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    對(duì)新時(shí)代勝利油田發(fā)展戰(zhàn)略的再認(rèn)識(shí)

    2019-12-03 02:40:46劉凌子
    中國(guó)石油企業(yè) 2019年10期
    關(guān)鍵詞:高質(zhì)量發(fā)展

    □ 文/劉凌子

    作者單位: 中國(guó)石化勝利石油管理局有限公司

    截至2019年1月,勝利油田勘探開發(fā)建設(shè)走過(guò)了55載春秋。55年間,勝利油田累計(jì)為國(guó)家生產(chǎn)原油12億噸,一度成為舉世矚目的全國(guó)第二大油田,為國(guó)家能源安全和國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了重大貢獻(xiàn)。但進(jìn)入開發(fā)后期,勝利油田面臨著資源接替不足、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理、企業(yè)包袱沉重等一系列問(wèn)題。能不能發(fā)展,如何發(fā)展,怎樣才能成為黨和人民信賴和依靠的“大國(guó)重器”,考驗(yàn)著勝利油田決策者和廣大員工的信心、決心和智慧。

    進(jìn)入新時(shí)代,作為國(guó)家重要能源基地,勝利油田深刻分析企業(yè)的歷史與現(xiàn)實(shí),牢牢把握國(guó)企戰(zhàn)略定位與政治責(zé)任擔(dān)當(dāng),提出高質(zhì)量全面可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略。本文擬就勝利油田的實(shí)踐,對(duì)這一戰(zhàn)略作以再思考、再認(rèn)識(shí)。

    高質(zhì)量發(fā)展是新時(shí)代勝利油田唯一的選擇

    勝利油田認(rèn)為,高質(zhì)量全面可持續(xù)發(fā)展,是全產(chǎn)業(yè)、全企業(yè)、全領(lǐng)域步入良性軌道,專業(yè)化優(yōu)勢(shì)充分體現(xiàn)的發(fā)展,是各版塊、各領(lǐng)域統(tǒng)籌協(xié)調(diào),一體化優(yōu)勢(shì)得到充分發(fā)揮的發(fā)展,是使員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)、企業(yè)與社會(huì)和諧共處的發(fā)展,也是擔(dān)當(dāng)“大國(guó)重器”供給質(zhì)量有效提升的發(fā)展。

    目前,資源接替不足是勝利油田最大的短板,也是能否實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量全面可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。為此,勝利油田認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要批示精神,堅(jiān)定“我為祖國(guó)獻(xiàn)石油”的信念,大力推進(jìn)高質(zhì)量勘探和效益開發(fā),提升油氣勘探開發(fā)力度,明確提出致力于增強(qiáng)企業(yè)活力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、發(fā)展引領(lǐng)力,實(shí)現(xiàn)油田較長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)2300萬(wàn)噸、盈虧平衡點(diǎn)2020年降至50美元/桶目標(biāo)。

    規(guī)模效益穩(wěn)產(chǎn)和成本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),是引領(lǐng)油田高質(zhì)量發(fā)展的動(dòng)力源,是保持油田企業(yè)活力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、發(fā)展引領(lǐng)力的核心標(biāo)志,更是落實(shí)中央“大力提升油氣勘探開發(fā)力度、保障國(guó)家能源安全”的重大責(zé)任。必須大力推動(dòng)勘探開發(fā)理論技術(shù)創(chuàng)新,確保2300萬(wàn)噸效益穩(wěn)產(chǎn)保持到“十四五”末乃至更長(zhǎng)時(shí)間,可持續(xù)發(fā)展才有根基、擔(dān)當(dāng)更大作為才有底氣;必須大力推動(dòng)全員全要素全方位降本增效,確保盈虧平衡點(diǎn)降至50美元/桶以下,才能有效應(yīng)對(duì)國(guó)際油價(jià)變化、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),高質(zhì)量發(fā)展才有堅(jiān)實(shí)支撐。

