對(duì)企業(yè)特種設(shè)備安全監(jiān)控的研究

肖光熙

(廣東省特種設(shè)備檢測(cè)研究院潮州檢測(cè)院 廣東 佛山 528000)

一、前言

鑒于特種設(shè)備對(duì)于有效工業(yè)生產(chǎn)和作業(yè)的重要意義，企業(yè)對(duì)特種設(shè)備的安全監(jiān)控是其至關(guān)重要的保障。因此，文章首先明確了企業(yè)對(duì)特種設(shè)備安全監(jiān)控的重要意義，其次根據(jù)安全監(jiān)控的現(xiàn)狀指出了企業(yè)對(duì)特種設(shè)備安全監(jiān)控的問(wèn)題，針對(duì)此，文章還提出了相對(duì)于的改革措施和建議，以保障企業(yè)生產(chǎn)和人身安全。

二、企業(yè)對(duì)特種設(shè)備安全監(jiān)控的重要性

特種設(shè)備主要分為承壓類(lèi)型，例如：承壓管道、鍋爐；機(jī)電類(lèi)型，例如：電梯、索道、起重設(shè)備；以及大型游樂(lè)場(chǎng)設(shè)施等等。特種設(shè)備用途多、分布廣且在人民日常生活中隨處可見(jiàn)。因此，國(guó)家對(duì)于企業(yè)特種設(shè)備安全監(jiān)控格外重視，因而制定了各種法律條款規(guī)定，加強(qiáng)了對(duì)此的管理和監(jiān)察，來(lái)規(guī)避和減少相關(guān)安全事故的發(fā)生、降低對(duì)生命安全的威脅。所以，“安全第一”生產(chǎn)理念的深入人心，加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備作業(yè)防范措施和安全監(jiān)控是我們防止發(fā)生相關(guān)安全事故，做到可持續(xù)發(fā)展、保障民生的重要之道。

三、特種設(shè)備安全監(jiān)控所存在的現(xiàn)狀

由于現(xiàn)如今經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度飛快，所需的生產(chǎn)規(guī)模和要求不斷提升和擴(kuò)大，使用各類(lèi)特種設(shè)備需求加大、數(shù)量增長(zhǎng)，因此，在生產(chǎn)制造和使用運(yùn)營(yíng)中造成的安全問(wèn)題也愈發(fā)嚴(yán)重：更多潛在的安全隱患難以被捕捉，傷亡事件和各類(lèi)錢(qián)財(cái)損失也不計(jì)其數(shù)，嚴(yán)重地影響到了居民的生活和社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展[3]。

四、特種設(shè)備安全監(jiān)控所存在的問(wèn)題

(一)片面化的管理，缺少對(duì)本質(zhì)的“對(duì)癥下藥”?，F(xiàn)有的監(jiān)控和管理體制的主要工作是針對(duì)于已發(fā)生的、已造成危險(xiǎn)和傷亡的事故，對(duì)于造成事故的相關(guān)人員進(jìn)行處罰和糾責(zé)，但是對(duì)于潛在的威脅和危險(xiǎn)因素沒(méi)有前衛(wèi)意識(shí)、缺少前期的預(yù)防和檢測(cè)措施，沒(méi)有可靠全面的安全評(píng)估系統(tǒng)。由于缺乏前瞻性，沒(méi)有在除使用之外，例如維修等方面對(duì)其可能發(fā)生的危險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和檢測(cè)，永遠(yuǎn)處于被動(dòng)狀態(tài)，缺乏主動(dòng)避免危險(xiǎn)的能動(dòng)性。

(二)無(wú)目的性。沒(méi)有明確的目標(biāo)，更無(wú)周密的考量和計(jì)劃，僅僅憑借老工人多年的經(jīng)驗(yàn)來(lái)處理特種設(shè)備的安全問(wèn)題。設(shè)備在更新?lián)Q代，卻沒(méi)有緊跟其上的對(duì)策和措施的新方案和新版本。管理和檢測(cè)安全的相關(guān)人員缺乏處理能力還自以為是。

