桑作寶
(甘肅澳華建筑規(guī)劃設計有限責任公司,甘肅 武威 733000)
目前,隨著社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,建筑行業(yè)也快速起來,對于鋼結(jié)構(gòu)的應用也逐漸廣泛起來。與此同時,建筑行業(yè)內(nèi)部的競爭也是相當?shù)募ち?,若想在建筑行業(yè)內(nèi)脫穎而出,企業(yè)必須要加大建筑結(jié)構(gòu)以及建筑材料上的投資與研究力度,選擇更加適合的建筑材料,為建筑物的質(zhì)量提供重要的保障。但是更多的問題也在不斷地研究與設計過程中浮現(xiàn)出來,為了使鋼結(jié)構(gòu)在設計及施工中充分發(fā)揮出自己的優(yōu)勢,相關工作人員針對其做進一步的研究,這對建筑行業(yè)的發(fā)展起著非常重要的意義,能夠在很大程度上使建筑物的質(zhì)量得到質(zhì)的提升。
與其他的建筑材料相比,鋼結(jié)構(gòu)在自身性能上有著其獨特的優(yōu)勢,這也使得其在眾多的建筑材料中脫穎而出。比如,鋼材料同時具有較強的材料性能與力學性能,有著良好的耐用性,也比較容易獲得,更容易安裝等。這些優(yōu)點能夠使得設計者更容易將自己的設計理念融入到建筑物中,使得建筑物蒙上一層神秘的面紗,讓其更有魅力。這都有利于建筑物質(zhì)量的提高,降低了設計成本,在建筑行業(yè)的發(fā)展中起著重要的作用。
相較于其他的設計來說,建筑結(jié)構(gòu)設計中的鋼結(jié)構(gòu)設計所涉及到的領域較為廣泛,所需要的專業(yè)知識也相對繁多,導致在復雜程度上遠遠高于其他設計,這就要求設計人員有過硬的專業(yè)知識與豐富的設計經(jīng)驗,加之其較高的設計成本,能夠擔任鋼結(jié)構(gòu)設計工作的專業(yè)人員并不多。因此,眾多企業(yè)的設計單位會采用分包的方式將鋼結(jié)構(gòu)設計工作拆分開來去完成,而承包單位在設計理念上經(jīng)驗不足,這樣就導致無法使分包人員在專業(yè)性上受到保障,從而降低鋼結(jié)構(gòu)設計的整體質(zhì)量。
由于缺少專業(yè)知識過硬和同時具備豐富經(jīng)驗的設計人員,導致設計單位不得不把鋼結(jié)構(gòu)設計工作采用分包的形式給承包單位完成。采用分包方式就要考慮到承包單位對鋼結(jié)構(gòu)設計方案的理解和認識,使得在設計方案的深度上就無法達到其標準,與其設計要求存在一定的偏差,較為粗淺,與此同時,在鋼結(jié)構(gòu)設計方案中也會頻繁出現(xiàn)一些錯誤。比如,當在柱腳設計的過程中對其內(nèi)部應力的不科學分析,就會導致在選擇柱腳類型時出現(xiàn)失誤,從而使得其底板在受到壓力時更加地容易變形,柱腳電不穩(wěn),使其穩(wěn)定性問題不受到保障,進而影響到建筑物的質(zhì)量問題,更甚者會威脅到工作人員的生命安全。因此,要保證鋼結(jié)構(gòu)設計方案的質(zhì)量,是保證工作人員人身安全的重要前提與保障。
隨著市場經(jīng)濟體制的改革,一些企業(yè)設計部門在設計方案時會把企業(yè)利益放在首要考慮位置,為了將自身利益實現(xiàn)最大化,一再地對設計成本進行控制,縮減其設計成本,這就會導致設計單位在設計時不考慮創(chuàng)新問題。以至于為了省事,不結(jié)合工程的實際情況,直接效仿一些優(yōu)秀的設計方案,這就導致設計方案的理念等與實際情況不符、出現(xiàn)偏差,在創(chuàng)新性上明顯不足。因此,企業(yè)要鼓勵創(chuàng)新,設計人員在設計方案時要充分考慮實際情況,勇于創(chuàng)新,做出自己的風格。
