預(yù)多,阻力大、處罰難,對個別履禁履犯、有關(guān)系企業(yè)的處罰只是在經(jīng)濟(jì)方面有適當(dāng)損失,并未從市場管理角度實行清除、凈化,形成了企業(yè)進(jìn)入建設(shè)市場容易、違規(guī)處罰等約束難的現(xiàn)象,甚至無視政府監(jiān)管。

    4)項目建設(shè)各方責(zé)任主體管理意識淡薄,責(zé)任意識不強。

    第一,建設(shè)單位做為項目首要責(zé)任人,對項目建設(shè)過程的管理過于松散,不遵守基本建設(shè)程序,建設(shè)過程中隨意變更,指定供貨商,注重進(jìn)度輕視投資管控和質(zhì)量安全,履行職責(zé)不到位。

    第二,部分施工單位缺乏行之有效的質(zhì)量安全管理體系,質(zhì)量安全意識淡薄,各項管理制度不健全,既有制度落實不到位。項目管理松散,項目經(jīng)理不能按照要求到崗履職,管理機(jī)構(gòu)不健全、管理人員不到位或名不符實,技術(shù)能力不強,作業(yè)人員無證上崗,施工現(xiàn)場混亂,企業(yè)對項目的考核、管理缺失,導(dǎo)致無法及時發(fā)現(xiàn)施工過程中的質(zhì)量安全問題和隱患。安全投入嚴(yán)重不足,安全設(shè)施、措施不到位,安全教育培訓(xùn)、質(zhì)量管控形式化、走過場,特別對一線作業(yè)人員的培訓(xùn)甚少,僥幸、應(yīng)付心態(tài)嚴(yán)重,缺乏自身革新和創(chuàng)新意識[1]。

    第三,監(jiān)理單位管理松散,可用人員不足,“掛證”現(xiàn)象嚴(yán)重,總監(jiān)理工程師和現(xiàn)場監(jiān)理缺乏責(zé)任心,部分監(jiān)理人員對質(zhì)量安全法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)不熟悉,業(yè)務(wù)技術(shù)水平和能力低下,對施工單位的各種專項方案審查不嚴(yán)、草率了事,不能結(jié)合工程特點提出建設(shè)性意見,不能或無力履行監(jiān)理職責(zé),有時甚至與施工單位沆瀣一氣,不按規(guī)定進(jìn)行見證取樣和旁站,不能及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量安全隱患,或發(fā)現(xiàn)隱患不能采取有效的措施,對違章作業(yè)現(xiàn)象不能及時制止和糾正,對施工單位違法違規(guī)行為有意隱瞞或不及時向監(jiān)督機(jī)構(gòu)或主管部門報告等,監(jiān)理形同虛設(shè)。監(jiān)理的違法違規(guī)成本太低,缺乏嚴(yán)格的準(zhǔn)入和清除機(jī)制。

    第四,個別勘察、設(shè)計單位存在掛靠現(xiàn)象,項目勘察、設(shè)計項目負(fù)責(zé)人技術(shù)交底不認(rèn)真、走過場,對項目不熟悉,設(shè)計變更把關(guān)不嚴(yán),項目負(fù)責(zé)人不按照要求參加階段驗收和竣工驗收,代簽代辦現(xiàn)象較多,責(zé)任心不強。

    第五,一些檢測單位和預(yù)拌混凝土企業(yè)責(zé)任心不強,人員業(yè)務(wù)知識欠缺,對標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的理解能力差,不能按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求嚴(yán)格履行職責(zé),有些檢測數(shù)據(jù)缺乏真實性、可靠性,甚至編造虛假檢測報告。預(yù)拌混凝土企業(yè)對產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任意識不強,內(nèi)部質(zhì)量管理體系形同虛設(shè),材料質(zhì)量把關(guān)不嚴(yán),技術(shù)人員業(yè)務(wù)能力不強,企業(yè)管理混亂,生產(chǎn)程序不嚴(yán)謹(jǐn),外加劑的使用和運輸時間的管控不嚴(yán)格,企業(yè)對產(chǎn)品質(zhì)量重視程度遠(yuǎn)不如對利潤的追求程度。

    由于受觀念、認(rèn)識和慣性思維的影響,各參建主體責(zé)任人對工程質(zhì)量安全責(zé)任心不強,出現(xiàn)了“制度掛在墻上,行動說在嘴上,措施寫在紙上,責(zé)任不在肩上,人員不在崗上,經(jīng)費不用在工程上”的怪圈,使監(jiān)管更加困難。