(三)特種設(shè)備操作人員的素質(zhì)不夠。企業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)水平不強(qiáng)，甚至有些偷懶、消極怠工的情況發(fā)生，因而，在企業(yè)特種設(shè)備遇到事故時(shí)，相關(guān)操作人員缺乏臨場(chǎng)緊急應(yīng)變能力，對(duì)突如其來(lái)的事物手足無(wú)措，慌張不已，不僅如此，在處理問(wèn)題和事故的方法上，往往單一且通常不能及時(shí)找到最優(yōu)解。再者，由于特種設(shè)備事故多樣且變化性極強(qiáng)，因此，企業(yè)應(yīng)該通過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和演練等方式來(lái)提高人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和立場(chǎng)應(yīng)變能力，從而降低事故發(fā)生的頻次和在事故發(fā)生后，最大程度上減小損失[2]。

(四)缺乏系統(tǒng)化的檢測(cè)預(yù)防制度。企業(yè)在特種設(shè)備監(jiān)控、預(yù)防事故以及事故損失的措施尚不夠完善。企業(yè)應(yīng)該致力于安全管理制度的建設(shè)。在購(gòu)買(mǎi)和引進(jìn)特種設(shè)備時(shí)，有些企業(yè)貪圖蠅蟲(chóng)小利而降低安全標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)備的質(zhì)量要求。企業(yè)應(yīng)需引進(jìn)先進(jìn)的檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè)技術(shù)，做到無(wú)遺漏地、實(shí)時(shí)地對(duì)特種設(shè)備的使用、運(yùn)行、維修進(jìn)行監(jiān)控，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處理，真正做到將安全隱患、危險(xiǎn)事故扼殺在搖籃之中[1]。因此，企業(yè)尤其應(yīng)該建立巡查機(jī)制、專(zhuān)人負(fù)責(zé)小組和事故處理后的復(fù)盤(pán)小組和對(duì)有關(guān) 涉及人員的教育體系。

五、對(duì)于強(qiáng)化特別設(shè)備安全監(jiān)控的建議

(一)加強(qiáng)特種設(shè)備的維修和保養(yǎng)。大多數(shù)特種設(shè)備是動(dòng)作頻繁的機(jī)電設(shè)備和承壓設(shè)備，特種設(shè)備中的各個(gè)組裝設(shè)備、機(jī)械零件是其安全運(yùn)行的重要保障，因此，經(jīng)常維修保養(yǎng)設(shè)備是減少事故發(fā)生的重要舉措。企業(yè)應(yīng)該聯(lián)系相關(guān)保修部門(mén)落實(shí)相關(guān)工作，不能為減少成本而省略這一重要步驟。

(二)安全監(jiān)測(cè)的重點(diǎn)巡查對(duì)象。在特種設(shè)備的安全檢測(cè)中，一下幾點(diǎn)是重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象：運(yùn)行中的設(shè)備檢查：主機(jī)設(shè)備儀表、儀器直接反映的參數(shù)，例如壓力、功率、流量、速度等等的數(shù)值和變換范圍是否正常。此外,還有對(duì)附件的監(jiān)測(cè)，例如有無(wú)異常聲音、火光、跳閘等現(xiàn)象。若有異常情況，應(yīng)報(bào)告給相關(guān)人員。與此同時(shí)，有關(guān)部門(mén)應(yīng)配備替代零件和設(shè)備，以便不時(shí)之需。

