• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    淺談制造業(yè)成本費(fèi)用控制方法

    2020-02-04 16:05:57楊小惠
    中國(guó)集體經(jīng)濟(jì) 2020年2期
    關(guān)鍵詞:成本控制制造業(yè)環(huán)節(jié)

    楊小惠

    摘要:制造業(yè)是整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中最基礎(chǔ)的產(chǎn)業(yè),制造業(yè)技術(shù)成熟度、發(fā)展規(guī)模影響國(guó)民經(jīng)濟(jì)的方方面面。任何一種產(chǎn)品在制造環(huán)節(jié)產(chǎn)生的成本影響著它在后續(xù)流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)中的價(jià)格,進(jìn)而影響到與其有著關(guān)系的其他產(chǎn)品的成本。在制造業(yè),產(chǎn)品的行程過(guò)程也是其成本匯集的過(guò)程,因此制造業(yè)的成本控制可操作環(huán)節(jié)很多;另一方面,在激勵(lì)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中要占有一席之地,又要保持一定的利潤(rùn)空間,成本控制的重要性就彰顯出來(lái)。文章僅根據(jù)個(gè)人在制造業(yè)多年的工作經(jīng)驗(yàn)淺談制造業(yè)成本控制可以采取的一些方法。

    關(guān)鍵詞:制造業(yè);成本控制;環(huán)節(jié)

    一、制造業(yè)成本費(fèi)用的構(gòu)成

    制造業(yè)的成本費(fèi)用包括采購(gòu)環(huán)節(jié)的成本費(fèi)用,研發(fā)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的成本費(fèi)用、制造環(huán)節(jié)的成本費(fèi)用、質(zhì)量檢驗(yàn)環(huán)節(jié)、工廠物流環(huán)節(jié)的成本費(fèi)用以及工廠日常管理的成本費(fèi)用等。

    1. 采購(gòu)環(huán)節(jié)的成本包括采購(gòu)物資的價(jià)格、材料的損耗、采購(gòu)人員的差旅費(fèi)及運(yùn)輸費(fèi)等。

    2. 研發(fā)設(shè)計(jì)費(fèi)是指工廠研發(fā)新產(chǎn)品、新技術(shù)所發(fā)生的費(fèi)用,包括新產(chǎn)品設(shè)計(jì)費(fèi)、工藝規(guī)劃制定費(fèi)、設(shè)備調(diào)試費(fèi)、原材料和半成品試驗(yàn)費(fèi)、研發(fā)人員工資、研究設(shè)備的折舊、委托其他單位進(jìn)行科研試制的費(fèi)用、試制失敗損失費(fèi)用及其他與新產(chǎn)品和新技術(shù)研究有關(guān)的費(fèi)用。

    3. 制造環(huán)節(jié)的成本費(fèi)用主要包括直接材料、直接人工及主要制造費(fèi)用(如水電費(fèi)、設(shè)備的折舊、管理人員的工資等),直接材料是指耗費(fèi)的材料成本,直接人工成本是指生產(chǎn)的工資費(fèi)用,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

    4. 質(zhì)量檢驗(yàn)環(huán)節(jié)的成本包括了預(yù)防成本(前期人員培訓(xùn)、管理系統(tǒng)的制定等)、檢測(cè)試驗(yàn)費(fèi)、損失成本。根據(jù)產(chǎn)品是出廠前給企業(yè)造成的損失還是出廠后造成的損失,損失成本又分為內(nèi)部損失成本和外部損失成本。內(nèi)部損失是指產(chǎn)品在出廠前因產(chǎn)品和服務(wù)沒(méi)有滿足顧客要求而造成的損失,以及處理品質(zhì)缺陷所發(fā)生的費(fèi)用之和。外部損失是指產(chǎn)品出廠后因質(zhì)量問(wèn)題而產(chǎn)生的一切損失和費(fèi)用,包括索賠費(fèi)用、保修費(fèi)用、退貨損失、訴訟費(fèi)、產(chǎn)品降價(jià)損失等。

    5. 物流環(huán)節(jié)的費(fèi)用是指工廠生產(chǎn)車(chē)間在生產(chǎn)或銷(xiāo)售產(chǎn)品過(guò)程中進(jìn)行運(yùn)輸活動(dòng)及相應(yīng)裝卸搬運(yùn)活動(dòng)時(shí)所發(fā)生的費(fèi)用。

