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    基于工匠精神培養(yǎng)的嵌入式課程評價(jià)體系研究

    2019-11-23 12:37:12劉旭浩
    藝術(shù)科技 2019年12期
    關(guān)鍵詞:課程評價(jià)供給側(cè)改革工匠精神

    劉旭浩

    摘 要:“工匠精神”是職業(yè)能力、職業(yè)道德、職業(yè)品質(zhì)具現(xiàn)化的職業(yè)精神,新時(shí)代應(yīng)用型本科院校大學(xué)生必須將“工匠精神”作為必備的職業(yè)素養(yǎng)。構(gòu)建嵌入式課程評價(jià)體系,要根據(jù)學(xué)校定位設(shè)計(jì)課程學(xué)習(xí)目標(biāo),確定用于評價(jià)的學(xué)習(xí)任務(wù),確定課程評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),將評價(jià)嵌入課程學(xué)習(xí)過程,并根據(jù)課程評價(jià)結(jié)果不斷進(jìn)行教學(xué)的供給側(cè)改革,提升教學(xué)效果。

    關(guān)鍵詞:工匠精神;課程評價(jià);供給側(cè)改革

    習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中提出,要建設(shè)知識型、技能型和創(chuàng)新型勞動者大軍,弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神,營造勞動光榮的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。工匠精神是新時(shí)代雙技型人才的立身之本和發(fā)展之基,對于處于經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型關(guān)鍵期的中國,工匠精神是新時(shí)代技能型人才必備的職業(yè)素養(yǎng)。

    1 工匠精神的新時(shí)代內(nèi)涵及意義

    “工匠精神”的基本內(nèi)涵包括愛崗、敬業(yè)、專注、創(chuàng)新等方面的內(nèi)容。應(yīng)用型本科院校培養(yǎng)的新時(shí)代大學(xué)生必須具備工匠精神,各專業(yè)課程教學(xué)和評價(jià)都需要圍繞工匠精神需求展開,嵌入式課程評價(jià)更加關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,能較好地改善現(xiàn)有的單一評價(jià)模式,給予學(xué)生更真實(shí)的應(yīng)用能力培養(yǎng)和考核,培養(yǎng)適應(yīng)行業(yè)需求的“工匠”。

    2 嵌入式課程評價(jià)體系的構(gòu)建

    衡水學(xué)院各專業(yè)人才培養(yǎng)方案中均指出要培養(yǎng)“德、智、體、美全面發(fā)展的應(yīng)用型人才”,新版培養(yǎng)方案中也設(shè)置了相應(yīng)的課程,但課程考核基本以智力考核為主,德育、體育、美育考核很難在卷面上體現(xiàn)出來,加之課程考核多以期末考核為主,與衡水學(xué)院倡導(dǎo)的全過程教育、全方位教育不符,無法給予學(xué)生全方位的評價(jià)。

    2.1 嵌入式課程評價(jià)

    嵌入式課程評價(jià)指教師根據(jù)課程對培養(yǎng)方案的支撐,以一種相對自主、全面、全過程的方式確定具體、可實(shí)施的課程任務(wù),進(jìn)而制定各任務(wù)的量化標(biāo)準(zhǔn),在課程實(shí)施過程中,根據(jù)學(xué)生各階段任務(wù)完成與否,給出等級評價(jià)(并存檔用于評價(jià)的支撐材料),結(jié)合學(xué)生的評價(jià)結(jié)果與課程任務(wù)的完成情況,對課程教學(xué)進(jìn)行不斷改進(jìn)的全過程。

    嵌入式課程評價(jià)能提供很多傳統(tǒng)課程評價(jià)無法獲取的信息,既可以通過隨堂測試、上機(jī)演示、結(jié)課論文、研究報(bào)告等開展直接評測,讓學(xué)生展示其對課程的階段性學(xué)習(xí)任務(wù)的理解和實(shí)踐運(yùn)用情況,又可以開展隨堂調(diào)查、課程學(xué)習(xí)效果自主評價(jià)等間接評價(jià),隨時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)效果,便于教師及時(shí)調(diào)整教學(xué)方式和內(nèi)容。為了便于學(xué)生提前明確課程要達(dá)成的目標(biāo)、要求以及預(yù)期效果,嵌入式課程評價(jià)模式要求任課教師在開課前就設(shè)計(jì)好評價(jià)任務(wù)、評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),有效提升了教師的預(yù)期和學(xué)生課堂表現(xiàn)之間的聯(lián)系。

