• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    醫(yī)療服務(wù)協(xié)議違約責(zé)任研究*

    2020-02-22 21:28:53李國慶
    醫(yī)學(xué)與法學(xué) 2020年5期
    關(guān)鍵詞:范本經(jīng)辦醫(yī)療保險

    李國慶

    本文所稱“醫(yī)療服務(wù)協(xié)議”,全稱為“基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議”,是指醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)與醫(yī)保定點醫(yī)療機構(gòu)因基本醫(yī)療保險中醫(yī)療服務(wù)的提供而訂立的協(xié)議。在法律上,“醫(yī)療服務(wù)協(xié)議”來自我國《社會保險法》第三十一條,其規(guī)定“社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)管理服務(wù)的需要,可以與醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位簽訂服務(wù)協(xié)議,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)為參保人員提供合理、必要的醫(yī)療服務(wù)”。在醫(yī)療服務(wù)協(xié)議訂立之后,協(xié)議的雙方履行所約定的義務(wù)。當(dāng)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的當(dāng)事人不履行所或者不完全履行協(xié)議的義務(wù)時,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。由于基本醫(yī)療保險基金主要是通過醫(yī)療服務(wù)協(xié)議來完成待遇給付,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的違約行為必然會損及基本醫(yī)療保險基金的支出安全和資金使用效率,因此,應(yīng)對其違約責(zé)任進行必要的規(guī)制。

    一、醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的法律性質(zhì)及特征

    (一)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的法律性質(zhì)界定

    關(guān)于醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的法律性質(zhì),目前學(xué)術(shù)界存在著不同的學(xué)術(shù)觀點。第一種觀點認(rèn)為,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議在法律性質(zhì)上是民事契約,2015年10月國務(wù)院取消基本醫(yī)療保險定點零售藥店資格和定點醫(yī)療機構(gòu)資格的行政審批之后,這種觀點再一次被提及。第二種觀點認(rèn)為,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議在法律性質(zhì)上是行政協(xié)議。醫(yī)療服務(wù)協(xié)議在權(quán)利義務(wù)來源上具有行政性,權(quán)利義務(wù)的內(nèi)容具有公共利益屬性,違約情形和違約責(zé)任的規(guī)定完全體現(xiàn)出了行政優(yōu)益權(quán),因此其應(yīng)是行政合同。[1]第三種觀點則認(rèn)為,社會保險制度下的契約均屬于社會契約,[2]醫(yī)療服務(wù)協(xié)議自然也應(yīng)被歸入社會契約的范疇。

    本文認(rèn)為,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議在法律性質(zhì)上應(yīng)界定為行政協(xié)議,理由如下:其一,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議雖然在形式上具有民事協(xié)議的外觀,但其基本的權(quán)利義務(wù)結(jié)構(gòu)和內(nèi)容均具有行政法上權(quán)利義務(wù)的特征,體現(xiàn)公益服務(wù)性,是一種醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)享有行政優(yōu)益權(quán)的協(xié)議。其二,目前在司法實踐中,有關(guān)醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)與醫(yī)保定點醫(yī)療機構(gòu)之間所發(fā)生的糾紛,多是依據(jù)《行政訴訟法》第十二條所列舉的行政協(xié)議爭議事由而提起行政訴訟,這從反面證明了醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的行政協(xié)議性質(zhì)。其三,將醫(yī)療服務(wù)協(xié)議界定為行政協(xié)議,符合行政協(xié)議的基本特征。理論上,反對醫(yī)療服務(wù)協(xié)議是行政協(xié)議的最大聲音,是醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)而不是行政機關(guān),不符合行政協(xié)議對協(xié)議主體的要求。[3]但實際上,在現(xiàn)行法律體制下,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)是“被法律授權(quán)的組織”,根據(jù)《社會保險法》第八條對社會保險經(jīng)辦機構(gòu)職能的描述,“社會保險待遇支付”是其法定職責(zé)之一。而與定點醫(yī)療機構(gòu)簽署、履行醫(yī)保服務(wù)協(xié)議并支付醫(yī)保待遇,正是醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)履行法律授權(quán)的“社會保險待遇給付”的職能?!氨皇跈?quán)組織在行使法律、法規(guī)所授行政職能時,是行政主體,具有與行政機關(guān)基本相同的法律地位?!盵4]因此,協(xié)議主體的問題不能成為將醫(yī)保協(xié)議定性為行政協(xié)議的障礙。其四,將醫(yī)保服務(wù)協(xié)議定性為社會契約,雖然符合社會法理論的基本要求,但并不具有實際意義。我國現(xiàn)行法律體系中,并沒有“社會契約”的相關(guān)法律規(guī)定,無法進行相應(yīng)的法律適用。綜上所述,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議應(yīng)定性為行政協(xié)議,主要受我國行政法律規(guī)范的調(diào)整。

    (二)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的法律特征

    1.行政性。

    由于醫(yī)療服務(wù)協(xié)議是行政協(xié)議,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)基于《社會保險法》的法律授權(quán)取得與行政機關(guān)相同的法律地位,具有合法行政主體的身份,因此醫(yī)療服務(wù)協(xié)議必然體現(xiàn)行政主體行使行政職權(quán)的功能。從醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的內(nèi)容來看,它所體現(xiàn)的是基本醫(yī)療保險的參保人接受醫(yī)療機構(gòu)提供醫(yī)療服務(wù)的權(quán)利,是公民基本醫(yī)療保險權(quán)法益的集中體現(xiàn),具有公益性。在醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的履行過程中,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)享有醫(yī)療服務(wù)協(xié)議變更和解除的行政優(yōu)益權(quán)。“行政優(yōu)益權(quán)顯示出行政機關(guān)與行政相對人在行政合同的不平等的法律地位。行政機關(guān)在行政合同中擁有這種權(quán)力的基礎(chǔ)是公共利益的優(yōu)越性?!盵5]基于醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)所享有的行政優(yōu)益權(quán),醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的法律規(guī)制,應(yīng)更多考慮對醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)不合理行使行政優(yōu)益權(quán)的行為進行限制。

