時(shí)寧
[摘要] 目的 探討在兒科護(hù)理管理過程中行安全管理的臨床效果。方法 擇取該院在2017年12月—2018年12月該院收治的104例兒科患兒作為該次實(shí)驗(yàn)的研究對(duì)象,將其根據(jù)所采取的護(hù)理管理方案不同分為研究組和參照組,每組52例患兒。研究組實(shí)施安全管理方案,參照組實(shí)施常規(guī)管理方案,觀察并統(tǒng)計(jì)研究組和參照組各項(xiàng)臨床資料,并且對(duì)比兩組患兒不安全事件的發(fā)生幾率以及患兒家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿意程度。結(jié)果 研究組不安全事件的發(fā)生幾率3例(5.77%)顯著低于參照組10例(19.23%),研究組家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿意程度50例(96.15%)顯著高于參照組42例(80.77%),差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論 在兒科護(hù)理管理的過程中行安全管理措施,能夠減少不安全事件的發(fā)生,同時(shí),提高患兒家屬的滿意程度,護(hù)理效果給予臨床肯定。
[關(guān)鍵詞] 安全管理;兒科;護(hù)理
[中圖分類號(hào)] R473.72 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 1672-5654(2019)08(b)-0055-02
近幾年來,伴隨我國醫(yī)學(xué)研究的加深和改變,護(hù)理服務(wù)逐漸由被動(dòng)的機(jī)械化模式轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)形式,護(hù)理人員需要為患兒提供更為優(yōu)質(zhì)、高效的護(hù)理服務(wù)具有十分重要的作用[1-2]。目前,我國各大醫(yī)院通過結(jié)合兒科患兒的特點(diǎn)和實(shí)際需求,制定安全化的管理模式和方案,在常規(guī)護(hù)理模式的前提下,提出更為規(guī)范而又優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)和措施,進(jìn)而提高患兒以及患兒家長(zhǎng)的生活質(zhì)量和護(hù)理滿意度,從根本上減少不安全事件的發(fā)生[3]。該次研究通過對(duì)擇取2017年12月—2018年12月該院收治的104例兒科患兒,對(duì)比常規(guī)和安全管理模式效果,現(xiàn)報(bào)道如下。
1 ?資料與方法
1.1 ?一般資料
擇取該院收治的104例兒科患兒作為該次實(shí)驗(yàn)的研究對(duì)象,將其根據(jù)所采取的護(hù)理管理方案不同分為研究組和參照組,每組分別為52例患兒。其中,研究組男性30例、女性22例,最大年齡10歲,最小年齡4歲,年齡4~10歲,平均年齡(6.72±1.18)歲;參照組男性32例、女性20例,最大年齡10歲,最小年齡4歲,年齡4~10歲,平均年齡(6.93±1.36)歲。兩組患者的基線資料,經(jīng)統(tǒng)計(jì)學(xué)檢驗(yàn),相應(yīng)數(shù)據(jù)值基本等同,差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。
1.2 ?方法
研究組實(shí)施安全管理方案。①建立安全管理模式。由科室人員構(gòu)建護(hù)理管理小組,同時(shí),加強(qiáng)組內(nèi)成員的自我反省意識(shí),不斷培養(yǎng)護(hù)理人員評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)的能力,進(jìn)而提高護(hù)理人員的專業(yè)力度和綜合素養(yǎng),每周定期匯報(bào)本周的護(hù)理工作情況,并且提出有關(guān)護(hù)理工作中所存在的問題和安全隱患,并且進(jìn)行歸納和總結(jié),分析引發(fā)安全隱患的具體原因,并且以此為基礎(chǔ)提出有效的護(hù)理措施,如院內(nèi)感染的發(fā)生,主要是由于護(hù)理人員操作不當(dāng)所致;②成立風(fēng)險(xiǎn)控制小組。由護(hù)士長(zhǎng)、科室醫(yī)生構(gòu)成風(fēng)險(xiǎn)控制小組,加強(qiáng)對(duì)于患兒護(hù)理管理工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,準(zhǔn)確評(píng)估患兒可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)因素,并且定期開展培訓(xùn)和學(xué)習(xí),進(jìn)而提高護(hù)理人員的自我保護(hù)能力以及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);③完善管理流程。護(hù)理工作的實(shí)施過程中,需要加強(qiáng)對(duì)于護(hù)理工作內(nèi)容的細(xì)化和分類,進(jìn)一步完善規(guī)章制度,如日常管理制度、探視制度、交接班制度等,對(duì)于患兒在此期間的實(shí)際情況進(jìn)行記錄和歸納,對(duì)于外出的患兒而言,則需要由責(zé)任護(hù)士簽字,確?;純旱陌踩?,進(jìn)而減少不安全事件的發(fā)生;此外,在開展護(hù)理服務(wù)的過程當(dāng)中,需要由專業(yè)的人員密切監(jiān)測(cè)患兒的就診情況,及時(shí)糾正可能出現(xiàn)的不良行為;④環(huán)境護(hù)理。對(duì)于患兒的住院環(huán)境需要加強(qiáng)護(hù)理和干預(yù),確保住院環(huán)境的干凈和整潔,室內(nèi)溫度調(diào)節(jié)在24~26℃,濕度則在50%~60%,定期開窗通風(fēng),積極為患兒構(gòu)建一個(gè)良好的住院環(huán)境,使其不良的心理情緒和狀態(tài)得到緩解和改善。除此之外,睡前還需要關(guān)好窗戶,加強(qiáng)夜間的巡查力度,同時(shí),加強(qiáng)對(duì)于電梯間以及洗手間地面的檢查,避免出現(xiàn)墜床、跌倒等不良事件的發(fā)生。