    二、制造業(yè)各環(huán)節(jié)的控制措施

    (一)采購(gòu)環(huán)節(jié)的控制措施

    要有效控制采購(gòu)成本,需要從內(nèi)部和外部?jī)煞矫娌扇〈胧?/p>

    首先,企業(yè)要完善相關(guān)的成本管控制度。要制定采購(gòu)成本控制方案,制定采購(gòu)成本控制措施,包括建立請(qǐng)購(gòu)授權(quán)審批制度,建立明確合理的請(qǐng)購(gòu)審批流程;建立供應(yīng)商準(zhǔn)入制度;建立并更新價(jià)格檔案,制定合理的付款流程,選擇合適經(jīng)濟(jì)的付款方式;對(duì)采購(gòu)人員在采購(gòu)中發(fā)生的差旅費(fèi)、通信費(fèi)等,建立嚴(yán)格的報(bào)銷(xiāo)控制審批流程。

    其次,可以采取一些降低采購(gòu)成本的策略,如:1. 工廠通過(guò)組織建立或加入采購(gòu)聯(lián)盟擴(kuò)大采購(gòu)批量,在采購(gòu)價(jià)格上獲得優(yōu)勢(shì);2. 如果工廠采購(gòu)量小,則可以將采購(gòu)業(yè)務(wù)外包給能力強(qiáng)的中間商或其他采購(gòu)機(jī)構(gòu),以獲取批量采購(gòu)的價(jià)格優(yōu)勢(shì)和談判實(shí)力;3. 工廠只在生產(chǎn)需要的時(shí)候,按需要的數(shù)量、質(zhì)量采購(gòu)需要的物料,以實(shí)現(xiàn)零庫(kù)存成本的目標(biāo);4. 實(shí)行全球采購(gòu)策略,尋求比較優(yōu)勢(shì)使總成本最低;5. 利用電子商務(wù)的形式開(kāi)展活動(dòng),能有效降低相關(guān)采購(gòu)成本和管理成本。

    (二)研發(fā)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)成本控制措施

    對(duì)研發(fā)設(shè)計(jì)費(fèi)實(shí)行有效控制,個(gè)人認(rèn)為需要做好以下幾個(gè)方面的工作。

    1. 建立研發(fā)經(jīng)費(fèi)預(yù)算制度和研發(fā)經(jīng)費(fèi)專(zhuān)款專(zhuān)用制度,工廠應(yīng)設(shè)立專(zhuān)門(mén)的研發(fā)委員會(huì)負(fù)責(zé)審議研發(fā)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、審議研發(fā)項(xiàng)目、審議研發(fā)成果等;2. 研發(fā)小組應(yīng)定期編制《研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告》,呈報(bào)研發(fā)委員會(huì)審核;3. 制定嚴(yán)格的研究經(jīng)費(fèi)使用程序,每年年末,財(cái)務(wù)部應(yīng)將本年研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的提取和使用情況與預(yù)算對(duì)比,分析差異原因,及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào);4. 建立研發(fā)項(xiàng)目的獎(jiǎng)勵(lì)和考核制度。對(duì)出成果比預(yù)定時(shí)間早、出成果時(shí)剩余研發(fā)經(jīng)費(fèi)多、采用新技術(shù)節(jié)省大量研發(fā)經(jīng)費(fèi)的人員或項(xiàng)目組進(jìn)行重獎(jiǎng);對(duì)完不成考核指標(biāo)的進(jìn)行懲處;5. 應(yīng)嚴(yán)格制定和完善新產(chǎn)品試制計(jì)劃的管理和考核辦法,并指導(dǎo)工廠安排好新產(chǎn)品試制計(jì)劃。新產(chǎn)品試制經(jīng)費(fèi)應(yīng)專(zhuān)款專(zhuān)用,財(cái)務(wù)部監(jiān)督試制經(jīng)費(fèi)的使用情況,避免挪作他用。

    (三)制造環(huán)節(jié)的成本控制方法

    整個(gè)企業(yè)成本控制的重要環(huán)節(jié)就在制造環(huán)節(jié),它直接關(guān)系到企業(yè)產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。下面就從材料和人工兩個(gè)方面來(lái)闡述如何進(jìn)行成本費(fèi)用的有效控制。