    5)建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督體系亟需健全完善,缺乏培訓(xùn)教育,知識結(jié)構(gòu)陳舊。

    第一,建筑質(zhì)量安全管理體系存在職能分散、職能轉(zhuǎn)變和技術(shù)裝備落后等問題。以前多數(shù)地方的工程質(zhì)量安全監(jiān)督站是受當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)行政主管部門委托的管理機(jī)構(gòu),屬于授權(quán)執(zhí)法,大部分基層安全監(jiān)督站單位和人員性質(zhì)不確定,專業(yè)監(jiān)督人員嚴(yán)重不足,監(jiān)督經(jīng)費無來源,工作經(jīng)費缺乏財政保障,沒有基本的交通工具或交通經(jīng)費,人員得不到及時培訓(xùn),工作缺乏積極性,沒有形成有效的監(jiān)督管理機(jī)制,沒有基本的質(zhì)量安全監(jiān)測設(shè)施和科學(xué)有效的監(jiān)督管理手段,管理方式和管理手段還無法適應(yīng)日益發(fā)展壯大的建筑業(yè)的需求。目前正處于機(jī)構(gòu)改革之時,工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)的改革前景并不明朗,基層監(jiān)督機(jī)構(gòu)更加迷茫,機(jī)構(gòu)改革行政執(zhí)法權(quán)回收于建設(shè)行政主管部門,監(jiān)督機(jī)構(gòu)如何有效實施對工程質(zhì)量安全的監(jiān)管有待探究和期待。

    第二,監(jiān)督人員培訓(xùn)教育與新技術(shù)的發(fā)展運用不同步,使監(jiān)督工作面對新技術(shù)有些無所適從,一片茫然。由于人員緊缺、經(jīng)費緊張,對監(jiān)督人員的培訓(xùn)少之甚少,監(jiān)督人員僅憑自己的理解對工程質(zhì)量安全實施監(jiān)督,口徑不統(tǒng)一、尺度難界定、隨意性大、權(quán)威性差。面對大量新材料、新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用,監(jiān)督人員的知識結(jié)構(gòu)陳舊,對新知識的了解、掌握滯后,導(dǎo)致工程質(zhì)量監(jiān)督工作難以有效進(jìn)行,工作效率差,給建筑工程質(zhì)量安全監(jiān)督工作帶來了新的挑戰(zhàn)。比如近年來剛剛興起的 BIM 技術(shù),該技術(shù)是一種應(yīng)用于建筑施工管理中的重要技術(shù),BIM 技術(shù)的應(yīng)用將建筑施工各方有機(jī)地聯(lián)系在了一起,對建筑工程施工質(zhì)量有著巨大的保障作用[2],由于監(jiān)督機(jī)構(gòu)所處的機(jī)構(gòu)不確定、性質(zhì)不明朗、培訓(xùn)無經(jīng)費等相對尷尬的位置,不能廣泛深入地對該技術(shù)了解、掌握,無法通過 BIM 技術(shù)平臺完成對于建筑工程項目施工信息的瀏覽與分析,無法與建設(shè)各方順暢地交流和溝通。

    2 整頓規(guī)范市場 強化責(zé)任意識

    1)強化資質(zhì)管理,嚴(yán)格建筑市場準(zhǔn)入制度,認(rèn)真落實優(yōu)勝劣汰的自然生存法則。

    加強資質(zhì)審查力度,對申請進(jìn)入建筑市場的各類企業(yè)及中介服務(wù)公司,嚴(yán)格審查其申報資質(zhì)是否符合國家規(guī)定的條件,主要是對其資料的真實性要加大審查力度,確保企業(yè)名符其實,對不符合條件的企業(yè)或中介機(jī)構(gòu)決不允許其進(jìn)入建筑市場。

    建立健全招投標(biāo)制度,嚴(yán)格依法規(guī)范招投標(biāo)程序,規(guī)范投標(biāo)人的行為,嚴(yán)厲打擊招投標(biāo)過程中的各種“潛規(guī)則”,切實有效打擊各種串標(biāo)、圍標(biāo)現(xiàn)象。規(guī)范招標(biāo)代理行為和對評標(biāo)專家管理,嚴(yán)格招標(biāo)文件備案管理,規(guī)范評標(biāo)程序和評標(biāo)辦法,建立和完善招投標(biāo)聯(lián)合監(jiān)管模式、公示管理制度和投訴舉報機(jī)制,使招投標(biāo)工作更加陽光、透明、公正,真正選擇出有實力、信譽好的承包企業(yè)。

