生態(tài)文明視角下的林業(yè)管理及可持續(xù)發(fā)展

董衛(wèi)崗

（山西省晉中市和順縣國營苗圃，山西 晉中 032700）

生態(tài)文明與人類生活和社會(huì)發(fā)展有緊密聯(lián)系。近些年，我國資源緊張，林業(yè)資源也不例外[1]。林業(yè)資源在我國自然資源中非常重要，它對生態(tài)平衡和我國資源發(fā)展有重要影響，同時(shí)也影響人與自然之間的和諧[2]。隨著我國經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展也逐漸引起國家和社會(huì)的重視，為此，有必要采取一些有效措施來促進(jìn)林業(yè)資源的可持續(xù)發(fā)展，使人與自然和諧相處。

1 生態(tài)文明視角下林業(yè)管理的現(xiàn)狀

當(dāng)前我國管林業(yè)管理工作還存在一些問題：

（1）林業(yè)管理技術(shù)創(chuàng)新度不足，在林業(yè)管理工作中，我國管理人員水平普遍不高，對管理工作也不夠重視。沒有相關(guān)的專業(yè)技術(shù)人員，在我國林業(yè)系統(tǒng)中普遍缺少專業(yè)技術(shù)人員，但是國外一部分國家已經(jīng)有1/3 的專業(yè)技術(shù)人員。在科技方面投入不足，資金投入也不充足，在所有行業(yè)中占比1%[3]，在林業(yè)管理中沒有明顯貢獻(xiàn)，甚至林業(yè)系統(tǒng)的貢獻(xiàn)都很少，相比其他國家同行業(yè)的水平相差甚多，十分落后的科技，導(dǎo)致林業(yè)可持續(xù)發(fā)展中無法進(jìn)行有效管理[4]。

（2）林業(yè)管理缺乏社會(huì)群眾的支持和參與。在展開林業(yè)管理工作時(shí)，大部分需要資金的環(huán)節(jié)都是有政府來撥款，沒有進(jìn)行社會(huì)籌資，社會(huì)籌資機(jī)制不完善，這就需要政府對林業(yè)系統(tǒng)不斷進(jìn)行資金投入，在植樹造林方面社會(huì)群體也沒有積極參加和支持，這就導(dǎo)致了林業(yè)工程沒有充足的資金來維持工程的進(jìn)展，從而使林業(yè)工程沒辦法按時(shí)交工。

（3）我國資源逐漸降低。自然資源有限，隨著時(shí)間變化，資源的數(shù)量也越來越少，我國森林總量與世界平均數(shù)量相差較大，平均森林面積相比世界水平更是相差甚遠(yuǎn)，在林業(yè)管理中有很大困難。同時(shí)一些基層工作人員缺乏相關(guān)技術(shù)和知識，這就導(dǎo)致在實(shí)際工作中問題重重，降低管理工作的整體素質(zhì)，在工程進(jìn)行時(shí)沒辦法發(fā)揮作用，使經(jīng)濟(jì)效益沒辦法提升。

（4）管理模式過于單一，我國也是土地資源十分豐富的國家，植物種類繁多，但因?yàn)楦鞣N植物生長所需環(huán)境不同，為此在管理時(shí)需要不同植物進(jìn)行同管理模式，由于我國缺少專業(yè)管理人員，往往使用的都是“一把抓”的模式進(jìn)行管理，這對林業(yè)管理都是沒有好處的。

2 生態(tài)文明視角下的林業(yè)管理及可持續(xù)發(fā)展措施

2.1 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)知，提高管理素質(zhì)

在林業(yè)的管理和可持續(xù)發(fā)展中，首先要加強(qiáng)政府部門以及相關(guān)部門對林業(yè)管理的正確認(rèn)知，從各個(gè)角度思考林業(yè)管理在保護(hù)生態(tài)環(huán)境中的積極作用和意義。同時(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部管理能力以及提升綜合素質(zhì)，各個(gè)部門和各個(gè)單位統(tǒng)一目標(biāo)，確保生態(tài)文明有效進(jìn)展，林業(yè)管理的領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，自身具備對林業(yè)資源管理的重視度，在實(shí)際工作過程中起到積極的作用，帶領(lǐng)工作人員全面對林業(yè)資源存在的問題以及根據(jù)工作實(shí)際情況進(jìn)行解析，給后續(xù)工作做足保障，培養(yǎng)林業(yè)工作人員對工作認(rèn)真的態(tài)度和增加工作責(zé)任感[5]。在日常工作中可以通過組織交流、比賽等活動(dòng)，做好林業(yè)資源宣傳工作，從個(gè)人角度著手，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)以及林業(yè)管理人員對工作的重視度，提高工作能力，提高林業(yè)資源管理工作質(zhì)量。