    2.契約性。

    雖然醫(yī)療服務(wù)協(xié)議具有行政性的特征且協(xié)議雙方的地位不平等,但其畢竟是以合同形式的外觀呈現(xiàn)出來的,因此其必然反映協(xié)議雙方的合意,體現(xiàn)出契約性的一面。醫(yī)療服務(wù)協(xié)議所具有的雙務(wù)性、有償性等特征是民事合同的典型特征。我國行政法學(xué)的通說也認(rèn)為行政協(xié)議兼具行政性和契約性。由于行政協(xié)議援引了民法上的合同模式來實現(xiàn)行政目的,必然契合合同的基本屬性。行政協(xié)議正因為合意才能成為契約,這也是行政協(xié)議的優(yōu)點和特征。[6]從法律適用的角度來看,行政協(xié)議也應(yīng)可以部分適用民法中有關(guān)合同法律規(guī)范的一些內(nèi)容。2019年12月由最高人民法院發(fā)布的《關(guān)于審理行政協(xié)議案件若干問題的規(guī)定》(以下簡作《行政協(xié)議司法解釋》),其多個條文充分肯定了行政協(xié)議適用民事法律規(guī)范。例如該司法解釋第十八條,就明確規(guī)定了當(dāng)事人在行使履行抗辯權(quán)時可援引民事法律規(guī)范的規(guī)定來進行抗辯,而人民法院對之應(yīng)予以支持。因此,在醫(yī)療服務(wù)協(xié)議糾紛的處理過程中,應(yīng)充分考慮其合意所體現(xiàn)出的契約性特征。

    3.格式性。

    從目前各地醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的實施來看,基本采用的都是格式合同的形式。2000年原勞動和社會保障部發(fā)布頒發(fā)了《城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險醫(yī)療服務(wù)協(xié)議文本》,對醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的基本框架進行了規(guī)定,制定了首個醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的范本。2014年人力資源和社會保障部印發(fā)了新的醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本,即《基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》(以下簡作《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》)。由于醫(yī)療服務(wù)協(xié)議是由醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)單方事先制定并提供給定點醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)簽署的,因此,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議是典型的格式合同。為防止格式合同的制定方濫用制定權(quán),對于格式合同,在法律上一般會對格式合同的適用和解釋作不利于制定方的規(guī)定。

    二、醫(yī)療服務(wù)協(xié)議中違約行為的認(rèn)定

    基于契約法的原理,承擔(dān)違約責(zé)任的前提是違約行為的發(fā)生。契約法對違約責(zé)任的歸責(zé)原則一般采用的是無過錯責(zé)任。就醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的違約責(zé)任承擔(dān)來說,其具有雙面性:一方面,對于醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)的違約行為,由于醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)享有行政優(yōu)益權(quán),可以依據(jù)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議直接對醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)的違約行為進行制止并進行行政制裁,由其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,無須經(jīng)過司法程序;醫(yī)療機構(gòu)對違約行為的處理不服的,可以提起行政復(fù)議或者行政訴訟。而另一方面,對于醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的違約行為,醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)無法在醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的框架內(nèi)解決的,在協(xié)商不成的情況下,只能提起行政復(fù)議或者提起行政訴訟。但無論如何,違約行為的確認(rèn),都是違約責(zé)任承擔(dān)的基礎(chǔ)和前提。

    (一)醫(yī)療機構(gòu)的違約行為

    從《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》設(shè)計的醫(yī)療服務(wù)協(xié)議結(jié)構(gòu)來看,醫(yī)療機構(gòu)的義務(wù)貫穿協(xié)議范本的始終。依據(jù)《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》,醫(yī)療機構(gòu)對于參保人的就醫(yī)管理行為、醫(yī)保信息管理行為、有關(guān)醫(yī)保藥品和診療項目的管理行為、參保人醫(yī)療費用的結(jié)算行為等都是醫(yī)療機構(gòu)的義務(wù)。醫(yī)療機構(gòu)履行上述醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的行為與約定內(nèi)容不一致的,都可能構(gòu)成違約行為。

    由于行政協(xié)議中行政機關(guān)的行政優(yōu)益性原則,醫(yī)療機構(gòu)違約行為的認(rèn)定及確認(rèn),是由醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)履行職權(quán)的單方行為來完成的。

    (二)醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的違約行為

    從《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》的相關(guān)條款來看,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的違約行為主要體現(xiàn)在:其一,未按照協(xié)議約定對乙方的醫(yī)療費用進行審核或撥付;其二,對于醫(yī)療機構(gòu)的管理行為、醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的暫停和解除行為違反醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的約定內(nèi)容等。

    在醫(yī)療機構(gòu)對于醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的違約行為提起的行政訴訟中,依據(jù)《行政協(xié)議司法解釋》第十條第一款和第三款的規(guī)定,應(yīng)由醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)承擔(dān)舉證責(zé)任,以證明其履行職權(quán)的行為不存在違約事實。

    三、醫(yī)療服務(wù)協(xié)議違約責(zé)任的承擔(dān)方式

    由于醫(yī)療服務(wù)協(xié)議具有行政性和契約性,其法律責(zé)任也必然表現(xiàn)出民事法律責(zé)任與行政法律責(zé)任的融合。由于我國社會保險法律制度中較少涉及醫(yī)療服務(wù)協(xié)議違約責(zé)任的承擔(dān),本文主要基于《社會保險法》的規(guī)定、行政法和合同法的基本原理進行分析。

