中小企業(yè)會計信息化建設(shè)存在的問題及對策分析

■ 梁梅連（呂梁市會計學(xué)校）

不斷向前發(fā)展的時代，對于各行各業(yè)的發(fā)展都提出了更高的要求，各個企業(yè)都必須不斷的提升企業(yè)的競爭能力，才能在時代的洪流中站穩(wěn)腳步。目前對于我國中小企業(yè)來說，會計信息化逐漸成為了各企業(yè)管理人員重點關(guān)注的問題，如何在結(jié)合自身企業(yè)發(fā)展特點的前提下，最大程度上提升企業(yè)會計信息化的能力成為目前各中小企業(yè)急需解決的問題，推動企業(yè)信息化進程的發(fā)展，對于實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展具有重要的促進作用。

一、中小型企業(yè)會計信息化存在的問題

（一）企業(yè)內(nèi)部缺乏信息化技術(shù)人才

目前行業(yè)的競爭越來越大，中小型企業(yè)為了能夠獲得企業(yè)的長期發(fā)展，將培養(yǎng)人才的注意力放在了提升員工專業(yè)性技能上，不斷向企業(yè)輸入高技能型人才，注重對企業(yè)中員工專業(yè)技能的培養(yǎng)與提升，忽視了對于計算機能力的提升。此外，中小企業(yè)在進行員工招聘的過程中也將重要的招聘崗位放在了管理型人才以及專業(yè)技能型人才，沒有強調(diào)對于計算機類型人才的招募，使得企業(yè)內(nèi)部嚴重缺乏計算機專業(yè)類的人才，這在很大程度上阻礙了企業(yè)信息化進程的發(fā)展。

（二）中小型企業(yè)哪信息化的建設(shè)不夠完善

由于會計信息化對于中小型企業(yè)來說是一個較為新興的模式，并且還處于基礎(chǔ)性的階段，因此部分的中小型企業(yè)中對于會計信息化的計劃以及以及相應(yīng)的建設(shè)規(guī)劃都是不夠完善的。比如，對于信息化建設(shè)所必須有的無線網(wǎng)絡(luò)，以及網(wǎng)絡(luò)加速器等等設(shè)備的制作，企業(yè)在這些設(shè)備的采購和配備都還存在欠缺，并且缺少專業(yè)的人員對于這些設(shè)備進行一個研究與維護，沒有詳細的信息化配備標準，并且由于缺乏專業(yè)的維護人員，在使用的過程中，一旦設(shè)備出現(xiàn)問題，無法即使對于設(shè)備進行專業(yè)的修復(fù)，維護設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。另一方面，信息化整體體系的建設(shè)設(shè)備的購買以及相應(yīng)系統(tǒng)的建設(shè)都需要花費巨大的資金，部分中小企業(yè)由于不像大型企業(yè)有雄厚的資金實力，而無法承受這部分高額的費用，導(dǎo)致信息化的建設(shè)遲遲不能完善。

（三）缺乏法律制度以及相關(guān)的管理考核標準

中小型企業(yè)的會計信息化建設(shè)發(fā)展受到阻礙，還有一個重要的原因就是缺少相應(yīng)的法律法規(guī)的保護。由于會計相關(guān)方面的工作在進行工作的過程中，必會涉及到整體企業(yè)的資金流轉(zhuǎn)，以及企業(yè)的一些內(nèi)部信息，因此，在運用會計信息化的時候總是會牽扯到各種問題，這些問題如果沒有一個完善的法律進行保護的話，中小型企業(yè)的利益不能得到合法的保護。這樣一種現(xiàn)狀，使得部分中小型企業(yè)的管理人員，由于擔(dān)心企業(yè)利益受損，或者是在使用過程中遭受到信息泄露的問題，而不愿意采用會計信息化這種模式，此外，企業(yè)中對于會計信息化這方面也缺少一個嚴謹?shù)目己藰藴屎椭贫?，沒有相應(yīng)的制度標準，這直接會導(dǎo)致在企業(yè)中對于與信息化相關(guān)的工作沒有評估的能力。