(三)加強(qiáng)特種設(shè)備操作人員的相關(guān)素質(zhì)。增加對(duì)特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)和考核，多次模擬可能發(fā)生的特種設(shè)備事故的場(chǎng)景，多角度地深入分析各種事故的原因。對(duì)于人為因素，企業(yè)應(yīng)通過(guò)培訓(xùn)教育、增加考試次數(shù)和難度，監(jiān)督檢查來(lái)評(píng)估特種設(shè)備操作人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。除此之外，特種設(shè)備使用企業(yè)必須對(duì)各級(jí)各類(lèi)操作人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，以及心理素質(zhì)和臨場(chǎng)應(yīng)變方面的培訓(xùn)，通過(guò)不同的案例和錯(cuò)誤的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)教訓(xùn)，來(lái)強(qiáng)化特種設(shè)備操作人員的抗壓素質(zhì)。企業(yè)應(yīng)每年制定并實(shí)施特種設(shè)備作業(yè)人員和管理人員的教育培訓(xùn)計(jì)劃，使得在交接和新老接班的過(guò)程中不至于脫節(jié)。特種設(shè)備的作業(yè)人員：操作員、維修員等等都應(yīng)持有相關(guān)的操作從業(yè)證書(shū)，既要擁有足夠的理論知識(shí)，又應(yīng)具備豐富的實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)[4]。

(四)強(qiáng)化安全監(jiān)測(cè)制度，設(shè)置特種設(shè)備的檔案管理。制定完善的規(guī)章制度，明確相應(yīng)的管理職責(zé)，以保證完整、正確的特種設(shè)備檔案。企業(yè)應(yīng)實(shí)施將任務(wù)點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、人對(duì)人分配：明確特種設(shè)備的直接負(fù)責(zé)人的責(zé)任，在企業(yè)對(duì)職工的各種考核、獎(jiǎng)懲中加入特種設(shè)備的管理這一欄目。企業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)應(yīng)該對(duì)每一個(gè)投入生產(chǎn)作業(yè)的特種設(shè)備做好全面的安全監(jiān)測(cè)工作、投入生產(chǎn)的時(shí)間、操作人員、是否按時(shí)維修和維修狀況等等相關(guān)數(shù)據(jù)的錄入。使用部門(mén)的特種設(shè)備管理人員應(yīng)記錄特種設(shè)備的使用狀態(tài)和相關(guān)參數(shù)，做好數(shù)據(jù)和資料的規(guī)整[4]。企業(yè)還應(yīng)根據(jù)使用和管理特種設(shè)備的實(shí)際狀況制定檔案管理的規(guī)定，限制特殊人員對(duì)特種設(shè)備的使用。因此，出入和使用特種設(shè)備的人員應(yīng)有相關(guān)憑證，無(wú)關(guān)人員不得隨意使用和操縱；每一套特殊設(shè)備都必須配有一套詳細(xì)的安全守則和使用說(shuō)明，方便新手的操作并且時(shí)刻提醒操作人員，不要犯使用特種設(shè)備的低級(jí)錯(cuò)誤，以此來(lái)確保建立檔案資料制度對(duì)安全化設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的有利影響，提高設(shè)備的可靠性和安全性，使特種設(shè)備的運(yùn)行更有保障和秩序地進(jìn)行。

六、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，根據(jù)現(xiàn)企業(yè)對(duì)特種設(shè)備的安全監(jiān)控來(lái)看，在監(jiān)測(cè)方面還存在諸多問(wèn)題，例如片面化的管理，缺少對(duì)本質(zhì)的“對(duì)癥下藥”問(wèn)題、監(jiān)測(cè)無(wú)目的性問(wèn)題、特種設(shè)備操作人員的素質(zhì)不夠問(wèn)題、缺乏系統(tǒng)化的檢測(cè)預(yù)防制度問(wèn)題等等，制約了企業(yè)對(duì)特種設(shè)備的安全監(jiān)控的有效進(jìn)行。基于此，筆者針對(duì)企業(yè)特種設(shè)備安全監(jiān)控的具體情況提出了幾條對(duì)策和建議，并且明確了其對(duì)工業(yè)生產(chǎn)有序進(jìn)行和社會(huì)安定生活的有利影響。