□ 黃奮 尹垂虎(東華理工大學(xué)體育學(xué)院 江西 南昌 330013)
國培計(jì)劃實(shí)際上就是指中小學(xué)教師國家級培訓(xùn)計(jì)劃。國培計(jì)劃的實(shí)施關(guān)系到我國城市及鄉(xiāng)村社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的大局,關(guān)系到學(xué)校教育改革的成效,關(guān)系到學(xué)生的身心發(fā)展?fàn)顩r,具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義?,F(xiàn)階段,我國各科教師尤其是體育教師積極投身于國培計(jì)劃中,已經(jīng)取得了一定的培訓(xùn)成效。但也應(yīng)看到,體育教師在參與培訓(xùn)的過程中面臨著來自于學(xué)生、學(xué)生家長、社會(huì)等方面的挑戰(zhàn)。加之,學(xué)術(shù)界對國培計(jì)劃的研究尚有很多不足之處,且對體育教師在國培計(jì)劃中的參培情況的研究更是少之又少,國培計(jì)劃仍有深入探討的必要。同時(shí),江西省的人口基數(shù)及地域面積相對較大,但是經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r仍有欠缺,且省內(nèi)的學(xué)校教育事業(yè)始終處于欠發(fā)達(dá)的狀態(tài)。本文主要通過對江西省體育教師的培訓(xùn)現(xiàn)狀進(jìn)行探究,以期窺探國培計(jì)劃在全國范圍內(nèi)的發(fā)展現(xiàn)狀。
本文主要通過問卷調(diào)查、實(shí)地走訪等各種各樣的研究方法,深入探究了江西省體育教師在國培計(jì)劃中的培訓(xùn)情況。以下主要從參與培訓(xùn)的教師自身及培訓(xùn)內(nèi)容兩個(gè)方面來進(jìn)行分析。
調(diào)查結(jié)果顯示,江西省參與國培計(jì)劃培訓(xùn)的體育教師中,男性體育教師所占的比重為79%,女性體育教師所占的比重為21%。這主要是由于男女力量懸殊、工作意愿不同等因素,使得男性體育教師在體育運(yùn)動(dòng)、人際交往、娛樂休閑等方面花費(fèi)的時(shí)間較多,他們在畢業(yè)以后仍然愿意繼續(xù)從事體育事業(yè),進(jìn)而造成了我國男性體育教師的數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過女性體育教師。同時(shí)我們還發(fā)現(xiàn),江西省參與國培計(jì)劃培訓(xùn)的體育教師中,30歲以下的體育教師占24%,30-45歲的體育教師占70%,而45歲以上的體育教師僅占6%。可見,大部分參與國培計(jì)劃的體育教師的年齡為30-45歲之間。這主要是因?yàn)檫@個(gè)年齡段的體育教師的精力相對比較旺盛,且已經(jīng)積累了豐富的體育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對體育教學(xué)任務(wù)也已經(jīng)有了更加深入的了解;如果對這些體育教師進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),能夠快速提升他們的教學(xué)質(zhì)量。
第一,體育保健知識方面的培訓(xùn)內(nèi)容較為欠缺。江西省體育教師在培訓(xùn)的過程中,對體育保健方面的培訓(xùn)比較少。現(xiàn)階段,諸多體育教育方面的專家學(xué)者認(rèn)為體育保健知識是體育課程的重要環(huán)節(jié),學(xué)生獲取體育保健知識主要通過體育教師在課堂上的教授。而中小學(xué)生的保健意識尚不健全,此時(shí)體育教師在課堂上更應(yīng)該增加保健相關(guān)方面的教學(xué)內(nèi)容,才能夠快速提升中小學(xué)生對體育保健知識的了解。然而,從江西省體育教師的培訓(xùn)現(xiàn)狀來看,大部分體育教師并不具備充沛的體育保健知識,而國培計(jì)劃培訓(xùn)班也未針對此方面進(jìn)行專門性培訓(xùn)。
第二,學(xué)生心理問題方面的培訓(xùn)內(nèi)容較為欠缺。隨著學(xué)校教育的持續(xù)推進(jìn),教育工作者越來越意識到學(xué)生心理健康狀況的重要性。我國的體育教學(xué)大綱也指出了體育教學(xué)工作者應(yīng)該在提升學(xué)生身體素質(zhì)及運(yùn)動(dòng)技能的基礎(chǔ)上,提升學(xué)生的心理健康狀況。雖然,國培計(jì)劃培訓(xùn)班開辦了一部分針對學(xué)生心理問題的課程,體育教師已經(jīng)受到了心理學(xué)方面的培訓(xùn),但是此類培訓(xùn)課程的數(shù)量相對較少,使得江西省的體育教師對學(xué)生心理問題的認(rèn)識仍然不夠充分。而一部分偏遠(yuǎn)地區(qū)的學(xué)校僅安排了構(gòu)建和諧師生關(guān)系、提升體育教學(xué)質(zhì)量等方面的培訓(xùn)課程,并未專門開設(shè)針對學(xué)生心理健康問題的培訓(xùn)課程。
