關(guān)于事業(yè)單位統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理的論述

衛(wèi)亞靜 鎮(zhèn)安縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所 盧曉玲 鎮(zhèn)安縣醫(yī)院

統(tǒng)計工作在我國事業(yè)單位之中占據(jù)著重要的地位，統(tǒng)計工作主要指的是分析以及整理數(shù)據(jù)，進而更為充分的了解事業(yè)單位的資金運用和資產(chǎn)方面的情況，所以對于事業(yè)單位而言，務(wù)必要重視實施規(guī)范化管理，切實健全相關(guān)的管理制度，也需不斷提高統(tǒng)計工作人員的專業(yè)能力及綜合素質(zhì)，以便實現(xiàn)高效性開展事業(yè)單位的統(tǒng)計工作。

一、事業(yè)單位統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理的價值

以事業(yè)單位統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理價值來分析，主要體現(xiàn)在以下內(nèi)容之中，其一，利于促進相關(guān)工作的有效性開展。規(guī)范化管理統(tǒng)計工作，利于規(guī)范以及約束相關(guān)人員的相關(guān)工作行為，保障統(tǒng)計工作的有效性進行，也利于充分掌握各項數(shù)據(jù)資料，了解各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)以及信息，從而為事業(yè)單位統(tǒng)計工作的開展做好鋪墊。其二，利于提升工作的實效性，若未能重視管理，未能夠根據(jù)相關(guān)規(guī)范來開展事業(yè)單位的統(tǒng)計工作，那么則會致使產(chǎn)生數(shù)據(jù)信息錯誤的現(xiàn)象，進而就會嚴重下降統(tǒng)計的質(zhì)量。而若想良好應(yīng)對此情況，那么就應(yīng)積極實施規(guī)范化管理，以便規(guī)范各項活動的開展，進而則能夠提升事業(yè)單位統(tǒng)計工作開展的實效性[1]。其三，推動事業(yè)單位的長遠發(fā)展。事業(yè)單位在發(fā)展階段需獲得諸多技術(shù)策略有效推動，在其中規(guī)范化管理統(tǒng)計工作則能夠作為重要的方式之一，因此說，務(wù)必要重視實施統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理，精準性的獲得相關(guān)的數(shù)據(jù)信息，從而為事業(yè)單位的長遠發(fā)展提供此方面的支撐。

二、關(guān)于事業(yè)單位統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理的論述

（一）創(chuàng)新管理理念，強化規(guī)范化管理

若想促進事業(yè)單位統(tǒng)計工作的規(guī)范化開展，那么則應(yīng)先創(chuàng)新自身的管理理念，以本有的統(tǒng)計工作為重要的基礎(chǔ)，強化健全相關(guān)的管理制度，提升對于事業(yè)單位統(tǒng)計工作的注重程度，并且，還要針對現(xiàn)階段經(jīng)濟發(fā)展的實際情況，來加強統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理[2]。再者，也應(yīng)沖破以往統(tǒng)計工作的局限性，強化開展數(shù)據(jù)分析工作，及時獲知重要的數(shù)據(jù)，這樣則能夠為事業(yè)單位決策工作的開展提供重要的數(shù)據(jù)，也能夠良好規(guī)范統(tǒng)計工作的各項管理環(huán)節(jié)，最終則能夠為我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展予以推動。

（二）貫徹監(jiān)督管理舉措，提高統(tǒng)計水平

要做到科學(xué)配備相關(guān)人員，根據(jù)相應(yīng)要求來開展統(tǒng)計工作，并且還應(yīng)嚴格按照規(guī)范流程來實施數(shù)據(jù)的分析及獲取等，不斷提升事業(yè)單位統(tǒng)計工作的開展水平，也應(yīng)重視貫徹監(jiān)督管理舉措，把控工作的關(guān)鍵點，獲得準確性、可靠性的數(shù)據(jù)信息，從而為我國事業(yè)單位的不斷發(fā)展以及管理水平的不斷提升予以重要的幫助。再者，還應(yīng)明確監(jiān)督管理工作者的工作責(zé)任，完善構(gòu)建責(zé)任制度，使相關(guān)工作的開展均能夠做到井井有條、有章可循，以便進一步提升事業(yè)單位統(tǒng)計工作的開展質(zhì)量。

（三）建立統(tǒng)計信息網(wǎng)，保證信息完整性

在信息化時代之下，也要求我國事業(yè)單位緊緊追隨時代發(fā)展的腳步，科學(xué)建立統(tǒng)計信息網(wǎng)，以此來確保事業(yè)單位的信息數(shù)據(jù)能夠進行共享，對于統(tǒng)計人員來說，能夠利用于網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實施規(guī)范化操作，這樣則能夠提升統(tǒng)計工作開展的實效性以及有效性，也能夠提升信息傳輸?shù)乃俣龋瑥亩鵀橄嚓P(guān)部門相關(guān)工作的開展提供重要的根據(jù)，且如此也利于保障事業(yè)單位統(tǒng)計工作的開展質(zhì)量與效率。可見，構(gòu)建統(tǒng)計信息網(wǎng)可作為推動我國事業(yè)單位發(fā)展以及革新的一項重要舉措，也為一種必然的趨勢[3]。因此，務(wù)必要重視建立統(tǒng)計信息網(wǎng)，以獲得準確性的數(shù)據(jù)。對于事業(yè)單位而言，也應(yīng)完善評估體系，全面性監(jiān)管統(tǒng)計各項數(shù)據(jù)信息，確保統(tǒng)計信息具備完整性，進而提升統(tǒng)計信息的真實度、可靠度以及透明度。

（四）建立統(tǒng)計臺賬，提升統(tǒng)計人員綜合素質(zhì)

統(tǒng)計臺賬為事業(yè)單位統(tǒng)計工作之中整理原始資料時所運用的方式之一，也為原始資料的關(guān)鍵內(nèi)容，構(gòu)建統(tǒng)計臺賬的過程之中，應(yīng)綜合性分析原始資料，并且還應(yīng)針對工作的真實要求，以及根據(jù)制度規(guī)范標準等來科學(xué)編制表格，進而則利于持續(xù)性的補充與優(yōu)化統(tǒng)計臺帳之中的內(nèi)容[4]。另外，對于事業(yè)單位來說，也需強化開展培訓(xùn)工作，讓統(tǒng)計人員能夠在參與培訓(xùn)的過程之中，不斷扎實自身的理論知識儲備，提升自身的綜合素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)、道德以及專業(yè)技能等，這樣才能夠在較大程度上確保統(tǒng)計人員的個人素質(zhì)以及能力，能夠滿足于事業(yè)單位統(tǒng)計工作的開展要求，真正實現(xiàn)對于事業(yè)單位統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理。

三、總結(jié)

總而言之，伴隨社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展，信息化水平的不斷提升，對于我國事業(yè)單位而言，也更應(yīng)重視開展統(tǒng)計工作，提高此項工作的開展質(zhì)量。而對此，就可積極實施規(guī)范化管理，及時解決統(tǒng)計工作期間所存在的相應(yīng)問題，同時還應(yīng)積極健全相關(guān)的統(tǒng)計體制以及管理制度等，從而為事業(yè)單位統(tǒng)計工作的開展提供信息數(shù)據(jù)方面的支持，也應(yīng)持續(xù)性優(yōu)化與規(guī)范統(tǒng)計工作開展的各項環(huán)節(jié)，真正提高事業(yè)單位統(tǒng)計工作的開展效率，最終達成事業(yè)單位統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理目標，推動我國事業(yè)單位獲得更為迅猛的發(fā)展。