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    讓“對標(biāo)”理念成為新時代黨委辦公室工作的前進(jìn)坐標(biāo)

    2019-12-18 15:15:40田長虹
    山西青年 2019年3期
    關(guān)鍵詞:對標(biāo)站位辦公室

    田長虹

    (同煤集團(tuán)云岡礦黨委辦公室,山西 大同 037017)

    一、“對標(biāo)”呈上啟下的服務(wù)要求,認(rèn)準(zhǔn)站位,當(dāng)好黨委的參謀和助手

    企業(yè)黨委辦公室是企業(yè)黨委工作的“中樞神經(jīng)”,是黨委書記的參謀和助手,同時也是接受新思想、開展新理論、組織大學(xué)習(xí)的前沿陣地。因此,辦公室的工作首先就是要提高政治站位,從行為上服務(wù)思想意識的新高度。

    一是理清位置,服務(wù)黨委。黨委辦公室要積極主動與上級黨委保持一致,為黨委提供正確及時的精神和指示,同時,與其他平行黨委建立互學(xué)和互動機制,為黨委正確、科學(xué)、有效地開展黨的工作提供第一手資料和第一時間判斷。同時,黨委辦公室,以黨發(fā)文件的形式帶動組、宣、紀(jì)及工團(tuán)開展黨委工作,把黨建帶團(tuán)、工、婦的作用發(fā)揮出來。尤其是在落實黨建責(zé)任制和精神文明創(chuàng)建上為黨委書記提供綱領(lǐng)性和方向性的理論借鑒。

    二是帶動部門,指導(dǎo)基層。對于中央、省、市而言,企業(yè)黨委是基層的黨組織細(xì)胞。而對于基層黨支部和黨小組,企業(yè)黨委又是一級組織,擔(dān)負(fù)著指導(dǎo)、督察,基層黨組織落實黨的一切工作。辦公室圍繞核心,所言所行就代表著黨委的意志、代表著一級組織和黨委喉舌,代表黨委主要負(fù)責(zé)人的意見和要求,通過會議紀(jì)要、黨辦通報、黨發(fā)文件的形式指導(dǎo)基層各級黨組織工作,并且以每年黨發(fā)一號文件的形式為黨委各政工部門提出政治要求和工作安排,真正力求思想之統(tǒng)一,目標(biāo)之明確,并保證基層黨組織向黨委的旗幟看齊。

    二、“對標(biāo)”黨建工作新方向,把落實黨委工作責(zé)任的政治作用發(fā)揮出來

    落實黨建工作是各級黨委的政治任務(wù)也是各級黨委的主要工作,辦公室因在黨的建設(shè)方面,先行一步,先學(xué)一步,主動融入黨建工作新方向,提高政治站位,主動在落實上級黨委相關(guān)指示、精神和方針、政策上,深學(xué)踐悟,把新時代黨的建設(shè)融入日常。

    一是主動作為,看齊標(biāo)桿。黨委辦公室必須樹立一切工作向高標(biāo)準(zhǔn)看齊的意識,帶領(lǐng)所在黨委各政工部門和基層黨組織向新時代黨的建設(shè)新方面、新目標(biāo)看齊,為基層各級黨組織在落實黨建工作方面勾畫“對標(biāo)”標(biāo)識。

    二是以考補缺,以研求真。黨委辦公室要通過考核和調(diào)研,深入基層充分了解各個黨組織在支部建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和人才隊伍建設(shè)以及黨建帶三建方面工作的落實情況,進(jìn)一步梳理落實黨建工作過程中的漏洞,以問題為導(dǎo)向,為黨委鞏固提高基層黨的建設(shè)提出合理的整改建議和意見。同時,在開展的大調(diào)研過程中,也發(fā)揮宣講員的“傳聲筒”作用,及時把黨委和上級黨組織的會議精神層層傳遞給基層,尤其是在新時代下黨的新思想、新理論。

    三、“對標(biāo)”意識形態(tài)風(fēng)向標(biāo),用新時代思想理論武裝頭腦

    黨委辦公室是組織大學(xué)習(xí)、大討論,激活廣大干部員工及各級組織的學(xué)習(xí)新思想、新理論的“紅色引擎”。

    一是思想同頻,步伐同一。要把做思想政治工作作為黨辦開展思想意識形態(tài)的“看家本領(lǐng)”,通過組織大學(xué)習(xí)、大討論、大研究,凝聚人心,牢牢掌控思想意識形態(tài)主陣地,將每一條新時代思想的觸角,延伸到基層、區(qū)隊、車間、班組及每一名員工中,時刻對標(biāo)意識形態(tài)風(fēng)向標(biāo),用新時代思想理論去武裝各級干部的頭腦,讓黨的干部和員工群眾能夠時刻與黨中央保持一致,切實做到思想同頻,步伐同一。