2.2 通過森林法律法規(guī)，保護(hù)林業(yè)資源

健全的森林管理法律法規(guī)體系是確保林業(yè)資源保護(hù)工作可以有法可依，同時(shí)也是確保林業(yè)行業(yè)可以持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵保障性要素。但是目前因?yàn)橄嚓P(guān)管理辦法的缺失，依然有很多企業(yè)不受法律制約，為自己的利益鉆法律空子，采用不正當(dāng)手段破壞林業(yè)資源，這些人為地破壞對林業(yè)管理人員工作造成一定影響，給生態(tài)環(huán)境也帶來較大影響。為此相關(guān)部門應(yīng)針對林業(yè)的現(xiàn)實(shí)情況進(jìn)行核實(shí)，并利用法律來保護(hù)生態(tài)環(huán)境和林業(yè)資源保護(hù)，保證林業(yè)資源合理開發(fā)，避免一些唯利是圖的企業(yè)或個(gè)人對林業(yè)資源過度砍伐利用，為了林業(yè)資源可持續(xù)發(fā)展，社會(huì)發(fā)展有必要和生態(tài)發(fā)展相輔相成，互助互利、相互制約[6]。在建立相關(guān)制度的同時(shí)，應(yīng)注意林業(yè)資源給社會(huì)帶來的經(jīng)濟(jì)效益，做到經(jīng)濟(jì)效益與生態(tài)文明平衡發(fā)展，在“禁止砍伐”這種“一把抓”的管理政策下，應(yīng)考慮社會(huì)群眾以及社會(huì)發(fā)展對林業(yè)資源的需求。規(guī)定合理地采伐地點(diǎn)和數(shù)量等，從根本上制約企業(yè)對林業(yè)資源的過度開發(fā)，在法律的保護(hù)下提升林業(yè)資源管理能力。

2.3 通過信息技術(shù)增加林業(yè)資源管理效率

近幾年我國林業(yè)資源發(fā)展并不樂觀，林業(yè)資源管理工作難度增加，內(nèi)容也越來越復(fù)雜，僅僅通過人工管理，就導(dǎo)致生態(tài)文明發(fā)展緩慢，達(dá)不到對林業(yè)資源的保護(hù)效果。所以根據(jù)現(xiàn)階段我國信息技術(shù)的虧損發(fā)展，在林業(yè)資源管理工作中通過使用現(xiàn)代化信息技術(shù)來提升工作效率是非常有效的途徑，雖然我國目前林業(yè)管理水平與其他國家之間還有較大差距，但是可以通過引進(jìn)外國的先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備，根據(jù)我國的環(huán)境氣候培育新樹苗、優(yōu)質(zhì)樹種等使用外國先進(jìn)設(shè)備和技術(shù)，并對所引進(jìn)的技術(shù)進(jìn)行革新，這樣將可以極大地提升林業(yè)資源保護(hù)工作成效，進(jìn)而確保林業(yè)資源管理精準(zhǔn)性以及有效性[7]。為了落實(shí)生態(tài)文明建設(shè)，林業(yè)資源管理工作中合理應(yīng)用現(xiàn)代化技術(shù)，在科學(xué)利用生態(tài)資源的同時(shí)進(jìn)行生態(tài)環(huán)境保護(hù)，實(shí)現(xiàn)使用科技手段進(jìn)行合理林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。此外，在林業(yè)管理工作中，還可以通過先進(jìn)的信息技術(shù)進(jìn)行工作監(jiān)管，使用監(jiān)控設(shè)備以及無人機(jī)設(shè)備等進(jìn)行林區(qū)監(jiān)控，可以根據(jù)監(jiān)控對林區(qū)發(fā)生的各種危險(xiǎn)進(jìn)行及時(shí)補(bǔ)救措施。