    建立健全完善的、切實可行的市場誠信制度,建立誠信檔案,充分利用網(wǎng)絡(luò)、媒體等宣傳工具,及時向社會公布建筑市場上相關(guān)責(zé)任主體、責(zé)任人的市場行為,鼓勵宣傳正能量,讓好的企業(yè)、人員贏得社會的認(rèn)可,幫助他們獲取更多的業(yè)務(wù),使他們做大做強。對存在違反法律法規(guī)和工程建設(shè)強制標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)生質(zhì)量安全事故、缺乏責(zé)任意識和誠信意識等行為的企業(yè)和人員,要依法嚴(yán)厲查處,向社會及時公布,嚴(yán)格限制他們在建筑市場的各種行為,以零容忍的態(tài)度和決心,讓違法違規(guī)企業(yè)和人員寸步難行,逐步退出建筑市場,從管理上切實做到優(yōu)勝劣汰,凈化建筑市場。

    2)加強對建筑領(lǐng)域職業(yè)資格的管理,牢固樹立責(zé)任意識。

    完善和規(guī)范個人職業(yè)資格的管理制度。嚴(yán)格審查職業(yè)資格的準(zhǔn)入,提高準(zhǔn)入門檻,繼續(xù)完善職業(yè)資格注冊機(jī)制,建立健全操作性強的核查制度,加強和規(guī)范建設(shè)行業(yè)職業(yè)資格管理,促進(jìn)職業(yè)人員切實服務(wù)于建筑質(zhì)量安全的提升,強化執(zhí)業(yè)能力,建立嚴(yán)格的、操作性強的問責(zé)和清除制度。

    加強對職業(yè)人員履職能力和行為的考核,接受社會監(jiān)督。雖然近些年建設(shè)行業(yè)個人職業(yè)資格數(shù)量增加,但有一部分取得職業(yè)資格的人并未真正在崗位上從業(yè),“掛證”現(xiàn)象非常普遍,嚴(yán)重擾亂建筑市場。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部等七部門于 2018 年 11 月聯(lián)合發(fā)布了《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳等關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格“掛證”等違法違規(guī)行為專項整治的通知》,為了遏制工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格“掛證”現(xiàn)象,維護(hù)建筑市場秩序,促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,決定開展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格“掛證”等違法違規(guī)行為專項整治,各省、市隨后也出臺了一系列相關(guān)政策和措施,取得了一定成效。但從目前整治情況看,僅僅是對公職人員“掛證”進(jìn)行了約束,對社會、企業(yè)人員仍影響不大,這部分人員的“掛證”現(xiàn)象仍然存在,特別是跨省“掛證”增多,企業(yè)和項目上仍然存在有證無人的現(xiàn)象。這就要求在日常監(jiān)管工作中要重點加強對職業(yè)人員的考核,并將職業(yè)人員的履職與其職業(yè)資格注冊、個人信譽及不良行為記錄相關(guān)聯(lián),及時向社會公示,通過媒體和社會力量,督促其嚴(yán)格認(rèn)真履職,逐步杜絕建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格“掛證”現(xiàn)象,達(dá)到維護(hù)建筑市場秩序,促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的目的。

    提高責(zé)任意識,注重落實責(zé)任。要切實督促在相應(yīng)崗位上的職業(yè)人員提高責(zé)任意識,依法依規(guī)履行崗位職責(zé),遵守職業(yè)操守,嚴(yán)格落實建設(shè)工程質(zhì)量終身責(zé)任制度,建立健全完善可追溯的責(zé)任追究制度、職業(yè)人員不良行為公示制度和嚴(yán)格的清除機(jī)制,增強職業(yè)資格人員高度的責(zé)任感和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,為促進(jìn)建設(shè)工程質(zhì)量安全水平的整體提升提供技術(shù)和安全保障盡職盡責(zé)。