    二是發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)“頭雁”效應(yīng)。黨辦服務(wù)黨委工作,組織黨委委員以中心組學(xué)習(xí)為平臺,加強思想理論學(xué)習(xí),堅定政治信仰,為基層支委會組織學(xué)習(xí)樹立榜樣,發(fā)揮“頭雁”效應(yīng)。辦公室定期將黨委學(xué)習(xí)資料匯編成冊,組織下發(fā),開展學(xué)習(xí),從政治站位和政治高度上引領(lǐng)基層新方向。

    四、“對標(biāo)”精神文明創(chuàng)建,把以德育人和見賢思齊作為提升企業(yè)內(nèi)動力的新引擎

    踐行社會主義核心價值觀是黨委辦公室創(chuàng)建精神文明和諧,提振企業(yè)干部員工及群眾精神面貌、道德水平的重要工作之一。

    一是對標(biāo)全國精神文明單位標(biāo)準(zhǔn),推行特色爭創(chuàng)舉措。以同煤集團(tuán)云岡礦黨委為例,“對標(biāo)”全國精神文明單位這一目標(biāo),推行“志愿服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、道德教育制度化、文明創(chuàng)建品牌化、誠信修身常態(tài)化”的精神文明“四化”建設(shè),進(jìn)一步提質(zhì)“道德講堂”內(nèi)容,拓寬涵蓋形式,廣泛開展理想信念教育,弘揚民族精神和時代精神、企業(yè)精神,推進(jìn)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè),激勵廣大員工群眾向上向善、孝老愛親,強化社會奉獻(xiàn)意識。

    二是黨委辦公室因勢利導(dǎo),在全礦建立“善心正義”榜和“青山綠水監(jiān)察哨”,通過月評十優(yōu)、季評十好、年評十佳,加大基層單位精神文明和環(huán)境保護(hù)和治理工作的考核力度,把“四德”教育和“青山綠水就是金山銀山”的責(zé)任意識融入于心,外化于行。

    五、“對標(biāo)”保密工作,規(guī)范行文管理,建立分類設(shè)檔新處置

    起草文件是辦公室主要工作,如何規(guī)范行文管理,確保文件規(guī)范、權(quán)威、正確是考量辦公室工作的重要指標(biāo)。

    一是規(guī)范行文。撰寫黨委辦公文件和講話精神一定要注重開頭、中間和收尾。一般我們俗稱“鳳頭、豬肚、豹尾”。

    其意思很明顯,所謂鳳頭,指開文要醒目,一目了然點明主題;豬肚指文件或材料內(nèi)容要豐翔,總結(jié)部分以數(shù)據(jù)和實例為主,切忌“花拳繡腿”。安排部分要指明方向,扣緊時代主題,對標(biāo)上級要求和精神來部署工作,并提出具體要求。豹尾,指結(jié)尾要有力,要把奮斗目標(biāo)明確指出來。

    二是分類設(shè)檔。保密工作是辦公室的重要工作。面對上、平、轉(zhuǎn)、下各類文件,要建立五色文檔管理制度,將急、重、密、轉(zhuǎn)、傳的文件,依據(jù)涉及內(nèi)容、年份和使用情況加以歸類,并通過紅、黃、藍(lán)、白、綠五種顏色,實施文檔管理區(qū)分模式,以便安全、便捷、高效管理。

    六、“對標(biāo)”內(nèi)部管理,提升全員政治意識,充分適應(yīng)新時代部門建設(shè)新要求

    加強黨委辦公室隊伍建設(shè),提高全員政治意識、政治站位、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,充分適應(yīng)新時代辦公室工作的新要求。

    一是加強團(tuán)隊協(xié)作意識。一般來講,辦公室走的是“精兵”路線,人員少,但工作量和工作范圍,卻是大而廣。因此,每個崗位的協(xié)調(diào)配合就顯得尤為重要了。每一個人既是獨擋一面的個體,又是合起來辦大事的一個整體。比如,寫材料的也要懂會務(wù)布置和會議的組織程序,反之從事一般事務(wù)工作的同志,也掌握基本的行為規(guī)范和文件起草??傊褪寝k公室的每一個人都應(yīng)是一個多面手。

    二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)意識。學(xué)無止境。辦公室人員必須樹立終身學(xué)習(xí)的理念,在強化新思維、新理論、新知識的學(xué)習(xí)上應(yīng)該時刻走在前列,強化“對標(biāo)”意識,切實做到先其他部門一步,先基層一步,保證第一時間為領(lǐng)導(dǎo)提供正確的新理論依據(jù)。

    三是增強預(yù)判服務(wù)意識。辦公室就是一個服務(wù)部門,作為領(lǐng)導(dǎo)身邊的人,既要嚴(yán)于自律,又要服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)的生活和工作。因此,服務(wù)除了要做到細(xì)致、準(zhǔn)確外,還要做到提前預(yù)判性服務(wù),辦公室很多工作有規(guī)律性,但同時也要很多突發(fā)性和不可確定因素,這就要求我們通過預(yù)判,將突發(fā)性工作變得可以更好的掌控,而梳理、總結(jié)、安排都是做好預(yù)判性服務(wù)工作的基礎(chǔ)和前提,這一點就顯得尤為重要了。

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