2.4 加強(qiáng)工作監(jiān)督，確保林業(yè)資源管理工作有效實(shí)施

從生態(tài)文明建設(shè)的角度分析，要想確保林業(yè)保護(hù)工作可以持續(xù)穩(wěn)定的開展下去，相關(guān)工作人員必須嚴(yán)格遵守工作的規(guī)章制度。為了林業(yè)發(fā)展順利進(jìn)行，制定細(xì)致合理的規(guī)劃以及發(fā)展策略為工作前提。相關(guān)工作人員自身需要明確林業(yè)管理工作的目標(biāo)及意義，并在實(shí)際工作中真正落實(shí)，引導(dǎo)社會(huì)人民群眾對林業(yè)管理的正確認(rèn)識，以及林業(yè)管理工作在生態(tài)環(huán)境中的重要作用，不僅相關(guān)林業(yè)企業(yè)有生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識，更要呼吁廣大群眾增強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識。在工作過程中，林業(yè)相關(guān)部門之間需要建立合理管理機(jī)制，使各個(gè)部門及企業(yè)相互監(jiān)督相互制約，提高林業(yè)管理工作效率。還要對林業(yè)管理人員進(jìn)行監(jiān)督，以提高工作人員工作積極性，保有良好思想進(jìn)行工作每一個(gè)環(huán)節(jié)，通過建立監(jiān)督機(jī)制進(jìn)行工作人員思想監(jiān)督，有效保障林業(yè)資源管理可持續(xù)發(fā)展，同時(shí)還應(yīng)組織廣大群眾積極參加林業(yè)管理工作，人民群眾發(fā)揮自身在實(shí)際生活中的優(yōu)勢，合理使用林業(yè)管理監(jiān)督權(quán)力，對于沒有合理操作的個(gè)人及企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向上級反饋或舉報(bào)。林業(yè)資源管理制定責(zé)任制，做到出事必追責(zé)。從根本上避免因?yàn)楣芾聿划?dāng)導(dǎo)致林區(qū)發(fā)生火災(zāi)等重大事故，要進(jìn)行宣傳，引導(dǎo)廣大社會(huì)群體全員創(chuàng)建生態(tài)文明保護(hù)林業(yè)資源，提高林業(yè)管理工作效率的同時(shí)保證林業(yè)管理工作可持續(xù)發(fā)展。

2.5 充分利用科技手段

現(xiàn)階段的林業(yè)資源的技術(shù)手段呈落后趨勢，從整體形式上看需要充分依靠科學(xué)技術(shù)的手段，來提升林業(yè)資源經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)，也需要重視經(jīng)濟(jì)發(fā)展的可持續(xù)性，比如在林業(yè)科研人員工作的同時(shí)，可以提前培育出優(yōu)良的種苗并根據(jù)種苗的情況進(jìn)行全面的研究，從傳統(tǒng)的科學(xué)技術(shù)手段上進(jìn)行分析，并將傳統(tǒng)的加工技術(shù)以及木材制制造技術(shù)進(jìn)行全面的創(chuàng)新與改善，同時(shí)也起到提升林業(yè)產(chǎn)品的綜合競爭力，為實(shí)現(xiàn)社會(huì)價(jià)值和經(jīng)濟(jì)效益貢獻(xiàn)重要的歷練，充分體現(xiàn)科學(xué)技術(shù)手段的優(yōu)勢以及農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)發(fā)展，促進(jìn)農(nóng)林業(yè)領(lǐng)域的穩(wěn)定發(fā)展，同時(shí)也在一定程度上保障林業(yè)資源與生態(tài)環(huán)境之間的可持續(xù)性發(fā)展，積極響應(yīng)可持續(xù)發(fā)展的基本國策，為林業(yè)管理工作順利進(jìn)行營造良好的發(fā)展空間。同時(shí)應(yīng)用科學(xué)技術(shù)是新時(shí)代背景下的根本潮流，與社會(huì)發(fā)展的腳步互相融合。

3 結(jié)語

總之，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速對林業(yè)資源需求越來越大，但是要想保證生態(tài)文明建設(shè)、生態(tài)環(huán)保工作以及社會(huì)發(fā)展工作的協(xié)調(diào)性，就必須要在建設(shè)社會(huì)的同時(shí)做好林業(yè)資源管理工作。需求大，不代表只是對林業(yè)資源盡情地開發(fā)利用，在保證生態(tài)文明發(fā)展的前提下，來對林業(yè)資源進(jìn)行開發(fā)即使保護(hù)環(huán)境，同時(shí)也是維持生態(tài)平衡的必要工作。因此，相關(guān)管理人員需要加大對于林業(yè)管理的研究力度，制定適合的辦法促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展。