    3 加強監(jiān)管 促進(jìn)工程質(zhì)量安全整體提升

    1)明確機(jī)構(gòu)性質(zhì),健全完善職能,保障工程質(zhì)量安全。監(jiān)督機(jī)構(gòu)依法承擔(dān)著政府對建設(shè)工程的質(zhì)量安全的監(jiān)督職能,執(zhí)行的職責(zé)是行政執(zhí)法的性質(zhì),監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)定位于準(zhǔn)行政機(jī)構(gòu)或參照公務(wù)員管理。對監(jiān)督執(zhí)法由同級財政保障其必要的經(jīng)費來源,嚴(yán)格監(jiān)督經(jīng)費的劃撥、使用和審計,既減少監(jiān)督機(jī)構(gòu)和人員的后顧之憂,又確保監(jiān)督機(jī)構(gòu)能正常有效地運轉(zhuǎn),特別應(yīng)加強對基層監(jiān)督機(jī)構(gòu)的建設(shè)。只有這樣才能真正履行建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督的職責(zé),真正實現(xiàn)政府對工程質(zhì)量安全的監(jiān)督管理,做到監(jiān)督執(zhí)法的公正、公平、公開,保證政府執(zhí)法的威懾力。在明確了監(jiān)督機(jī)構(gòu)的法律地位后,加緊對監(jiān)督機(jī)構(gòu)進(jìn)行改革,進(jìn)一步健全和完善監(jiān)督執(zhí)法的相關(guān)法律法規(guī)體系,確保監(jiān)督執(zhí)法的獨立性,最大限度地減少或消除監(jiān)督執(zhí)法過程中的行政干預(yù),加大監(jiān)督執(zhí)法的責(zé)任,建立相應(yīng)的追責(zé)機(jī)制,使之能更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、更好地開展工作。

    2)增強質(zhì)量安全監(jiān)督管理意識、提升業(yè)務(wù)素質(zhì)、創(chuàng)新監(jiān)管模式。工程質(zhì)量安全監(jiān)督工作是具有技術(shù)性和政策性的雙重工作,對于工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)而言,除了要對各方責(zé)任主體行為進(jìn)行有效的監(jiān)督,還要對實體過程進(jìn)行勘查,將國家相關(guān)政策、法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標(biāo)準(zhǔn)更好地落實在日常監(jiān)督工作之中,因此監(jiān)督機(jī)構(gòu)工作的好與壞、監(jiān)管的寬與嚴(yán),對整體工程質(zhì)量安全具有重要影響。首先要從監(jiān)督機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理入手,明確自己的定位,提高監(jiān)督人員政治素養(yǎng)和法制意識,理解并熟練掌握相關(guān)法律、法規(guī),監(jiān)管工作要規(guī)范化、制度化、程序化。其次要不斷加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),精通各種規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),更新自己的知識內(nèi)容,博采眾長,接收并鉆研學(xué)習(xí)新技術(shù)、新工藝,不能被科技時代發(fā)展的速度所淘汰。再次要隨著社會的進(jìn)步,科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,不斷創(chuàng)新監(jiān)管模式,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、BIM 技術(shù)等先進(jìn)手段,對可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行預(yù)先分析研判,從技術(shù)上、管理上、組織上提出整改意見,有效規(guī)避工程管理過程中的質(zhì)量安全問題。只有在監(jiān)督機(jī)構(gòu)內(nèi)部打造一支技術(shù)過硬、手段先進(jìn)、嚴(yán)格遵守法紀(jì)的管理隊伍,才能在工程質(zhì)量安全監(jiān)督過程中用過硬的技術(shù)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆ɡ砗统绦?、先進(jìn)的手段說明問題,更好地管理各責(zé)任單位,提高工作效率,從而減少監(jiān)督過程中的主觀性與盲目性,樹立工程質(zhì)量安全監(jiān)督的權(quán)威形象,從而對工程質(zhì)量安全進(jìn)行更好的監(jiān)管。

    3)強化質(zhì)量安全監(jiān)督人員的培訓(xùn)教育,建立完善有效的約束機(jī)制、社會監(jiān)督機(jī)制和責(zé)任追究機(jī)制。在工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)健全、職能定位準(zhǔn)確的情況下,要使監(jiān)督機(jī)構(gòu)良性運行,有效地發(fā)揮其作用,首先要確保監(jiān)督人員的培訓(xùn)教育常態(tài)化,從相關(guān)政策、法律、法規(guī)到各種規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、新技術(shù)的推廣運用等開展全方位的、定期的培訓(xùn)教育,形成完整、有效、可操作的培訓(xùn)考核機(jī)制,不走過場、不走形式,使監(jiān)督人員在履行職責(zé)時標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、口徑一致,避免在工程質(zhì)量安全監(jiān)督過程中標(biāo)準(zhǔn)不一、定位不準(zhǔn)現(xiàn)象[3]。其次,對工程質(zhì)量安全監(jiān)督人員的權(quán)利也不能無限地放大,要建立完善有效的約束機(jī)制,監(jiān)督機(jī)構(gòu)要制定嚴(yán)格的管理制度,建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞒绦?,?guī)范、約束監(jiān)督人員的行為,建立健全投訴舉報通道,充分接受建設(shè)各方責(zé)任主體和社會的監(jiān)督,廣泛聽取各方面意見和建議,及時核查、落實、糾正監(jiān)督人員在質(zhì)量安全監(jiān)督過程中的不當(dāng)行為,建立完善的考核制度和責(zé)任追究制度。對監(jiān)督人員的履職從執(zhí)法水平、技術(shù)服務(wù)等各方面進(jìn)行評定,確保監(jiān)督人員在監(jiān)督過程中程序合法、法理清晰、問題精準(zhǔn)到位、隱患消除及時、權(quán)力運用得當(dāng),嚴(yán)格按照“法定職權(quán)必須為,法無授權(quán)不可為”的原則理念履職盡責(zé)。對不按規(guī)定履職、濫用職權(quán)、無能力履職、失職瀆職的監(jiān)督人員要及時做出處理并通過網(wǎng)絡(luò)媒體向社會公布,形成震懾。