二、具體改進的措施

（一）企業(yè)內(nèi)部應(yīng)當培養(yǎng)信息化人才

中小企業(yè)應(yīng)該意識到，在目前這樣一個信息高速發(fā)展的時代，信息化人才對于一個企業(yè)的發(fā)展以及競爭能力的提升都具有這重要的促進作用，尤其是對于中小企業(yè)，更是具有重要的推動作用。因此，中小企業(yè)一定要加強對于會計信息化人才的培養(yǎng)，促進企業(yè)內(nèi)部信息化體系的建設(shè)。在推動信息化體系建設(shè)的過程中，中小企業(yè)應(yīng)當結(jié)合企業(yè)的信息化進程實際情況來合理的開展工作，因此，在進行人才培養(yǎng)的時候，應(yīng)著重培養(yǎng)掌握專業(yè)技能復(fù)合型人才。此外，企業(yè)可以定期開展員工會計信息化知識的培訓(xùn)講座，邀請各類專家對員工予以幫助，并且鼓勵員工們進行信息化方面知識的學(xué)習(xí)，促進企業(yè)員工內(nèi)部形成學(xué)習(xí)會計信息化知識的良好風(fēng)氣，促進信息化進程不斷向前發(fā)展。除此之外。企業(yè)還應(yīng)當及時招聘計算機專業(yè)的人才，擴充企業(yè)內(nèi)部的信息化人才的隊伍。

（二）及時加強企業(yè)會計信息化建設(shè)

要想更好地促進會計信息化的發(fā)展，最重要的就是企業(yè)一定要積極推動會計信息化的相關(guān)建設(shè)，在企業(yè)對于以后經(jīng)濟以及相關(guān)發(fā)展規(guī)劃的過程中，一定要將會計信息化這方面的工作計劃在內(nèi)，對于企業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)以及一些關(guān)鍵問題及時融入到會計信息化的相關(guān)建設(shè)，結(jié)合企業(yè)的實際情況來制定一個切實可行的信息化建設(shè)方案，確保整體信息化投入使用后，真正可以解決企業(yè)的關(guān)鍵問題，真正能為企業(yè)帶來收益帶來效益。作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當起到一個帶頭作用，增強信息化的意識，以及了解信息化工作的重要性，帶動整體企業(yè)信息化系統(tǒng)建設(shè)進程不斷的向前推進。企業(yè)在進行信息化建設(shè)的過程中，應(yīng)當及時學(xué)習(xí)了解當今先進的計算機設(shè)備以及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，在企業(yè)經(jīng)濟允許的情況下，盡量為企業(yè)的經(jīng)濟化提供更加先進的設(shè)備，實現(xiàn)運用先進的計算機以及網(wǎng)絡(luò)等系統(tǒng)進行管理的技術(shù)化運營模式，將會計信息化的建設(shè)放在總體發(fā)展的首要位置，提高企業(yè)的信息化水平以及信息化治理能力。

（三）完善相關(guān)標準和法律

針對中小型企業(yè)在會計信息化建設(shè)發(fā)展過程中遇到的阻力問題，其實政府部門應(yīng)當引起重視，雖然目前我國針對企業(yè)信息化采取了一系列的政策，以推動其發(fā)展和進步，但是由于中小企業(yè)經(jīng)濟能力有限，以及在市場中承受的風(fēng)險較大等等問題，對于會計信息化的建設(shè)遲遲沒有達到預(yù)想的目標。因此政府應(yīng)當切實了解中小型企業(yè)的需求，推動市場不斷地向前發(fā)展，鼓勵各個研發(fā)公司開發(fā)出小型企業(yè)能夠承擔(dān)得起的、成本較低的會計信息化系統(tǒng)，使小型企業(yè)能夠引進這樣的信息化系統(tǒng)建設(shè)。其次，對于中小型企業(yè)所關(guān)心的信息泄露以及利益受損情況，政府應(yīng)當及時出臺相應(yīng)的法律法規(guī)，切實保護中小型企業(yè)經(jīng)營者的權(quán)益不受到損害。最后，作為中小型企業(yè)應(yīng)當不斷加強自身對于信息化建設(shè)的考核標準，像一些大型的企業(yè)學(xué)習(xí)如何對于會計信息化相關(guān)建設(shè)進行一個有效的標準制定，雖然大型企業(yè)的這些標準對于中小型企業(yè)來說可能不太適合，但是作為中小型企業(yè)一定要靈活運用，將這些標準結(jié)合自己的實際運用情況合理的進行調(diào)整，選擇出最適合自己企業(yè)發(fā)展，以及會計信息化進程推進的考核評估標準體系。

三、結(jié)束語

隨著時代的發(fā)展中小型企業(yè)對于我國總體經(jīng)濟收入做出了巨大的貢獻，中小型企業(yè)在我國國內(nèi)的企業(yè)總資產(chǎn)額已經(jīng)高達70%左右，由此可以看出，中小型企業(yè)所占的比例不容小覷，會計信息化建設(shè)的快速發(fā)展必然離不開中小型企業(yè)的共同努力。因此各個中小型企業(yè)一定要緊跟新時代的步伐，增強企業(yè)中的會計信息化水平，提高自己企業(yè)在新時代中的經(jīng)營能力，為企業(yè)以及社會帶來最大的收益同時推動我國總體會計信息化進程不斷的向前發(fā)展。