    高質(zhì)量發(fā)展意味著不能走老路,必須趟出一條新路。進(jìn)入新時(shí)代,勝利油田致力于持續(xù)推進(jìn)質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革,構(gòu)建老油田科學(xué)高效的現(xiàn)代運(yùn)營(yíng)管理模式。實(shí)現(xiàn)企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,根本途徑在于質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革。質(zhì)量變革重在質(zhì)量進(jìn)步、標(biāo)準(zhǔn)提升;效率變革重在優(yōu)化內(nèi)部管理、簡(jiǎn)化制度流程、提高運(yùn)行效率;動(dòng)力變革重在創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、激發(fā)發(fā)展新動(dòng)能。推進(jìn)油田體制機(jī)制深刻變革,必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理模式、組織架構(gòu)和運(yùn)行方式,著力構(gòu)建以油藏經(jīng)營(yíng)管理為核心的油公司組織體系和運(yùn)營(yíng)機(jī)制;構(gòu)建以提升保障支撐主業(yè)和技術(shù)服務(wù)創(chuàng)效能力為核心的專業(yè)化發(fā)展、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)機(jī)制;構(gòu)建以融入地方、服務(wù)居民為核心的分離移交后協(xié)調(diào)運(yùn)營(yíng)機(jī)制,整體形成與高質(zhì)量發(fā)展相適應(yīng)的現(xiàn)代企業(yè)管理制度和科學(xué)高效的管理模式。

    實(shí)施“分步走”是新時(shí)代勝利油田發(fā)展的現(xiàn)實(shí)路徑

    咬定青山不放松,堅(jiān)定發(fā)展目標(biāo),明晰發(fā)展路徑,勝利油田制定實(shí)施了“兩個(gè)三年”“兩個(gè)十年”的“分步走”戰(zhàn)略:

    第一個(gè)三年,夯基固本、立柱架梁,決勝全面可持續(xù)發(fā)展。到2020年,如期實(shí)現(xiàn)效益穩(wěn)產(chǎn)2300萬(wàn)噸、盈虧平衡點(diǎn)降至50美元/桶目標(biāo),控制+探明儲(chǔ)量3億噸,在油價(jià)60美元/桶條件下,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn) 80億-100億元,經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)全部盈利。屆時(shí),以油藏經(jīng)營(yíng)為核心的油公司體制機(jī)制基本構(gòu)建,專業(yè)化發(fā)展、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)、社會(huì)化創(chuàng)效的格局基本形成,辦社會(huì)職能分離移交全面完成,風(fēng)險(xiǎn)全面受控,質(zhì)量進(jìn)步、標(biāo)準(zhǔn)提升持續(xù)推進(jìn),綠色企業(yè)創(chuàng)建順利實(shí)現(xiàn),組織力提升工程、人才強(qiáng)企工程見到階段性成效,油田邁上全面可持續(xù)發(fā)展階段,為推動(dòng)“十四五”高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

    第二個(gè)三年,優(yōu)化調(diào)整、提質(zhì)升級(jí),推動(dòng)全面高質(zhì)量發(fā)展。到2023年,繼續(xù)保持效益穩(wěn)產(chǎn)2300萬(wàn)噸、盈虧平衡點(diǎn)50美元/桶以下,控制+探明儲(chǔ)量4億噸,東部、西部中深層高效勘探全面展開,效益開發(fā)全面推進(jìn),頁(yè)巖油形成商業(yè)開發(fā)規(guī)模,經(jīng)濟(jì)可采儲(chǔ)量穩(wěn)步增長(zhǎng),年新增動(dòng)用儲(chǔ)量、新建(增)產(chǎn)能保持穩(wěn)定,新能源業(yè)務(wù)得到發(fā)展,全面推進(jìn)智能化油田建設(shè),凈資產(chǎn)收益率穩(wěn)步提升、利潤(rùn)穩(wěn)步增長(zhǎng)。屆時(shí),油氣主業(yè)、專業(yè)化發(fā)展、經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)價(jià)值創(chuàng)造能力顯著增強(qiáng),資產(chǎn)資源配置效率、科技創(chuàng)新支撐力明顯提升,現(xiàn)代化管理體系加快推進(jìn),全要素生產(chǎn)率大幅提高,安全環(huán)保質(zhì)量管控水平進(jìn)一步提升,政治優(yōu)勢(shì)發(fā)揮更加充分,油田邁上高質(zhì)量發(fā)展階段。由此,再用“兩個(gè)十年”向世界一流邁進(jìn)。