    1. 直接材料

    降低直接材料的耗用成本,可以從以下幾方面著手。

    (1) 控制原材料的采購(gòu)成本;(2) 優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì),對(duì)產(chǎn)品工藝不合理及可改進(jìn)之處進(jìn)行改進(jìn),取消不必要的結(jié)構(gòu);(3) 實(shí)行原材料消耗定額控制制度。生產(chǎn)部門(mén)嚴(yán)格執(zhí)行由工藝技術(shù)部制定的每種產(chǎn)品原材料定額消耗文件,按照定額消耗文件進(jìn)行原材料的領(lǐng)料、用料,并做好各項(xiàng)記錄與統(tǒng)計(jì)工作。對(duì)于超量領(lǐng)用,應(yīng)查明原因并建立嚴(yán)格的審批制度;(4) 在生產(chǎn)過(guò)程中,車(chē)間負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)工作人員進(jìn)行指導(dǎo)和考核,監(jiān)督作業(yè)人員對(duì)原材料進(jìn)行全面利用,減少原材料的浪費(fèi);(5) 對(duì)生產(chǎn)線上產(chǎn)生的邊角料、廢料,生產(chǎn)作業(yè)人員應(yīng)分類(lèi)堆放,做好“變一用為多用,變小用為大用,變無(wú)用為有用”。

    2. 直接人工

    直接人工成本主要是指生產(chǎn)的工資費(fèi)用,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等,每一組成部分都有其相應(yīng)的控制方法。

    (1)工資。工資的形式有多種,如固定工資、浮動(dòng)工資、計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、定額工資、加班工資。

    固定工資一般根據(jù)人員的學(xué)歷、崗位、技能等因素確定,企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行生產(chǎn)人員的崗位分析,為崗位定級(jí)、制定崗位工資標(biāo)準(zhǔn)提供依據(jù)。

    浮動(dòng)工資是指工廠根據(jù)自身的經(jīng)營(yíng)情況、生產(chǎn)人員貢獻(xiàn)的大小等因素給予生產(chǎn)人員的一種工資待遇,有利于提高生產(chǎn)人員的積極性,企業(yè)應(yīng)制定明確的浮動(dòng)工資計(jì)算辦法并嚴(yán)格執(zhí)行,定期考核生產(chǎn)人員完成的產(chǎn)量、工時(shí)或完成的產(chǎn)品質(zhì)量情況。計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、定額工資與浮動(dòng)工資相似,這里就不贅述了。

    加班工資是指在工程現(xiàn)行作業(yè)時(shí)間制度控制的基礎(chǔ)上延長(zhǎng)工作時(shí)間而支付的工資,工廠應(yīng)明確加班的作業(yè)范圍,做到必要加班、有效加班,嚴(yán)格執(zhí)行加班審批程序,對(duì)于未經(jīng)審批而加班的,不支付加班工資或不安排調(diào)休;嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,以免引起不必要的勞動(dòng)糾紛。

    (2)獎(jiǎng)金。生產(chǎn)人員獎(jiǎng)金是指工廠對(duì)生產(chǎn)人員超額生產(chǎn)部分或生產(chǎn)績(jī)效突出的部分所支付的報(bào)酬,是工廠激勵(lì)生產(chǎn)人員高效生產(chǎn)的重要手段。企業(yè)應(yīng)根據(jù)工廠經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)的需要確定獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目,設(shè)定發(fā)放獎(jiǎng)金的條件和金額;嚴(yán)格獎(jiǎng)金發(fā)放審批程序,防止出現(xiàn)亂發(fā)、濫發(fā)獎(jiǎng)金的問(wèn)題;建立完善獎(jiǎng)金分配辦法,并對(duì)本辦法的執(zhí)行情況、獎(jiǎng)金的發(fā)放進(jìn)行檢查。

    (3)津貼。生產(chǎn)人員津貼是指工廠為了補(bǔ)償生產(chǎn)人員在特殊條件下額外的勞動(dòng)消耗或因其他特殊原因支付給生產(chǎn)人員報(bào)酬的一種補(bǔ)充性工資形式。

    工廠合理確定津貼使用的工種、崗位,設(shè)置適合本廠生產(chǎn)作業(yè)實(shí)況的津貼項(xiàng)目;制定津貼管理制度,明確津貼的發(fā)放形式和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格執(zhí)行津貼申請(qǐng)審批程序。

    (四)質(zhì)量成本控制措施

    1. 對(duì)預(yù)防成本的控制可以從以下幾方面著手。(1) 加強(qiáng)質(zhì)量培訓(xùn)費(fèi)的預(yù)算管理,明確質(zhì)量培訓(xùn)費(fèi)的審批權(quán)限;(2) 對(duì)參與質(zhì)量培訓(xùn)的員工進(jìn)行嚴(yán)格考核;(3)在樣品試制階段要加強(qiáng)工藝評(píng)審,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工藝中存在的缺陷;(4) 開(kāi)展重點(diǎn)評(píng)審工作,對(duì)采用新材料、新工藝、新技術(shù)的可行性、可靠性和特殊、關(guān)鍵工序的正確性、完整性進(jìn)行審查論證。