從上文論述的江西省體育教師在國培計(jì)劃中的培訓(xùn)情況來看,江西省體育教師參與國培計(jì)劃的積極性不夠高,參培率較低,培訓(xùn)課程的內(nèi)容也比較局限。本文主要從學(xué)生、教師自身、家庭、社會(huì)四個(gè)方面出發(fā),來深入探討當(dāng)前江西省體育教師參與國培計(jì)劃的積極性不高的原因。
學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性直接影響到體育教師的教學(xué)成效。體育教學(xué)工作不僅需要教師努力傳授各種體育知識及基本技能,還需要學(xué)生的踴躍參與。如果教師或者學(xué)生任何一方出現(xiàn)消極怠工的現(xiàn)象,便會(huì)嚴(yán)重影響到另外一方的積極性。在體育教學(xué)的過程中,體育教師往往會(huì)根據(jù)學(xué)生參與體育活動(dòng)的態(tài)度及體育成績、課堂紀(jì)律等因素,來適當(dāng)?shù)卣{(diào)整教學(xué)計(jì)劃及教學(xué)內(nèi)容。如果學(xué)生在課堂上不遵守紀(jì)律、學(xué)習(xí)態(tài)度不佳或者未取得優(yōu)異的體育成績,便會(huì)對教師的教學(xué)計(jì)劃及教學(xué)態(tài)度產(chǎn)生極大的影響。實(shí)際上,學(xué)生參與體育活動(dòng)的積極性逐漸下降主要是因?yàn)樗麄儾⑽凑J(rèn)可體育教師的教學(xué)理念或者教學(xué)方法。而這種不認(rèn)可也對教師的教學(xué)熱情產(chǎn)生了負(fù)面的影響,進(jìn)而使得體育教師逐漸降低了對體育工作的投入力度。
雖然體育教師的工資在逐步提升,但我們也應(yīng)看到有一部分學(xué)校的體育教師的工資及相關(guān)待遇無法得到落實(shí)。從薪資待遇來看,城市體育教師與鄉(xiāng)村體育教師的差距非常大,體育教師與公務(wù)員之間也存在著較大的差距。調(diào)查結(jié)果顯示,大部分體育教師每年的收入在2-4萬之間,這個(gè)工資水平僅能夠勉強(qiáng)維持日常生活所需,這就導(dǎo)致體育教師對工作漸漸失去了熱情,部分體育教師開始謀求其他的兼職。體育教師付出的努力并未收到應(yīng)有的回報(bào),使得他們開始認(rèn)為無論自身付出多大的努力,也不能獲得應(yīng)有的補(bǔ)償,進(jìn)而使得他們開始選擇在體育教學(xué)中投入更少的努力。久而久之,體育教師的教學(xué)熱情逐漸被社會(huì)現(xiàn)狀消磨殆盡,基本的教學(xué)工作也無法保障,便會(huì)影響到學(xué)校體育教育的整體狀況。
學(xué)生家長的支持與否是影響體育教學(xué)活動(dòng)成敗的關(guān)鍵因素,家庭教育能夠深刻影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度及學(xué)習(xí)意愿。因此,體育教學(xué)水平的提升需要依靠學(xué)校、家庭、教師的共同努力,才能達(dá)到最佳的效果。然而,當(dāng)前大部分學(xué)生家長仍然對體育教師的工作存在著一定的誤解。學(xué)生家長普遍認(rèn)為學(xué)校教育主要是教師的任務(wù)和應(yīng)盡的責(zé)任?,F(xiàn)階段,有相當(dāng)一部分農(nóng)村家庭中的學(xué)生家長為謀求更好的生活條件,選擇外出打工,而教育和看管學(xué)生的責(zé)任自然而然的落到了教師的身上。如果學(xué)生的成績不佳,他們的家長便會(huì)認(rèn)為是教師的教育出現(xiàn)了問題。此種誤解最終會(huì)導(dǎo)致家長懷疑教師的能力,對教師的尊重也不夠。這在一定程度上導(dǎo)致教師和家長之前缺乏必要的溝通,教師的教學(xué)計(jì)劃也無法保質(zhì)保量的完成,進(jìn)而影響到教師的教學(xué)熱情。