    第一個(gè)十年,競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)引領(lǐng),躋身一流企業(yè)行列。到2035年前,油氣資源結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化、實(shí)現(xiàn)良性接替,繼續(xù)保持規(guī)模效益穩(wěn)產(chǎn),繼續(xù)保持全國(guó)大油田地位。屆時(shí),新舊動(dòng)能成功接續(xù),產(chǎn)業(yè)升級(jí)順利完成,管理水平、科技實(shí)力、人才優(yōu)勢(shì)、品牌影響力達(dá)到世界一流,企業(yè)發(fā)展展現(xiàn)出更加旺盛的生機(jī)活力。

    第二個(gè)十年,全面進(jìn)步、永續(xù)經(jīng)營(yíng),一流企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青。到本世紀(jì)中葉前,油氣主業(yè)、專業(yè)化發(fā)展、經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)保持一流水平,整體發(fā)展質(zhì)量、效益指標(biāo)和企業(yè)軟實(shí)力全面提升。屆時(shí),油田整體發(fā)展水平穩(wěn)居一流方陣,百年油田基礎(chǔ)更加堅(jiān)實(shí)。

    提升價(jià)值創(chuàng)造力是新時(shí)代勝利油田發(fā)展的關(guān)鍵

    價(jià)值創(chuàng)造能力是打造核心競(jìng)爭(zhēng)力、建設(shè)世界一流企業(yè)的關(guān)鍵。勝利油田全力提升價(jià)值創(chuàng)造力,以此提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、發(fā)展力:

    — 提升油氣主業(yè)創(chuàng)效能力。堅(jiān)定走高效勘探之路,按照勘探展開、突破、準(zhǔn)備三個(gè)層次,培育規(guī)模增儲(chǔ)陣地和新的儲(chǔ)量增長(zhǎng)點(diǎn)。東部探區(qū)精細(xì)勘探成熟類型、中古生界、頁(yè)巖油氣等領(lǐng)域;西部探區(qū)創(chuàng)新突破車排子超剝帶、準(zhǔn)中洼陷帶以及石炭系、山前帶等領(lǐng)域。提升儲(chǔ)量?jī)r(jià)值、轉(zhuǎn)化效率和儲(chǔ)采比,到2020年勘探損益率降低10%,年新增動(dòng)用儲(chǔ)量5000萬(wàn)噸以上,為“十四五”乃至較長(zhǎng)時(shí)期夯實(shí)資源基礎(chǔ)。堅(jiān)持走效益開發(fā)之路,做穩(wěn)老區(qū)、加大海上、加快西部,聚焦油藏經(jīng)營(yíng)價(jià)值最大化,持續(xù)推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、開發(fā)方式轉(zhuǎn)換、儲(chǔ)量有效動(dòng)用,強(qiáng)化新區(qū)高效產(chǎn)能建設(shè)做大增量。推動(dòng)老區(qū)開發(fā)提質(zhì)增效盤活存量,力爭(zhēng)到“十四五”末,年新建(增)產(chǎn)能保持150萬(wàn)噸,稀油自然遞減率得到有效控制,老區(qū)采收率年均提高0.3個(gè)百分點(diǎn)以上,油藏開發(fā)經(jīng)濟(jì)壽命期有效延長(zhǎng)。

    —提升專業(yè)化發(fā)展能力。著力打造專業(yè)化發(fā)展新優(yōu)勢(shì),井下作業(yè)、注汽技術(shù)服務(wù)、油藏動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、地面工程維修、技術(shù)檢測(cè)、生產(chǎn)用車等業(yè)務(wù),要成為油藏經(jīng)營(yíng)管理的專業(yè)支撐力量;發(fā)供電、天然氣銷售、物業(yè)服務(wù)、房產(chǎn)管理維修等業(yè)務(wù),要成為技術(shù)服務(wù)一流的效益增長(zhǎng)點(diǎn);員工培訓(xùn)、宣傳文化等業(yè)務(wù),要成為上游板塊一流的培訓(xùn)中心和文化引領(lǐng)高地;油區(qū)護(hù)衛(wèi)、應(yīng)急救援、老年服務(wù)管理等業(yè)務(wù),要成為保障油田生產(chǎn)生活的重要力量。