    2.2 嵌入式課程評價(jià)的實(shí)施策略

    (1)根據(jù)學(xué)校定位設(shè)計(jì)課程學(xué)習(xí)目標(biāo)。組織教師集體討論,根據(jù)學(xué)校的定位及整體教育目標(biāo),結(jié)合專業(yè)培養(yǎng)方案中預(yù)定的人才培養(yǎng)目標(biāo),確定各門課程學(xué)習(xí)的目標(biāo),進(jìn)而將其分解為各分級目標(biāo)。任課教師在充分理解學(xué)校定位和專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,開發(fā)出所擔(dān)任課程的可測的課程目標(biāo)。

    (2)根據(jù)學(xué)習(xí)目標(biāo)確定課程學(xué)習(xí)任務(wù)。任課教師可通過制定學(xué)習(xí)任務(wù)來評價(jià)學(xué)生是否完成課程學(xué)習(xí)目標(biāo),任課教師可根據(jù)需要自由地選擇隨堂測試、學(xué)習(xí)日志、課程作業(yè)、小組項(xiàng)目、結(jié)課論文、實(shí)踐報(bào)告等一種或多種任務(wù)的組合,并無痕地將其嵌入到課程學(xué)習(xí)過程中。教師進(jìn)行隨堂測試時(shí),可自主設(shè)計(jì)測試的內(nèi)容及數(shù)量,為了收集評價(jià)用的資料還可以加上適量的主觀題;學(xué)習(xí)日志則可以讓學(xué)生對學(xué)習(xí)方式方法進(jìn)行反省,進(jìn)而調(diào)整學(xué)習(xí)態(tài)度;課程作業(yè)通常與課程的教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)相關(guān),給學(xué)生充足的思考、修改時(shí)間,用以學(xué)生自行檢測階段性學(xué)習(xí)的效果;小組項(xiàng)目形式的學(xué)習(xí)任務(wù)不僅是對學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容的掌握情況的檢測,更重要的是培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)及創(chuàng)新等能力;結(jié)課論文可以培養(yǎng)學(xué)生的信息檢索能力;實(shí)踐報(bào)告則可著重培養(yǎng)學(xué)生服務(wù)社會、服務(wù)地方的意識以及理論聯(lián)系實(shí)際的能力。

    (3)根據(jù)學(xué)習(xí)任務(wù)確定課程評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。作為嵌入式課程評價(jià)的重要組成部分,課程評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)用來評估課程目標(biāo)的達(dá)成情況。課程評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是按照課程對培養(yǎng)方案的支撐作用,對學(xué)生預(yù)期達(dá)成的學(xué)習(xí)目標(biāo)進(jìn)行評價(jià)的一套體系。課程評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)需要同課程評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)同步制定,涵蓋課程評價(jià)所需的全部學(xué)習(xí)任務(wù),具有嵌入性、連貫性、系統(tǒng)性、一致性。要合理規(guī)劃評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要素,根據(jù)不同的課程目標(biāo),評價(jià)元素也應(yīng)有差異。為了切實(shí)體現(xiàn)學(xué)生評價(jià)的等級差異,同時(shí)保證評價(jià)的可信度,各評價(jià)要素務(wù)必準(zhǔn)確、有針對性、可量化,表述清晰且無疑義。需要指出的是,標(biāo)準(zhǔn)不得用于學(xué)生之間的對比,不能使用“平均”“超過平均”等語言,僅用來衡量學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)的完成情況。評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)能幫助任課教師理清課程學(xué)習(xí)目標(biāo)要求,使學(xué)生清楚了解課程學(xué)習(xí)的任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)而促使學(xué)習(xí)過程與評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)有效融合,使評價(jià)更加真實(shí)、可靠、有效。