在建筑結(jié)構(gòu)設計鋼結(jié)構(gòu)的設計中,設計人員的綜合素質(zhì)總體不高,專業(yè)水平也是參差不齊,導致其與民用建筑中的鋼發(fā)展有著一定的差距。加上從事設計的工作人員缺少過硬的專業(yè)知識以及豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,在鋼結(jié)構(gòu)設計時對出現(xiàn)的問題不能及時提出針對性的解決辦法,就會拖慢整個方案的設計進度,使得其無法很好地適應鋼結(jié)構(gòu)的發(fā)展。因此,設計人員自身必須擁有專業(yè)的知識,企業(yè)也需要重視其綜合素質(zhì)的培養(yǎng),從而使得鋼結(jié)構(gòu)設計方案的科學性得到保障。
由于建筑結(jié)構(gòu)設計中鋼結(jié)構(gòu)在進行設計時所涉及到的領域較為廣泛,所需要的專業(yè)知識也比較繁多、復雜,因此,在進行鋼結(jié)構(gòu)設計時需要有一套相對完善的監(jiān)督體制作為參考,進行約束。此外,不同環(huán)境與用途,也會有一些特殊的設計要求,在設計時要對其有針對性的解決方案。同時,在對鋼結(jié)構(gòu)設計進行分包時,對承包單位在進行資格審查時也要做到嚴格控制,這樣設計人員才能將設計方案做的更加有深度、有想法,才能使得最終建筑物的質(zhì)量得到保障。以確保在根本上保證設計方案更加符合客戶需求,其科學性與合理性得到保證;在整體上提高鋼結(jié)構(gòu)設計的質(zhì)量,以及在施工時的效率更高。
就鋼結(jié)構(gòu)本身而言,其具有良好的耐腐蝕性,但當其長時間處于潮濕的空氣中或直接與水接觸時,依然會出現(xiàn)被腐蝕的情況。因此,在鋼結(jié)構(gòu)的防腐蝕性能上,工作人員在設計方案時,要著重在加強其防腐蝕性方面著手,再將防水性能和附著能力兼?zhèn)涞耐苛纤⒃阡摻Y(jié)構(gòu)表面,進一步使鋼結(jié)構(gòu)的防水性能得到加強。此外,在防震、防火以及穩(wěn)定性系數(shù)上,設計人員也應在設計時重點考慮到,從而深化鋼結(jié)構(gòu)設計方案,使鋼結(jié)構(gòu)的安全性得到保證。
如今,為了進一步適應市場經(jīng)濟體制改革的需求,設計人員在設計時,分析鋼結(jié)構(gòu)設計的需求后,合理采用相似的設計方案,并將其作為設計模板,在此基礎上根據(jù)不同環(huán)境、不同需求作出合適的改變。如果沒有找到合適的設計方式方案作為參考模板,設計人員方可依照自己的專業(yè)技能和平時積累的經(jīng)驗作出符合其特點的鋼結(jié)構(gòu)設計方案,在設計過程中,要立足實際需求,充分考慮到客戶所需。
目前,建筑行業(yè)尚處于發(fā)展階段,各個方面還不夠成熟。相關部門要大力培養(yǎng)建筑方面的各類人才,在人才選拔的過程中盡量做到高要求,嚴格聘用優(yōu)秀人才;在企業(yè)內(nèi)部,加大人才投資力度,定期對技術人員進行培訓學習,使其能不斷地提升自我,確保跟得上建筑行業(yè)發(fā)展的腳步。在企業(yè)的管理機制上面也須做到制度清晰、獎罰分明,最大程度上激發(fā)出工作人員的工作積極性,鼓勵其大膽、勇于創(chuàng)新。這樣才是從根源上使得鋼結(jié)構(gòu)設計方案的科學性得到保障。
現(xiàn)階段,我國的建筑行業(yè)尚處于發(fā)展階段,在設計人員的專業(yè)素養(yǎng)、設計方案的科學性、創(chuàng)新性以及規(guī)范機制上還存在著一些不足,這些都在一定程度上影響著鋼結(jié)構(gòu)設計方案與建筑物的質(zhì)量。總而言之,企業(yè)要對從事設計的工作人員進行專業(yè)的培訓,不斷完善規(guī)范制度,提高設計人員的工作積極性,并激發(fā)其創(chuàng)新性,爭取設計出更加科學、合理的方案,提高鋼結(jié)構(gòu)的防震性與防腐性,為建設更高質(zhì)量的建筑物提供保障。