    — 推動(dòng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)提質(zhì)增效。鞏固優(yōu)勢(shì)業(yè)務(wù),提升特色業(yè)務(wù),培育新興業(yè)務(wù),融入?yún)^(qū)域行業(yè)發(fā)展,塑造勝利品牌新形象,努力成為油氣主業(yè)的重要保障、行業(yè)發(fā)展的重要力量、區(qū)域經(jīng)濟(jì)的重要陣地?!笆奈濉逼陂g,培育形成自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展,具有較強(qiáng)社會(huì)化競(jìng)爭(zhēng)和服務(wù)能力的專業(yè)化力量。

    —著力打造成本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。強(qiáng)化成本經(jīng)營(yíng)理念,完善價(jià)值傳導(dǎo)機(jī)制,堅(jiān)持全鏈條全要素全過(guò)程成本優(yōu)化,降低固定成本、保障有效投入,提高投入產(chǎn)出回報(bào)。堅(jiān)持大資源、大資產(chǎn)、大人力優(yōu)化,持續(xù)推動(dòng)人力資源動(dòng)起來(lái)、走出去、退下來(lái)。深挖土地、房屋、設(shè)備等資產(chǎn)創(chuàng)效潛力,力爭(zhēng)2020年低效無(wú)效資產(chǎn)占比降到10%以下,外部市場(chǎng)人數(shù)達(dá)到2萬(wàn)人、創(chuàng)收20億元。

    大力度深化企業(yè)內(nèi)部改革是新時(shí)代勝利油田發(fā)展的活力之源

    進(jìn)入新時(shí)代,油氣體制改革縱深推進(jìn),引發(fā)市場(chǎng)革命深入發(fā)展,市場(chǎng)格局深刻變化,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。這就必須面對(duì)更加開放融通的政策環(huán)境,激活改革基因,以改革新突破開辟發(fā)展新境界。

    著力轉(zhuǎn)變管理方式、搞活運(yùn)行機(jī)制、創(chuàng)新管理舉措,充分釋放體制機(jī)制活力。勝利油田全方位推進(jìn)改革步步深化—

    構(gòu)建以油藏經(jīng)營(yíng)管理為核心的油公司組織體系和運(yùn)營(yíng)機(jī)制,深化油公司建設(shè)。全面落實(shí)分公司、開發(fā)單位、管理區(qū)職能,建立高效勘探責(zé)任體系,以分公司為責(zé)任主體、開發(fā)單位協(xié)作配合,強(qiáng)化油藏研究、優(yōu)化部署、精細(xì)施工;建立產(chǎn)能建設(shè)管理體系,油田層面統(tǒng)籌規(guī)劃、開發(fā)單位全面負(fù)責(zé),推進(jìn)新老區(qū)產(chǎn)能建設(shè)、重大工程試驗(yàn)、難動(dòng)用儲(chǔ)量合作開發(fā);建立老油田油藏經(jīng)營(yíng)管理體系,以管理區(qū)為責(zé)任主體、開發(fā)單位服務(wù)支持,實(shí)現(xiàn)全過(guò)程優(yōu)化、全要素統(tǒng)籌?!笆奈濉逼陂g,建成油藏經(jīng)營(yíng)主體責(zé)任全面落實(shí)、精干高效管理體制全面配套、市場(chǎng)化運(yùn)行機(jī)制日趨成熟的油公司體制機(jī)制。

    構(gòu)建以提升保障支撐主業(yè)和技術(shù)服務(wù)創(chuàng)效能力為核心的專業(yè)化發(fā)展、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)機(jī)制。建立完善專業(yè)化發(fā)展的支撐機(jī)制,聚焦行業(yè)發(fā)展方向和油田生產(chǎn)需要,提高裝備設(shè)備現(xiàn)代化水平,優(yōu)化內(nèi)部資源配置,提升保障支撐主業(yè)和技術(shù)服務(wù)創(chuàng)效能力。

    構(gòu)建更加廣泛的內(nèi)外部、甲乙方市場(chǎng)化運(yùn)行體系。完善以合同協(xié)議為基礎(chǔ)的油田內(nèi)部市場(chǎng)管理體系,配套市場(chǎng)定額價(jià)格、激勵(lì)約束機(jī)制,促進(jìn)資源共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、合作雙贏。加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)管理,強(qiáng)化規(guī)范經(jīng)營(yíng),促進(jìn)優(yōu)勝劣汰,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)價(jià)值最大化、風(fēng)險(xiǎn)最小化。