    (一)強制繼續(xù)履行

    依據(jù)契約法原理,強制繼續(xù)履行是違約責(zé)任中的首要的責(zé)任承擔(dān)方式,除非強制繼續(xù)履行存在法律上或者事實上的繼續(xù)履行障礙。對于醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)未按醫(yī)療服務(wù)協(xié)議支付醫(yī)療費用的違約行為,由于醫(yī)療費用的給付屬于金錢給付債務(wù),醫(yī)療機構(gòu)可以要求強制其繼續(xù)履行?!缎姓f(xié)議司法解釋》第十九條規(guī)定了在行政訴訟中,行政相對人要求行政機關(guān)承擔(dān)繼續(xù)履行違約責(zé)任的,人民法院可以判決行政機關(guān)繼續(xù)履行、采取補救措施以及進行損害賠償。因此,對于醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)未按醫(yī)療服務(wù)協(xié)議約定支付醫(yī)療費用的行為,醫(yī)療機構(gòu)可以通過行政訴訟的方式要求其強制履行。

    《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》第五十六條對醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的違約行為規(guī)定了“要求改正”“提請社會保險行政部門督促整改”的法律責(zé)任。從性質(zhì)上分析,其也具有強制繼續(xù)履行的意味,主要適用于醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的下列情形:其一,未及時告知醫(yī)療機構(gòu)有關(guān)醫(yī)療保險的政策、管理性規(guī)定及其變化的;其二,未按照醫(yī)療服務(wù)協(xié)議約定的時間進行醫(yī)療費用結(jié)算,或為醫(yī)療費用結(jié)算設(shè)定不合理條件的;其三,經(jīng)辦機構(gòu)的相關(guān)人員存在違反醫(yī)療保險工作紀(jì)律行為的。

    對于醫(yī)療機構(gòu)的違約責(zé)任承擔(dān)而言,由于是通過醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)依職權(quán)在醫(yī)療服務(wù)協(xié)議框架內(nèi)加以解決的,因此原則上不存在強制繼續(xù)履行的問題。

    (二)約談和責(zé)令改正

    有關(guān)約談和責(zé)令改正的法律性質(zhì),我國行政法學(xué)界迄今仍未達成一致的認(rèn)識,存在“行政處罰說”“行政強制說”“行政命令說”等多種學(xué)術(shù)觀點。

    對于醫(yī)療機構(gòu)的一些輕微違約行為,《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》第五十七條規(guī)定了“約談”“限期整改”的法律責(zé)任形式,主要適用于未造成醫(yī)療保險基金損失的下列行為:其一,未依據(jù)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的要求實施管理行為的;其二,未按照約定向醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)提供相關(guān)資料的;其三,未向參保人提供醫(yī)療費用等資料的。從法律效果來看,設(shè)定“約談”“限期整改”的法律責(zé)任形式,目的明顯在于為了制止和預(yù)防正在發(fā)生的違法行為可能產(chǎn)生的不利后果,要求違約者履行醫(yī)療服務(wù)協(xié)議約定義務(wù)、停止違法行為及消除不良后果。

    《社會保險法》第八十七條也規(guī)定了責(zé)令改正的法律責(zé)任形式,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)以及醫(yī)療機構(gòu)以欺詐等手段騙取醫(yī)療保險基金支出的,可適用該條款由醫(yī)療保險的行政機關(guān)責(zé)令其退回騙取的社會保險金。應(yīng)當(dāng)說,該規(guī)定中的“責(zé)令退款”與前述所言的“限期整改”雖同屬于行政法上的責(zé)令改正,但還是有所不同?!跋奁谡摹睂儆谪?zé)令改正中的“責(zé)令停止違法行為”類型,而“責(zé)令退款”則屬于責(zé)令改正的“責(zé)令恢復(fù)原狀”類型。責(zé)令恢復(fù)原狀的主要目的在于消除行政違法行為所產(chǎn)生的危害后果,從而使社會秩序還原到理想法秩序所要求的秩序狀態(tài)中。[7]從法律適用上看,《社會保險法》第八十七條的“責(zé)令退款”責(zé)任是與罰款等行政處罰一起配套使用的。但是,從契約法原理上來考慮,由于契約具有相對性,違約責(zé)任的追究者應(yīng)是合同相對方,《社會保險法》第八十七條所規(guī)定的“責(zé)令退款”法律責(zé)任的追究者是“社會保險的行政部門”,很難將其理解為一種嚴(yán)格意義上的違約責(zé)任。

    (三)不予結(jié)算和暫停結(jié)算

    《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》第六章違約責(zé)任將不予結(jié)算和暫停結(jié)算均列為承擔(dān)違約責(zé)任的形式,其五十八條和五十九條規(guī)定了醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生導(dǎo)致增加費用,并申報費用結(jié)算的,可以不予結(jié)算;情節(jié)嚴(yán)重,造成較大社會影響的,可以暫停結(jié)算,主要情形包括:其一,未履行就醫(yī)管理義務(wù),導(dǎo)致參保人員被冒名頂替的;其二,實施違規(guī)診療行為導(dǎo)致醫(yī)療費用增加的;其三,違規(guī)收取醫(yī)療費用的;其四,將不屬于醫(yī)療保險支付范圍內(nèi)的報銷項目費用串換為支付范圍內(nèi)的費用,申請進行醫(yī)療保險結(jié)算的;其五,虛構(gòu)本不存在的醫(yī)療服務(wù)項目的;其六,在《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》范圍之外開展業(yè)務(wù)活動的;違規(guī)實施承包、出租等行為的;違規(guī)為不具備結(jié)算資格的醫(yī)療機構(gòu)進行結(jié)算的;其七,其他造成醫(yī)療保險基金損失的行為,等等。