    2. 檢測(cè)試驗(yàn)費(fèi)的有效控制可以從以下幾方面著手。(1) 在檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)界定未清晰的情況下,應(yīng)謹(jǐn)慎實(shí)施全檢查;(2)發(fā)生大規(guī)模產(chǎn)品檢測(cè)時(shí),要合理設(shè)置檢驗(yàn)流程,明確良品和不良品的界定標(biāo)準(zhǔn)。(3) 根據(jù)檢測(cè)活動(dòng)的需求和公司經(jīng)濟(jì)可承受度,采購(gòu)適當(dāng)精度的檢測(cè)工具設(shè)備,杜絕浪費(fèi);(4) 及時(shí)有效地保養(yǎng)檢測(cè)工具,延長(zhǎng)檢測(cè)工具的使用壽命;(5) 對(duì)檢測(cè)工具的使用人員進(jìn)行培訓(xùn)。

    3. 在運(yùn)用了預(yù)防控制和檢測(cè)試驗(yàn)控制措施后,仍發(fā)生產(chǎn)品或服務(wù)不合格時(shí),應(yīng):(1) 加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)人員的培訓(xùn)工作;(2) 開(kāi)展全面檢查,尤其是關(guān)鍵工序和特殊過(guò)程,保證生產(chǎn)過(guò)程符合工藝規(guī)定的要求。(3)嚴(yán)格制定返工返修的作業(yè)流程和報(bào)廢流程;(4)要定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),降低停工的發(fā)生率;(5) 改善產(chǎn)品儲(chǔ)存環(huán)境和防護(hù)措施;(6) 合理確定產(chǎn)品降級(jí),及時(shí)分析降級(jí)原因;(7) 對(duì)事故處理結(jié)論進(jìn)行追蹤和歸檔,避免同類(lèi)質(zhì)量事故再次發(fā)生,減少質(zhì)量事故處理費(fèi)。

    4. 外部損失的控制點(diǎn)包括以下幾方面:(1) 制定并嚴(yán)格執(zhí)行保修服務(wù)工作制度;(2) 對(duì)售后服務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),使之具備從事售后服務(wù)應(yīng)有的技術(shù)和素質(zhì);(3) 合理設(shè)置服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),節(jié)約保修費(fèi)用;(4) 加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)成品的質(zhì)量檢驗(yàn),防治不良品外流;(5)及時(shí)響應(yīng)客戶的退貨或索賠請(qǐng)求,根據(jù)實(shí)際情況停止出貨或?qū)嵤┱倩氐葢?yīng)急措施;(6) 制定供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量索賠辦法,轉(zhuǎn)移原材料質(zhì)量索賠費(fèi)用。

    (五)物流環(huán)節(jié)費(fèi)用的控制措施

    該環(huán)節(jié)的控制點(diǎn)主要有以下幾方面:1.設(shè)計(jì)符合工藝路線次序的總體布置,使生產(chǎn)流程經(jīng)過(guò)的路線盡量短;2.設(shè)計(jì)適用的工位器具和運(yùn)送裝置,減少運(yùn)輸時(shí)間和運(yùn)輸成本;3.對(duì)區(qū)域、設(shè)備、在制品和人員進(jìn)行定量管理,確定物流流轉(zhuǎn)路線;4.提供生產(chǎn)過(guò)程中運(yùn)輸工作的機(jī)械化、自動(dòng)化水平;5.定期對(duì)運(yùn)輸工具進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),延長(zhǎng)其使用使命;6.選擇合適的裝卸搬運(yùn)設(shè)備及方式,減少生產(chǎn)車(chē)間在銷(xiāo)售產(chǎn)品過(guò)程中的運(yùn)輸費(fèi)用。

    三、結(jié)語(yǔ)

    本文從與生產(chǎn)作業(yè)相關(guān)的幾個(gè)環(huán)節(jié)簡(jiǎn)述了費(fèi)用構(gòu)成及相應(yīng)的控制措施。但在實(shí)際工作中,成本控制是全方位的管理活動(dòng),也是全員參與的過(guò)程,任何一個(gè)部門(mén)工作管理流的不合理都會(huì)影響整個(gè)企業(yè)成本控制的有效性。而且成本控制作為系統(tǒng)工程,其方法并不是一成不變,隨著外界環(huán)境的變化,企業(yè)應(yīng)及時(shí)調(diào)整相應(yīng)的控制措施。隨著制造業(yè)面臨的壓力日益增加,加強(qiáng)企業(yè)的成本控制顯得至關(guān)重要。

    參考文獻(xiàn):

    [1]陳峰濤.基于全過(guò)程下的制造業(yè)成本控制現(xiàn)狀及對(duì)策探析[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2016(21).