    4)加強對建設(shè)項目各方責(zé)任主體的監(jiān)督,夯實責(zé)任,促進(jìn)工程質(zhì)量安全水平整體提升。工程質(zhì)量安全直接關(guān)乎著民生,僅靠工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)管無法保證工程質(zhì)量安全,因此必須要加強對參與建設(shè)的各方責(zé)任主體行為的監(jiān)督,各方共同努力,才能保證工程質(zhì)量安全可控[4]。首先要加大對各責(zé)任主體、責(zé)任人在建設(shè)過程的事中、事后監(jiān)管,嚴(yán)厲打擊各種掛靠、轉(zhuǎn)包、肢解分包行為,認(rèn)真做好宣傳工作,督促工程建設(shè)各責(zé)任主體遵守工程建設(shè)的相關(guān)法律法規(guī),對違反工程建設(shè)法律法規(guī)及工程建設(shè)強制性標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格依法查處。其次要嚴(yán)查工程建設(shè)各方責(zé)任主體責(zé)任人,審查各方項目負(fù)責(zé)人是否存在“掛證”行為,是否能真正履行職責(zé),堅決杜絕施工現(xiàn)場各方主要責(zé)任人存在有證無人或人證不符的現(xiàn)象,嚴(yán)格落實施工現(xiàn)場實名制管理,利用科技手段在施工現(xiàn)場建立完善可操作、可即查的實名制查詢監(jiān)管系統(tǒng),確保在監(jiān)管過程中能隨時核查,配套完善的罰責(zé)制度和清除機(jī)制,將責(zé)任落到實處。再者,要加強對檢測單位和預(yù)拌混凝土企業(yè)的管理。嚴(yán)格規(guī)范其行為,督促其樹立牢固的質(zhì)量責(zé)任意識,嚴(yán)禁杜絕抽樣走形式、檢測走過場、數(shù)據(jù)隨意編的現(xiàn)象,要督促企業(yè)落實內(nèi)部質(zhì)量控制體系,將檢測單位與預(yù)拌混凝土企業(yè)納入常態(tài)化監(jiān)管,建立完善的市場準(zhǔn)入與清除機(jī)制,確保檢測試驗數(shù)據(jù)和預(yù)拌混凝土產(chǎn)品的可追溯,保證工程質(zhì)量真正符合設(shè)計要求。

    4 結(jié)語

    總之,隨著社會的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、人們對工程質(zhì)量安全的需求也在不斷的提升。只有建立健全法制體系,完善的建設(shè)市場運行機(jī)制,鼓勵、培育、發(fā)展管理先進(jìn)、隊伍優(yōu)質(zhì)、技術(shù)雄厚、體系完備、運營規(guī)范的建筑企業(yè),提高質(zhì)量安全責(zé)任意識,強化工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)監(jiān)督執(zhí)法的獨立性和責(zé)任性,減少行政干預(yù),建立完備的、相互約束的、透明開放的監(jiān)督機(jī)制和準(zhǔn)入清除機(jī)制,充分利用現(xiàn)代科技,創(chuàng)新企業(yè)管理和監(jiān)督執(zhí)法水平,養(yǎng)成企業(yè)行為規(guī)范、管理科學(xué),相關(guān)責(zé)任人自覺守法、勇于擔(dān)當(dāng),監(jiān)督機(jī)構(gòu)督查到位、公平執(zhí)法的體制機(jī)制,建設(shè)市場才能得以良性發(fā)展,建設(shè)工程質(zhì)量安全水平才能會有較大的、效果明顯的整體提升。

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