    嚴(yán)格地說,暫停結(jié)算和不予結(jié)算并非是典型的民事契約的法律責(zé)任承擔(dān)形式,也不是行政法中行政強制措施、行政命令或者行政處罰。本文認(rèn)為,從法律性質(zhì)上看,它應(yīng)當(dāng)歸屬于民事契約中的合同履行抗辯權(quán)的一種形式,即對醫(yī)療機構(gòu)結(jié)算給付請求權(quán)的一種抗辯權(quán),以暫時性阻卻醫(yī)療機構(gòu)的醫(yī)療費用的給付請求權(quán),并不適宜納入到行政協(xié)議法律責(zé)任的內(nèi)容中來。

    (四)通報批評

    通報批評屬于行政處罰中的申誡罰,是行政機關(guān)以書面形式將違法者的違法行為公布于眾,指出其行為的違法性,予以公開譴責(zé)和告誡,避免其再犯的一種處罰方式?!夺t(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》第六章規(guī)定的通報批評這種違約責(zé)任形式同樣適用于上述第五十九條暫停結(jié)算的場合,但對違約行為要求滿足“情節(jié)嚴(yán)重,造成較大社會影響”的條件。

    (五)罰款及吊銷執(zhí)業(yè)資格

    罰款是典型的行政處罰的財產(chǎn)罰,而吊銷執(zhí)業(yè)資格則是行政處罰中的行為罰,是剝奪違法者從事某種活動的權(quán)利或者資格的一種處罰形式。《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》中并沒有涉及罰款和吊銷執(zhí)業(yè)資格的責(zé)任承擔(dān)形式。

    《社會保險法》第八十七條對醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)以及醫(yī)療機構(gòu)以欺詐等手段騙取醫(yī)療保險基金支出的行為,規(guī)定醫(yī)療保險行政機關(guān)可以對相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)進行罰款及依法吊銷其直接負責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人員的執(zhí)業(yè)資格。該規(guī)定很明顯是對行政相對人違法行為的行政處罰,但由于處罰同樣是由醫(yī)療保險行政機關(guān)實施的,如果將其理解為違約責(zé)任的承擔(dān)形式的話,同樣面臨對契約相對性原理進行突破的問題。

    四、醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的解除

    (一)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議解除的類型

    依民法原理,“合同的解除”是合同終止的情形之一,是指在合同有效成立后,依當(dāng)事人的意思表示,使合同關(guān)系結(jié)束,尚未履行的部分終止履行,已經(jīng)履行的部分恢復(fù)原狀或者依法進行清算。從解除權(quán)來源的角度進行分類,合同的解除主要包括法定解除、約定解除和合意解除三種類型。

    從違約行為與合同解除的關(guān)系來看,合同解除的法定事由一般是根本性違約行為,即違約行為的發(fā)生已經(jīng)致使合同目的無法實現(xiàn)。醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的法定解除來自于《社會保險法》的規(guī)定。《社會保險法》第八十七條規(guī)定了醫(yī)療機構(gòu)以欺詐等手段騙取醫(yī)療保險基金支出的,解除服務(wù)協(xié)議。很明顯,醫(yī)療保險機構(gòu)的欺詐騙保行為嚴(yán)重危害醫(yī)療保險基金的安全,繼續(xù)由其擔(dān)任基本醫(yī)療保險的定點機構(gòu)已經(jīng)背離了醫(yī)療服務(wù)協(xié)議訂立的目的,解除醫(yī)療服務(wù)協(xié)議符合合同解除的基本性要求。

    醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的約定解除權(quán)來自于《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》,該范本第六章第六十條規(guī)定了醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的單方解除權(quán),主要適用于:第一,定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生第五十八條中的行為,性質(zhì)惡劣,造成基本醫(yī)療保險基金損失和嚴(yán)重社會影響;第二,定點醫(yī)療機構(gòu)未在暫停結(jié)算期間按照要求進行整改的;第三,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議期限內(nèi)多次發(fā)生醫(yī)療事故并造成嚴(yán)重后果的;第四,《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》被吊銷的等等。值得注意的是,在該規(guī)定中,《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》沒有使用“解除合同”的概念表述,而是使用了“終止協(xié)議”。從我國合同法的規(guī)定來看,“終止”是“解除”的上位概念,指代范圍較廣,這種語言使用本身欠缺足夠的嚴(yán)謹(jǐn)性和規(guī)范性。

    綜上可見,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)享有對醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的法定解除權(quán)和約定的單方解除權(quán),而醫(yī)療機構(gòu)并沒有任何形式的解除權(quán)。這種設(shè)計,主要是考慮醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的公益屬性而形成的行政優(yōu)益性,但需要對醫(yī)療機構(gòu)的解除權(quán)進行嚴(yán)格控制。同理,一般情況下,也不允許醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)與醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)之間通過合意方式來解除醫(yī)療服務(wù)協(xié)議。

    (二)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議解除的法律后果

    依契約法原理,合同解除之后,合同中的權(quán)利義務(wù)不再對合同當(dāng)事人產(chǎn)生法律約束力,已經(jīng)履行的部分不再繼續(xù)履行。對于合同的未履行部分,則產(chǎn)生法律上的溯及既往的效力,即恢復(fù)原狀,恢復(fù)至合同訂立之初的狀態(tài)。然,醫(yī)療服務(wù)協(xié)議屬于繼續(xù)性合同,對于醫(yī)療機構(gòu)已經(jīng)實施的醫(yī)療服務(wù)的給付行為,無法恢復(fù)原狀,只能采用其他補救措施或者賠償損失。在醫(yī)療服務(wù)協(xié)議解除后,對于正在醫(yī)療機構(gòu)接受醫(yī)療服務(wù)的參保人來說,就面領(lǐng)著如何采取補救措施以及損失賠償?shù)膯栴}。目前,我國法律對于此還未有明確的規(guī)定,是否能夠準(zhǔn)用合同法中有關(guān)合同解除后果的規(guī)定,尚不明確。