    [2]王學(xué)偉.制造業(yè)成本控制問(wèn)題及對(duì)策[J].會(huì)計(jì)師,2017(13).

    (作者單位:上海景麒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司)

    猜你喜歡
    成本控制制造業(yè)環(huán)節(jié)
    冰雪制造業(yè)的魯企擔(dān)當(dāng)
    走向世界(2022年3期)2022-04-19 12:39:10
    必要的環(huán)節(jié)要寫(xiě)清
    喜看新中國(guó)七十年突飛猛進(jìn)的制造業(yè)
    在農(nóng)民需求迫切的環(huán)節(jié)上『深耕』
    機(jī)械制造企業(yè)成本控制管理研究
    新時(shí)期的醫(yī)院成本控制問(wèn)題及對(duì)策
    企業(yè)成本控制策略研究
    淺談制造業(yè)企業(yè)成本控制有效性
    現(xiàn)代學(xué)徒制管理模式及其頂崗實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)
    2014上海民營(yíng)制造業(yè)50強(qiáng)
    国产精品1区2区在线观看.| 亚洲在线自拍视频| 午夜爱爱视频在线播放| 夫妻午夜视频| 亚洲欧美日韩无卡精品| h日本视频在线播放| 欧美激情国产日韩精品一区| 中国美白少妇内射xxxbb| 国产在线男女| 在线观看人妻少妇| 欧美成人精品欧美一级黄| 乱系列少妇在线播放| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲国产精品成人综合色| 欧美性感艳星| 国产黄a三级三级三级人| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 婷婷六月久久综合丁香| 三级国产精品欧美在线观看| av.在线天堂| 国产黄片美女视频| 免费看光身美女| 成年版毛片免费区| 丝袜喷水一区| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲av电影不卡..在线观看| 男人狂女人下面高潮的视频| 91精品国产九色| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 欧美成人精品欧美一级黄| 晚上一个人看的免费电影| 亚洲久久久久久中文字幕| 久热久热在线精品观看| 成人亚洲精品av一区二区| 一级av片app| 嘟嘟电影网在线观看| 美女高潮的动态| 三级国产精品片| 秋霞在线观看毛片| 欧美xxxx性猛交bbbb| 麻豆乱淫一区二区| 国产乱来视频区| 三级毛片av免费| 天堂俺去俺来也www色官网 | 少妇裸体淫交视频免费看高清| 亚洲欧洲日产国产| a级毛片免费高清观看在线播放| 久久精品综合一区二区三区| 一级毛片电影观看| 丰满乱子伦码专区| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产成人免费观看mmmm| 在线免费观看的www视频| 最近最新中文字幕免费大全7| 免费电影在线观看免费观看| 七月丁香在线播放| 精品久久久噜噜| 久久精品夜色国产| 午夜激情欧美在线| 国产视频内射| 91精品国产九色| 国产大屁股一区二区在线视频| av在线老鸭窝| 尾随美女入室| 国产精品.久久久| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 日韩制服骚丝袜av| 久久久成人免费电影| 免费电影在线观看免费观看| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 久久精品综合一区二区三区| 日韩强制内射视频| 综合色丁香网| 69av精品久久久久久| 嫩草影院入口| 亚洲欧美清纯卡通| 老司机影院成人| 亚洲欧美一区二区三区国产| 91在线精品国自产拍蜜月| 久久久精品欧美日韩精品| 视频中文字幕在线观看| 丝袜美腿在线中文| 高清欧美精品videossex| 亚洲av免费高清在线观看| 午夜免费激情av| 国产老妇伦熟女老妇高清| 亚洲精品日本国产第一区| 一级黄片播放器| 国产乱来视频区| 亚洲不卡免费看| av线在线观看网站| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 中文字幕免费在线视频6| 欧美成人午夜免费资源| av线在线观看网站| av在线老鸭窝| 免费人成在线观看视频色| 夜夜爽夜夜爽视频| 午夜免费男女啪啪视频观看| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国产午夜精品论理片| 女人久久www免费人成看片| 插逼视频在线观看| 身体一侧抽搐| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 欧美bdsm另类| 草草在线视频免费看| 国产精品一及| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 午夜免费男女啪啪视频观看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 在线a可以看的网站| 寂寞人妻少妇视频99o| 亚洲精品aⅴ在线观看| 日韩av不卡免费在线播放| 国产精品国产三级专区第一集| 久久国产乱子免费精品| 日韩制服骚丝袜av| 日本色播在线视频| 久久久久久久久久黄片| 亚洲精品国产成人久久av| 日本av手机在线免费观看| 最后的刺客免费高清国语| 一本一本综合久久| 最近的中文字幕免费完整| 99久国产av精品| 中文字幕亚洲精品专区| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 亚洲综合色惰| 久久久久久国产a免费观看| 在线观看免费高清a一片| 午夜激情欧美在线| 久久草成人影院| 午夜久久久久精精品| 97超碰精品成人国产| 