從整個(gè)社會(huì)對國培計(jì)劃的態(tài)度來看,社會(huì)大眾對體育教師參培的支持力度尚不夠。這主要是因?yàn)樯鐣?huì)大眾對體育教師地位及其重要性的認(rèn)識尚不足。在很長的一段時(shí)間內(nèi),社會(huì)大眾普遍認(rèn)為體育教師擁有寒假和暑假,閑暇的時(shí)間要高于其他行業(yè),且體育教師的工資往往比較穩(wěn)定。然而,他們未看到體育教師在課前需要提前備課、課上需要進(jìn)行教學(xué),學(xué)校還給他們安排了教學(xué)檢查、公開課、會(huì)議等其他任務(wù);同時(shí),體育教師在工作之余,還要關(guān)注每個(gè)學(xué)生的心理發(fā)展?fàn)顩r及身體發(fā)展?fàn)顩r,必要的時(shí)候還要及時(shí)與學(xué)生家長進(jìn)行溝通,更有甚者還需要親自趕赴學(xué)生家里進(jìn)行訪問。由此可見,體育教師的工作任務(wù)非常繁重,但是社會(huì)大眾并未意識到他們工作的勞苦,導(dǎo)致社會(huì)大眾對體育教師的支持力度不夠,進(jìn)而影響到國培計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)展。
上文中提到,當(dāng)前江西省內(nèi)的學(xué)生對體育教師及體育活動(dòng)仍存在認(rèn)識不夠的現(xiàn)象,學(xué)生參與各種體育鍛煉活動(dòng)的意愿不高。為了解決這個(gè)問題,各方體育工作者應(yīng)該積極采取措施來提升學(xué)生學(xué)習(xí)體育的積極性。通常情況下,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性受到體育教師的影響。因而,體育教師應(yīng)該根據(jù)不同學(xué)生的特定需求制定不同的教學(xué)方案,以提升全體學(xué)生參與體育活動(dòng)的積極性。同時(shí),體育教師還應(yīng)該對那些積極參與體育活動(dòng)、體育成績突出的學(xué)生予以表揚(yáng),對那些參與積極性不高、體育成績不佳的學(xué)生予以鼓勵(lì)。學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性集中體現(xiàn)在課堂上積極參與活動(dòng)、體育成績提高等方面,而這些現(xiàn)象又能夠使體育教師感受到自己的付出得到了應(yīng)有的回報(bào),使體育教師以更加積極的態(tài)度投身到以后的教學(xué)工作中。
體育教師是否享受到應(yīng)有的工資待遇,是學(xué)校體育教學(xué)活動(dòng)及國培計(jì)劃成敗的關(guān)鍵。為此,應(yīng)該逐步提升體育教師的最低工資水平,并落實(shí)體育教師的各項(xiàng)福利待遇。從這個(gè)角度來看,一方面,政府應(yīng)該加大對學(xué)校體育教育的資金扶持力度,這主要是因?yàn)轶w育教師的工資待遇主要來源于政府的財(cái)政投入。另一方面,學(xué)校應(yīng)該落實(shí)體育教師的基本工資、績效工資、社會(huì)保險(xiǎn)、節(jié)假日福利等工資福利,確保體育教師的工作待遇不低于普通公務(wù)員,以緩解體育教師的不平衡心理。同時(shí),針對江西省部分貧困地區(qū)的鄉(xiāng)村教師,還要為他們提供基本生活補(bǔ)助、交通補(bǔ)助等,保障偏遠(yuǎn)地區(qū)體育教師的工作積極性。
從整個(gè)社會(huì)的層面來看,應(yīng)該提升體育教師的社會(huì)權(quán)威,營造尊重體育教師、重視體育教學(xué)的良好氛圍。為此,我國政府及學(xué)校應(yīng)該加強(qiáng)對體育教師及體育教學(xué)的重視,從政策上維護(hù)體育教師的合法權(quán)益。一方面,我國各級政府機(jī)構(gòu)及學(xué)校應(yīng)該深入貫徹落實(shí)各種教育政策,對教學(xué)成績突出的體育教師給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),使體育教師充分認(rèn)識到進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)的益處,使他們獲得精神上和物質(zhì)上的滿足。另一方面,社會(huì)大眾應(yīng)該徹底擺脫以往對體育教師及體育教學(xué)活動(dòng)的各種誤解,充分認(rèn)識到教師這個(gè)職業(yè)的神圣性及不可替代性,并對體育教師的教學(xué)工作給予充分的肯定。
體育活動(dòng)關(guān)系到學(xué)生的身心發(fā)展?fàn)顩r及學(xué)校的整體教學(xué)水平,因而社會(huì)各界人士應(yīng)該充分認(rèn)識到體育活動(dòng)的重要性。體育教師是各項(xiàng)體育活動(dòng)開展的主導(dǎo)力量,體育教師的教學(xué)活動(dòng)及教學(xué)方案關(guān)系到學(xué)校體育教育的成敗。同時(shí),江西省作為一個(gè)人口大省,省內(nèi)的體育教學(xué)事業(yè)仍然有很多不足之處,國培計(jì)劃的培訓(xùn)成效也沒有充分顯示出來,體育教育事業(yè)有待進(jìn)一步提升。