    醫(yī)療經(jīng)辦機構(gòu)依法或者依醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的約定解除醫(yī)療服務(wù)協(xié)議,醫(yī)療機構(gòu)不服的,在與醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)協(xié)商解決未果的情況下,可以向本級醫(yī)療保險行政部門申訴,本級醫(yī)療保險行政部門應(yīng)當(dāng)進行調(diào)解,醫(yī)療機構(gòu)也可以選擇依法申請行政復(fù)議或提起行政訴訟。

    五、我國醫(yī)療服務(wù)協(xié)議違約責(zé)任之完善的思考

    基于醫(yī)療服務(wù)協(xié)議作為行政協(xié)議所具有的行政性、契約性、格式性的三大特點,應(yīng)考慮在違約責(zé)任的設(shè)定上改變固有的行政關(guān)系思維,充分實現(xiàn)從“行政法本位”轉(zhuǎn)向“行政法、民法并重”,從“行政行為本位”轉(zhuǎn)向“行政行為、行政協(xié)議法律關(guān)系并重”。[8]完善我國醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的違約責(zé)任,應(yīng)是在堅持醫(yī)療服務(wù)協(xié)議行政性特征的基礎(chǔ)上,適度吸收合同法的原理及規(guī)定,探索“行政化”和“民事化”結(jié)合的解決模式。

    從具體措施來看,應(yīng)完善以下制度:其一,在立法中明確醫(yī)療服務(wù)協(xié)議的違約責(zé)任體系。醫(yī)療服務(wù)協(xié)議法律關(guān)系是我國醫(yī)療保險法律關(guān)系中的一個重要類型,《社會保險法》僅有個別條款對其法律責(zé)任進行抽象性規(guī)定,無法滿足實際的需要,司法實務(wù)欠缺法律規(guī)范指引,操作性欠佳。在醫(yī)療保障基本法短期內(nèi)無法出臺的情況下,首先應(yīng)在國家醫(yī)療保障局制訂的《醫(yī)療保障基金使用監(jiān)管條例》(其征求意見稿于2019年公布)中,對醫(yī)療服務(wù)協(xié)議涉及的法律責(zé)任進行系統(tǒng)化規(guī)定,以確定其違約責(zé)任的基本類型。其二,國家醫(yī)療保障局應(yīng)盡快更新《基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》。目前使用的范本發(fā)布于2016年城鄉(xiāng)居民醫(yī)保整合之前,其是以城鎮(zhèn)職工醫(yī)保為基本對象設(shè)定的,已經(jīng)與實踐脫節(jié)。新范本應(yīng)充分考慮醫(yī)療服務(wù)協(xié)議所獨有的行政性和契約性特征,在法律責(zé)任部分,應(yīng)部分適用《合同法》關(guān)于違約責(zé)任的相關(guān)規(guī)定?!夺t(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》中相關(guān)法律術(shù)語的使用,應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)準(zhǔn)確,既要符合行政法的基本要求,也要符合契約法的基本原理。其三,在立法和《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議范本》中,應(yīng)充分論證增加預(yù)期違約行為、損害賠償責(zé)任、違約金責(zé)任等內(nèi)容的可行性,提升法律責(zé)任類型范圍涵蓋的周延性;應(yīng)嚴(yán)格區(qū)分行政協(xié)議的法律責(zé)任規(guī)范和履行規(guī)范,將具有履行抗辯功能的不予結(jié)算、暫停結(jié)算移出法律責(zé)任范疇,劃入履行規(guī)范之中。其四,對于醫(yī)療服務(wù)協(xié)議法定解除權(quán)的規(guī)定和約定解除權(quán)的設(shè)定,應(yīng)考慮在實體法和程序法上對醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)可能的權(quán)力濫用行為進行限制;基于《合同法》鼓勵交易的基本原則,引入“變更權(quán)”的概念,將醫(yī)療服務(wù)協(xié)議變更或解除的權(quán)力交由司法機關(guān)進行裁判,由人民法院負責(zé)對醫(yī)療服務(wù)協(xié)議進行合約性審查;應(yīng)在立法中明確醫(yī)療服務(wù)協(xié)議解除后的法律后果,強化醫(yī)療機構(gòu)在醫(yī)療服務(wù)協(xié)議解除后的損害賠償責(zé)任。其五,進一步明晰違約責(zé)任中的主體地位。由于我國的基本醫(yī)療保險體制還未實現(xiàn)徹底的“管辦分離”,這導(dǎo)致醫(yī)療保險的行政部門和醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)之間的責(zé)權(quán)劃分不明,這在一定程度上也影響了違約責(zé)任的追究機制。如果將對醫(yī)療機構(gòu)的諸多行政違法行為的責(zé)任追究完全納入到違約責(zé)任體系之中,這無疑突破了契約的相對性原理,也會導(dǎo)致醫(yī)療服務(wù)協(xié)議失去其獨特的屬性。因此,需要在主體身份上對醫(yī)療保險的行政部門和醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)進行明晰。一方面,應(yīng)賦予醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)獨立的“公法人”資格,使其成為真正意義上的基本醫(yī)療保險法律關(guān)系中的“保險人”,享有醫(yī)療保險協(xié)議中約定的權(quán)利,履行相應(yīng)行政協(xié)議的義務(wù),并對醫(yī)療機構(gòu)的違約行為進行追究。另一方面,醫(yī)療保險的行政機關(guān)則應(yīng)回歸醫(yī)療保險行政法律關(guān)系中的行政主體地位,行使醫(yī)療保險領(lǐng)域中的政府行政事務(wù)管理權(quán),負責(zé)處理醫(yī)療保險法律關(guān)系中純粹的“公法”問題。