99久久九九国产精品国产免费| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲欧美精品专区久久| 男人舔女人下体高潮全视频| 在线免费观看的www视频| 淫秽高清视频在线观看| 国产黄片视频在线免费观看| 国产精品久久视频播放| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产91av在线免费观看| 乱码一卡2卡4卡精品| 日韩欧美一区视频在线观看 | 男女国产视频网站| 免费观看的影片在线观看| 免费看av在线观看网站| 日韩视频在线欧美| 内射极品少妇av片p| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲美女黄色视频免费看| 精品一区在线观看国产| 搡老乐熟女国产| 嫩草影院入口| 欧美成人午夜精品| 伊人久久国产一区二区| 国产精品国产av在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 少妇的丰满在线观看| 人人澡人人妻人| 一级毛片我不卡| 狂野欧美激情性bbbbbb| 如何舔出高潮| 国产又爽黄色视频| 国产欧美亚洲国产| 亚洲欧美精品自产自拍| 91aial.com中文字幕在线观看| 中文字幕色久视频| 精品一区在线观看国产| 91精品伊人久久大香线蕉| 国产日韩欧美视频二区| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 十八禁高潮呻吟视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲国产精品999| 国产av码专区亚洲av| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产成人91sexporn| 搡老乐熟女国产| 国产精品熟女久久久久浪| 久久久久久人妻| 欧美+日韩+精品| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 老熟女久久久| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久久久精品人妻al黑| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲国产av影院在线观看| 久久ye,这里只有精品| 99九九在线精品视频| 国产乱来视频区| 男人添女人高潮全过程视频| 午夜免费男女啪啪视频观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 秋霞在线观看毛片| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 人妻一区二区av| 成人毛片a级毛片在线播放| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 一级片免费观看大全| 亚洲天堂av无毛| √禁漫天堂资源中文www| 毛片一级片免费看久久久久| av女优亚洲男人天堂| 三上悠亚av全集在线观看| 午夜免费观看性视频| 国产一区二区激情短视频 | 男的添女的下面高潮视频| 最新中文字幕久久久久| 91久久精品国产一区二区三区| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲三级黄色毛片| 老司机影院毛片| 香蕉国产在线看| 国产精品人妻久久久影院| 国产片内射在线| 99久国产av精品国产电影| 999久久久国产精品视频| 蜜桃在线观看..| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产极品天堂在线| 亚洲av.av天堂| 啦啦啦在线免费观看视频4| 水蜜桃什么品种好| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 亚洲第一青青草原| 高清黄色对白视频在线免费看| 五月伊人婷婷丁香| 免费av中文字幕在线| 日本欧美国产在线视频| 久久久久久久国产电影| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 日本免费在线观看一区| 亚洲综合色惰| 日日摸夜夜添夜夜爱| 久久人人爽人人片av| 国产精品久久久av美女十八| 夫妻性生交免费视频一级片| 国产精品成人在线| 国产男人的电影天堂91| 久久久久久久久免费视频了| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲精品国产av蜜桃| 日韩在线高清观看一区二区三区| 寂寞人妻少妇视频99o| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 日韩一区二区三区影片| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 国产精品成人在线| 黑人猛操日本美女一级片| www日本在线高清视频| 老熟女久久久| 亚洲人成77777在线视频| 国产av精品麻豆| 亚洲国产成人一精品久久久| 亚洲精品在线美女| videos熟女内射| 成年美女黄网站色视频大全免费| 久久久久久伊人网av| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 欧美成人精品欧美一级黄| 十八禁网站网址无遮挡| 亚洲精品视频女| 2018国产大陆天天弄谢| 久久精品国产综合久久久| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 熟女av电影| 日韩av不卡免费在线播放| 有码 亚洲区| 久久久久网色| 丝袜喷水一区| 亚洲成人av在线免费| 街头女战士在线观看网站| √禁漫天堂资源中文www| 又黄又粗又硬又大视频| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 一级,二级,三级黄色视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 老司机影院成人| 