    構(gòu)建以融入地方、服務(wù)居民為核心的分離移交后協(xié)調(diào)運(yùn)營(yíng)機(jī)制。按期完成分離移交任務(wù),建立完善協(xié)調(diào)政府、聯(lián)系居民、監(jiān)管服務(wù)機(jī)制,做到與政府銜接不斷檔、服務(wù)水平不降低,實(shí)現(xiàn)交得出、接得住、可持續(xù)、更美好,推動(dòng)辦社會(huì)職能分離移交行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

    創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)是新時(shí)代勝利油田發(fā)展的重要支撐

    高度重視創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)作為企業(yè)高質(zhì)量全面可持續(xù)發(fā)展的支撐,是勝利油田進(jìn)入新時(shí)代的典型特征。

    全面推進(jìn)創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)。他們堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向和產(chǎn)業(yè)化方向,集中攻克一批關(guān)鍵核心技術(shù)?!笆奈濉逼陂g,科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率達(dá)65%以上,科技創(chuàng)新實(shí)力達(dá)到行業(yè)前列。

    首先,勘探開發(fā)理論技術(shù)做到能領(lǐng)跑??碧缴现攸c(diǎn)深化陸相斷陷盆地、濟(jì)陽(yáng)坳陷頁(yè)巖油氣、壓扭性復(fù)雜疊合盆地等基礎(chǔ)研究,深化濟(jì)陽(yáng)古生界等深層油氣、西部石炭系和山前帶等油氣規(guī)律認(rèn)識(shí),攻關(guān)集成精細(xì)勘探技術(shù)序列,全力推動(dòng)資源大突破、新發(fā)現(xiàn);開發(fā)上重點(diǎn)完善不同類型油藏、不同開發(fā)階段效益開發(fā)新技術(shù),深化二氧化碳混相驅(qū)、水驅(qū)流場(chǎng)調(diào)整、化學(xué)驅(qū)、微生物驅(qū)、儲(chǔ)層改造等理論技術(shù)攻關(guān),研發(fā)儲(chǔ)備頁(yè)巖油致密油有效開發(fā)、稠油復(fù)合熱驅(qū)等關(guān)鍵技術(shù),加強(qiáng)技術(shù)集成配套及工業(yè)化推廣,在渤海灣盆地保持領(lǐng)先、在準(zhǔn)噶爾盆地大有作為。

    其次,兩化融合技術(shù)走在前。積極跟蹤前瞻技術(shù),打造油田云服務(wù)體系,加快大數(shù)據(jù)應(yīng)用,抓好智能油田建設(shè),全面推廣提升EPBP勘探開發(fā)業(yè)務(wù)協(xié)同平臺(tái),持續(xù)完善提升PCS生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一體化平臺(tái),以大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、智能化支撐勘探開發(fā)決策方式變革,以信息化、自動(dòng)化支撐生產(chǎn)組織、運(yùn)行方式變革,放大兩化融合的疊加效應(yīng)。

    再次,綠色低碳技術(shù)作表率。重點(diǎn)攻關(guān)重大風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)測(cè)與防范、電網(wǎng)安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、土壤修復(fù)、注采輸系統(tǒng)節(jié)能降耗等技術(shù),強(qiáng)化源頭治理,研發(fā)推廣“三廢”減量化、無(wú)害化、資源化處置技術(shù),加大地?zé)帷⑻?yáng)能、風(fēng)能等新能源技術(shù)應(yīng)用,大力開展科技強(qiáng)安行動(dòng),推廣應(yīng)用節(jié)能降碳新材料新工藝,支撐安全綠色發(fā)展。同時(shí),優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)造環(huán)境,加大創(chuàng)新激勵(lì)和人才培養(yǎng),解放資源、解放人才,完善科研項(xiàng)目管理模式,推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)合作交流,推進(jìn)科技孵化器建設(shè),加快產(chǎn)學(xué)研成果轉(zhuǎn)化,打造科技創(chuàng)新強(qiáng)大動(dòng)能。

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    以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
    “三部曲”促數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課高質(zhì)量互動(dòng)
    從HDMI2.1與HDCP2.3出發(fā),思考8K能否成為超高清發(fā)展的第二階段
    砥礪奮進(jìn) 共享發(fā)展
    改性瀝青的應(yīng)用與發(fā)展
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