    猜你喜歡
    范本經(jīng)辦醫(yī)療保險
    推進社保經(jīng)辦服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實踐探索
    互聯(lián)網(wǎng)+社保經(jīng)辦:用便捷提升幸福感
    商周刊(2017年22期)2017-11-09 05:08:37
    高速公路養(yǎng)護管理智能化之吉林范本
    中國公路(2017年11期)2017-07-31 17:56:31
    10《百駿圖》:清廷洋高官的中西繪畫大融合范本
    1《洛神賦圖》:愛情范本,古典繪畫的瑰寶
    “三醫(yī)聯(lián)動”下醫(yī)療保險新走向
    醫(yī)保經(jīng)辦管理期待創(chuàng)新
    《我的少女時代》:一個小清新文化的典型范本
    視聽(2016年2期)2016-08-21 07:50:58
    社會醫(yī)療保險
    降低醫(yī)療保險拒付率
    国产探花极品一区二区| 国产精品久久久久久精品电影小说| 99热国产这里只有精品6| 看免费成人av毛片| 色婷婷久久久亚洲欧美| 美女主播在线视频| 国产在线免费精品| 97在线人人人人妻| 天美传媒精品一区二区| 日韩精品有码人妻一区| 亚洲精品一二三| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 看免费成人av毛片| 亚洲精品中文字幕在线视频| 久久 成人 亚洲| 日韩精品有码人妻一区| 色94色欧美一区二区| 亚洲国产成人一精品久久久| 亚洲精品日本国产第一区| 亚洲av.av天堂| 90打野战视频偷拍视频| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 人人澡人人妻人| 亚洲av日韩在线播放| 国产成人午夜福利电影在线观看| 少妇 在线观看| 成年人午夜在线观看视频| 日本91视频免费播放| 91在线精品国自产拍蜜月| 成人国产麻豆网| 女性生殖器流出的白浆| 新久久久久国产一级毛片| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 婷婷色麻豆天堂久久| 欧美av亚洲av综合av国产av | 国产成人av激情在线播放| 一区二区av电影网| 成人亚洲欧美一区二区av| 少妇被粗大的猛进出69影院| 一级a爱视频在线免费观看| 国产成人av激情在线播放| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 亚洲综合色惰| 国产成人精品久久二区二区91 | 午夜91福利影院| 爱豆传媒免费全集在线观看| 满18在线观看网站| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产成人av激情在线播放| 久久久久精品久久久久真实原创| 性高湖久久久久久久久免费观看| 国产深夜福利视频在线观看| 热re99久久国产66热| 欧美日韩一级在线毛片| 亚洲人成网站在线观看播放| 三级国产精品片| 久久国产亚洲av麻豆专区| 男女边摸边吃奶| 成人二区视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲精品国产一区二区精华液| 天堂中文最新版在线下载| 天天影视国产精品| 丝袜美足系列| 免费在线观看黄色视频的| 国产探花极品一区二区| 国产成人欧美| 99久久综合免费| 成年女人毛片免费观看观看9 | 久久人妻熟女aⅴ| 99久国产av精品国产电影| 最新中文字幕久久久久| 免费看不卡的av| 最近手机中文字幕大全| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 波多野结衣av一区二区av| av卡一久久| 交换朋友夫妻互换小说| videos熟女内射| 色哟哟·www| 人体艺术视频欧美日本| 男人舔女人的私密视频| 一本色道久久久久久精品综合| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 啦啦啦啦在线视频资源| 国产精品女同一区二区软件| 男的添女的下面高潮视频| 久久鲁丝午夜福利片| 国产日韩欧美视频二区| 日韩成人av中文字幕在线观看| 又大又黄又爽视频免费| 波野结衣二区三区在线| 男人添女人高潮全过程视频| 99久国产av精品国产电影| 热re99久久国产66热| 国产极品粉嫩免费观看在线| 欧美日韩综合久久久久久| 高清视频免费观看一区二区| 十八禁高潮呻吟视频| 亚洲国产成人一精品久久久| 少妇 在线观看| 欧美人与性动交α欧美软件| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 91精品国产国语对白视频| 777米奇影视久久| 一区在线观看完整版| 成人亚洲欧美一区二区av| 寂寞人妻少妇视频99o| 一级,二级,三级黄色视频| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 精品国产露脸久久av麻豆| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲国产色片| 两个人看的免费小视频| 免费观看a级毛片全部| 亚洲久久久国产精品| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 一二三四在线观看免费中文在| 精品少妇久久久久久888优播| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 赤兔流量卡办理| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 99久久综合免费| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产激情久久老熟女| 亚洲精品,欧美精品| 亚洲欧美精品自产自拍| 国产在线免费精品| 精品少妇黑人巨大在线播放| 欧美+日韩+精品| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 日日啪夜夜爽| 国产乱人偷精品视频| 香蕉精品网在线| 人妻系列 视频| 一本大道久久a久久精品| 国产免费视频播放在线视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 一边亲一边摸免费视频| 亚洲伊人久久精品综合| 成人黄色视频免费在线看| 国产精品成人在线| 午夜福利网站1000一区二区三区| 亚洲经典国产精华液单| 精品酒店卫生间| 精品酒店卫生间| 久久久久久久久久久免费av| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 五月开心婷婷网| 免费在线观看完整版高清| 少妇精品久久久久久久| 欧美人与性动交α欧美软件| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 亚洲,欧美,日韩| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 亚洲欧美精品综合一区二区三区 | 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 久久久久久久久免费视频了| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 美女大奶头黄色视频| 亚洲在久久综合| 国产深夜福利视频在线观看| www日本在线高清视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 五月伊人婷婷丁香| 男女下面插进去视频免费观看| 亚洲国产精品999| 丝袜喷水一区| 激情视频va一区二区三区| 一二三四在线观看免费中文在| 一区二区三区乱码不卡18| xxxhd国产人妻xxx| 久久午夜综合久久蜜桃| 2018国产大陆天天弄谢| 一级片'在线观看视频| av免费在线看不卡| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 亚洲欧美成人精品一区二区| 日韩一区二区三区影片| 久久99热这里只频精品6学生| 精品第一国产精品| 黄色怎么调成土黄色| 国精品久久久久久国模美| 国产在视频线精品| 国产黄色视频一区二区在线观看| 亚洲成人一二三区av| 欧美 日韩 精品 国产| 