文/韓靜,欽州市體育中心發(fā)展有限公司
企業(yè)的文化底蘊(yùn)、員工的思想層級(jí)決定著企業(yè)的發(fā)展方向和命脈,政工師在思想政治工作中的指導(dǎo)、引領(lǐng),有著舉足輕重的作用,即如何提高企業(yè)的凝聚力,幫助干部職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和歸屬感。尤其國(guó)有企業(yè)是當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、科技進(jìn)步的重要支柱和力量,應(yīng)堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖,政工師在這其中掌握和梳理新政策、新思想、新變革,在維護(hù)員工的利益前提下,確保企業(yè)的平穩(wěn)和可持續(xù)發(fā)展。
政工師,應(yīng)了解熟悉所在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況,掌握精通企業(yè)存在的問題和解決辦法,政治過關(guān)、思想過硬。它應(yīng)該忠于黨,忠于中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的發(fā)展,掌握馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)領(lǐng)悟十九大會(huì)議精神和習(xí)近平總書記系列講話精神。只有這樣,黨在國(guó)有企業(yè)中“把方向、管大局、保落實(shí)”的作用才得以落實(shí),企業(yè)良好的經(jīng)營(yíng)范圍、文化發(fā)展才得以保障。只有政工師不斷地提升自我修養(yǎng),具備較高的政治理論水平和工作能力,提升工作的科學(xué)性和藝術(shù)性,才能更好地提高員工的積極性和創(chuàng)新性,提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。
習(xí)近平總書記指出,“思想政治工作要因事而化、因時(shí)而進(jìn)、因勢(shì)而新”。企業(yè)政工師要學(xué)會(huì)用發(fā)展的眼光分析看清企業(yè)當(dāng)下的經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)環(huán)境,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,把握黨的領(lǐng)導(dǎo)政策和方針,就企業(yè)的發(fā)展和面臨的困難、問題探索出新思路、新辦法,將思想管理能力不斷提高,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),確保提高員工的思想政治覺悟和主觀能動(dòng)性,確保思想政治工作落到實(shí)效。
企業(yè)的思想政治工作,其主要對(duì)象應(yīng)該基層、一線和廣大員工,政工師只有深入切實(shí)的了解、參與,才能在經(jīng)營(yíng)管理中了解干部職工的思想動(dòng)態(tài)和生活所需,才能解決現(xiàn)實(shí)問題。群眾路線是黨的生命線,也是黨的根本工作路線,政工師應(yīng)貫穿于工作的始終,才能做到有的放矢。
政工師要善于利用當(dāng)今社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等新興社交媒體的資源開展意識(shí)形態(tài)教育,通過企業(yè)群體、小組團(tuán)隊(duì)等擴(kuò)大政治宣傳的力度,促使企業(yè)更有凝聚力和向心力,積極組織職工參與度高、喜聞樂見的文體活動(dòng),寓教于樂,引導(dǎo)干部職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。始終以企業(yè)大局為重,以廣大干部職工的切身利益為重,結(jié)合工作的實(shí)際,不斷創(chuàng)新方式方法,以高度的責(zé)任感和使命感完成本職工作。
總而言之,政工師在黨和企業(yè)文化的建設(shè)中,發(fā)揮著積極的帶頭作用,是企業(yè)思想政治工作的引導(dǎo)者,主力軍,它需要與企業(yè)和時(shí)代的發(fā)展共同進(jìn)步。因此政工師需要不斷地提升自我修養(yǎng),提高工作能力,為企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。