    (4)將評價(jià)嵌入課程學(xué)習(xí)過程。作為嵌入式課程評價(jià)的重要環(huán)節(jié),任課教師需將課程學(xué)習(xí)任務(wù)各環(huán)節(jié)評價(jià)融入課程教學(xué)的全過程,學(xué)生可充分參與評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的制定以及評價(jià)的實(shí)施過程,學(xué)生除了被任課教師評價(jià)外,還可以開展自我評價(jià)以及評判其他同學(xué)的學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況,以期讓學(xué)生更充分地了解學(xué)習(xí)目標(biāo),明晰各階段的學(xué)習(xí)任務(wù),更好地融入課程學(xué)習(xí)過程,提升學(xué)習(xí)效果。

    (5)根據(jù)評價(jià)結(jié)果不斷開展教學(xué)的供給側(cè)改革。嵌入式課程評價(jià)不對課程學(xué)習(xí)任務(wù)做一次性的結(jié)果認(rèn)定,而是關(guān)注課程的預(yù)定目標(biāo)在每個(gè)評價(jià)階段的完成情況,對學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行全方位的跟蹤和評價(jià)。根據(jù)評價(jià)反饋,任課教師會注意到哪些課程任務(wù)有利于學(xué)生成長,而哪些學(xué)習(xí)任務(wù)效果不顯著。當(dāng)某階段任務(wù)評價(jià)結(jié)果不理想時(shí),任課教師則可根據(jù)評價(jià)結(jié)果的反饋,及時(shí)查擺問題、尋求對策,教師一旦明確哪項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)及評價(jià)的設(shè)置有問題,就需要適時(shí)開展教學(xué)的供給側(cè)改革,使課程更適應(yīng)學(xué)校定位、人才培養(yǎng)方案以及學(xué)生自身的需求,以更好地提升教學(xué)效果。

    3 嵌入式課程評價(jià)的優(yōu)勢

    任課教師主導(dǎo)嵌入式課程評價(jià)體系的設(shè)計(jì),學(xué)生作為課程主體,全程參與評價(jià)的制定與實(shí)施過程,能促進(jìn)教師根據(jù)學(xué)校定位、辦學(xué)目標(biāo)以及課程對專業(yè)培養(yǎng)方案中人才培養(yǎng)目標(biāo)的支撐作用,更深入地審核課程定位,系統(tǒng)地思考現(xiàn)有的課程資料、學(xué)時(shí)設(shè)置、授課方式、課程任務(wù)、各階段考核標(biāo)準(zhǔn)等是否能夠達(dá)到預(yù)期教學(xué)目標(biāo),還可以對不同的課程目標(biāo)之間進(jìn)行重要程度對比。任課教師作為課程評價(jià)過程的實(shí)施者,可以用評價(jià)結(jié)果來審視自身教學(xué)中存在的不足,及時(shí)調(diào)整教學(xué)方式、各學(xué)習(xí)任務(wù)的學(xué)時(shí)分配、考核形式,不斷診斷和指導(dǎo)課程教學(xué)過程。嵌入式課程評價(jià)將學(xué)生是否會主動學(xué)習(xí)作為評價(jià)的一部分,不僅關(guān)注學(xué)生的各階段學(xué)習(xí)效果,還可以幫助學(xué)生找出前一階段學(xué)習(xí)中的不足,有助于學(xué)生主動改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,更好地提高學(xué)生主動學(xué)習(xí)的能力,培養(yǎng)其終身學(xué)習(xí)的意識,進(jìn)而為其后續(xù)發(fā)展服務(wù)。更重要的是,嵌入式課程評價(jià)將學(xué)生能力的培養(yǎng)與考核同時(shí)嵌入到評價(jià)體系中,能夠更好地幫助學(xué)生審視能力上的不足,使其更契合應(yīng)用型本科院校的人才培養(yǎng)目標(biāo)。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 蘇勇,王茂祥.工匠精神的培育模型及創(chuàng)新驅(qū)動路徑分析[J].當(dāng)代經(jīng)濟(jì)管理,2018,40(11):65-69.

    [2] 錢銘,汪霞.美國公立大學(xué)通識教育課程嵌入式評價(jià)[J].現(xiàn)代教育管理,2013(11):109-114.

    [3] 許海燕,張卓.基于項(xiàng)目式教學(xué)的嵌入式系統(tǒng)課程研究[J].新課程研究(中),2014(12):66-67.

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