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | 午夜福利乱码中文字幕| 欧美精品高潮呻吟av久久| 久久人人97超碰香蕉20202| 亚洲精品成人av观看孕妇| 三级国产精品片| 香蕉精品网在线| 免费黄网站久久成人精品| 久久久a久久爽久久v久久| 国产一区有黄有色的免费视频| 中文字幕制服av| 欧美成人精品欧美一级黄| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产亚洲精品第一综合不卡| 美女中出高潮动态图| 一级爰片在线观看| 日本91视频免费播放| 熟妇人妻不卡中文字幕| 18禁观看日本| 如何舔出高潮| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 天堂俺去俺来也www色官网| 黄色视频在线播放观看不卡| 在线观看免费高清a一片| av在线播放精品| av一本久久久久| 欧美日韩一级在线毛片| 制服诱惑二区| 两性夫妻黄色片| freevideosex欧美| 电影成人av| 亚洲av中文av极速乱| 午夜日本视频在线| 91aial.com中文字幕在线观看| av在线观看视频网站免费| 中文天堂在线官网| 久久精品亚洲av国产电影网| 制服诱惑二区| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 伊人亚洲综合成人网| 麻豆av在线久日| 亚洲av国产av综合av卡| 一级片免费观看大全| 欧美精品一区二区免费开放| av又黄又爽大尺度在线免费看| 一级毛片电影观看| 午夜免费鲁丝| 一本大道久久a久久精品| 春色校园在线视频观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 黑丝袜美女国产一区| 色婷婷av一区二区三区视频| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 欧美97在线视频| 18禁国产床啪视频网站| 波野结衣二区三区在线| 国产 一区精品| 伦理电影免费视频| 最近2019中文字幕mv第一页| 免费看av在线观看网站| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 黄色视频在线播放观看不卡| 美女视频免费永久观看网站| www.自偷自拍.com| 精品一品国产午夜福利视频| 日本黄色日本黄色录像| 人成视频在线观看免费观看| 日韩伦理黄色片| 大码成人一级视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 黄片播放在线免费| 99久久精品国产国产毛片| 久久久精品区二区三区| 性色av一级| 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲,欧美精品.| 美女高潮到喷水免费观看| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 亚洲av国产av综合av卡| 99香蕉大伊视频| 中国三级夫妇交换| 国产人伦9x9x在线观看 | 日本欧美国产在线视频| 下体分泌物呈黄色| 九九爱精品视频在线观看| 另类亚洲欧美激情| av有码第一页| 中文字幕人妻丝袜制服| 丝袜在线中文字幕| 国产成人欧美| 亚洲精品一区蜜桃| 国产免费又黄又爽又色| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产成人精品久久二区二区91 | 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 日日啪夜夜爽| 亚洲美女搞黄在线观看| 国产日韩欧美在线精品| 午夜福利乱码中文字幕| 日韩在线高清观看一区二区三区| 午夜福利乱码中文字幕| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 亚洲 欧美一区二区三区| 在线 av 中文字幕| 韩国精品一区二区三区| 伦精品一区二区三区| 国产一区二区三区综合在线观看| 满18在线观看网站| 日本wwww免费看| 国产片内射在线| 精品卡一卡二卡四卡免费| 超碰成人久久| 久久久久久久国产电影| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲av日韩在线播放| av福利片在线| av天堂久久9| 婷婷色综合www| 国产一级毛片在线| 精品国产一区二区三区四区第35| 少妇被粗大的猛进出69影院| 美女高潮到喷水免费观看| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 看非洲黑人一级黄片| 午夜福利视频精品| 亚洲成人一二三区av| 国产日韩欧美亚洲二区| 国产xxxxx性猛交| 国产成人精品在线电影| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产熟女午夜一区二区三区| 极品人妻少妇av视频| 国产精品欧美亚洲77777| 久久97久久精品| 国产精品一二三区在线看| 国产xxxxx性猛交| 制服丝袜香蕉在线| 性少妇av在线| 午夜福利视频精品| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 91精品三级在线观看| 亚洲天堂av无毛| 激情五月婷婷亚洲| 少妇 在线观看| 另类亚洲欧美激情| 男女边摸边吃奶| 欧美另类一区| 亚洲欧美清纯卡通| 国产精品蜜桃在线观看| 国产一区有黄有色的免费视频| 色94色欧美一区二区| 亚洲美女视频黄频| 久久韩国三级中文字幕| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 欧美激情极品国产一区二区三区| 成人黄色视频免费在线看| 精品第一国产精品| 少妇 在线观看| av在线app专区| 国产在线视频一区二区| av网站免费在线观看视频| 日韩中字成人| 国产精品三级大全| 一级毛片我不卡| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 18禁国产床啪视频网站| 久久99一区二区三区| 看非洲黑人一级黄片| 国产亚洲欧美精品永久| 欧美日韩精品网址| 日韩欧美一区视频在线观看| 欧美激情高清一区二区三区 | av.在线天堂| 欧美bdsm另类| 日本爱情动作片www.在线观看| 一区二区三区激情视频| 久久亚洲国产成人精品v| a级毛片在线看网站| www.熟女人妻精品国产| 97人妻天天添夜夜摸| 国产av一区二区精品久久| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 免费观看在线日韩| 中文字幕人妻熟女乱码| 伦理电影免费视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | 亚洲精品自拍成人| 欧美国产精品一级二级三级| 最近2019中文字幕mv第一页| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 免费观看在线日韩| 777米奇影视久久| 日韩 亚洲 欧美在线| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 一区二区三区精品91| 黑人猛操日本美女一级片| 免费日韩欧美在线观看| av片东京热男人的天堂| 国产一区二区 视频在线| 免费黄色在线免费观看| 新久久久久国产一级毛片| 美女午夜性视频免费| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 日日撸夜夜添| 一本大道久久a久久精品| 九九爱精品视频在线观看| 岛国毛片在线播放| 亚洲一区二区三区欧美精品| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产av国产精品国产| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 国产乱人偷精品视频| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 国产精品.