欧美精品高潮呻吟av久久| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 亚洲欧洲国产日韩| 亚洲色图综合在线观看| 晚上一个人看的免费电影| 十八禁网站网址无遮挡| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 免费av中文字幕在线| 久久精品国产综合久久久| 新久久久久国产一级毛片| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 亚洲伊人久久精品综合| 99久久综合免费| 伊人久久国产一区二区| 伦理电影大哥的女人| 免费观看a级毛片全部| 日韩成人av中文字幕在线观看| 99热全是精品| 国产精品二区激情视频| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 黑人欧美特级aaaaaa片| 丝袜在线中文字幕| 看十八女毛片水多多多| 少妇人妻久久综合中文| 人妻人人澡人人爽人人| 午夜影院在线不卡| 永久免费av网站大全| 高清av免费在线| 国产黄色视频一区二区在线观看| 精品国产一区二区三区四区第35| 老鸭窝网址在线观看| 欧美少妇被猛烈插入视频| 人妻系列 视频| 人妻一区二区av| 精品国产乱码久久久久久小说| 中文字幕av电影在线播放| 九九爱精品视频在线观看| 99国产综合亚洲精品| av免费在线看不卡| 国产精品久久久久久精品电影小说| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 亚洲av中文av极速乱| 综合色丁香网| 久久久久久久国产电影| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 亚洲国产欧美网| videos熟女内射| 制服丝袜香蕉在线| 国产片内射在线| 香蕉精品网在线| 波野结衣二区三区在线| 各种免费的搞黄视频| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产探花极品一区二区| 看非洲黑人一级黄片| 日本欧美国产在线视频| 亚洲人成网站在线观看播放| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲综合色网址| 97人妻天天添夜夜摸| 国产精品国产av在线观看| 中文字幕人妻熟女乱码| 久久午夜福利片| 日韩欧美一区视频在线观看| 91aial.com中文字幕在线观看| 99久久综合免费| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 免费高清在线观看视频在线观看| 一二三四中文在线观看免费高清| 欧美av亚洲av综合av国产av | 国产成人精品久久久久久| 各种免费的搞黄视频| 丝袜脚勾引网站| 在线精品无人区一区二区三| 精品久久久久久电影网| 日本欧美国产在线视频| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 午夜福利视频在线观看免费| 国产福利在线免费观看视频| 精品第一国产精品| 亚洲国产成人一精品久久久| 久久国产精品大桥未久av| www.精华液| 国产精品蜜桃在线观看| 色94色欧美一区二区| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲精品成人av观看孕妇| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 美女国产视频在线观看| 亚洲国产色片| 亚洲精品一二三| 人人妻人人澡人人看| 精品第一国产精品| av不卡在线播放| 久久午夜福利片| 男女国产视频网站| 男女边吃奶边做爰视频| 日本色播在线视频| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 男女啪啪激烈高潮av片| 中国三级夫妇交换| 一级毛片我不卡| 国产精品一区二区在线不卡| 欧美亚洲日本最大视频资源| 免费高清在线观看日韩| 亚洲情色 制服丝袜| 天天影视国产精品| 亚洲精品自拍成人| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 午夜精品国产一区二区电影| 欧美最新免费一区二区三区| 又大又黄又爽视频免费| 美国免费a级毛片| 国产精品不卡视频一区二区| 久久久久精品久久久久真实原创| 午夜福利影视在线免费观看| 天天影视国产精品| 国产极品天堂在线| 午夜日韩欧美国产| 久久久精品免费免费高清| 亚洲美女黄色视频免费看| 两个人看的免费小视频| 丝瓜视频免费看黄片| 1024视频免费在线观看| 久久韩国三级中文字幕| 国产色婷婷99| 国产极品天堂在线| videossex国产| 赤兔流量卡办理| 国产极品粉嫩免费观看在线| 欧美日韩精品网址| 久久av网站| 日日撸夜夜添| 欧美成人午夜精品| 夫妻性生交免费视频一级片| av天堂久久9| 一个人免费看片子| 国产黄频视频在线观看| 国产精品嫩草影院av在线观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 一级毛片 在线播放| 99热全是精品| 国产高清不卡午夜福利| 在线观看国产h片| 久久久久久人妻| 午夜日本视频在线| 人妻人人澡人人爽人人| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 天堂俺去俺来也www色官网| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 国产精品欧美亚洲77777| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 香蕉精品网在线| 精品人妻偷拍中文字幕| 大片免费播放器 马上看| 欧美av亚洲av综合av国产av | 只有这里有精品99| 国产在视频线精品| 日本黄色日本黄色录像| 爱豆传媒免费全集在线观看| 最近的中文字幕免费完整| 精品酒店卫生间| 亚洲内射少妇av| 亚洲精品成人av观看孕妇| 午夜福利在线免费观看网站| 中文字幕最新亚洲高清| 