參照組實(shí)施常規(guī)管理方案。護(hù)理人員需要協(xié)助患兒家屬辦理住院手續(xù),并且聯(lián)系住院病房的有關(guān)人員,安排病房后妥善安置患兒。其次,為患兒以及家屬介紹有關(guān)醫(yī)院的醫(yī)療設(shè)施和周圍環(huán)境,如住院部的各項(xiàng)功能、護(hù)理人員以及床頭呼叫器等使用方法,詢問患兒家屬有關(guān)患兒的患病情況,如病癥變化、精神狀態(tài)以及疾病類型,協(xié)助患兒開展常規(guī)的檢查措施,并且根據(jù)檢查結(jié)果開展相應(yīng)的護(hù)理服務(wù),在此期間密切監(jiān)測(cè)患兒的病情變化。
1.3 ?觀察指標(biāo)
觀察并統(tǒng)計(jì)研究組和參照組的各項(xiàng)臨床資料,并且對(duì)比兩組患兒不安全事件的發(fā)生幾率以及患兒家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿意程度。
1.4 ?統(tǒng)計(jì)方法
采用SPSS 19.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,總結(jié)歸納并分析兩組兒科患兒臨床保護(hù)治療所涉及的各項(xiàng)數(shù)據(jù)資料,計(jì)數(shù)資料采用[n(%)]進(jìn)行統(tǒng)計(jì)描述,采用χ2檢驗(yàn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)推斷,P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
2 ?結(jié)果
2.1 ?比較兩組不安全事件的發(fā)生幾率
研究組不安全事件的發(fā)生幾率3例(5.77%)顯著低于參照組10例(19.23%),差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見表1。
2.2 ?對(duì)比兩組患兒家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿意程度
研究組家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿意程度50例(96.15%)顯著高于參照組42例(80.77%),差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見表2。
表2 ?兩組患兒家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿意程度比對(duì)[n(%)]
3 ?討論
由于兒童的年齡相對(duì)較小,加之語言表達(dá)能力十分有限,入院后,需要護(hù)理人員協(xié)助開展治療和護(hù)理,此時(shí),受到疾病本身以及陌生環(huán)境的影響,將會(huì)導(dǎo)致患兒出現(xiàn)不同程度的焦慮情緒,對(duì)于治療和護(hù)理存在抗拒心理和抵觸行為,嚴(yán)重影響了治療和護(hù)理效果[4-5]。有關(guān)研究結(jié)果顯示,通過在兒科護(hù)理管理工作中實(shí)施安全管理模式,不僅能夠從根本上提高護(hù)理工作的整體質(zhì)量,同時(shí),還能夠減少護(hù)患糾紛的發(fā)生幾率,積極為患兒提供一個(gè)安全而又舒適的住院環(huán)境,進(jìn)而更加利于護(hù)理工作的順利展開,在一定程度上確保了患兒的生命安全[6-8]。該次經(jīng)過大量的分析和討論,得出以下研究結(jié)果:研究組不安全事件的發(fā)生幾率3例(5.77%)顯著低于參照組10例(19.23%),研究組家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿意程度50例(96.15%)顯著高于參照組42例(80.77%)(P<0.05)。因此,臨床上通過結(jié)合兒科的實(shí)際情況,制定安全管理措施,基于管理模式、制度以及體系等各個(gè)方面,不斷加強(qiáng)安全管理力度,定期開展護(hù)理人員的培訓(xùn)和指導(dǎo),進(jìn)而不斷提高護(hù)理人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和專業(yè)技能,積極獲取患兒以及家屬的認(rèn)可和肯定,建立和諧的護(hù)患關(guān)系,進(jìn)而減少護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生,提高護(hù)理工作的服務(wù)質(zhì)量。
綜上所述,通過在兒科護(hù)理管理的過程中,采取安全護(hù)理管理的模式進(jìn)行干預(yù),不僅能夠減少跌倒、墜床等不安全事件的發(fā)生,同時(shí),還能夠在一定程度上提高患兒家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿意程度,更加利于臨床的推廣。
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(收稿日期:2019-05-18)