久久久| 美女大奶头黄色视频| 国产精品人妻久久久影院| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | av又黄又爽大尺度在线免费看| 大片免费播放器 马上看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 久久人妻熟女aⅴ| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲精品中文字幕在线视频| 色94色欧美一区二区| 日韩中字成人| 久久影院123| 少妇人妻精品综合一区二区| 男人添女人高潮全过程视频| 最近中文字幕2019免费版| 91aial.com中文字幕在线观看| 欧美精品av麻豆av| 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | 久久精品国产自在天天线| 大片免费播放器 马上看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 亚洲成人av在线免费| 国产精品欧美亚洲77777| 晚上一个人看的免费电影| 国产av精品麻豆| 欧美少妇被猛烈插入视频| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 国产成人一区二区在线| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 高清av免费在线| 卡戴珊不雅视频在线播放| 一级a爱视频在线免费观看| 国产精品不卡视频一区二区| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲精品日本国产第一区| 91精品三级在线观看| 成人国产av品久久久| 亚洲男人天堂网一区| av免费在线看不卡| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 美女高潮到喷水免费观看| 亚洲精品国产一区二区精华液| 婷婷色av中文字幕| 久久国产精品大桥未久av| 青春草亚洲视频在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久ye,这里只有精品| 九九爱精品视频在线观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 欧美97在线视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 我要看黄色一级片免费的| 欧美激情 高清一区二区三区| 久久这里只有精品19| 丝袜脚勾引网站| 国产在线免费精品| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产精品久久久久久久久免| 伊人亚洲综合成人网| av国产久精品久网站免费入址| 一区二区日韩欧美中文字幕| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 99久国产av精品国产电影| 女人久久www免费人成看片| 制服人妻中文乱码| 久久这里有精品视频免费| 成人国产av品久久久| 2022亚洲国产成人精品| 好男人视频免费观看在线| 熟女av电影| 亚洲av福利一区| 熟妇人妻不卡中文字幕| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 亚洲国产最新在线播放| 十八禁网站网址无遮挡| 日韩av免费高清视频| 涩涩av久久男人的天堂| 国产熟女午夜一区二区三区| 亚洲国产色片| 国产成人精品久久二区二区91 | 黄片无遮挡物在线观看| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲国产日韩一区二区| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产精品久久久久久精品古装| 免费观看av网站的网址| av在线播放精品| 热99久久久久精品小说推荐| 十分钟在线观看高清视频www| 亚洲精品中文字幕在线视频| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 老司机影院成人| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 久久韩国三级中文字幕| 1024香蕉在线观看| 精品午夜福利在线看| 乱人伦中国视频| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产一区有黄有色的免费视频| 欧美日韩精品成人综合77777| 一二三四在线观看免费中文在| 最近中文字幕2019免费版| 啦啦啦在线免费观看视频4| 午夜免费男女啪啪视频观看| 国产精品亚洲av一区麻豆 | 亚洲四区av| 久久女婷五月综合色啪小说| 午夜福利视频精品| 黄色一级大片看看| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲国产精品999| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲精品aⅴ在线观看| 成年人午夜在线观看视频| 久久精品国产亚洲av高清一级| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 久久精品国产亚洲av高清一级| 成年人午夜在线观看视频| 天天操日日干夜夜撸| 美女国产高潮福利片在线看| av网站免费在线观看视频| 国产成人aa在线观看| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 99热全是精品| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 晚上一个人看的免费电影| 26uuu在线亚洲综合色| 九九爱精品视频在线观看| 性少妇av在线| 欧美av亚洲av综合av国产av | xxx大片免费视频| 久久这里有精品视频免费| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产又色又爽无遮挡免| 国产精品一区二区在线不卡| 国产毛片在线视频| 大码成人一级视频| 欧美精品高潮呻吟av久久| av又黄又爽大尺度在线免费看| 天天影视国产精品| 欧美国产精品一级二级三级| 亚洲第一青青草原| 日本av手机在线免费观看| 成人免费观看视频高清| 免费观看无遮挡的男女| 成年人免费黄色播放视频| 国产人伦9x9x在线观看 | 一区二区av电影网| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 69精品国产乱码久久久| 免费看av在线观看网站| 超色免费av| 少妇熟女欧美另类| 亚洲一区二区三区欧美精品| 丝袜脚勾引网站| 交换朋友夫妻互换小说| 女性被躁到高潮视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 一本久久精品| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 国产免费一区二区三区四区乱码| 久久久国产精品麻豆| 在线观看免费高清a一片| 美女高潮到喷水免费观看| 一区二区三区四区激情视频| 精品少妇黑人巨大在线播放| 青青草视频在线视频观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 久久热在线av| 91精品三级在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲,一卡二卡三卡| 免费大片黄手机在线观看| 一区二区三区四区激情视频| 黄色一级大片看看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 久久鲁丝午夜福利片| 久久97久久精品| 国产一区二区激情短视频 | 国精品久久久久久国模美| 看免费成人av毛片| 91精品伊人久久大香线蕉| 波野结衣二区三区在线| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 国产熟女欧美一区二区| 又黄又粗又硬又大视频| 久久精品国产亚洲av高清一级| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲精品aⅴ在线观看| 最近2019中文字幕mv第一页| 婷婷色麻豆天堂久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产精品偷伦视频观看了| 久久久久久免费高清国产稀缺| 欧美日韩视频精品一区| 久久久久久人人人人人|