一级爰片在线观看| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲欧美精品综合一区二区三区 | 国产国语露脸激情在线看| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲成人av在线免费| 在线观看美女被高潮喷水网站| 一二三四在线观看免费中文在| 午夜91福利影院| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 最近的中文字幕免费完整| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 黄色 视频免费看| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 国精品久久久久久国模美| av视频免费观看在线观看| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 秋霞在线观看毛片| 满18在线观看网站| 91在线精品国自产拍蜜月| 久久这里有精品视频免费| 一区在线观看完整版| 国产成人aa在线观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲色图综合在线观看| 考比视频在线观看| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 国产亚洲欧美精品永久| 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产成人精品无人区| 一级毛片我不卡| 免费大片黄手机在线观看| 久久热在线av| 男女无遮挡免费网站观看| 国产一区二区在线观看av| 久久久久久免费高清国产稀缺| 母亲3免费完整高清在线观看 | 日韩制服丝袜自拍偷拍| 亚洲一区二区三区欧美精品| 超碰成人久久| 女人久久www免费人成看片| 亚洲内射少妇av| 国产日韩欧美亚洲二区| 午夜av观看不卡| 99热全是精品| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产av国产精品国产| 国产精品二区激情视频| 亚洲内射少妇av| 极品少妇高潮喷水抽搐| 精品国产一区二区久久| 成人二区视频| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲一区中文字幕在线| 精品国产露脸久久av麻豆| 黄色毛片三级朝国网站| 1024香蕉在线观看| 久久久国产一区二区| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 国产激情久久老熟女| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 又黄又粗又硬又大视频| 在线天堂最新版资源| av国产久精品久网站免费入址| 免费大片黄手机在线观看| 国产日韩一区二区三区精品不卡| h视频一区二区三区| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 另类精品久久| 婷婷色麻豆天堂久久| 99久国产av精品国产电影| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 91在线精品国自产拍蜜月| 亚洲,欧美,日韩| 国产一区二区 视频在线| 赤兔流量卡办理| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| av在线老鸭窝| 亚洲av男天堂| 国产日韩欧美亚洲二区| 看非洲黑人一级黄片| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 色播在线永久视频| 国产毛片在线视频| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲三级黄色毛片| 久久久久久伊人网av| 亚洲伊人色综图| 国产国语露脸激情在线看| 纯流量卡能插随身wifi吗| 午夜av观看不卡| 欧美 日韩 精品 国产| 看非洲黑人一级黄片| 纯流量卡能插随身wifi吗| 日本午夜av视频| 国产精品蜜桃在线观看| 成人黄色视频免费在线看| 亚洲成人一二三区av| 国产麻豆69| 久久久a久久爽久久v久久| 成年女人毛片免费观看观看9 | 免费看av在线观看网站| 欧美日韩成人在线一区二区| 日韩一区二区三区影片| 街头女战士在线观看网站| 如何舔出高潮| 最黄视频免费看| 亚洲精品国产av蜜桃| 亚洲国产av新网站| 国产野战对白在线观看| 中国三级夫妇交换| 精品国产一区二区三区四区第35| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 久久久a久久爽久久v久久| 久久久久视频综合| 国产一区有黄有色的免费视频| 一本色道久久久久久精品综合| 国产亚洲精品第一综合不卡| 各种免费的搞黄视频| 国产成人精品一,二区| 国产一区亚洲一区在线观看| 美女午夜性视频免费| 午夜久久久在线观看| 久久毛片免费看一区二区三区| 久久久久人妻精品一区果冻| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 伦理电影免费视频| 亚洲欧美成人精品一区二区| 精品一区在线观看国产| 欧美人与善性xxx| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 不卡视频在线观看欧美| 一二三四中文在线观看免费高清| www.av在线官网国产| 美女福利国产在线| 久久国产精品大桥未久av| 国产在视频线精品| 亚洲国产精品一区二区三区在线| a 毛片基地| 只有这里有精品99| 国产爽快片一区二区三区| 亚洲美女视频黄频| 亚洲第一av免费看| 黑人猛操日本美女一级片| 人妻 亚洲 视频| 综合色丁香网| 成人亚洲精品一区在线观看| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 久久99一区二区三区| 在线免费观看不下载黄p国产|